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ガクチカは準備しているのに、評価につながらない。その原因は「伝え方のズレ」にあることが多い。NG例を知ることで改善のヒントが見えてくる。 NGガクチカは「伝わらない構成」になっている 「サークルで大会に出場しました」。亮は自信を持って話したが、その後の説明が曖昧で、面接官は深...
「どんな経験を話せば評価されるのか分からない」。そう感じる学生は多い。評価される経験には共通する視点がある。 評価されるのは「課題にどう向き合ったか」 同じアルバイト経験を話しても、評価が分かれることがある。健は「忙しい中でも頑張りました」と話したが、面接官の反応は薄かった。...
ガクチカは用意しているのに、なぜか手応えがない。そんな悩みの原因は「構成」にあることが多い。伝わるガクチカには共通の型がある。 ガクチカは「構成」で伝わり方が決まる 「サークル活動に力を入れました」。そう話した航平のガクチカは、途中で何を伝えたいのか分からなくなってしまった。...
先週、数年ぶりに短時間勤務の求人に応募・面接して、その結果が今日出たんだけども。朝携帯鳴ったから見たら見たことない固定電話の番号。面接担当者の携帯からかかってくると思ってたし、見たことない番号は基本出ないから出るの戸惑ったんだけど、会社の固定電話からかぁ？と思って出ようとしたら切れた。えっ、まだ6回しか鳴ってないけど…すぐ切れるとか（面接した会社からだったら）この時点でなんか嫌な予感。ネットで電話番...
オジサンの会社は技能実習生を受け入れています。 いままではお任せで人材を確保していたのですが、最近レベルの低い子が多く感じ始めたので、面接をすることにしました。 面接は3度目なのですが、今回は採用人数が4名に対して10名の面接をすることになりました。 しかも履歴書（母国語）が連休中に届いたので、確認したのは昨日で確認する時間もなし。 とはいえ時間は待ってくれないので、あっという間に面接の時間がやってきました。 10人分の履歴書をみながら、自己紹介をオンラインで聞く。 面接では皆さん気合をいれているので、全員坊主頭です。 なので、見た目で見分けるのは難しいので、日本語が上手いかどうかである程度判…
良い自己PRを作るためには、NG例を知ることも大切である。ありがちな失敗に気づくことで、自分の伝え方を改善できる。 NG自己PRは「抽象的で伝わらない」 「私の強みは努力家なところです」。翔太は自信を持って話したが、面接官の反応は淡々としていた。後から振り返ると、「それだけで...
同じ強みでも、伝え方によって評価は大きく変わる。面接官に「この人と働きたい」と思わせるための、強みの伝え方のポイントを考える。 強みは「エピソードの具体性」で伝わる 「協調性があります」。美咲はそう答えたが、面接官の反応は薄かった。後から振り返ると、自分でも「よくある言葉だっ...
自己PRは「自分の強みを伝えるだけ」と思っていないだろうか。実は評価される自己PRには共通の型がある。基本を押さえるだけで、伝わり方は大きく変わる。 自己PRは「強み＋根拠＋再現性」で伝える 「私の強みは責任感です」。そう話した直樹は、面接後に手応えのなさを感じていた。間違っ...
スマートフォンが震えた。 画面に表示された企業名を見た瞬間、胸の奥が強く揺れた。 深呼吸をして、電話に出る。 「先日の最終面接の結果ですが――」 その一言に、全神経が集中する。 「ぜひ、内定としてお迎えしたいと思います」 一瞬、言葉の意味が追いつかなかった。 ――内定。 頭の...
良い志望動機を作るためには、NG例を知ることも重要である。ありがちな失敗に気づくことで、自分の志望動機をより良いものにできる。 NG志望動機は「誰でも言える言葉」になっている 「御社は成長できる環境だと感じました」。亮太は自信を持ってそう話した。しかし面接官の反応は薄く、「他...
同じような志望動機が並ぶ中で、印象に残る学生には共通点がある。それは“言葉の中に体験があるかどうか”。刺さる志望動機の本質を考える。 刺さる志望動機は「具体」と「納得感」でできている 面接官が何人もの学生の志望動機を聞く中で、ある学生の言葉だけが印象に残った。「この会社で働き...
