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レジ応援だけじゃない！50代主婦が見た人手不足の現場【ドラッグストア編】
はじまりはレジ応援だった毎日押される「ピンポーン」出勤したら、すぐに確認するのが作業割り当てです。👩「うわっ、今日はピンポン魔のAさんのレジ応援だ…」レジ応援地獄の幕開けです。納品してても5分おきにピンポンピンポン。レジに向かうとAさんは店...
【人が来ないスーパーはヤバい】スーパーの惣菜で「人手不足が解消」する3つの仕組みとは？
【人が来ないスーパーはヤバい】スーパーの惣菜で「人手不足が解消」する3つの仕組みとは？ スーパー業界で深刻化する「人手不足」。 特に惣菜課は、朝早くからの仕込みや重労働で人が集まらず、採用に悩む店舗が急増中です。 しかし、私の働くスーパーでは、ちょっとした工夫を積み重ねることで、希望通りの休みが取れて、働き手に困らない職場を実現しました。 この記事では、実際に私が現場で行ってきた「人手不足を即解消できる3つの仕組み」を、体験談を交えて詳しく紹介します。 昇給制度の工夫、休みの柔軟性、店長への交渉術──誰でも真似できる現実的な方法ばかりです。 「人が集まらない…」と悩んでいるスーパーの方は、ぜひ今日から試してみてください！
弁当屋が次々閉店？その理由とスーパー現場から見たコメ高騰の影響
【弁当屋が次々閉店？その理由とスーパー現場から見たコメ高騰の影響】 2025年、弁当屋の倒産が過去最多ペースで進んでいます。その背景には、コメをはじめとした食材価格の高騰、テレワークによる法人需要の減少、そしてスーパー・コンビニとの激しい価格競争があります。特に業務用米は1年で2倍以上に値上がりし、ご飯の量で勝負していた弁当店にとっては大打撃。価格を上げたくても、ワンコイン弁当が主流の市場ではそれも難しい状況です。この記事では、帝国データバンクの資料をもとに、実際のスーパー惣菜現場から見た「弁当の今」をリアルに描き出します。価格と品質、利益と満足のはざまで奮闘する現場の工夫や、地域の弁当屋さんが持つ唯一無二の価値にも焦点を当てながら、弁当業界の現状と課題、そして未来のヒントを探ります。
おはようございます！ キャリアコンサルタントの江藤セツ子です。自分らしい生き方や働き方を見つけていきましょう。 飲食業界で求人を手控える動きが広がっていると…
【総括】 景気先行指標（PMIやifoなど）に景気底打ちの兆しがあるものの、雇用市場全体としてまだ軟調で、年後半に向けて（季節調整後の）失業者数の緩やかな増加が続きそう。 今後就業者数にも賃金にも低下圧力がかかる一方、貯蓄性向低下/購買意欲増大の兆しあり。 大型財政出動が決まったため、人手不足の一層の深刻化が懸念される建設業は採用に積極化しつつある。 ●失業率＜国内基準＞～6.3％で横ばいながら上昇トレンド継続。2022年6月の失業率上昇ウクライナ難民カウント開始によるものだが、基調はまだ悪化方向。水準的にコロナ直後のレベルに近づいているが、当時は操短（補助金付きワークシェアリング）で数百万人…
おはようございます！ キャリアコンサルタントの江藤セツ子です。自分らしい生き方や働き方を見つけていきましょう。 厚生労働省が27日に発表した5月の一般職業紹…
「23日から」というから、つい先日のことではないか。 アタシはまるで知らなかった。 突然、コメの自由な流通に規制がかかった こっそりと政府はコメ農家がフリマサイトやアプリでコメを出品できないように圧力をかけていたのです。 驚いた。信じられん。腰が抜けそうになった。 この国はいつから管理経済の国になったのか。 いつからこの国では自由な経済活動が制限されるようになったのか。 配給制かっ。 コメ農家が作...
