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私は大学を卒業後外資に就職し、5年ほどで現在の外資に転職したので、日本系の会社に勤めたことがありません。そのた
ここまで中堅・中小企業の社員向けにライフキャリア研修をしているつもりで書いてきましたが、この内容で人事の方が社
どんなに考え込んだって、BESTなゴール、BESTな道なんて見つかりっこないんです。特に私たちみたいな定年間際
ここまでやってきたのは棚卸です。 まず、現在の収支や資産を明確にしました。ある程度のライフイベントを考えて、キ
自己理解ツールってたくさんありますし、キャリアデザイン関連の本を読んでいるだけで著者なりの内省の方法が山とあり
WILLって曖昧で言語化しにくく、また一度言語化しても「本当だろうか?」と疑問に思えて、別の側面から見たくなる
人生を旅となぞらえてここまでお話ししてきたわけですが、そうするとお金の話に終始するのもおかしなものです。どんな
定年後について考える時にお金から始めるのは、やはりみなさんそこに不安があるからです。実際みなさん興味津々で聞い
ここまで、今の自分のお金の流れ、今持っているお金について整理し、かつ将来会社や国から受け取るであろうお金につい
中堅・中小企業の人事担当であれば、ここもまた勉強しどき、腕のふるいどきです。誰にとっても難しくて、だからこそ説
もしあなたが中堅・中小企業の人事担当だったら、ここからが腕の見せ所です。社員が一番欲しがっていて、しかも「わけ
シニア向けキャリア研修(2)~家計のバランスシート・ライフイベント表・家計のキャッシュフロー表
実際のところ今銀行にいくらあるのか今何かあった時にやっていけるのかしいては老後を生きていく上で、現在の貯金で賄
シニア向けキャリア研修(1)~まずはお金の棚卸から~家計の収支確認表
外資人事マネジャーがキャリアとお金について語るブログ 「第2の人生、楽しみですよね!」 とはいえ、実際は心配事だらけですよね。年金足りるのかな。いつまで働こうかな。 「第2の人生、楽しみですよね!」 とはいえ、実際は心配事だらけですよね。年金足りるのかな。いつまで働こうかな。
中堅外資にとって、キャリア研修開催は難関です。そもそもマネジメントにはキャリア教育に関する理解もありませんし、
はじめまして。SHIZと申します。 これまでは雑記ブログを休み休み書いていましたが、定年を控えている今、会社に
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