小樽のパパの子育て日記

朝ランがてらクルーズ船を見に第三ふ頭へ

第3埠頭に見慣れない船が停泊していたので、朝ランがてら行ってみた。ル・ジャック・カルティエフランス9,988tル・ジャック・カルティエ（LeJaquesCartier）は、フランスのクルーズ会社「ポナンクルーズ」が所有するラグジュアリー客船です。フランスの探検家ジャック・カルティエに由来する船名で、2020年に就航しました。【船の特徴】総トン数：9,900トン全長：131m全幅：18m乗客定員：184名乗組員数：110名船籍：フランスデザインがフランスっぽくて、なんかカッコイイ。上に乗っている球体は、衛星通信装置か何かかな。デカくてゴツいからそれだけ高性能ってことなのだろう。（素人）工事中だった隣の色内埠頭の岸壁は共用開始したのだな。海保の巡視艇が3隻並んで停泊していた。工事中長らく第2埠頭にいたが、色内...朝ランがてらクルーズ船を見に第三ふ頭へ

2025/03/31 05:39

最後のレッスン

約20年続けてきたバレエ教室での最後のレッスン。最後にみんなと一緒にパシャリ。みんなからのメッセージが書かれたアルバムをいただいたという。一生の宝物だ。これから先、何か辛いことがあったときは、これをみれば乗り切れますね。3歳から通ったバレエ。日常に溶け込んだ生活がすっかり出来上がってしまっているから、胸に大きな穴が開いたような気持ちが、向こうでもしばらくは続くことでしょう。33年前小樽を離れ東京へ就職したとき、パパがラグビーに感じたように。長きにわたり、娘が大変お世話になりました。皆様に大きな愛情と成長の糧をいただき、感謝しかありません。ありがとうございました。最後のレッスン

2025/03/30 06:08

賃金構造基本統計調査

3/17公表の厚生労働省による調査「令和6年賃金構造基本統計調査」の概況から第8図都道府県別賃金（男女計）都道府県別の賃金をみると、全国計（330.4千円）よりも賃金が高かったのは4都府県（東京都、神奈川県、愛知県、大阪府）となっており、最も高かったのは、東京都（403.7千円）となっている。※「賃金」本概況に用いている「賃金」は、調査実施年6月分の所定内給与額の平均をいう。「所定内給与額」とは、労働契約等であらかじめ定められている支給条件、算定方法により6月分として支給された現金給与額（きまって支給する現金給与額）のうち、超過労働給与額（①時間外勤務手当、②深夜勤務手当、③休日出勤手当、④宿日直手当、⑤交替手当として支給される給与をいう。）を差し引いた額で、所得税等を控除する前の額をいう。-----つま...賃金構造基本統計調査

2025/03/29 05:16

仕事の進め方

仕事の進め方メモ自分の考えを持つ。自分自身で判断する。責任は上司が取ればいい。8：2パレートの法則、スピード感と精緻さのバランス。それは単なる自分のこだわりではないか。社長だったらどう考えるか。専務だったら、部長だったら、課長だったら。ゴールを設定し、最短距離でゴールへ向かう。三角形を2辺で行かない。無駄な仕事はしない。バッファがあってこそ。荷物を担ぐ肩は2つ。パーキンソンの法則。オンとオフの切り替え。QOL、ウェルビーイング。経験大事。百聞は一見に如かず。やってみてこその判断。思考より行動が尊重されるべき。協働。対話重視。最前線で戦っている意識。外への顔と内への顔。本音と建前。コミュニケーションとは。雑談推奨。何気ない会話にTIPSあり協力・連携・助け合い。のりしろを意識。チームで課題解決。朝ラン3日目...仕事の進め方

2025/03/27 08:31

濡れて参ろう

朝ラン2日目は、第3埠頭をゆっくりと回って30分。途中から小雨が降ってきたが、なんのその。春雨じゃ濡れて参ろう😁走りながら、4月からのことをあれこれと考える。やることはたくさんあるが、焦らずに、無理をせず、ゆけばよい。大切なことは、自分を使い切ること。それさえできていれば、自ずと道は拓けて、結果はついてくるはずだ。体は相変わらず重たいが、昨日に比べれば、まだましかも。焦らずに、無理をせず、マイペースで継続していこう。濡れて参ろう

