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GWとか祝祭日の連休とか嫌いでした。 まぁ、わかると思いますが いたる所が混んでいるからです。 上場企業で働いていたときは、 会社が従業員の有給消化率を公表する必要性から 低い数字を出すわけにはいきません。 企業の評価や採用に響きますから。 ということで、上司は部下の有給消化率のノルマがあり それが人事評価にも関わってくるのです。 すると、どういうことが起きるかと言うと、 自分の部署の成果は上...
年末に母の法事のため有給申請をしようとしたところ、上司から相当な叱責をされて休むのなら欠勤扱いでと言われ欠勤でお休みを取りました 昨年職場で何故か病人続出。。。 手術などでおやすみ、長期治療でおやすみなどバタバタでした どこにでもそう言う時便乗する人がいますよね〜 どうやらそう言う人が出たようで、私はとばっちりを受けてしまったようです 私の職場、年末の休暇は12月26日からおやすみになり1月5日が仕事始め〜 翌日から3連休で1月9日から通常通りの仕事になります なので5日を休むと14日連続のお休みになるため暗黙のルールで誰もおやすみはとりません 2年前母が亡くなったのが1月9日 法要ですが、お…