【上司の一言】仕事と家の往復で何ら問題ない。疲れて寝てしまうぐらいで丁度良い。

社畜パパのバイルです。 新入社員や、若い社員は仕事だけをしていればいいんだ！！プライベートなんてあるなんて思うな！ 何を言っているんだ？？若い内は仕事だけをしていれば良い！仕事の報酬は仕事だと！！？ そんなもんはいらねんだよ！！知らねえぇ！ それに、人生に仕事を捧げることは結構なことだが、私を巻き込まないでほしい。家と会社の往復で良いのはあなたの価値観である。疲れて家では寝てしまうぐらいで、丁度良いのもあなたの価値観である。 それは私には関係ないのである。 私には、私の大切な生活がある。私の考えを尊重するという選択肢はないのか。仕事が人生の全てだと洗脳されている。そのようにしか見えない。 その…

【育児は現実である】愛らしい乳児育児の裏には、親の地道で泥臭い努力がある。

バイルです。 乳児はかわいい。愛らしい。見ているだけで癒される。 あうーー あうーー あーー うーーー 確かに、その通り。だが、私はそれだけではない！と断言する。乳児の育児の裏には、親の泥臭く、地味な努力が隠れている。 忘れちゃいけない。 目をそらしてはいけない現実の世界。 乳児は、突然「ぐずる」。昼夜は関係ない。夜中であったもお構いなし。すると親はそれに連られ、あやすために眠れない日々を送る。 睡眠不足の毎日は本当に辛い。 それに、乳児も天使のようであるが、当然排泄もする。 天使のように見えるが、当然クサい。夏だとおむつのゴミ箱の中は普通にクサい。それに、週に2回のゴミ捨て時に、オムツを回収…

【我慢、忍耐の先には何がある！？】会社で当たり前とされていることに違和感しかない。

バイルです。 我慢、忍耐の先には何があるんだ！？社畜生活では当たり前とされている。 でも、その先に未来はない。私が経験して思う。というか、我慢、忍耐という言葉が都合良く解釈されている。 ・サービス残業は会社のために我慢すべき。・休日出勤は会社のためを思い耐えろ。・上司の罵倒には耐えろ。・パワハラは当然だ。・処理しきれない仕事は自分で何とかしろ。・人に頼るな。・無理だというな。・できないと逃げるな。などなど、まだまだある。 自分だけの高みを目指すスポーツや趣味ならそれも頷けるが、仕事という枠組みで考えると非常識としかいいようがない。いつのまに、仕事は部活になっている。あくまで仕事は、マニュアルと…

【時間の大切さ】休日の学生を見て感じる、夢中で生きることの美しさ。社畜にはない輝き。

バイルです。 休日の駅前やテーマパークでの、学生たちの輝きは半端ねえ！！ 夢中で生きている。真剣に遊んでいる。きらきらとしている。そこに、明日のことを気にしている様子はない。心が楽しさで溢れている。 ある、休日に私はその光景を見て思った。社畜になってから、時間に余裕がなさすぎると・・・ 社畜になってから、思い切り遊んだ記憶がないなと・・・ それに、学生時代によく感じていた「暇だな～ 何をしようかな」という時間がないことにも気付いた。社畜の思考に洗脳されているのである。 長編のゲームをやるかな？（50時間以上）釣りでもするかな。（1日中）スポーツでもするかな。 などと時間と労力が多くかかることを…

フルタイムなんて誰が決めたんだ？自分の時間が全くないんだが。

毎日お金のために働くことに嫌気が差している、どうしようもない社畜パパのバイルです。 8時間労働なんて誰が決めたんだ？？中には6時間労働があってもいい。それなのに、足並み揃えて8時間労働なんてイヤになる。 私は途方もないほど、労働が嫌いなんだ。まあ、そんなことばかりいっても前には進めない。 今日は、フルタイム労働についての話。 そもそも8時間（休憩込みだと9時間）の労働は長すぎる。自宅での、準備時間と通勤時間を加算すると10時間以上になる。そこに、残業まで上乗せされると人の生活とは言えない。 ※私の見解ではある。 世間では「ワークライフバランス」が騒がれているが、それは一部の大企業の社員だけであ…

