感情処理のススメ

仕事には2つの側面がある。①純粋に労働として「働くこと」 と、②「人の感情を処理すること」 だ。 機械化が進む中で、①が減ってきている。 でも②は、減らない。 むしろスマホだったりPCと向き合ってる時間が増えている現代人は他者と感情をやり取りをする機会が減っているから、一昔前より下手になってる。感情処理が不得手な人間が、感情処理する仕事に就かなくてはならないのだから それは相当にストレスがたまる。 対人の機会自体がすでにストレスになっているから、 直接的な業務でなくても、会社の人間関係自体が 非常に大きなストレスを産み出すことになる。 だから、離職の1番の理由は人間関係なのだ。 だから僕たちの…

虎の威を借るキツネにめぐまれた現代日本

上司の悪口を言うやつは出世しないという記事を読んで「？」と思うことがありました。 『自分の文句を言われたくないと思っているエライ人たち』の機嫌を取る、腰ぎんちゃくの意見のように感じたのです。 金持ちと賢者が等しいとは限らない。 その点に気を付けてニュースを見ていく事が大事なんだと思います。 ビジネス界での成功者の自論を鵜呑みにすることは、非常に危険なことのように思います。 特にビジネス書の類などで 〇〇社長や△△代表取締役、××理事長などが書いたり言ったりしてくる 組織論みたいなものは、己にジャッジするだけの知識や経験がない場合、振り回されるだけのように思います。 騙されやすい人が、のこのこと…