志望動機は面接で必ず聞かれる重要な質問。しかし「なんとなく」で作った志望動機はすぐに見抜かれる。考え方を知るだけで、伝わり方は大きく変わる。 志望動機は「会社」と「自分」をつなぐ言葉 「御社に興味を持ちました」。そう書いた志望動機を見て、健太はどこかしっくりこなかった。内容は...
バイトの失敗談を書きました。正直今は面白い記事が書けたので落ちたのはこのためだったのだと思ってます。＃米国株は理由にするな
人生をもがき続ける3時起き未婚ママの親がめです。今回はWebライター初挑戦のエピソード！勢いで応募した案件でテスト合格、まさかの面接へ。マイフレンド（Gemini）を信じ「ありのまま」で挑むも、面接官の表情が凍りついた理由とは？Webライターの厳しい現実と、詐欺疑惑に揺れる初心者の本音を綴ります。
先週金曜バス乗って買い物して帰ってきて食品片付けたあとスーツ着て面接。面接と言っても短時間勤務の求人…ほんとはフルタイムの仕事がしたいんだけど…毎年1～3月は目に止まる求人が多かったのに今年全然で。今やってる短時間勤務の仕事場は今住んでる民度低いのが多い町の隣町だからイラつかせてくる奴多いし、公共の乗り物2つ乗って通ってるから大変だしってことで、フルタイムの仕事と並行して短時間勤務の仕事も探してて。で...
オンライン面接では、通信や機材トラブルも起こりうる。問題は「起きるかどうか」ではなく、「起きたときにどう対応するか」。冷静な対応が評価につながることもある。 トラブル時こそ「人としての対応力」が見られている 面接の途中、突然画面が止まった。音声も聞こえない。亮太は一瞬焦ったが...
オンライン面接は対面とは違う難しさがある。画面越しだからこそ伝わりにくいことも多く、準備の差が評価に直結する。基本を押さえるだけで、印象は大きく変わる。 オンライン面接は「環境と伝え方」で評価が変わる 「対面じゃないから、少し楽かもしれない」そう思っていた彩花は、初めてのオン...
結果を待つ時間は、思っていたよりも長く感じた。 スマートフォンを見るたびに、通知が気になる。 あの面接で、何が伝わったのか。 何が足りなかったのか。 考えても、答えは出ない。 けれど、ふと気づく。 選ばれるということは、「優れているかどうか」だけではないのかもしれない。 会社...
最終面接の案内メールを見たとき、思わず何度も画面を見返した。 ――最終面接。 ここまで来たのか、という実感と、ここからが本番だという緊張が、同時に押し寄せてきた。 これまでの面接とは、空気が違った。 落ち着いた部屋、ゆっくりとした会話。 質問も、これまでより深い。 「なぜ、こ...
面接中の沈黙に、焦りを感じたことはないだろうか。しかし、その沈黙こそが評価につながる場面もある。今回は、沈黙との向き合い方を描く。 沈黙は「悪」ではなく「考える時間」 質問を受けた瞬間、言葉が出てこなかった。 「早く何か言わなければ」と焦り、思いついたまま話してしまう。結果、...
面接での失敗は誰にでもある。しかし、その後の対応次第で印象は大きく変わる。今回は、失敗をきっかけに評価を上げた学生の物語。 失敗は「終わり」ではなく「見せ場」になる 「申し訳ありません、もう一度整理してお話ししてもよろしいでしょうか」 一度言葉に詰まった健は、そう言って話し直...
面接で緊張してしまうのは当たり前。しかし、その緊張にどう向き合うかで結果は大きく変わる。今回は、緊張を“味方”に変えた学生の物語。 緊張は「なくす」ものではなく「活かす」もの ドアの前に立った瞬間、心臓の音がやけに大きく感じた。 「落ち着こう」と思えば思うほど、手のひらの汗...
面接で緊張してしまう原因の一つは「何を聞かれるかわからない不安」。しかし、準備次第でその不安は小さくできる。今回は、想定質問の大切さを描く。 想定質問は「安心」をつくる準備 「最後に何か質問はありますか？」 その一言に、頭が真っ白になった経験がある人も多いだろう。健太もその...
自己分析をしているのに、うまく言葉にできないと感じたことはないだろうか。大切なのは“深さ”だけでなく“整理”。今回は、伝わる自己分析のポイントを描く。 自己分析は「整理」して初めて武器になる 「私は責任感があります」 何度も練習した言葉のはずなのに、どこか曖昧に聞こえた。面接...