【主夫は不評！！？】まだまだ世の中「男は仕事」という常識があるようだ・・・

バイルです。それにしても、働きたくねえ。なぜ？？週に5日も会社に行くのだ？その答えを見つける前に、私は会社を卒業したい。 主夫は不評。断言できる。 男性が育児をすべき！「イクメン」素敵。という言葉をそのまま受け取ってはいけない。 この言葉の背景には「仕事をしながら」という暗黙のルールがある。 世の中の女性（母親含む）は男性が家で育児に専念するというのは、求めていないようだ。 これは周囲の意見や、実際の現場での話である。 私の働いている会社には、主夫がいる。私は立派だと思う。労働嫌いな私でも、育児の大変さは恐ろしい。 労働の方が楽だと思う部分も多い。でも、周囲の反応は冷ややかだ。 さすがに正面き…

これからの時代、社畜サラリーマン労働だけでは、心も体も壊されますよ。

バイルです。労働というのは全てを奪う。やっぱり毎日8時間は働きすぎだな。そろそろ週休3日で6時間勤務という、求人募集が出てきいても良いのではないだろうか。 長い時間は、働きたくないんです。 今日は、社畜サラリーマンだけの危険性についてのお話。そんなことを日々感じながら私は働いている。だから、労働が嫌いなのだ。 ①社畜サラリーマンという身分の致命的な弱点。 社畜サラリーマンには自由はない。いくら虚勢ををはっても、会社が首（解雇）といえば遅かれ早かれそうなる。 勿論、中には徹底抗戦を訴え弁護士を雇い戦う人もいるかもしれない。だが、大多数の人はそんなことはしない。 泣き寝入りすることがほとんどだろう…

【3歳児の言葉力、理解力にパパ驚き！？】おふろにすわったらおぼれるなーー おとなになったらいけるなー

バイルです。 驚くほどヒドい扱いを会社から受け、絶賛労働意欲が減少している社畜パパとは私のこと。 最近3歳の娘の成長に驚いている。何が一番驚き成長しているのかというと「言葉力」「理解力」がものすごく伸びている。 おふろすわったらおぼれるなーーー 先日一緒にお風呂に入っていたときのことである。そのときに上で紹介した言葉を実際に発言した。 私は驚いた。まずは「言葉」である。いつの間にそんなに達者に言葉を使えるようになったんだ！！？ それに「理解力」もすごい。座ったら溺れるというのを、子供ながらに理解しているのである。 何をおおげさなと思うかもしれないが、近くで0歳から見ている親からすると、とんでも…

【何事にも余裕が必要。】遊び心や柔軟性がなくなると人は人でなくなる。

バイルです。長時間労働は心も体も疲弊させる。そんな状態で健全な家庭など築けない。だから私は労働が嫌いなのだ。長時間労働が是正されない限り私は労働批判を続ける。働きたくないと毎日思っている社畜パパである。 今日は何事にも余裕が必要との話。 時間にも余裕があるほうがいい。お金も余裕があるほうがいい。心にも余裕があるほうがいい。 何をするのにも余裕があるほうがいい。 車のブレーキにも遊びがある。橋の強度にも余裕がある。消費、賞味期限にも余裕がある。保存温度にも余裕がある。 何でもそうだ。この「余裕」というのを人は忘れていないだろうか。特に社会人に顕著であると思う。 例えば・・・ コンビニやスーパーで…

【自分の言葉に責任を持たせる】言ったものに関しては、親として簡単に引き下がらないようにしている。

バイルです。 男性の育児を求めるのなら、まずは日本全体が「定時退社」を敢行しないと実現できない。育児は気合や根性だけではできない。 現実的には育児にはたっぷりの時間が必要である。 私の考えではあるが幼児の時からでも、自分の言葉に責任を持つ習慣をつけるべきだと思う。なぜなら急に大人になったら、言葉に責任が持てるようになるわけではないと私は思うからである。責任を持つというのは習慣によって積み重なり、結果できるようになると私は考えている。 これには色々な意見があると思う。幼児にはそんな難しいことはわからないのではないか。年齢を重ねるごとにできるようになるのではないか。成長の過程で乗り越えるのではない…

