サラリーマンのためのパーソナルブランディングの重要性と具体的な方法
こんにちは、下剋上コンサルのパン太(@consultant_jin)です。 コンサルティングファームで働いている経験や、上司や書籍を通じて学んだことから「”優秀だ”と感じさせるためのパーソナルブランディングの重要性と具体的な方法」について、お伝えします。 組織から個人の時代へ 組織ではなく、個人で評価される時代へ コンサルの職場で起こっている変化 サラリーマンにとって、パーソナルブランディングがなぜ重要なのか? 「優秀だ」と感じさせるブランディングの具体的な実践方法 理解するだけでなく、実践することが大切 パーソナルブランディングのために最も大切なこと スキルアップの落とし穴 スキルアップはな…
こんにちは、下剋上コンサルのパン太(@consultant_jin)です。 コンサルティングファームで働いている経験や、就職・転職活動を本人が行ってきた経験、多くの大学生の就職活動を支援してきた経験から、「就職・転職活動で内定を勝ち取る確率を倍増させる方法」をお伝えします。 1にも2にも、まずは「行動する」こと 9割の人が就職・転職活動というゲームの性質を理解していない 理解できたら行動すること なぜ一流企業にも、全然仕事ができない人がいるのか? なぜ面接官は、騙されてしまうのか? ハロー効果が面接官に与える影響 「優秀」であっても落とされてしまうことがある理由 「感情面」から、面接官を惚れさ…
こんにちは、下剋上コンサルのパン太(@consultant_jin)です。 コンサルティングファームで働いている経験や、自らが就職・転職活動を行ってきた経験、これまでに多くの大学生の就職活動を支援してきた経験から、「9割の人が勘違いしている就職・転職活動の真実」をお伝えします。 知らないと99%損をする、就職・転職活動というゲームの特異性 就職・転職活動と、大学受験との比較 就職・転職活動とスポーツの比較 就職活動は運要素が強いゲームである 就職・転職活動でウジウジ悩んでいる人は、いますぐ入りたい会社すべてに応募!! 行動しながら考える この時代は「馬鹿になって」、どれだけ行動し、チャレンジし…
年収1600万円で他社に転職したコンサルから学んだ、市場価値を圧倒的に高める方法
こんにちは、下剋上コンサルのパン太(@consultant_jin)です。 コンサルティングファームで働いている経験から、「年収1600万円で他社に転職したコンサルから学んだ、市場価値を圧倒的に高める方法」について、お伝えします。 大企業であっても、今の会社に依存した生き方は危険 会社に依存した生き方が危険な3つの理由 驚くほど高い年収でオファーが来る、市場価値を高めるための方法とは? 「相手に自分を”優秀”と感じさせるためのブランドイメージ構築」とは "優秀だ"と感じる人の具体的な例 ハロー効果により、実力の有無に関わらず、人は"優秀だ"と錯覚してしまう ハロー効果によるブランドイメージの驚…
こんにちは、下剋上コンサルのパン太(@consultant_jin)です。 コンサルティングファームで働いている経験や、日本の大企業を調査した事例をもとに、「全サラリーマンが会社に依存するべきでない理由」について、お伝えしていこうと思います。 大企業に勤めているから安心? 大企業に左遷された父親とその家族が学んだこと 会社に依存したキャリアが危険な3つの理由 ① 大企業であっても、いつ潰れるかわからない ② いつ望まないポジション・仕事へ飛ばされるかわからない ③ いつ、現在の仕事がAI(人工知能)に取って代わられるかわからない 会社に依存しないキャリアを描こう 大企業に勤めているから安心? …
「ブログリーダー」を活用して、なまらんさんをフォローしませんか?
指定した記事をブログ村の中で非表示にしたり、削除したりできます。非表示の場合は、再度表示に戻せます。
画像が取得されていないときは、ブログ側にOGP(メタタグ)の設置が必要になる場合があります。