2025/03/25 06:41

湯の花の回数券

湯の花の前の回数券を入手した。今の回数券は10枚綴りになったが、前は11枚綴りだった。回数券にお得感がなくなってしまったのも物価高騰の影響が少なからずあるのだろう。スタンプ10個で1回入浴無料のカードを利用することで、22+2=24回行ける。当面はこれで安心だ。自分にとって湯の花は、定期的に体調を整えるために、なくてはならない施設だ。ちなみに自分の中の、なくてはならない市内三大施設①図書館②湯の花手宮殿③？？？③が分かった人は、かなりの「小樽のパパ」通です🔥湯の花の回数券

2025/03/24 08:02

朝ラン開始

雪解けが進んできたので本日から今シーズンの朝ランを開始した。昨年の記録を見ると3月22日から走り始めていたので、今シーズンもちょうど同じくらいだ。(ちなみに一昨年は3/6から)花園、入船を歩くようなスピードで回って約20分。足は全くできておらず、体は重く、すぐに息が上がってしまった。「こんなに走れなかったっけ？」と愕然としながらも、加齢の影響もあるのだろうと受け止め、焦らずゆっくりと体を鍛え直していこうと思う。一番大事なことは継続すること。55年も生きていれば自分のことがよく分かる。継続さえできていれば、自分は大丈夫、万事オーライだ。朝ラン開始

2025/03/24 07:06

卒業生を祝う会

オイズクラブ主催小樽ラグビースクール卒業生を祝う会この春、ラグビースクールを卒業する5人との会食。高校へ行ってもラグビーをする者しない者、それぞれですが、たまにはからまつに顔を出してください。オイズの面々はいつでも変わらずみんなを迎えます。高校時代は楽しいことばかりではなく、辛く苦しい経験もしてみてください。それがみんなの成長の糧となります。何かにチャレンジして、自分を追い込んでみることを経験してみてください。卒業おめでとうございます😊卒業生を祝う会

2025/03/24 04:01

叱り方のルール

図書館で借りた本。叱り方のルール。たくさんのへえーがあったので、自分用メモとして。ーーーーーーーーーー叱るとは、相手の望ましい行動を促す動機付けのこと。望ましい行動、期待する結果が出なければ叱ったとは言えない。本当の叱るは、「相手のモチベーションを高め、結果を出すコミュニケーション」である。叱るとは一時の対処療法ではなく、長期的に質の高い行動を促すこと。受け入れてもらうには「納得、共感、価値」■叱り方基本の4ステップ①事実の確認をする事実と主観を混ぜない。悪い例遅刻をするなんてやる気がないのか。②私メッセージを伝えるどう感じたかを伝えることで受け取りやすくなる③望ましい行動を理由とともに伝える叱るとは意識の改善ではなく行動の改善。改善すべき理由があると納得度が高まる。④価値を伝える相手にとっての価値が魅力...叱り方のルール

2025/03/22 18:30

小樽商科大学ラグビー部創部100周年記念グッズ

小樽商科大学ラグビー部創部100周年記念グッズが届いた。ポロシャツTシャツタオル一式13000円也。6月の記念行事に向けて実行委員会が準備中。6月6日(金)永友洋司氏の講演会6月7日(土)からまつグランドでの記念試合全国からOBが集まる予定。小樽商科大学ラグビー部創部100周年記念グッズ

2025/03/20 08:27

ちいばあちゃんの編み物

ちばあちゃんの編み物。久しぶりにインスタをみると、種類がどんどん増えている。かわいいなあ。若者の間で編み物がひそかなブームになっているという。ちいばあちゃん、長く編み物をしてきた先生役として活躍の場があるのでは。フリマの時期になれば、販売もしているようなので、どうぞごひいきに。ちいばあちゃんの編み物