「沈みゆく船」で働く社畜の気持ちはどんな感じ？意外と危機感なく働いている。

バイルです。労働者の分際で、経営者目線で働いている社畜を容赦なく批判する社畜パパ。これからも批判するつもりだ。 ところで、私の勤めている会社の業績はここ数年、私と同じで冴えません。 それでも職場や同僚は明るいです。業績の悪化を感じさせねえ良く言えば、前向き。楽観的。悪く言えば、脳天気。危機感ゼロ。 まさに「沈みゆく船」です。少し乱暴かもしれませんが最悪の状況を考えるのも大事です。 でも売上げという会社にとってのバロメーターが右肩下がりなのは事実。これは数字のため誤魔化しようがありません。 勿論、復調の兆しもありません。まあ船が沈む（倒産）のは何も売上げが原因でなるわけではありませんが、売上げが…

【そんなに電話が好きか！？】部下がそんなに心配か？信用できんのか？

バイルです。 今日は私が忌み嫌う、出張研修である。昼頃から4時間程度のコミュニケーションスキル向上が目的の内容だ。 コミュ障の私には無用の長物だが 苦痛と苦悩の末、無事に終了した。私は疲れ切った体を何とか奮い立たして研修の部屋を後にしようとした。すると何やら周囲の同僚たちが騒がしい。 良く聞いてみると部下に電話をしているのだ。「現況はどうだ。」「これをやっておけよ」「あの件は大丈夫か」「研修はこんな感じだ」 どんだけ電話すきなんだよ・・・ おいおい・・・・研修を受けたといってもせいぜい4時間ぐらいだろうが・・・・ そんな短時間で何があるというんだ？それに部下はそんなにも無能なのか？あなたが休み…

【緊張で眠れない】乳児の次女に長女がよかれと思って何かしないか心配の毎日。

バイルです。 乳児はちょっとしたことで命を失う。3歳の娘が良く構ってくれているが、それが親としては心配で仕方ない。 ママがいないと緊張で日中は私は眠れない。夜は長女が眠っているので安心して眠ることができない。（夜は次女が「ぐずり」なので眠れませんがね） 長女は3歳です。そのため善悪の分別ができない。 よかれと思って行動したことが次女の命を危険にさらすこともある。 自分のお気に入りのタオルを顔にかけたり。人形を次女の周囲においてあげたり。抱きしめているつもりが潰していたり。撫でているつもりが力が強すぎたり。引っぱってみたり。抱っこしようとしてみたり（できない）などなど例を挙げればキリがないほどあ…

【持ち帰り残業はしねえぇ！】結局得をしているのは会社だけじゃねえかぁ！

バイルです。どうしようもない労働嫌いの社畜パパ。というか労働者に対して経営者目線で仕事を強制するのは筋違いである。 持ち帰り残業はもうしません！というか出来ません。 今年次女が産まれ2児の父になりました。そのため家では育児のオンパレード。当然パパの私もフル稼働。 それでも姉妹の方が上手で手が回っていません。私たちは毎日寝不足で疲労困憊です。 そのため「持ち帰り残業」なぞできねぇんですわ。入社して3年目あたりからは「持ち帰り残業」を当たり前のようにしていました。 かれこれ7年間ぐらいになりますかね・・・・ でも、その悪しき習慣も断ち切ります。私は育児を優先します。当然の選択だと思います。 それに…

【男性の育休と仕事】寝不足の社員が会社に貢献するとは思えないのだが・・・

バイルです。労働、労働で消耗の日々。仕事が立ち仕事。歩くことも多い。されに、長時間となると私の足の裏は、さながらタラコ唇のように腫れ上がる。（わかる人にはわかるはず。何ともいえないじんじんするイタみ） それにしても乳児は手がかかる。 それに加え育児に慣れていないので、簡単なことでも時間がかかり疲れる。だから疲労に加え育児中は夫婦共に寝不足になる。乳児の「ぐずり」が激しい場合、パパもママもほとんど寝れない日々が続くこともある。 そんな疲労困憊、慣れない育児でストレスとフラストレーションがマックスの状態で果たして良い仕事ができるのか？否！できるわけがない！ 会社に貢献するはずの社畜が、バッドコンデ…

【毎日昼寝がしたい！】私のささやかな願いです。でも叶えることは意外と難しい・・

バイルです。 労働から解放されたい！ お金が欲しい。 そして自由が欲しい！ 会社ではそんなことは言えないからブログで発信する。 いつも思っている。 今日は昼寝しまくりたいという怠惰な社畜パパの話。 とにかく昼寝がしたい。毎日したい。好きなときにしたい。自然にしたい。 すればいいじゃん！おっしゃる通りです。昼寝をするのは簡単です。 でも忘れないでください！私は「社畜」です。週に5日はがっちり拘束されています。それに週に2回の休日にも電話という兵器に平和を乱されています。 寝れねえー穏やかな昼寝なんぞできねえー仕事の休憩中でも私の安らかな昼寝を侵害することなど上司はお構いなしである。 貴重な休憩中…