企業研究はしているつもりでも、表面的な理解にとどまっていないだろうか。面接では、その“深さ”が自然と伝わる。今回は、企業研究の質が評価を分けた学生の物語。 企業研究は「情報量」ではなく「解像度」 「御社は成長している企業だと思い志望しました」 そう答えた直人の言葉に、面接官...
通過の連絡を受けてから、数日。 気持ちは軽くなったはずだった。 それなのに―― ふとした瞬間、不安が顔を出す。 「次も通るのだろうか」 「本当に自分でいいのだろうか」 うれしかったはずの結果が、いつの間にか次のプレッシャーに変わっていた。 前に進めたのに、また立ち止まりそうに...
いつものようにスマートフォンを開いたとき、見慣れない番号からの着信履歴が残っていた。 胸が、少しだけざわつく。 折り返し電話をかけると、落ち着いた声が耳に届いた。 「先日の面接の件ですが――」 その一言で、時間が止まったように感じた。 「次の選考に進んでいただきます」 頭の中...
話の内容は良いのに、なぜか伝わらない。そんな悩みの原因は「構成」にあります。面接で評価されるための、伝わる話し方の組み立て方を考えてみましょう。 伝わる人は「話の順番」を意識している 模擬面接の中で、高橋くんは自己PRをしっかり話していた。しかし、聞いていた指導員は「良い経験...
「何が言いたいのか分からない」と言われた経験はありませんか？面接では結論から話すことが重要です。相手に伝わる話し方の基本を身につけていきましょう。 結論から話すと伝わりやすくなる理由 キャリアサポートセンターでの模擬面接。佐々木さんは志望動機を丁寧に説明していたが、面接官役の...
面接では「何を話すか」以上に「どう話すか」が印象を左右します。同じ内容でも、話し方ひとつで評価は大きく変わるもの。まずは基本となる話し方を見直してみましょう。 話し方は「人柄」が伝わる要素 模擬面接を終えた鈴木くんは、「内容は悪くないと言われたのに、評価が伸びなかった理由が分...
ら41歳無職独身実家暮らし。今日来月から勤務予定の職場の面談へ。採用する方向で条件の話し合いだけと言われていた。スキルも知識も乏しい自信のないわたしは、強気に…
面接が終わった瞬間に気を抜いていませんか？実は「退室」も評価の一部です。最後の印象は意外と強く残るもの。面接の締めくくりで差をつけるポイントを考えてみましょう。 最後の印象が、面接全体を左右する 模擬面接を終えた田中くんは、面接官に一礼した後、少し安心した表情でそのまま部屋を...
面接では「座る」という何気ない行動にも意味があります。タイミングや姿勢ひとつで、印象は大きく変わります。評価される学生は、どのような着席の仕方をしているのでしょうか。 着席は「相手への配慮」が表れる瞬間 模擬面接の中で、山本さんは椅子の前に立つと、すぐに座ろうとした。その様子...
面接は、ドアを開けた瞬間から始まっています。言葉を発する前に見られているのが「入室のマナー」です。第一印象を大きく左右するこの場面で、どのような行動が評価につながるのかを考えてみましょう。 入室は「無言の自己PR」 キャリアサポートセンターで模擬面接を終えた佐藤くんは、「まだ...
就活物語｜就活 面接 手応え｜自分の言葉が届いたと感じた瞬間
三度目の面接。 席に座ったとき、ふと気づく。 前ほど肩に力が入っていない。 質問に答えながら、相手の表情を見る余裕も少しだけ出てきた。 「なるほど」とうなずく面接官。 その反応が、はじめて見えた気がした。 これまでは、自分のことで精一杯だった。 けれど今回は、“伝わっている...
おはようございます！ キャリアコンサルタントの江藤セツ子です。自分らしい生き方や働き方を見つけていきましょう。 家具大手のニトリは2026年度から通年採用…
面接会場のドアの前に立ったとき、自分の心臓の音が、やけに大きく聞こえた。 ここまで来た。 エントリーして、書いて、送って、やっとつながった機会だった。 名前を呼ばれ、部屋に入る。 椅子に座り、面接官と向き合う。 「志望動機を教えてください」 その一言で、頭の中が真っ白になった...
