営業で今日は自分の流れでいけるかは話して、約3分でわかる
上に立つものの義務その場しのぎはしない
適度に抜かないとやっていけない適度に抜くのもスキルな気がする
いやー、厳しい交渉だった磨け、自分
部下は掌握して管理するのではなく上司が土台になりその土台の上で自由に転がすものそんなイメージ
来週から、夜は残業しないと宣言してみようとおもう部下は、どう思うかな
目標設定面談ネガティブな部下をどうやる気を出させるか自身の課題よな
そう言えば今週は大きなトラブル起きてないあと、一日粘れ！
営業ついでに久しぶりの外メシ！そして、超期待はずれ（笑）
「どんな人になりたいのか」はすなわち「どんな能力を身につけたいのか」に等しく、ビジネスで必要な非認知能力（考え方、姿勢、行動特性など）は言語化しにくく、リモー…
部下の評価コメントに思い悩み少しAIに聞いてみたら何ともキレキレな評価文がこうして、徐々に人間の脳は退化していきA.I.に奪われるんだろうな
金曜日筋トレして、走って湯船入って、ビールを飲む優勝。自信はあったけど、ジムは週3以上人生変えよう。少し。
全ては、経験でも、嫌なことは早く忘れるべき
前向きにただ、前向きに。さー明日からまた仕事や
毎週、何かしらのプレッシャーがかからない職場や立場なら人生、変わったのかな？と、最近考えたりしますもちろん、それはそれでそれなりですが
23時前さすがに人がまばらなジムでランニングマシンと格闘してると意識高い系に仲間入りできた気がする2日後くらいに、筋肉痛くるけど
異動する部下から手紙をもらう失って気づく人との繋がりの大切さ
10月、異動の季節長かった部下ともお別れ自分がこのプレッシャー満載の部署から卒業するのは、いつだろう
約10年ぶりのジム筋トレは己の限界とストレスを超える風呂上がりの洗面所で男性はみな化粧水時代だねー
人間誰でも欠点はあるわなー
精神的にも肉体的にも強くなるために約15年ぶりに、ジムに行こうと思います
想像しないことが実は、メンタルバランスの秘訣かもしれない
最近おかしいやたらとトラブルが起きる通常案件相談に加えて自分のグループは異動がありしかも業績評価をつける時期歓迎送別の飲みは行かねばだし毎日フワフワして、溜…
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営業で今日は自分の流れでいけるかは話して、約3分でわかる
上司と仕事の進め方の感覚が合うかはとても大事だ
育成とは何だろうね耐えることなのかな
忘年会部下のリバースが自分の靴にかかったのと店員さんに超怒られたのは良き思い出
部下をもつって最高じゃん！
少しだけ、最近は営業案件が上向き忙しさは変わらないがこのまま、年がこせるか最近、タンパク質摂取にこだわってます
金曜日仕事を終えてジムにむかう電車内座れたので、当然寝る船を漕いで隣の人にどつかれる疲れてんな。壮絶な1週間でも、部下も相当ファイトしてるからなんも言えん
筋トレはしてるけどそれ以上に走ってるから結果シャープになってる疑惑強くならねば
ネガティブなことを考えたら、キリがない最後は、マイベストを尽くすそれに尽きる
やはり睡眠は重要だ今日は、午前RWにしていつもより1時間半、遅く起きたなんか、体調が良いそして、睡眠の次に重要なのはアミノ酸、タンパク質だ完全にジム脳
最近、ジムで1000kcal消費までランで追い込んでることもあり毎日が極限状態ヘロヘロだ自分のストイックさが誇りに思えて嫌になります
聞くだけ上司じゃ意味がなくて答えを出せない時な上司として1番辛い時です
金曜日の夜現実は何もなくならないけど唯一、ホッとできる時そして、現実を倒すからその先があるあーもっと強くなりたい！
10月になり、明らかに忙しいそれは部下が上期の2倍営業してるから上司がついていかなくてどうする
ジムのランではプライムビデオのアクション映画に限る
間違いなく間違いなく今日は上司として逃げずに全力を尽くしたそれじゃ、ダメですか？
筋トレするランする上も下も強くするメンタルも強くなる
