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厚生労働省では、毎年、労働基準監督年報を発行しており、労働基準監督署等による様々な活動実績を見ることができます。今回は、令和4年版の労働基準監督年報の中から、多くの方の関心が高いと思われる「定期監督等」の違反状況とその注意点をとり上げます。👇説明の続きはこちらから👇👇https://www.ykroumu.com/news_contents_8346.html～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～【求人】正社員・パートタイム、有資格者又はチャレンジ中の方歓迎👇お問い合わせはこちらから👇https://www.ykroumu.com/announce_13549.htmlhttps://en-gage.net/lemon_saiyo9～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～👇社...労働基準監督署の定期監督、違反件数の多い事項🙋♀️
割増賃金に影響する休日とは（1）で記載したように国民の祝日や週のめぐりによって「年間休日数」は変わります。 この「年間休日数」は割増賃金の基礎に影響するのです…
「国民の祝日」以外に「休日」という定義があります。これは、「国民の祝日に関する法律」で定められています。 具体的には、次の場合が「国民の祝日」以外で「休日」と…
法定労働時間（基本的には週40時間）を超える労働（以下、「時間外労働」と呼ぶ）を命じるには、「時間外労働・休日労働に関する労使協定」（労働基準法第36条...
こんにちは。社労士の花輪くんです。 労働基準法はややこしいですね。 労働時間の計算も気を使います。 暦日は、午前0時から午後12時までの24時間です。 しかし…