【早出残業は負のスパイラル】安易にしてはいけない社畜の闇である。魔界の入り口とも言える。

バイルです。 寝ても覚めても働きたくねえ。労働が嫌いすぎる社畜パパ 早出残業は負のスパイラルである。良かれと思ってやったが最後、次第に悪化していき慢性的なブラック勤務に様変わりする。本当である。用心せねばならない。 最初は10分早く出社するだけだったのが、その内30分40分になり、次第に1時間以上も早く出勤するのが普通になる。早く来るという設定で仕事を押しつけられるからだ。そうなったら最後、なかなか正常な勤務時間に出勤することなどできない。 仕事を増やすことは簡単であるが、仕事を減らすことは容易ではない。 これは価格の交渉と同じである。一旦安く提示した金額よりも高値で売ることは不可能であるのと…

【寝かしつけコツ】寝てくれるだけでパパとママの疲労とストレスは大幅に軽減される。

バイルです。 今日も訳のわからない人事評価に振り回され、労働嫌いが加速している社畜パパ。それにしても、労働というのは体に悪い。まあ、そんな労働批判は置いておこう。 幼児の寝かしつけのコツは焦らないことである。（まあ、無理なときもあるが・・・イライラするしね・・・） 現在は3歳娘と0歳娘の育児で奮闘中。綺麗事は言わない。育児は過酷でありキツい。体力・精神を限界まで酷使するといっても過言ではない。 多分これほどの激務は育児以外ではできないであろう。子を想う「愛」と「本能（義務感？）」がギリギリ理性を保たせてくれている。 次女は「抱っこ」をしないと「ぐずる」。そのため次女が起きている間は私たち夫婦は…

【次女の首を守れ！】沐浴中の長女の、首の荒れの失敗を繰り返さない。

バイルです。 労働嫌いの2児の社畜パパです。 沐浴での長女の時の恥ずかしい失敗を赤裸々に語ろう。初めての育児で沐浴が下手すぎて・・・長女の首の衛生状態が悪い状態で何日か放置してしまい。 気付いたときには・・・・長女の首は真っ赤に荒れていた。 すまねぇーー 長女は非常に恰幅が良く。 ムチ むち ぷるん 体全体のあらゆる場所に赤ちゃん特有の「関節」が出来ていた。乳児のムチっとした体の関節は見ていて可愛いですが、その間にはゴミがとっても溜まりやすい。 長女は首回りのお肉がたくさんついていたので洗っていたつもりが、毎日洗い残しがあったようで、それが原因で首が荒れてしまった。長女はミルクを口から垂らして…

【ブラック企業の末路】働き方改革と社会が、ブラック勤務を認めなくなったあとの哀れな会社。

バイルです。 ブラック企業がホワイトに寄ればよるほど、企業としては悲惨な末路が待っている。 社畜労働者である私には関係のない話ではある。それにホワイトになり企業が苦しむのは、社畜労働者の責任ではない。長期に渡り、社畜労働者を過酷な労働環境で飼い慣らしてきた報いである。 時代はブラックな勤務を求めない。社会もホワイトな勤務を切望している。令和の新卒社員にブラック勤務は通用しない。昭和と平成の前半を魔法のブラック勤務で、成長してきた企業は残念ながら哀れな姿に成り下がる。 働いていて最近はヒシヒシと感じる。 ブラック企業の強みは圧倒的なマンパワー（労働力）である。本来は2人でする仕事を1人にさせる。…

【友達ゼロ、つき合いゼロ。】陰キャの私には心地良い。それが武器だと最近思う。

バイルです。友達がいなくても人生は幸せで充実すると、最近思う社畜パパです。 唐突ですが私は友達ゼロです。そのため、つき合いもゼロです。何だか心地よい。社会人になりさらに「友達ゼロ」が加速した。 周囲からは、このように見えていることだろう。だが、幸せだよ（´∀｀） だが別に困ったことはない。むしろ「コミュ障」の私にとっては武器にもなったように思う。寂しくないの？？良く聞かれます。 大丈夫です。本当です。別に強がりとかじゃないです。多分私と同じ感覚を持つ人なら理解できると思う。人とのたわいもない会話で私は消耗します。 「コミュ障」なんです。人との関わり。人との会話。だけで疲労とストレスを感じてしま…