2025/03/17 12:54

小樽潮陵ラグビー部OB会

小樽潮陵高校ラグビー部OB・OG会総会懇親会少子化が進む現状を考えると、自分たちの時代とは随分状況が変わっている。1学年5クラスで約200人。男子100人、女子100人と仮定しても、そこから部員を確保するのは容易ではない。部活動を存続させること自体が、大きな課題となっているのだ。それでも、ラグビーの素晴らしさを現役生に知ってもらうために、OB会としてできる限りの支援を続けていく。京都工学院高校への選手派遣も、その取り組みの一環。京都工学院高校といえば、ドラマ『スクールウォーズ』のモデルとなった旧伏見工業高校。公立高校でありながら全国トップレベルの実力を誇る選手たちと一緒に練習することは、きっと現役生に多くの気づきを与えるだろう。ラグビーを通じて成長する彼らを、これからも見守り、支えていきたい。2次会も盛り...小樽潮陵ラグビー部OB会

2025/03/16 09:46

出会いと別れ

はーちゃんが4年間バイトを続けてきた塾の生徒たちが集まって、花束やプレゼントやお手紙をくれたという。生徒たちの中には「先生に憧れ、志望校も先生と同じ学校を目指して努力してきた」と伝えてくれた子もいたという。長く続けてきた塾の先生として、なんて嬉しい言葉だろう。先生冥利に尽きるね。「こんな気持ちでいてくれたなんて、こういう別れがあったからこそ知れたんだよね」とはーちゃん。本当に、そのとおりだね。別れがあるから出会いがあるのさ。ーーー人生には別れという避けられない瞬間がある。別れは寂しく、切ないもの。しかし、それは成長の糧でもある。出会いがある限り、別れもまた必然的に訪れる。その過程を通じて、人間関係は深みを増し、互いの存在の価値や感謝を改めて認識するきっかけとなるのだ。そして、別れは新たな出会いへの扉であり...出会いと別れ

2025/03/14 06:26

採用してはいけないNG人材

先日読んだネット記事から、自分用メモとして。なるほどなあ。いるよなあ、そういう人。-----------------「絶対に採用しちゃいけないNG人材」職場の雰囲気を悪化させ、他の社員が辞めてしまうような人。「ハラスメント型」「勤務態度不良型」「コミュニティクラッシャー型」の3つのタイプ。ハラスメント型「そんなつもりはなかった」と言いながらも、威圧的な指導やパワハラ行為を行うタイプであり、部下は萎縮し、相談しづらい環境が生まれる。勤務態度不良型遅刻や欠席が多く、協調性が低く、堂々とルールを無視するなど、組織全体に悪影響を及ぼすタイプである。コミュニティクラッシャー型強者に媚びて弱者に威圧し、嘘や派閥を利用して職場を蝕む存在である。これらのタイプは、表面的なスキルや能力だけで測れない。組織の健全性を損ねるた...採用してはいけないNG人材

2025/03/14 05:45

小樽〜新千歳空港 バス復活

新千歳空港までのバスが27年ぶりに復活するという。小樽市民にとっても嬉しい話題ですね。首都圏までのさらなるアクセス向上に期待が高まります。---出典北海道新聞北海道中央バス（小樽）は4月1日、小樽市と新千歳空港を直通で結ぶ高速バスの運行を始める。この区間の直通バス再開は27年ぶり。コロナ禍後に伸びている訪日客の需要に対応する。札幌中心部と新千歳を結ぶ路線も、1割余り増やす。同社による小樽―新千歳間の直通バスは、1998年12月の「高速かもめ号」廃止以来で、1日2往復する。1便当たりの乗車定員は55人で、所要時間は約90分。また、北都交通（札幌）と共同運行している札幌発着の空港連絡バスは、往復合わせて1日約130便が走っているが、これを20便増やす。同社は「国内外の観光客やビジネス客の要望に応えたい」として...小樽〜新千歳空港バス復活

2025/03/13 05:41

映画ラブレターの4Kリマスター劇場公開 雑感

gooニュースhttps://news.goo.ne.jp/article/oricon/entertainment/oricon-2373300.html?_gl=1*ermvvj*_ga*MjA2NTU4MDE2MS4xNzM2MTk3MDMx*_ga_XJ5END643J*MTc0MTczMjUyNS4yMC4xLjE3NDE3MzI1ODEuNC4wLjA.1995年3月25日に封切られた岩井俊二監督の長編デビュー作『LoveLetter』が、公開30周年を記念した4Kリマスターで、4月4日から劇場公開される（配給：TOHONEXT）。中山美穂、豊川悦司、酒井美紀、柏原崇らキャストのアンサンブルと岩井監督の紡ぎ出す映像美、そして聖地巡礼の先駆けとなる小樽でのロケーションなどが話題を呼び、今もなお色...映画ラブレターの4Kリマスター劇場公開雑感

