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大学教員が書いた就活・転職活動のお守り https://www.shukatsu-omamori.info/

民間企業で勤務経験がある大学教員が書いた就活・転職支援サイトです。就活指導では、トヨタ系企業へ入社する学生を多数輩出。人間力を含めた総合力をアップして貰い、長い視点でも見た指導を行ってきました。

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2020/04/12

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  • 新たな領域の獲得に挑む:大学院の意義

    大学院という非日常の世界でのトレーニング 大学院というと、難しいことを学ぶ所だという意識を持つ人が多いと思いますが、必ずしもそうではありません。もちろん、専門知識の学びが出来る所ではありますが、それよりも、掘り下げて考えることによる思考力の獲得という面も見逃してはなりません。 日常の世界では、試行錯誤出来る程スケージュールに余裕がなく、何かしらの結果を出す工程に時間を使いがちです。日常生活でもそうですし、仕事の場面でそうだと思います。もちろん、それも大切なことではありますが、そればかりだと、その時点で持っている能力のみで出来ることを行うという形にならざるを得ず、いずれ、時代に取り残されてしまう…

  • 構想とビジョンの探求

    大きな構想を考えると苦しくな ある自分の想いから始まる構想は、構想する時に実現したいと考えるものなので、実現の方法を考えてしまいます。これを切り離して考えることが出来ればいいかもしれませんが、それは人間である以上難しいことであると思います。 逆に言うと、それが出来る構想は、自分の想いが入っていないので、単なるテクニカルに思いついたことであるとも言えます。その為、結局浅い所までしか掘り下げることかできないで終わる可能性があります。 結局は、苦しい思いをしながら、構想を掘り下げていくことでしか、自分がコミットすべき構想を考えることはできないのだと思います。その苦しい状態を耐えながら考えていると、そ…

  • 行動から始める自分の人生

    同じ年代だと問題・課題意識を共有できる場合も多い 同じ年代の方々だと、立場の違いはあれども、育った環境などが似通っている場合も多く、問題や課題に対する意識が似通っている場合もあり、話が早い場合も多いです。そうでない場合は、細かい背景などの話をしながら、伝えたい内容を伝えていくことになるので、とても時間がかかる場合も多く、場合によっては、伝わらないことも多々あります。 そういったことを想定すると、同じ年代の人達のグループに入っていき、そこからの広がりを期待していくのも良いと考えています。 また、会社の規模の違いはあれども、経営者の立場になると、自分が最終決定者になるということなので、話が早いとい…

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