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ヤドケンさんのプロフィール

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面接は筆記試験とは異なり、どこがいけないのか解らないことが多いかと思います。10,000人以上の面接を行ってきたヤドケンが、面接官の視点でアドバイスします。 マンツーマンで就職支援! ヤドケン就職道場http://cdomain.jp/html/syusyokudoujyou.html スマートフォンで就活!面接の直前対策に最適です! http://cdomain.jp/html/stoppa.html

ブログタイトル
ヤドケンの新卒面接突破法!
ブログURL
https://ameblo.jp/yadoken/
ブログ紹介文
就活中の方に向けた応援ブログです。面接官の視点でアドバイスさせていただきます。
更新頻度(1年)

339回 / 365日(平均6.5回/週)

ブログ村参加:2011/05/16

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ヤドケンさん
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ヤドケンさんの新着記事

1件〜30件

  • 経歴要約を記載する

    職務経歴書トップに200字から300字程度で、【経歴要約】という見出しを付けて、経歴の要約文を記載してください。これまでの経歴で応募企業で生かせる経験を強調し…

  • 気持ちを切り変える

    面接が上手くいかないと、気持ちが落ち込み不安になるかもしれませんが、気持ちを引きずらず切り替えてください。上手くいかなかったと思っていても、良い結果に繋がるこ…

  • 退職理由について

    人間関係や労働環境が退職した理由であっても、そのままストレートに伝えるのではなく、そのことをきっかけとしてやりたいことの実現に転換してみてください。 酷い上司…

  • 逆質問

    面接で「何か質問がありますか?」と問われることがありますが、面接で仕事内容や会社の概要について説明を受けて、特に質問がなければ無理やり質問をおこなわなくても構…

  • 迷ったら応募してみる

    求人情報を見ているだけでは、何も変わりません。応募しようか迷っているならば、躊躇せず応募してみてください。 採用担当者と会うことで、求人情報だけではわからない…

  • 職務経歴書で伝えるべきこと

    昨日マイナビTV転職ノウハウセミナーで、書類作成についてお話をさせていただきました。多くの皆さまにご参加いただき、ありがとうございました。次回は、8月3日(火…

  • マイナビTVキャリア転職ノウハウセミナー(本日21日20時開催)

    本日7月21日(水)20時からマイナビTV 転職ノウハウセミナーが開催されます。今回のテーマは「書類選考突破のコツが分かる! はじめての書類作成対策WEBセミ…

  • いつかは転職では上手くいかない

    いつかは転職と考えているだけでは、上手くいきません。転職するタイミングや時期があります。 転職したいと考えたら、転職活動をおこなってみてください。転職活動をお…

  • 職務経歴書の記載ポイント

    職務経歴書について、特に指定がなければ書き方は自由ですが、採用担当者が会ってみたい職務経歴書は、求めている人材とマッチングすることが理解できる職務経歴書です。…

  • 転職の志望動機

    転職の志望動機が上手く伝えられないと悩んでいる方がいますが、今後叶えたいこと、応募企業の魅力、応募企業で発揮したい職務能力という構成を考えてください。叶えたい…

  • 伝えるポイントを考える

    ヤドケン転職塾でアドバイスをさせていただいた方から、内定をもらえたと連絡がありました。おめでとうございます。 何を伝えるべきか考えてみてください。これまでの経…

  • ブランク期間について聞かれたとき

    面接で、ブランク期間に何をしていたか問われることがあります。特に何もせず時間が経過してしまうことがありますが、「何もしていませんでした」では、やや問題がある回…

  • 短期間の経験について

    短期間で退職した企業について、職務経歴書に書く、書かないは自由ですが、面接でブランク期間について問われて偽りの回答をすれば、職歴の詐称に該当する可能性がありま…

  • 上手くいかなければ別の道を探す

    志望企業への転職が上手くいかないことがありますが、目指すゴールに向けての道は、一つではありません。同様の仕事を別の企業でおこなうこともできます。スキルを満たし…

  • 強みがわからないとき

    転職の強みがわからない方がいますが、強みという捉え方ではなく応募企業で発揮できる能力と考えてみてください。どんなに素晴らしい強みでも、求められているものと異な…

  • 転職可能時期

    在職中の応募者に対しているから入社できるか問われることが多いのですが、通常短期間で1ヵ月程度で入社することが求められます。欠員や増員のための募集の場合、入社が…

  • 連絡がこないとき

    応募しても連絡がこない、採用結果の連絡がこないなど、企業から連絡がないと不安になります。応募して連絡がこないときは、改めて求人情報をチェックしてみてください。…

  • 伝えなければ伝わらない

    職務経歴書で、職務経歴を羅列するだけでは、採用担当者に伝えたいことが伝わらない可能性があります。職務経歴書の書き方は自由ですが、採用担当者にアピールできる職務…

  • やりたいことが見つからなとき

    昨日マイナビTVキャリア転職ノウハウセミナーで、自己分析についてお話をさせていただきました。多くの皆さまにご参加いただき、ありがとうございました。皆さまの転職…

  • マイナビTV転職ノウハウセミナー(本日8日20時開催)

    本日7月8日(木)20時からマイナビTV 転職ノウハウセミナーが開催されます。今回のテーマは「ライブ配信で学ぶ!自己分析ワークショップ」です。転職活動中の皆さ…

  • 採用担当者の視点

    中途採用の採用担当者の視点について考えてみます。中途採用で採用担当者が見極めるポイントは、職務能力とパーソナリティです。 転職では、具体的に求める人材が明確な…

  • ゴールへの道は一つではない

    志望企業が不採用になると気持ちが落ち込みますが、企業は一つではありません。叶えたいことが実現できる企業は、志望していた企業だけではないはずです。 上手くいかな…

  • 退職理由を転換する

    退職理由は、できる限り「~が嫌だから」を、「~をやりたい」に転換してください。例えば「正当な評価がされない」であれば、「実績主義の企業で能力を発揮したい」と転…

  • 遠隔地からの応募

    遠隔地の企業へ応募する場合、面接や転居が速やかにおこなえることを記載してください。欲しい人材だと思わせるためには、求められている人材として合致することを、具体…

  • 転職で叶えたいこと

    せっかく転職するのであれば、今後仕事で叶えたいことについて、考えてみてください。叶えたいことが明確になると、転職の方向性が鮮明になります。 何となく転職をする…

  • 離職後のブランク期間

    離職後のブランク期間について、面接で質問されることがあります。長い、短いは企業の受け取り方により違いますが、6ヵ月以上ブランク期間がある場合は、問われたとき回…

  • 迷ったら応募してみる

    昨日マイナビ転職フェア活用ガイドについて、お話をさせていただきました。全国で開催される転職フェアは、企業と繋がりを持つ絶好のチャンスです。転職するか悩んでいる…

  • オンライン面接のメリット・デメリット

    転職面接でオンライン面接をおこなう企業が増えていますが、応募者にとってのメリットを考えてみます。効率的に面接ができるのは、応募者にとってメリットと言えます。交…

  • 相対評価で決まる

    転職は、通常何点取ったら合格というものではなく、他の応募者との相対評価で決まります。より条件が合う応募者がいれば、採用に繋がりません。逆に条件を満たす応募者が…

  • 何ができるかを意識する

    転職では、何をやってきたかではなく、何ができるかを意識してください。これまでの経験をただ伝えるだけでは、採用に繋がらないケースがあります。 何ができるかの信憑…

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