2025/03/12 07:37

女性の職場問題

先日の北海道新聞の記事から北海道内企業における女性の平均賃金が男性に比べて79%と2割以上少なく、女性役員・管理職の割合が男性の15%に留まる現状が指摘されています。女性の登用や職場配置には依然として偏見が残っており、育児や介護と仕事の両立が困難な環境も課題として挙げられています。一方、多様な人材の活用が生産性向上に寄与するとの認識が広がりつつあり、柔軟な働き方や女性の活躍を推進する企業も増加しています。記事では、女性支援に取り組む個人や企業の事例を紹介し、ジェンダー平等の実現に向けた取り組みの必要性を訴えています。ーーー多様な人材を活用することが生産性向上に寄与するという考えに賛同したい。若いころ、職場で一緒に働いたある女性の姿が、今でも印象に残っている。彼女は仕事を効率的に進め、常に定時で退社していた...女性の職場問題

2025/03/11 05:41

引きこもりの週末

風邪をひいて、週末は引きこもり。咳がついて、鼻水じょんじょん、目はしょぼしょぼ。50代半ばとなり、若い頃より風邪を引きにくい体になってきたとは言え、年に1度くらいはこんなときがあるもの。今朝、起きると、昨日よりは楽になった。まだ本調子とは言えないが、快方に向かっていることは間違いない。風邪をひかない人の特徴には、免疫力が高いことが挙げられます。免疫力を高めるには、生活習慣や食事、ストレスの管理などが大切です。【免疫力が高い人の特徴】バランスの良い食事をとっているお酒を飲みすぎない規則正しい生活をしている十分な睡眠をとっている湯船にゆっくりつかっている適度に運動しているストレスの少ない人よく笑う人腸内環境が整っているふむふむ。ストレスが免疫力を低下させるのだな。そして、結局は、規則正しい生活をすることなのだ...引きこもりの週末

2025/03/10 05:16

女性の人口流出

北海道では若者の転出超過が続き、特に女性の流出が男性の2倍に達している問題が浮き彫りとなっています。その背景には、地域内で希望する職場が不足していることや、出産後も働きたいと願う女性たちがその選択肢を見つけられない現状があります。これにより、多くの女性がキャリアアップや働きやすさを求めて都市部へ移住しており、地域経済や人口維持に深刻な影響を及ぼしています。また、男女格差の是正が進まない企業文化も一因とされ、女性管理職の不足や働きやすさへの配慮が十分でない点が課題です。一部の企業や自治体では、育児支援や女性従業員へのサポートを行う動きもありますが、現状では効果が限定的で、問題解決には至っていません。解決策として、地域内で女性が活躍できる職場環境の整備や、企業の意識改革が必要です。さらに、働きやすさを追求する...女性の人口流出

2025/03/08 08:56

カチャカチャ

ふと出てきた古い写真を懐かしむ。たかばあによると、この頃は、最上町にある精周寺よりもっと上の天狗山の麓で借家住まいだったそうだ。明治牛乳と書いてある。そういえば、牛乳配達ってあったよなあ。飲み終えた瓶を入れておけば新しいのが入ってる。牛乳配達が来たことを知らせる瓶が擦れ合うガチャガチャという音。ガチャガチャというよりカチャカチャが近いか。小学校の時分は、学校給食も瓶の牛乳だった。給食の時間になると、給食室から当番がクラスごとに給食を運ぶ。木枠に入った牛乳瓶を運ぶのは、力のある男子と決まっていた。ジェンダーの時代はそれすらも許さないのかも知れぬ。同じクラスに牛乳を飲めない娘がいて、いつもあげるとくれていたので2本飲んでいた。「いいよ。私牛乳嫌いだから」ときどき、ふと思い出し、そして、胸が締め付けられる。あの...カチャカチャ