先週は晴れて真夏の暑さで梅雨明け？だったけど今週になってまた梅雨空復活今日からまた晴れ回復の予報だけど所用で遠出ができない 今日の話題は飲食店での注文方法について 先日minamoaで食事した時にスマホを使って注文するシステムになってた
人口減少が加速する中、人手不足が深刻な問題として懸念されている昨今ですが、経済的には生産年齢人口の減少として表れています。ところが、近年、日本では労働力人口が増加傾向にあるのです。そこで、生産年齢人口と労働力人口の違いと今後の推移についてまとめてみます。
こんにちは、50代オッサンtrrymtorrsonです。 先日「新しい資本主義実行計画2025年改訂版」について書きまして、今回はその続きを。 「アドバンスト・エッセンシャルワーカー」というワードが出ていて気になったので。 山田久法政大学経営大学院教授が提唱しているもので、経営コンサルタントの冨山和彦氏が、『ホワイトカラー消滅 私たちは働き方をどう変えるべきか』という本を出して話題になっています。 trrymtorrson.hatenablog.com 「実行計画2025年改訂版」（以下、実行計画）のなかで、「リスキリング」と並んで、「アドバンスト・エッセンシャルワーカー」は、重要なキーワード…
おはようございます！ キャリアコンサルタントの江藤セツ子です。自分らしい生き方や働き方を見つけていきましょう。 5月のアルバイト・パート募集時平均時給は3大…
人手不足が加速 介護業界で増加する外国人 課題は語学力 新たな人材養成に取り組むマチ 北海道
人手不足が加速 介護業界で増加する外国人 課題は語学力 新たな人材養成に取り組むマチ 北海道（2025年6月7日掲載）｜STV NEWS NNN
人手不足募集をかけても働く人が見つからない。人手不足により閉店する店舗そんな話をマスミディアでみかける聞くことが多くなりました。デーブ・スペクターか！マスメディアと言え！！英語っぽくなにがミディアじゃい人口が減ってきているぐらいだからやはり労働者不足は現実なんでしょう。労働者が不足しているといいますけど多くの雇い主は、どのような人を欲しがっているのでしょう？正社員？パート？アルバイト？人手不足だか...
☆前回の「ドキュメント②」を以下に示します。NHKの医療限界社会の特番は衝撃的でした。この数年を振り返ってもここまで胸に迫る番組を見たことはありません。y...
おはようございます！ キャリアコンサルタントの江藤セツ子です。自分らしい生き方や働き方を見つけていきましょう。 2026年春に卒業する大学生・大学院生を対象…
昨日、NHKスペシャル「医療限界社会」という番組を見ました。正式なタイトルは「医療限界ドキュメント・追いつめられた病院で」というもの。サブタイトルに「相次...
おはようございます！ キャリアコンサルタントの江藤セツ子です。自分らしい生き方や働き方を見つけていきましょう。 厚生労働省が先月30日に発表した一般職業紹介…
おはようございます！ キャリアコンサルタントの江藤セツ子です。自分らしい生き方や働き方を見つけていきましょう。 昨日の世界卓球2025で男子ダブルスの戸上・…
流石にオーバーワークでしょ人手不足が解消しませんからねぇ細々としたことことをコツコツとやることになります細々は積もりますと細々ではございません（笑）これからは少数精鋭で効率化を強化に進めませんと何ごとも旨くいかないことだらけでしょうねメリハリとも言います効率化できることはしっかり効率化できた時間をアナログでシンキングタイムAIさん達の助けも借りながらまずは効率化こんなことをボーと考える朝ですさあ～～～今日も一日大切に過ごします～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～【絶賛求人中】正社員・パートタイム、有資格者又はチャレンジ中の方なお歓迎👇お問い合わせはこちらから👇https://www.ykroumu.com/contact.htmlhttps://en-gage.net/lemon_sai...AIさん達の助けも借りながらまずは効率化でしょ🙋♀️
アニマルライツ活動用の消耗品 さっち～さんが、アニマルライツ活動で使用する消耗品の寄付を募っています。 自分は4点（台車、ラミネート、両面テープ、布粘着テ…
先日、新入社員の歓迎会がありました 場所は、個人経営のお店ですが わりと大きな洋風居酒屋です ランチもやっていて、昼食に行く事もあるが いつも人手不足で出てくるのが遅く 最近は行くのを控えていました そこを幹事が予約
仕事の話急遽、他の人が担当していた作業を引き継ぐことになり正直困惑しています…担当が変わる、というだけならわかるのですがそうではなくてひとりで2人分の作業をこなせということ本来は4人でやっていた作業も今は2人で回してる人手不足っていろんな形で影響してくるんですね…...