【早出残業やめました】働き方改革の追い風もあり。すっぱりとおさらばしました。

バイルです。お金にならない労働はしたくない。まあ、自然な欲求だな。 10年間続けていた早出残業（1～2時間）最近になりすっぱりやめました。最近は早くても30分程度ですかね。将来的には10分～15分までもっていきたいところですね。 まだそこまでは振り切れていないチキンハートな私です。ところで「早出残業」をやめて、私に何かデメリットはあったかというと特にありません。 サービス残業が減って気分がいい。少し睡眠時間が増えた。（育児中はありがたい）疲労が減った。などなど良いことばかりです。 確かに「早出残業」をすれば仕事は楽です。2時間も早く出社すれば静かなオフィスで仕事は捗ります。・クレームの電話もな…

【長女39℃の高熱】親として怖いのは、子供は自分の症状を正確に親に伝えられないからである。

バイルです。 インフルエンザ以外は出勤しろ！と冗談ではなく、真顔で言われたことがある社畜パパです。 子供（3歳娘）が39℃の高熱をだした。親にとっては恐怖である。 ぐでーー ほくほく 時より「ぎゃーーー」 高熱で寝苦しいようだ。子供は熱を出しやすいと一般的にはいう。だから安心できるか？？できるはずもない。 私が困るのと恐怖に感じることは3歳の娘は自分の状態・症状を正確に大人に伝えることができないことだ。知識もない。言葉のバリエーションも少ない。それに3歳の場合、過去の経験から自分の今の状態、症状がどの程度であるかもわからない。 絶対的な経験不足である。大人の場合は、過去の経験から軽度か重度が感…

【ミルク吐き戻し】長女と次女こんなにも違うんだと実感した。個性を認めるだけで育児は楽になる。

バイルです。 仕事したくねえぇ 出勤したくねえ！ 年が明けても、やはり働く気はないねლ(╹◡╹ლ) 今日は子どもは一人一人違うという話。 （当たり前だけどね。でも親は忘れがちなんだ・・・） 同じ家で育っても子どもは全く違う。同じ親に育てられているのに性格も違う。それが「個性」だと思う。こどもの「個性」を理解して認めるのも親しかいない。 それが子どもの心の成長。自立を促すことだと思う。 「あなたはあなたでいいのよ」と伝えることが親の役目だと私は思っている。 まあ少しおおげさな話になってしまったので本題に入りたいと思う。私には2人の子どもがいる。長女が3歳。次女が0歳。 そんな産まれたての次女にも…

【社畜の鏡！】忙しくてワクワクしてきましたよ！長時間勤務たのしみっす！

バイルです。 何でこんなにも働きたくないんだろう・・・・自分でも驚くほど長年変わらない気持ちである。意志が固いと自分を褒めることにする。それでは今日の本題に入ろう。 まっ眩しい！！何たる労働意欲が高い人！社畜の鏡である。本日は同期社員の懇親会があった。その時に出世して管理職的なポジションになっている同期がいた。 雑談中にその同期はいった。 「もうすぐすると部署が忙しくなりそうだ！」 私は横で聞いていてご愁傷様だと思った。だが、その同期は私の予想の斜め上の発言をした！ 「ワクワクしてきた。たのしみだ。」 へっ！！？ 私は耳を疑った？（働きたくねえ！の間違いじゃないのか？？） 「いやー 仕事が立て…

【社畜の本音】現場は上司の顔色を伺い仕事をする。顧客のことを考えるのは会社（経営者）である

バイルです。 新年が明けても、変わらないものがある。それは、「働きたくない」という強い意志である。自分でもびっくりするほど今年も労働意欲の低い年なるだろう。当然こんなことを勤め先発言するわけもいかないからブログ今日も発信する。 極端な話を書きます。サラリーマンは会社のトップや上司の顔色を伺うのが仕事である。乱暴かもしれません。でも真実であると思う。 だからこそ会社(経営者、上司）は、そのことを自覚して信念を持って顧客第一を貫く必要がある。顧客を向くようなやりがいのある仕事や仕組みをつくる必要がある。 よくある見当違いな話が、現場や下っ端社員に仕事は自分で探して楽しめ。 みたいなことをいう輩がい…

