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[転職アリーナ]現役の人事担当者がつくる転職サイト http://tenshoku-arena.com

現役の人事採用担当が転職のテクニックを紹介するサイトです。私自身が複数の転職エージェントを使い、人事の管理職として中小企業に転職しました。面接をする側(人事)、面接をされる側(応募者)の両方の視点にたって情報発信しています。

40代前半、中小企業で人事の管理職をしているサラリーマンです。産業カウンセラー。都内の私立大学を卒業後、外資系金融機関などを経て、システム開発会社の人事を担当しました。

ヤマガタ
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2011/05/04

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  • 40代転職のデメリットとは?

    40代転職のデメリットとは?

    今回は「40代転職のデメリットとは?」というテーマでお話します。筆者は現在、人事採用担当をしており、多くの転職者の面接を担当していますが、40代で入社される人も数多く目にしています。また、筆者自身も40代で転職した経験があり、入社後の実体験なども交えてお話ししてみたいと思います。

  • 会社を辞めてから転職活動するときの注意点

    会社を辞めてから転職活動するときの注意点

    今回は「会社を辞めてから転職活動をするときの注意点」というテーマでお話しします。在職中に転職活動をしたいれけども、仕事が忙しくてどうしても面接に行けない、といった方もいると思います。会社に退職願を出して、実際に辞めてから転職活動をする方に役立つ内容をお伝えしたいと思います。

  • ブラック企業を辞めたいときの対処法 [要チェック]

    ブラック企業を辞めたいときの対処法 [要チェック]

    今回はブラック企業を辞めたいときの対処法という内容でお話しします。筆者は人事担当者として、普段から退職手続きなどを行っています。仕事で労務に関わっていますので、その視点からアドバイスができればと思います。最初にお伝えしたことは、ブラック企業を辞める勇気を持ちましょう!です。

  • 転職の面接での逆質問でおすすめは?

    転職の面接での逆質問でおすすめは?

    転職の面接では必ず「質問はありますか?」と聞かれますよね。このときに、どんな質問をすればいいのか困ってしまう人も多いと思います。そもそも、なぜ応募者側が質問をしなくてはいけないんでしょうか!?

  • 「転職したいのに受からない」 採用担当が対策をレクチャー

    「転職したいのに受からない」 採用担当が対策をレクチャー

    今回は「転職したいのに受からない」とお悩みの方に、現役の採用担当である筆者が改善ポイントについてお話しします。まずは、転職活動をいったんストップして、この記事を参考に、状況を立て直しましょう。

  • [転職希望者注意] ボーナスをもらってから辞めるときのポイント

    [転職希望者注意] ボーナスをもらってから辞めるときのポイント

    今回は「転職希望者注意 ボーナスをもらってから辞めるときのポイント」というテーマでお話しします。人事担当者である筆者が、労務手続き上の注意点や、次の会社に転職するまでのスケジュールのつくり方についてポイントをお話ししたいと思います。

  • 事務職志望の第二新卒の方へ 自己PRはこう作ろう!

    事務職志望の第二新卒の方へ 自己PRはこう作ろう!

    第二新卒の方で、転職活動を考えている方も多いかと思います。社会人としてそれほど経験を積んでいないので、転職しようにも職務経歴書に何を書けばよいのかわからず、困っている方も多いかと思います。今回は第二新卒で事務職を志望する方むけに、「転職の自己PRの作り方」についてお話しします。

  • 40代の転職活動で求められるもの[注意点]

    40代の転職活動で求められるもの[注意点]

    今回は「40代の転職活動で求められるもの」というテーマでお話しします。筆者は現役の人事採用担当として、たくさんの応募者の方を面接しています。採用担当者の視点から、40代の方が転職活動をする際に、どのような点に気をつけて選考に臨めばいいのかをお伝えしたいと思います。

  • 「40代で転職がうまくいかない」ときの対策まとめ

    「40代で転職がうまくいかない」ときの対策まとめ

    40代で転職活動をしているけど、全然、書類選考が通過しない・・・ 今回は40代で転職活動をしてい

  • 転職エージェントがむかつく! 急かす場合の対応法

    転職エージェントがむかつく! 急かす場合の対応法

    今回は「転職エージェントがむかつく!急かす」場合の対応方法についてお話しします。筆者も人事採用担当者として多くの転職エージェントの担当者と接してきました。また自身の転職活動で、転職エージェントのキャリアアドバイザーと面談をしました。「転職エージェントがむかつく!」こんなとき、どう対応すればよいのでしょうか?

