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こんばんはあと数キロ痩せたい!から始まったブログの主酒好き50歳の主婦です🍺自己紹介はこちら身長162センチ56.5キロからスタート!(2020年7月〜)約…
昨年 年収の壁を取り払う とかの触れ込みで 政府が宣伝してた 130万の壁無くす 2年間 社会保険と 厚生年金の猶予期間が設けられ 国が保険料を負担してくれはるって 話やったと思うんです それは ええ機会やわ 体力的に 年間どれくらい働けるんか、、、頑張れるんか、、、 試してみようと思たんです 細々した事 詳しく知りたいと 事務所に聞きに行ったら 『年収130万超えて 2年間猶予ってのね』 あれ...
ご家族の扶養に入っている方が対象になる年収の壁。扶養に入っていると税金(所得税・住民税)・健康保険・年金(第3号被保険者のみ)が免除されます。 年収の壁の代表例2つをご紹介します。 1つ目は、103万円の壁 103万円以上の収入があると税金
おはようございます。今のコロちゃんは、ちょっと落ち込んでいるんですよ。「なんでか?」というと、今朝ワンコとの散歩の後に、洗濯物を干したのですよ。その後に「朝食」をとって、「コーヒー・新聞タイム」の後に、このブログカキコキをしていましたら、な
10月開始の「年収の壁」支援、受けられる人の条件 今年は「106万円/130万円」を超えてもいい? 家計・貯金 東洋経済オンライン
お疲れ様です。アラサーリーマンの黒猫です。今日も閲覧して頂きありがとうございます。こちらのブログでは、株式投資、家計簿、ポイ活など、皆さんのお財布のお力になりたいブログとなります。今日は今さら聞けない!!年収の壁についてでは早速記載しています。まずは年収の
おはようございます! キャリアコンサルタントの江藤セツ子です。自分らしい生き方や働き方を見つけていきましょう。 内閣府は先月の30日に日本には「眠る働き手」…
リーフ:キャリアアップ助成金 社会保険適用時処遇改善コース🙋♀️
年収の壁対策として2023年10月から始まった、キャリアアップ助成金「社会保険適用時処遇改善コース」の制度概要や対象者、申請方法等を詳しく説明したリーフレットです👇キャリアアップ助成金社会保険適用時処遇改善コース、他人事労務のおすすめリーフレットは、こちらから👇👇https://www.ykroumu.com/leaflet_4.html~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~【求人】正社員・パートタイム、経験者、有資格者又はチャレンジ中の方歓迎👇お問い合わせはこちらから👇https://www.ykroumu.com/contact.htmlhttps://en-gage.net/lemon_saiyo9~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~👇社会保険労務士法人オフィスりあ...リーフ:キャリアアップ助成金社会保険適用時処遇改善コース🙋♀️
こんにちは、リーズンです。 パスタを食べたわたしです。 会社の人間関係に辟易してセミリタイアを考えています。 今は仕事をダウンシフトして働いています。 最近「年収の壁」という言葉をよく耳にします。 いわゆる扶養枠内で働いている人の年収が壁を越えてしまうと 扶養扱いにならなくなり困ってしまう、ということでしょうかね。 この扶養枠内、つまり第3号被保険者というのは・・ 非常にお得な制度ですよね。 つまり保険料を払っていないのに・払ったことになるという・・ ある意味夢のような状態です。 ですので この「年収の壁」にこだわり・扶養枠内で働こうとする人が多いのも納得できますね。 しかも現実はそれだけでは…
おはようございます。今朝は朝から雨が降っていて、ワンコとの散歩も高架下のトンネルで簡単に済ませました。今日は「秋雨前線」の影響でしょうか、朝から雨がシトシト降っていました。コロちゃんは、雨はキライなんです。ワンコとの散歩もいつものようにでき
社会保険の106万円・130万円の壁について、意識せずに働くことができるようにするための支援策として、キャリアアップ助成金の社会保険適用時処遇改善コースや、社会保険適用促進手当等の概要について記載されているリーフレットです。👇年収の壁・支援強化パッケージ、他人事労務のおすすめリーフレットは、こちらから👇👇https://www.ykroumu.com/leaflet_1.html~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~【求人】正社員・パートタイム、経験者、有資格者又はチャレンジ中の方歓迎👇お問い合わせはこちらから👇https://www.ykroumu.com/contact.html~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~👇社会保険労務士法人オフィスりあんHP・FB👇http...リーフ:年収の壁・支援強化パッケージ🙋♀️
今回は急遽決まった配偶者の社会保険の壁130万円と106万円の支援についてです。 急に出てきたので、情報が少ないですが詳しい事が分かれば追記していく予定です。 ※2...
