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人材サービス業界も注目！管理職比率公表がもたらす転職市場の変化
女性管理職比率の公表義務化により、転職市場や人材サービス業界に起こる変化を解説。求職者にとってのメリットと企業側の課題とは？
転職活動について以前書いた記事↓ 転職活動は一旦中止 結果から言うと、転職活動は一旦中止することにした。以前の投稿からあまり経っていないけど、今の会社に降格を申し出て復帰する方向を固めた。 ガッツリと動いた訳ではないが実際に転職活動をし