  • 転職がうまくいかないとき、誰に相談すればいい? [相談先一覧]

    転職がうまくいかないとき、誰に相談すればいい? [相談先一覧]

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    今回は「試用期間中に退職したい!ときの対応をまとめてみた」というテーマでお話ししてみたいと思います。転職活動を終え、新しい会社に転職したものの、どうも職場に馴染めない・・・こういうこともありますよね。非常に残念な気持ちになりますが、どう対応したらよいのでしょうか?

  • UI UXデザイナーの転職におすすめのエージェント4選

    UI UXデザイナーの転職におすすめのエージェント4選

    今回はWEB業界で働く「UI UXデザイナーの転職におすすめの転職エージェント」というテーマでお話しします。UI UXデザイナーは非常に需要の多い職種です。ですので、比較的、転職のしやすい仕事だと思います。転職エージェントに登録すると、多くの企業からオファーをもらうことになるでしょう。

  • レバテックキャリアの使い方を解説

    レバテックキャリアの使い方を解説

    今回は、IT・WEB業界やシステム開発業界に強い転職エージェント「レバテックキャリア」の使い方について解説したいと思います。筆者自身、現役の採用担当者としてレバテックキャリアからの人材紹介を受けた経験があります。採用する側の視点も交えながら、レバテックキャリアの使い方についてお話ししたいと思います。

  • 「第二新卒で転職活動がうまくいかない」 人事が教える改善ポイント

    「第二新卒で転職活動がうまくいかない」 人事が教える改善ポイント

    今回は、「第二新卒で転職活動をしているけど、どうもうまくいかない」という方のために現役の人事担当者である著者が改善ポイントをお話しします。この記事を読めば、第二新卒が転職活動をする際に、どのようなことに気をつけて進めればいいのか、どのような選考で採点されるのか等がわかります。

  • 「転職理由が親の介護」って面接で伝えていいの?

    「転職理由が親の介護」って面接で伝えていいの?

    介護離職という言葉が一般的になるほど、ご両親の介護のために会社を辞める方が多くなってきたという現状があります。さて、この介護を理由に退職ですが、面接ではどのように話せばいいのでしょうか?今回は現役の採用担当である筆者が、介護離職について、どのように面接で触れればいいのかについてお話しします。

  • 「転職しようか迷う」ときにすべきこと5選

    「転職しようか迷う」ときにすべきこと5選

    今回は「転職しようか迷うときにすべきこと5選」というテーマでお話ししたいと思います。私自身が中途採用の面接官をしており、応募者の方のキャリアの節目に多く関わってきました。その経験をもとに、転職しようか迷ったときには、どのように考えればよいのかを実体験を交えてお話ししたいと思います。

  • 「会社に給料をカットされた」ときの対応まとめ

    「会社に給料をカットされた」ときの対応まとめ

    会社から毎月払われるお給料ですが、額が減らされるのはとても大変なことですよね。さて今回は現役の人事担当者である筆者が、給料をカットされたときに、どういう対応を取ればいいのか?についてお話しします。

  • 知ってた? 20代で転職活動に疲れたときの確認ポイント

    知ってた? 20代で転職活動に疲れたときの確認ポイント

    頑張って転職活動をしていても、なかなか結果が出ないときってありますよね。特に、仕事をしながら転職活動をすると、思ったよりも負担がかかり、心身ともに消耗するものです。今回は20代で転職活動をしていて疲れた方のために、対応方法をご紹介します。

  • 転職サイトってどう使うの? 現役の人事が使い方を説明します

    転職サイトってどう使うの? 現役の人事が使い方を説明します

    転職活動を効率的に進めるために活用するのが「転職サイト」です。転職活動が初めての方、あまり転職活動に慣れていない方には、転職サイトはどんなものなのかわかりませんよね。今回は、現役の人事担当者である筆者が転職サイトの使い方を解説します。

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