色々ありすぎ下期に入り全然落ち着かないのですが抱えることありすぎて全く抱えようとしない、ススメ
今日は子供達の運動会長男も次男もかけっこ一位で泣きそうになる
うーん、色々ある色々あるけどどうにかする投げたら終わりだ今は最高の経験これを乗り越えろ
部下相談に対しリスクをとる、とらないの判断はとても難しい。危ない道は渡らない着実な指示や確認はもちろん間違いではないがそればかりではリスクを絶対とらない上司に…
今日は、部下ミスのお詫び自分は、情が入った交渉は顔に出やすいタイプお詫びだろうが、揉めごとだろうが顔も心も冷静に。それを身につけるには実践するしかないんだろな…
12月は早いものでもう折り返しだ我がグループの営業進捗はまだまだ、だけど営業活動量はあからさまに多くなったそう言えば怒る頻度もかなり減った管理職が笑っている状…
月曜日は、総じてうまくいかないことが多い週始めでペースをつかめていないからか何かと月曜日に会議を寄せ自分の時間が無いからか今日は、上司と色々モメモメあり余計に…
上期の業績評価を部長からフィードバック管理職として前向き、諦めない、責任感をプラス評価どこぞやのアツい人みたいだマイナス点はできない部下の育成永遠の課題ださて…
部下の昇格試験時期面接対策を実施するが自分に自信がない部下ほど大変だ強み、弱み、組織課題、頭には何となくあるけど情報が繋がらず散らかっているなるべく答えやこち…
見るからに自信がない、筋が通ってない、そんな部下からのトラブル報告を聞くとつい、詰めてしまう悪い癖だ。声のトーンを落とす。心掛けていること今週は、ランチプロテ…
高い判断力、統率力忙しくても、忙しくみせない大玉課題への解決力や分析力挫折と苦労の環境。頭によぎることはつきないこんな環境だからこそその先は成長できる。自分も…
会社員は不満が尽きずフリーランスは不安が尽きないとネット動画で見たが自分は会社員だが不満なくとも不安は尽きないただ、不安は何を隠そう自分自身で生み出している最…
昨日はグループ飲み会話している内容は毎回真面目な話ゼロ終始くだらない話しか無いんだけど最後にみんなから上司を信頼してると言ってくれた。部下全員じゃないだろうし…
帯状疱疹になってから少し、仕事のペースを落としている1時間早く帰ったり今日は外出したら午後は自宅RWしたりただ、真面目というか心配症なので部下の目線が気になる…
今日は、部下の1チームが自発的な営業方針のMTGをしていた自分が働きかけた訳じゃない恐らく部下達が自発的にやったMTG最高のチームはリーダーが、何もしないチー…
仕事終わりの平日ムカつく夜と不安な夜果たして、どちらが良いんだろう少なくとも今夜はムカつく夜だ
トラブルの時ほど、冷静に俯瞰してものをみる冷静な態度焦りや近眼は、相手にすぐ分かる口では簡単だけどねその場のスピーカなら一息おくことなのかな安定の昼サイゼ
1週間が終わりました。下期から、少しグループが変わり始めている。良い意味で。自走し始めてきたような。メンバーも変わり、リーダーも変わったが多分リーダー3名が、…
また部下がやらかした案件をため、営業先からクレームしかも日時のタスク確認で、報告もないからタチが悪いですが一昔前みたいにチンチンに怒ることはなくでも、良くなっ…
鎌倉江ノ島に行きましたコロナ収束後オーバーツーリズムという言葉が話題になっているがまさに典型だったなインバウンドは歓迎観光地活性、地方活性もあるべき確実に失わ…
月曜日の研修で学んだ部下の存在承認仕事以外の面も引き出すという合ってるか分からないが早速挑戦中。月に一回、部下18人と大会議室で勉強会その度に、18人を率いて…
オーディブルで推理小説の音本にハマってしまい勉強、自己啓発の音本に行きつかないそれにしても、音本に何故すぐ出会わなかったのは敬遠していたハリポタも音本なら読め…
また、ボカミスを起こした部下仕事の取り組み方を相談したいと言われて面談。抱えて溜めてしまうそんな自分はダメだ自身がない。ネガティブな発言ばかり。ついには泣いて…
