「ご苦労さん労務やっぱり」excite版

従業員の給料から着服金を控除できるか

従業員が会社の金品を着服した場合（本人もそれを認めている場合）、会社は、その着服された額を本人に支払うべき給料から控除することは可能なのだろうか。 まず...

2024/01/23 17:07

手当廃止に関する誤解と正しい手順

同一労働同一賃金の問題もあり、正社員だけに支給している手当を見直す会社が多くなっている。 しかし、それまで従業員に支給してきた手当を将来に向かって支給し...

2024/01/13 13:46

労働条件の明示方法

会社が従業員を雇い入れる際には、労働時間や賃金などの労働条件を明示しなければならない（労働基準法第15条第1項）。 これには必ず明示すべき「絶対的明示事...

2024/01/03 18:44