ろうどうブログ

4種類の年次有給休暇について対象者や日数の範囲など違いを比較

労基法で規定する年次有給休暇をいつ取得するかの選択（時季指定の請求）は基本的に労働者が有する権利ですが、原則的な取得方法以外に、①時間単位年休、②計画年休、③使用者指定年休、④半日単位年休、の4種類の取得パターンがあります。それぞれの年休制度を比較し違いを整理します。

2021/11/12 17:19

【労働者性】タレントでも子役や駆出しなら労働者ではないのか？

芸能人には労働基準法が適用されるのか否か。このことについては、行政通達と、厚労省の依頼により労働法学者で構成される研究会で検討された結果についての報告があります。

2021/11/07 16:40

労働者の過半数代表者の選出方法、資格要件についての決まりごと

時間外・休日労働のための36協定や就業規則など、いくつかの手続において労働者の過半数代表者との労使協定の締結等が労基法で義務づけられていますが、その際の過半数代表者についての適正な選出手続、代表者の要件などを整理しました。

2021/11/01 20:16