学校で教えてもらえない心理学、お金の事など、役立つ情報を発信しています。日々情報を更新していますので、何度も足を運んでいただければ幸いです。
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株主優待は企業が株主に対して、利益を現金以外の形で還元するものです。株主優待を行っている上場企業は数多くあり現在1500社程度ありますが、全ての会社が株主優待を行っているわけではありません。株主優待を配布している企業の多くでは、所有株数が増える事で優待の品質も向上しますが、基本的に100株単位で所有する方が利益率が良いです。また、長期保有する事でさらに特典が追加される企業もあります。このような制度
配当金は会社が得た利益の一部を株主に還元するものです。配当金は株主に分配される現金配当で、基本的に年に数回に分けて株主に分配されますが、その金額は会社ごとに異なるため、配当金がない会社もあります。また、配当金は事業の成績が好調であれば増加する可能性もありますし、反対に事業の成績が悪いと減少する可能性もあります。注意する点として、直近の業績が良かった場合は配当が良くなる可能性があるため、過去の配当実
投資はお金を増やすためにお金を使う事です。投資はお金を使う事から始まるため、お金を増やすためにはリスクを取る必要があります。基本的にリスクが少なければリターンも少なく、リスクが多ければリターンも多い傾向があります。しかし、中にはリスクが多いのにリターンが少ないこともあるので注意が必要です。投資という言葉は普段から聞きなれていない人も多く、無縁に感じる人も多いと思いますが、厳密には銀行預金で金利を得
サヴァン症候群は障害（自閉症スペクトラム障害（アスペルガー症候群/ASD）や発達障害など）がある人の中で優れた能力を併せ持っている人を指します。サヴァン症候群は近年認知された症状で、特定の分野で突出した能力がありますが、能力は多種多様で、記憶力が優れていたり、数学的能力が異常に高かったり、共感覚を持っている人など多くのタイプの人がいます。一般的にサヴァン症候群は能力の総合力が高いわけではなく、特化
貧困には定義があり、絶対的貧困と相対的貧困に分類されます。絶対的貧困と相対的貧困ではその生活水準が大きく異なります。 絶対的貧困 人としての水準を維持する事が難しい（貧困線を下回る）状態相対的貧困 文化的な水準を維持する事が難しい状態 絶対的貧困と相対的貧困はこのような差があり、基本的に日本で話題に上がる貧困は相対的貧困です。これは日本の制度が絶対的貧困を生まない様に考えて作られているのが大きな要
ビュリダンのロバは同じ条件の干し草が目の前にあると、ロバはどちらも選択する事ができずに餓死してしまうと可能性が高いとする思考実験です。ロバは同じ条件の干し草が提示された場合、論理的に考えてどちらの干し草を食べるのかを選ぶことができずに、そのまま食べる事が出来ないという例え話です。そのため、論理的な思考のみではなく、自由意志が大切だという意見があります。 ビュリダンのロバの概要 お腹を空かせたロバが
動物園仮設は人類が高度な知的生命体によって、観察・保護されているという仮説です。宇宙は広く、私たちの他に知的生命体がいないのは不自然（フェルミのパラドックス）です。しかし、人類は未だに地球外の知的生命体に出会っていません。この不可思議な状況を解決する仮説の一つとして動物園仮説があります。 動物園仮説の概要 動物園仮説では、人類は一定のエリアに閉じ込められていて、それを他の知的生命体が監視や観察、も
フェルミのパラドックスは地球外の知的生命体が存在している可能性の高さに対して、人類が未だに認識できていない矛盾の事です。この矛盾点を解決しようと様々な推論がされていますが、未だに解明はされていません。その反面、研究が進み宇宙についての情報が日々解明されていく中でも、未だに人類のような知的生命体を発見できないのは不可思議であるという認識が深まる一方です。 知的生命体が存在する可能性 私たちの存在する
知能爆発は知能が指数関数的に成長する事です。知能爆発は知能が飛躍的に向上していく事を意味します。知能爆発にはいくつかの可能性があり、 高度な人工知能（AI）のような機械的な存在が自己学習を行い超知能が生まれ知能爆発が起こる。自分よりも優れた知能を生み出す事を何世代も繰り返す事で知能爆発が起こる。人間を機械的にサポート（脳と機械を何らかの方法で強化）する事で知能爆発が起こる。 これらの方法が有力視さ
