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近年の労働基準行政においては過重労働対策に重きが置かれており、労働者に対する安全や健康に対する配慮義務が強く求められています。加えて、事業場の労働者数が常時50人以上になると、労働安全衛生法の中で実施が求められる事項があります。以下ではその内容をとり上げます。👇説明の続きはこちらから👇👇https://www.ykroumu.com/news_contents_8345.html~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~【求人】正社員・パートタイム、有資格者又はチャレンジ中の方歓迎👇お問い合わせはこちらから👇https://www.ykroumu.com/announce_13549.htmlhttps://en-gage.net/lemon_saiyo9~~~~~~~~~~~~~~~~~~~...労働者50人以上の事業場、労働安全衛生法上の対応🙋♀️
まだ若くて、酒を飲み始めた頃の事です。「昨日は飲み過ぎてしまって、どう家に帰ったか覚えてないくらいだよ・・・」てなことを言いながら、むしろ自慢げです。「じゃ…
おはようございます 前回に続いて、弊社に対する愚痴カーニバルを開催します(^_^*) 前回で、なぜ復帰の時期が遅れたかについて触れました。 その続きです。 労災の申請書類が30日の午後遅くに届き、その日はクリニックに行けず。 (なんでこんな時間かかっとんねん!相変わらず仕事遅い奴やのうと思いつつ) 水曜の朝からクリニックへ行き、午前中に診断書と申請書類を会社宛速達で投函。(仕事早いでしょ?ww) 午後1時にAさんに電話して、上記書類を投函したと伝えると、 Aさん、 「では産業医に連絡して面談のアポ取るので、またこちらから連絡します。 あと、産業医の病院に行って面談することになるので、会社から一…
★★ 母セツ子(85) 100歳まで 5291日 ★★ 人事から重要なお知らせ 健康上の懸念事項? ワタシ 産業医と面談が必要!!! www.sakaigoyuko.com 産業医 Dr.K が 健康診断時に提出した ワタシの健康告知をチェックしながら 問診となった 一人でいると不安…ですか? あーーー はーーーー 去年はいいえだったのが 今年ははい になってますね あーーーー 寝つきが悪く 意欲が低下して 気分が沈みがち ちょっとしたことにイライラして 物忘れやストレスが多い まぁ 健康的じゃない 悔しい事に 最近急激に痩せて来ては・・・いない ◎コロナ禍で仕事が思うように進まない ◎会社の…
長引くコロナに、不景気、戦争、災害、異常気象、、、私たちを取り巻く環境には漠然とした不安が増えましたよね。そんな中、企業ではストレスチェックを導入したり、産業医面談があったりと、最近ではメンタルケアに力を入れているみたいですね。先日、うちの夫も産業医面談を受けてきたのですが…正直言って、産業医面談がデメリットになり、憤慨する出来事がありました。産業医面談がデメリットになった話うちの夫は頭痛持ち。それからたまに動
【医師の副業No1】産業医のなり方について【プラス月10万を目指そう】
医師の副業について、講演会やバイトなど様々なことを経験してきましたが、やはりNo1は「産業医」で間違 […]
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