【赤ちゃん返り】次女が産まれて1ヶ月経過して少し甘えがはげしくなってきたように思う。

バイルです。 それにしても育児をしていると忙しい。子供にとってどれほど親が重要かそばにいてほしいかがよく伝わって来る。会社を儲けさせるためだけの長時間労働なんてしちゃいけねえ。最近しみじみと思う。とにかく1秒でも早く家に帰りたいと思う。まあ、そんな労働批判いっても仕方ないので本題に入ろう。 次女が産まれて1ヶ月経過したころでしょうか。 「あれっ！？長女が「赤ちゃん返り」している？」と思うようになったのは。 産まれたときには次女に興味津々で全く「赤ちゃん返り」を感じさせなかったのに子どもによって時期がいろいろあるみたいです。 長女ザビイの行動で感じるのが トイレについてきてと言う。 パパきてー …

【時間がない理由】社畜だから。全ては長時間労働の弊害といえる。

バイルです。 結論から話そう。毎日時間に追われている理由。社畜だから。サラリーマンだから。以上。 それだけだと、あまりにも味気ない内容になってしまうのでもう少しお付き合い願おう。社畜になると自由がない。社畜になると時間がないことに悩む。 私も入社したての純粋な時には時間術、仕事の効率化という類の研修を受けたり、本などを購読して努力・尽力しました。結果はどうだったか？やらないよりはマシ。知らないよりはマシ。程度のもので根本的な解決には至らなかった。 では一体根本の原因は何か？ それは・・・・仕事の時間である。（長時間労働） 仕事の時間は起床してから始まっている。 身支度、準備（30分～1時間） …

【部下・後輩の指導】トラブル回避の鉄則。口は災いのもと、言葉には気を付けないと恨まれる。

バイルです。部下や後輩を指導するときには不必要な言葉は慎むべきだと経験により学んだ。口は災いのもとである。 余計な言葉はトラブルを招きます つい感情的になり自分の気持ちをいっちゃった。言わなくてもよいことをいっちゃた。それだけで取り返しのつかないほど恨まれます。 あーーー こわいーー そして働きたくねぇーー 社会人になり10年も経つと教えてもらうことよりも自分が教えることの方が多くなる。その時に失敗しないための私なりのコツを書こうと思う。 ①相手の立場に立って発言する。 相手の立場に立つ！！これが全てでしょう。 指導の場合は相手が思っていることが全てでこちらの考えは相手には関係ありません。まず…

【パパの乳児育児。】疲労蓄積に注意！睡眠不足でも緊張・興奮で動けるが過信すると・・・

バイルです。 次女（グズリクス）が3ヶ月の時に感じたことを書く。（育児ダイアリー（ミルク帳に壮絶な記録がある）乳児期のため毎日睡眠不足である。 これは仕方ない。どの親も通る道である。 2～3時間しか眠れないことも珍しくない。慣れない育児と気に入らない社畜労働で疲労が蓄積されている状態の睡眠不足は正直辛い。 だが気付いたことがある。それは連日睡眠不足だと「だるさ」「疲労」がマヒすることがある。なぜかはわからない。それもずっとでもない。 なぜか別に疲労を感じない日がある。でも、そんなはずはない。体は疲労が蓄積されてボロボロのはずだ。私の勝手な予想だがこれが疲労による体調不良や精神の不調を誘発してい…

【社畜あるある】経験を経てたくさんの仕事ができるようになった結果どうなった？

バイルです。 経験により年々仕事ができるようになる。何度も繰り返すうちに精度も上がり、さらに多くの量の仕事もできるようになる。周囲の方のご指導もあり、新入社員のときと比べると10倍以上の仕事をこなしている。その結果どうなったか。 できるたびにより多くの仕事を押しつけられた。「仕事の報酬は仕事である」と言わんばかりだ。 当然給料は据え置きである。 そんなバカな話があってたまるか！！それは飼い主（経営者）の理屈であり社畜（労働者）には関係のない話である。そのせいで、どれほどのサービス残業が発生していると思っている。全くひどい理屈である。 仕事の量が増えるたびに残業時間が増え、時間に余裕もなくなる。…