日本経済を揺るがす「人手不足ショック」〜年間2.5兆円消失の衝撃‼️
🚨人手不足が企業を直撃！「見えない赤字」の正体 コンビニの深夜営業縮小、宅配便の配達遅延、病院の待ち時間長期化...これら全て「人手不足」が引き起こす現代日本…
トランプの関税バトルと日本の人手不足パニック❗️どう乗り切る❓
今日は、トランプさんの「自動車関税ドーン！」な政策と、日本の「人どこ行った！？」な人口縮小問題を、ガッツリ紐解いちゃいます！ アメリカで車作れって？日本のI…
【フランチャイズの塾をご検討の方必見】学習塾の倒産・廃業が増加。学習塾の経営はどうなる？成績アップを達成できない塾は生き残りは厳しい。
学習塾のフランチャイズへの加盟をご検討の方へ、学習塾を取り巻く環境と現状の課題、今後の見通しについてまとめた記事です。特に個別指導塾に関して具体的な利益シミュレーションまで行い、経営上の課題について記載しています。
【女性の退職代行サービス】わたしNEXTでストレスフリーな退職を実現！
「※当サイトはアフィリエイト広告を利用しています。」 はじめに 転職や就職を成功させたものの、実際の勤務をスタ
街を歩いてると新入社員の歓迎会らしきグループをちらほら見かけるようになりました4月は新年度のスタートでもあり新しい仲間を迎え入れる時期でもありますよねうちの会社でも先週の土曜日に歓送迎会が開催されました参加したメンバーによると久しぶりの集まりということもあって皆さんとても楽しい時間を過ごせたそうですただ、その後、少し気になることが起きていて…...
だんだん、私の仕事が増えて来ているんですよ、バイト先で。それなのに、もっと早くやれと言われました。ゲンゾーもう、限界ですﾖ既にフルスロットルで働いています私は60歳を過ぎてからスーパーの野菜・果物売り場でバイトを始めました。バイト先のこの部...
おはようございます！ キャリアコンサルタントの江藤セツ子です。自分らしい生き方や働き方を見つけていきましょう。 数年前に『老害』という言葉をあちらこちらで見…
年度末なので町内会の総会が行われました。ゲンゾーそれって町内会の問題なの？町内会の総会の議事録を見ると、町内会って大変だと感じます。町内会におしつけられた3つの人手不足私なんかからすると、町内会とは関係ないと思うのですが、町内会では困ったこ...
おはようございます！ キャリアコンサルタントの江藤セツ子です。自分らしい生き方や働き方を見つけていきましょう。 リクルートが14日発表した2月のアルバイト・…
前回、前々回とDXについて触れてきました。DXに取り組む必要性はご理解いただけたと思います。まだの方はぜひご覧ください！https://miraidot.com/blog/2453/今回も同じDXをテーマに、『社長の考え』にフォーカスして話をします。DXをコストでしか見てもらえないと、IT担当は苦しむ多くの企業を支援している中で感じること、それはDX（IT）導入を"コスト"で判断されている企業が多いということです。
前回は「結局、『DX』って何？」をテーマに上げました。今回のテーマに繋がっていますので、よろしければご覧ください。https://miraidot.com/blog/2439/中小企業こそDXに全力で取り組まなければならない理由【出典】日本を支える中小企業：中小機構今も昔も、日本の経済は中小企業が支えているといっても過言ではありません。中小機構によると、全国の企業のおよそ99.7%、336万社以上の中小企業があり、
今月の20日で学生バイトが3人辞めるんです。 その中には頼れるバイトのHくんも居るので、 その後の人員不足は確定なんです。 店長の話では、ちょっと前に求人サイトに載せたらしいので...
