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  • 40代は転職先で過去のルールは通用しないと理解すべし

    40代転職はどんなポジションでや年齢であったとしても、新卒と同じく自分は新入社員なんだと自覚しなければ、孤立して失敗してしまいます。 元課長のプライドだとか、「 元部長の俺が何でそんなことやらなければならないのか? 」なんて胡坐をかいていると、どこに行っても上手くいくはずがありません。 転職先で過去のルールは通用しない 会社の風土、ルールや独自の文化は100社あれば100通りです。だから前職と全く同じ職場などありもしないのです。 それゆえに、「 前にいた会社はよかった。ここのシステムは間違っている 」なんて考え始めると、意識がこのギャップにばかり集中してしまい、やる気が失せてしまい果ては、苦労…

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兵庫県で転職支援をしている斉藤さん
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40代からの転職に失敗しないための転職術
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