2025/03/07 07:10

比較市區負擔一覧表(明治三十七年度)

調べものをしてところ、見せていただいた資料。小樽區勢一班明治参拾九年分小樽市の人口明治39年当時は88056人だったようだ。今の小樽は明治時代に近づいているのだな。中でも一番興味を持って見たのが、比較市區負擔一覧表(明治三十七年度)比較市区負担一覧表とは当日の経済規模を示しているのだろうか？右から順番に大きな順で並んでいる。1〜10位東京市大阪市京都市橫濱市神戶市名古屋市廣島市函館區小樽區長崎市11〜20位佐世保市金澤市福岡市下關市仙臺市高松市門司市富山市福井市長野市新潟市21〜30位熊本市札幌區弘前市岡山市静岡市久留米市吳市堺市青森市秋田市小樽がトップ10に入ってる！金沢よりも、福岡よりも、仙台よりも、札幌よりも繁栄していたのだな。栄枯盛衰盛者必衰諸行無常そんな言葉が思い浮かびました。ちなみにこちらも。...比較市區負擔一覧表(明治三十七年度)

2025/03/06 06:05

ケ・セラ・セラ

図書館で借りた本美輪ことば16歳でプロの歌手デビューして以来、ジェンダーを超えた生き方を示し、今年90歳を迎えるとは信じられない。紡ぐ言葉はどれも至言だ。-----「なんとかなる」で人生を切り開きましょう私はこう見えて、いつもお気楽です。「なにが起きても平気」と、達観しているからかもしれません。人生、なかなか思い通りにはいかないものです。私も、振り返ると山あり谷あり。なにをやってもうまくいかず、経済的に追い詰められ、駅や公園で寝泊まりした時期もありました。それでも、このまま人生が終わるとはまったく思いませんでした。窮地に陥ったときは、自分を信じて、負けない心を持ち続けること。プラス思考で「ケセラセラ」「なんとかなる」と思っていると、自然と運が開け、本当に「なんとかなる」ものです。"経営の神様”とも呼ばれた...ケ・セラ・セラ

2025/03/05 07:58

ひなまつり

3月3日は桃の節句。雛人形を出してお祝いします。遥0歳7ヶ月。遥1歳7ヶ月。この写真の18日後に葵が誕生。遥2歳7ヶ月、葵0歳11ヶ月。遥3歳7ヶ月、葵1歳11ヶ月。遥4歳7ヶ月、葵2歳11ヶ月。遥5歳7ヶ月、葵3歳11ヶ月。遥6歳7ヶ月、葵4歳11ヶ月。遥7歳7ヶ月、葵5歳11ヶ月。遥は写真を撮らせなかった。遥8歳7ヶ月、葵6歳11ヶ月。遥9歳7ヶ月、葵7歳11ヶ月。遥10歳7ヶ月、葵8歳11ヶ月。遥11歳7ヶ月、葵9歳11ヶ月。遥12歳7ヶ月、葵10歳11ヶ月。遥13歳7ヶ月、葵11歳11ヶ月。遥14歳7ヶ月、葵12歳11ヶ月。遥15歳7ヶ月、葵13歳11ヶ月。遥16歳7ヶ月、葵14歳11ヶ月。遥17歳7ヶ月、葵15歳11ヶ月。二人とも高校生。遥18歳7ヶ月、葵16歳11ヶ月。遥19歳7ヶ月、葵17歳...ひなまつり

2025/03/04 05:02

2025/03/01

男とか女とかにこだわらない、そういう時代です。遅かったくらいなのかもしれません。ーーーー小樽観光の顔、多様性重視男性初コンシェルジュに兼平さん小樽観光の顔、多様性重視男性初コンシェルジュに兼平さん：北海道新聞デジタル小樽コンシェルジュ運営協議会（事務局・小樽観光協会）は28日、小樽観光の顔となる2025年度の小樽コンシェルジュに、会社員兼平祐弥さん（23）と大学生の三浦夢愛（ゆめか...北海道新聞デジタル新しく決まったお二人には、小樽の魅力を北海道内外にPRしてほしいですね。2025/03/01

2025/03/01 03:23