おはようございます。今朝は、ワンコの散歩から自宅へ帰ってきたとたんに雨がポツポツ降ってきました。本降りにはならないような「小雨」でしたが、コロちゃんは思わず「ラッキー!」ってつぶやきましたよ。コロちゃんとワンコが、濡れることなく散歩を終えら
年齢を重ねても楽しく生きる〜♬アラカンパート主婦よっしーです。神社めぐりと季節の花をスマホで撮り歩くことが唯一の趣味です⭐︎孫の笑顔が原動力♡今年の年収を計算…
あっという間に9月も過ぎ10月になりました。なんだか分からないまま1日が過ぎたような感じですが、皆さんはいかがでしたでしょうか? 今、社会保障についての本を消化中なのですが、社会保障といえば、今月から最低賃金が変更になり、それに伴い年収の壁問題が発生するとのことで、政府の対応策として、50万円事業主に助成する、といった措置が取られるそうですが、2年間という時限的措置で、上辺だけ取り繕っただけであり、これを機にでも、社会保障について根本的な議論、解決策が練られることが必要だと関心を深めているところです。 今、手元に社会保障関連の本が3冊あり、その内1冊は、まず一回読み終え、2冊目を半分のところま…
年齢を重ねても楽しく生きる〜♬アラカンパート主婦よっしーです。神社めぐりと季節の花をスマホで撮り歩くことが唯一の趣味です⭐︎孫の笑顔が原動力♡すでに扶養から外…
パート従業員の『年収の壁』解消に向 けて、 『130万の壁』の方は、 超えてしまっても、連続2年まで扶養可 になるようです。 羨ましい限り。 106万の壁の方は、違う案が発表されて いますが、 同じにしてほしい。 どう考えても、〈壁を超えても扶養可〉 の方が有難いんだよな~。
2023年6月13日に、第6回こども未来戦略会議が行われ、「こども未来戦略方針」が閣議決定されました。今後、企業の育児支援制度にも影響があることから、この内容をとり上げます。👇説明の続きはこちらから👇👇https://www.ykroumu.com/news_contents_7809.html~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~【求人】正社員・パートタイム、有資格者又はチャレンジ中の方歓迎👇お問い合わせはこちらから👇https://www.ykroumu.com/contact.html~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~👇社会保険労務士法人オフィスりあんHP・FB👇https://www.ykroumu.com/https://www.facebook.com/10...正式決定された「こども未来戦略方針」と企業への影響🙋♀️
年齢を重ねても楽しく生きるためのライフハックを発信しているアラカンパート主婦ひろこです。孫の笑顔が原動力♡季節の花の写真をスマホで撮り歩くことが唯一の趣味です…
もうすぐ、パートのボーナスの支給日で す。 今年は、いつもより金額が多いのですが 扶養で働いているので、『年収の壁』と いうものがあり、 結局は、欠勤などをして調整しなければ ならないので、 大喜び!といかないのが現状です。。 『年収の壁』問題、、 壁なんて作る必要ないんじゃないかな。
厚生労働省の社会保障審議会年金部会での検討です被用者保険の適用拡大現在、従業員数100人を超える企業では週所定労働時間が20時間以上、月額賃金8.8万円(年収106万円)以上等の短時間労働者は厚生年金の対象者になっておりますが令和6年10月には従業員規模は50人を超える企業まで適用が拡大されることになっていますこの適用範囲を更に拡大して勤労者皆保険の実現を目指そうという検討が始まっていま...
何かの新聞に掲載されていた主婦の年収の壁問題のアンケート出典を探ってみたら「ビースタイルメディア」の調査でしたしゅふ層に聞く”年収の壁”問題ワタシが女性の就業支援に関わっていた10年以上前から話題になっていた「年収の壁」正社員のワタシにはパートのお友達が「就業制限」をしているという話は聞いたことがありましたが103万、106万、150万。。いろいろな「壁」がいまだ存在していますワタ...
年齢を重ねても楽しく生きるためのライフハックを発信しているアラカンパート主婦ひろこです。第二の人生模索中。孫の笑顔が原動力♡扶養から外れると旦那の勤務先から支…
つい先日に、朝コロちゃんが、バサバサと新聞を広げていましたら、「年収の壁を退職金で越えて」というコラムを読みました。あー、そんな方法もあったのかなーと、ちょっと驚きました。コロちゃんは、もうリタイアしていますから、退職金は関係ないんですが、
先日、パートの同僚とランチに行ってきました 美味しいものをたくさん食べて たくさん笑って帰ってきました 私は年収130万円以内で働いています 130万円を超えると社会保険加入が必要になり 手取りが減ります いわゆる「年収の壁」です 世の中は高水準の賃上げムードですね 私の職場も4月から時給が少し上がります 時給が上がるのはうれしいけれど 130万円を超えないように 出勤日数を調整しないといけません いくら賃上げされても収入は上がりません 岸田首相は「収入の壁」の是正に取り組むと明言されましたね ぜひお願いします 感謝 春服や約束の日の待ち遠し にほんブログ村
年齢を重ねても楽しく生きるためのライフハックを発信しているアラカンパート主婦ひろこです。第二の人生模索中。孫の笑顔が原動力♡昨年末張り切って働いたものの予想だ…
年齢を重ねても楽しく生きるライフハックを発信しているアラカンパート主婦ひろこです。あっという間にアラカンとなりセカンドライフ模索中。孫の笑顔が原動力♬ 10…
2月2日(木)こんな時代が来るかもしれない①…国民全員「働く人」
岸田首相がついこの前の参院本会議で、「産休・育休中の学び直しを後押しする」と答弁しましたよね。昨日は、衆院予算委員会で、パートタイムや非正規雇用の人たちが働く…
【2022年最新版】統計から読み解く!日本の年収をマルハダカ ~製造業編~
厚生労働省の統計データ*1から、日本人の年収を事細かに読み解いてみましょう! 実は様々な切り口から公的機関が調査を実施してくれています。 今回は日本が誇る"製造業"をマルハダカにしてみましょう。 ちなみに、日本人の平均年収は約433万円*2です。 製造業の企業規模、学歴、年齢別の年収はいくらでしょうか。 なお、今回の金額は基本給とボーナスの他、各種手当や残業代、通勤費も含む年収になります。 マルハダカの結果 大企業(1,000人以上の会社) 高卒 専門卒 高専・短大卒 大卒 院卒 中企業(100~999人の会社) 高卒 専門卒 高専・短大卒 大卒 院卒 小企業(10~99人の会社) 高卒 専門…
納税者に所得税法上の控除対象扶養家族となる人がいる場合に、一定の金額の所得控除が受けられます。これを扶養控除といいます。引用元:国税庁ホームページ 「扶養内で働く」とよく言われますが、これは「扶養控除が受けられる範囲内に収入を抑えて働く」と