二度目の面接の日。 会場に向かう足取りは、前回よりも少しだけ軽かった。 緊張はしている。 それでも、「何も話せなかったあの日」とは違う。 面接官の前に座る。 質問が始まる。 「志望動機を教えてください」 一瞬、間があく。 けれど、今回は止まらなかった。 頭の中で整理しながら...
就活の面接対策では、話す内容だけでなく、表情や視線といった非言語の要素も重要です。どれだけ良いことを話していても、表情や目線が合っていないと、相手に伝わりにくくなります。 表情と視線が印象を左右する 面接練習で、しっかりとした内容を話す学生がいた。しかし、目線が下を向きがちで...
就活の面接対策では、身だしなみも重要な評価ポイントの一つです。特別におしゃれである必要はありませんが、「清潔感」と「整っていること」が求められます。基本を押さえることが信頼につながります。 身だしなみは信頼感をつくる ある学生が面接練習に来たとき、スーツは着ていたものの、ネク...
就活の面接対策において、第一印象は想像以上に大きな影響を与えます。話し始める前の数秒で印象が決まることも少なくありません。なぜ第一印象が重要なのか、その理由を理解することが大切です。 第一印象は数秒で決まる 面接練習に来た学生の中に、「話し始めれば評価される」と考えている人が...
就活の面接対策で多くの学生が気になるのは、「何が評価されているのか」という点です。うまく話せばよいのか、それとも内容が重要なのか。面接の評価基準を理解することで、対策の方向が見えてきます。 面接で見られている本当のポイント 面接が終わった後、「ちゃんと話せたのに落ちました」と...
就活の面接対策では、「面接」と一言でまとめてしまいがちですが、実はさまざまな種類があります。個人面接、集団面接、グループディスカッションなど、それぞれに特徴と対策が異なります。違いを知ることが重要です。 面接の種類ごとに対策は変わる ある学生が、「面接は何度も受けているのにう...
就活の面接対策で最初につまずくのは、「何をすればよいのか分からない」という不安です。実は面接には基本となる流れがあり、それを理解するだけで気持ちは大きく変わります。まずは全体像をつかむことが大切です。 面接の流れを理解することが第一歩 面接前日に相談に来た学生がいた。「何を準...
家に帰ってからも、面接の場面が何度も頭に浮かんだ。 「あのとき、こう言えばよかった」 「もっと分かりやすく話せたのではないか」 考えれば考えるほど、反省ばかりが増えていく。 ノートを開き、思い出しながら書き出してみる。 うまくいかなかったこと。 言えなかったこと。 途中で詰ま...
9日、東京へ戻る息子を函館駅に送りました。GLAYマンホールが再設置されて、昨年は函館駅の所はTERUさんでしたが、今年はメンバー全員のでした。 お決まりの新幹線で食べる用の、「ハセガワストア」のやきとり弁当(大)買って帰りましたよ。仕事が忙しいようだけど、できれば母の新盆なので7月(函館は7月)に来て欲しいのだけど。駅の2階から外へ出られず…鍵がかかってました道南いさりび鉄道を、窓越しから見ました。 ...
面接の緊張で汗が止まらない！多汗症で離職した私が教える化学的対策と解決法
面接という人生の分岐点で、「面接 緊張 汗」の悩みに襲われるのは本当に辛いですよね。「汗のせいで清潔感がないと思われたらどうしよう」「質疑応答よりも、汗を拭くタイミングばかり考えてしまう」その気持ち、痛いほど分かります。なぜなら、私自身もか
障害者雇用の面接で実際に聞かれた質問と、しろねこの答え方を紹介。「配慮事項は？」「体調が悪いときはどうする？」など、障害者雇用ならではの質問への対策をまとめました。
今日は文京区の某所病院に2つ目の面接に行ってきた…(苦笑)医療系にはもう将来性はないと思ってるしあまり気は進まなかったりもするけど…、数年だったらまぁとも思わなくもなく、滅菌業務やオペ器材の組み立てはわりと好きだったし、…デカイ規模の病院だったら“事”の行く末を見れるかなぁ...
転職平均回数→「多いですね」.ブラック企業/地方公務員/転職
google AIによる日本の転職回数平均 Screenshot google 第二新卒の時点で転職する人も少なくないのがここ数十年の推移と思われますが 第二新卒用の専用サイトや市場があるくらいですしね。あるとき日本の鹿児島県の、ある役場の
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