超知能は驚異的な知能で、現在超知能を持つ存在はいません。超知能は優れた知能ですが、私たちの考える優秀な人（ギフテッドのような人）を遥かに凌駕する驚異的な知能を指します。そのため、超知能を持つ存在は、特定の分野に特化した専門家の知能を集めても劣る事はありません。 超知能の現状 超知能は人知を超えた優れた知能であり、自然に生まれる生物で超知能を持つ存在はいません。しかし、人類の知能が世代が進むにつれて
技術的特異点（シンギュラリティ）は今までの技術を飛躍的に向上させる出来事の到来を指します。近年は技術的特異点（シンギュラリティ）だと考えられているのは自己学習を行える人工知能（人間のように自律的に学習をする事ができるタイプの人工知能）が注目されています。超知能（ギフテッドの知能をはるかに上回る特別な知能）を持つ人工知能の開発はとても難しいですが、一度超知能を持つAIが開発されると、その成長速度はと
人工知能は計算によって知能（思考）を再現する技術です。人工知能は人に代わってコンピューターに思考させる事に成功させる事ができれば、私たちの生活がより豊かになります。しかし、人工知能の研究には問題が多く、高度な人工知能の完成まではまだ時間がかかると考えられています。 人工知能のレベル 人工知能のレベルは段階によって分類されています。現在私たちが開発できる人工知能はレベル3までです。レベル4の技術は技
収穫加速の法則は技術的革新のスピードは指数関数的な伸びを見せるという考えです。収穫加速の法則は新しい発見や、既存の定義の証明が進む事で革新的な方法が次々と立証される事で、さらに次の革新的な方法の発見までの時間が短縮されていくという概念です。つまり、一つの重要な発見は、次の発見の足掛かりとなる事で次第に発展速度が早くなります。そのため、技術が発展する際には直線的な右肩上がりのグラフではなく、指数関数
グレートフィルターは文明の特異点のようなものです。宇宙は広大であるため、私たちのような文明をもつ知的生命体が私たちの他にいなくてはおかしいです。しかし、私たちはその知的生命体との遭遇を果たしていません。この要因として考えられているのがグレートフィルターで、生命が発展するために必要であるにも関わらず超えられない大きな壁が存在するという考えです。そこで生まれる疑問は私たちがこの壁を越えているかいないか
給料ファクタリングは給料を受け取る権利を売却して現金を手にする取引です。ファクタリングは手元資金がない時に使える方法ですが、その価格差を金利（利息/利子）に直すと基本的には高金利となるため、新たな闇金の手口として周知されつつあります。特に給料ファクタリングのターゲット層はサラリーマンなどの会社員が多いため、詳細を知らないで給料ファクタリングを行ってしまう人も多いです。給料ファクタリングは会社員が特
ラテマネーは普段から何気なくつかっているお金です。ラテマネーは日常的な小さな出費です。少額ですが頻度が多いため、深く考えずに使いやすい傾向があります。しかし、その小さな積み重ねは次第に大きな出費となります。そのため、少額でも意識して使うことが大切です。 ラテマネーの具体例 会社員で多いラテマネーは、出勤前にコンビニで飲み物を買ったり、お昼にデザートを買ったり、休憩で吸うタバコの購入代などが当てはま
アフォーダンスは環境が与える心理的な効果です。環境によった影響を受けていてもそれに気づかずに過ごしている事が多いです。例えば、水道の蛇口の形状は多種多様です。しかし、迷うことなく水を出すことができると思います。このように私たちは無意識に環境にあわせた行動を行っています。そのため、デザインの分野ではアフォーダンスを意識して設計される事が多いです。例えば、椅子ならば座りたくなるようなデザインが研究され
コールド・リーディングは人を分析する方法の一種で、他者の気持ちを読み取る方法です。コールドリーディングは対象者の情報が一切ない状態から、外見や会話などのあらゆる情報から分析を行い、相手の情報や心理を読み取っていく事ができます。そのため、コールド・リーディングは幅広く活用することができます。特に、使い方によっては他者からの好感や信頼を得る事に役立つため、コミュニケーションを円滑に行うためにとても有効
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