お世話になっております。さて、毎日の多忙により、ブログもメルマガもほぼ崩壊状態。仕事が忙しいのはいいが、これでまずい。そう考えている今日この頃です。日曜日に深…
お世話になっております。さて、毎日の多忙により、ブログもメルマガもほぼ崩壊状態。仕事が忙しいのはいいが、これでまずい。そう考えている今日この頃です。さて、今回…
お世話になっております。さて、久しぶりにブログを書いてみようと思い、一時休止していたものを再開させていただきました。最近、助成金の支給申請が増額傾向にあること…
ありがとうございます!非正規社員活用戦略コンサルタントの高木です。さて、(中)では、教育現場の責任について述べましたが、さらに私も同様ではございますが、企業の…
ありがとうございます!非正規社員活用戦略コンサルタントの高木です。さて、(上)では、政府の責任について述べましたが、さらに教育にも少子高齢化の責任が存在します…
おはようございます!非正規社員活用戦略コンサルタントの高木です。最近、内閣が刷新され、どのように変化がなされるのか今後の変化が社会に対する影響が大きいことを心…
こんばんわ!非正規社員活用戦略コンサルタントの高木です。久しぶりのブログ記事となってしまいました。「書かなければ、書かなければ」と思いつつ、ついつい研修ツール…
こんにちわ!非正規社員活用戦略コンサルタントの高木です。さて、巷では、●●フーズの契約社員の問題が話題となっております。実は、私も食品工場でアルバイトとして勤…
こんにちわ!非正規社員活用戦略コンサルタントの高木です。タイトル変更後、初めての投稿となります。今回からは心に思った通りの本音を出しますが、厳しい発言、ご容赦…
明けましておめでとうございます!非正規社員活用戦略コンサルタントの高木です。さて、前回の投稿がなんと9月!忙しかったとはいえ、何と2ヶ月以上も放置状態だったと…
「ブログリーダー」を活用して、オーダーメイド労務管理事務所さんをフォローしませんか?