顧問先にて、社長さんと面談。近況や今後について。午前中は、毎月の全社員ミーティング。業績の評価、課題の進捗。 最後に少し私からのお話。 終了後、社長さんと少し早めの昼食へ。 午後から毎月の個別面談。各自の課題、取り組みの内容、問題点など、スキルに合わせた
にほんブログ村 昨日3/7（金）夕10日ぶりに高知入りヤっぱ高知は暖かいっスいつも何組もの待ちがいる人気店なのに人手不足で2024年4/1から休業に入った自由…
今日は愛車フリード+クロスター5年目の車検です。 前回3年目と同じくコバック車検で安く上げるつもりです、幾らになるかな。 値段は後報、ところで先週ちらっと立ち寄ったら中学の同級生の工場長は随分忙しそ
おはようございます！ キャリアコンサルタントの江藤セツ子です。自分らしい生き方や働き方を見つけていきましょう。 2026年春に大学や大学院を卒業する学生向け…
今日、母がショートステイから帰って来る。と言っても迎えに行くのだけど・・・。ショートに行く前に何度も「迎えはおまえが来るのか？」と聞いてきた。「そうだよ」って何度も言っているのに聞こえないから何度も何度も。私が迎えに行くからなんなんだろう。別に送ってきて
ご訪問ありがとうございます2025年年明け、新築注文住宅へ引越をしました、イツモと申します ペアローンで住宅購入、経済的に安定した生活を模索中です こんにち…
おはようございます！ キャリアコンサルタントの江藤セツ子です。自分らしい生き方や働き方を見つけていきましょう。 政府の統計から働こうと思えば働ける人は過去最…
なぜ韓国・中国は高給？日系企業が取るべき高給対策と人手不足解消戦略
ベトナムの製造業では、昨今、日系企業からベトナム人作業者の退職が相次いでいます。その主な要因として、韓国系や中国系企業が支給する給与水準が日系企業よりも高いことが挙げられます。いったいなぜ韓国や中国系の企業は、日系企業を上回る給与設定が可能なのでしょうか？
職場で疲れています。自分の仕事が スムーズに進みません。 それは仕方ないけど・・・ コロナ騒動が解除になり その後に新たな感染の件があって 毎日 毎日 2つの部屋を 綺麗にしなくてはならず 身体がきついです。 コロナでクラスター発生中も その後も・・・ あるエリアの職員たち...
「企業努力で賃金改定しても･･･」基本報酬2％減に「たった2％でもかなり痛手」人手不足に頭抱える「訪問介護」10年後には山口県だけで3500人不足
山口県の高齢化率は35．3パーセント。これは全国で3番目に高い数字なんです。 進む高齢化で介護の需要が高まっていますが、山口県内では、10年後の2035年には介護職員が3500人ほど不足すると見込まれています。 介護の現場では、今、何が起きているのでしょうか。 https://newsdig.tbs.co.jp/articles/tys/1702305?display=1&fbclid=IwY2xjawIYB7VleHRuA2FlbQIxMQABHfyYDKD8QsAKTpBQxxoCyRtNY1JHSc6BC8wARrH4NLeuCoyKveBQyC…
今年の2月15日は土曜日です。その前日がバレンタインデーです。これが意味することは分かりますか？ゲンゾー今年の2月14日のバレンタインデーは恐ろしいことになりますよ。2025年2月14日は特売日バレンタインデーというとチョコレートなのでしょ...
最近は食堂や飲み屋のメニューも多彩で組合せも豊富な店も増えた。 そんな一方でコロナ以降、対面を避けることや人手不足で急激に進んだIT化 それを端的に表しているものの一つが、注文でのタブレッ
<Japanese> 先日2024年暦年ベースでのドイツのGDP統計が発表されました。インフレ差し引き後の実質ベースで前年比▲0.2％と、昨年の▲0.3％に続いて、2年連続のマイナス成長となり、ドイツ経済の暗いニュースとして大きく報じられました。今週ドイツ政府が発表した今年の経済成長予想もわずか+0.3％ですので、トランプ関税の逆風がちょっと吹き始めるだけでも、西ドイツ建国以来初の3年連続マイナス成長に陥ってしまいそうです。 とはいえ、名目成長率では2024年+2.9％、2023年+5.9％と結構高く、マイナス成長になっているのは成長率を上回るインフレ率（GDPデフレータ）のせいだったというこ…
おはようございます！ キャリアコンサルタントの江藤セツ子です。自分らしい生き方や働き方を見つけていきましょう。 リクルートが20日発表した2024年12月の…
