2016年2月の家計簿

今年も始まって2ヶ月が過ぎました。妊娠した事で、医療費がかさみました。またお弁当作りがキツくなってお昼ご飯を会社の食堂で食べているため、外食費がぐんと上がりました。その代わり、引きこもっていたので交通費や車代はかかっていません。ただ、特別支出が結婚式の参列2回の為にかなり多かったです。しかも旦那氏がスマホを落として壊してしまいました。 こちらは、ヤマダ電機アウトレットで中古でまぁまぁ安くiPhone6をゲットしました。1）食費：3.6万円（前年度平均3.4万円/月）2）外食費：6.5万円（前年度平均4.9万円/月 ）3）生活雑費：0.5万円（前年度平均0.7万円/月）4）車関連費：0万円（前年…

これが、マタハラか。その2

前回、部長に妊娠報告をしたら雇い止め勧告をされた1年毎の契約社員の私は、悔しくて抗議することにしました。厚生省労働局雇用機会均等室に電話で二度目の相談をしました。「前回、ご相談した時に、私のケースでは産休育休が取れると教えていただきました。 実際、会社で雇い止め勧告されたのですが、どうしたらいいですか？」担当の方曰わく、 「雇用契約の更新は、労働者が更新を希望している場合、正当な理由がなけれは拒否できません。産休を取ることを理由に更新しないのは違法です。この法律を部長が知らない可能性があるので、まずは人事部に直接相談してみて下さい。」と、言うことで人事部に直接電話して、これまでの経緯をお話しし…