「報連相」の目的とは？｜職場における報告・連絡・相談の重要性

職場におけるコミュニケーションの基礎！「報・連・相」とは？

たくさんの人の前での話すときのポイント

たくさんの人の前で話をすることは、どれだけ場数を踏んだ人でも緊張することがあります。自分が思い描くように話ができるようになりましょう。

気持ちの良い挨拶の5つのポイントとは？あなたの挨拶をチェック！！

挨拶は円滑な人間関係を築く上でとても大切なものです。まず挨拶をすることで心と心の触れ合いが始まります。

「やらされ感」をなくす！相手をその気にさせる3つのステップ｜リーダーの一言で変わる部下のやる気

部下の「やらされ感」をなくし、モチベーションを保ちながら業務を行ってもらうことはとても難しいことです。

ダメなコミュニケーションの原因＆対人コミュニケーションを良くするポイント

誰かとコミュニケーションをとるときには、自分の考えが思った通りに相手に伝わらないこともあることをきちんと理解しておく必要があります。

「人脈」の考え方｜良い人脈をつくるためのポイントとは？

良い人脈をつくるためにはまず自分を磨くことや、相手の本質を見極めることをしていくことが重要です。

勘違いしやすい「説得」のなかみとは？｜説得に重要な5つのポイント

説得とはコミュニケーションによって相手に他の可能性について考えてもらい、相手の意見と行動をその可能性に基づいて誘導することを言います。

部下の本質を見抜く｜翻弄されないためのポイントとは？

部下はそれぞれ個人の考えを持っているため、ときにはそれぞれの意見が正しいのかどうかの見極めをする必要があります。

「討論」の良し悪しで得るものと失うもの

”討論”とはある議題についてさまざまな意見を出し合い論じ合うことですが、良い討論と悪い討論で導き出される結果が異なります。