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人財開発トータルサポート富山 https://jinzai-toyama.jp/

人財開発トータルサポート富山は「富山に日本一多くの『働きたい会社』を創る」を理念に、企業の人財育成を行っています。富山県内の企業を対象に、人財育成(人材育成)、人事の課題にスピーディな支援を行います。

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2022/02/16

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    17時に研修が終わるともうこんなに暗いのですね。今日のテーマは「心理的安全性を高める」。なぜ、心理的安全性が大事なのか。心理的安全性が高い職場はどんなメリットがあるか。一人一人がどんな事をすれば,心理的安全性が高まるのか。みんなで考え,ディ

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    【私たちの強み】私たち人事や組織のコンサルは、お医者様のように先ずはどのような症状が出ているのか?などを詳細にお尋ねします。その上で様々な企業様を見てきた経験や学んできた知識から、どの辺りに原因があるのかを一旦推測します。その上で更に問診を

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    【幹部研修、どうしてますか?】経営幹部の人財育成は、多くの企業で課題となっています。目の前のことも、3年後、5年後、10年後のことも、どちらも大事です。人財育成には最低限必要な『時間』を加味して、計画建てをお願いしています。【とやま人財アカ

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    【橋本社長 講演会のご報告】先週25日にサクラパックス橋本淳社長の講演会を企画・開催させて頂きました。定員いっぱいにご参加いただきました皆様、有り難うございました。途中退席を予定していた某社長様も、なかなか立ち上がることができないくらいにメ

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    富山駅前の企業さまで、リーダー・管理職のためのミニ研修です。ハイレベルなコミュニケーションがとれる集団になるようにご支援。業態上、一斉に集まって長い時間研修ができない企業様でも、短い時間ですぐに実践できるように工夫して提供いたします。秋晴れ

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    サクラパックス橋本社長の講演会!多くの方にご参加頂けました。#とやま人財アカデミー #管理職研修 #経営者マインド 
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    今日の松崎講師の名言「返事も表情もお給料のうちです」社会人としての基本をお伝えしています。皆さんすごく真剣に受講されています。 
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    コーチングの基本。今の時代の部下育成に欠かせないスキルを身につける時間です。基本をちゃんと身につけた管理職がいると、部下のモチベーションや能力を引き出し,行動変容につながっていきますね。#富山人財育成#富山人材育成 #富山管理職育成#富山リ

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    本日は、3回目の管理職・リーダー養成研修です。研修は、単発よりも継続の方が身になりますね!#とやま人財アカデミー#管理職研修#リーダー研修#人財育成#働きたい会社にする 
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    今日は朝からストレスマネジメント研修。ストレスの大きさは自分で変えることができます。研修にカウンセリング効果を織り交ぜて行うと、受講者さまの表情がキラキラしていくのが嬉しいですね。 
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    【明日、30minプチセミナー】あす10月12日(水)15:30~30分プチセミナー「育児介護休業法」です。 お申し込み、お待ちしています。#人事 #人事部 #イクメン #イクメンパパ #働き方改革 #ダイバーシティ

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    【オンライン説明会】とやま人財アカデミーについて、適時ご要望に応じてオンラインで説明会をご提供しています。研修は、形の見えないサービスなので、講師の人柄や研修内容など知っていただきたくオンラインで説明いたします。#富山人財育成#富山人材育成

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    今月25日、高岡商工会議所さま主催セミナーにて登壇いたします。これからを担う若手社員さんを送り出してください。 ビジネスマナーの再確認、組織の中堅に向かうための社会性●コミュニケーション力●自己解決力●セルフケア力をつける!#富山人財育成#

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    ミニセミナー(Zoom)を開催!10月から【育児介護休業法】が改正されました。30分のミニセミナーで要点をお伝えいたします。 
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    とやま人財アカデミー 第3回 金の卵養成研修の一節です。とやま人財アカデミーでは、【金の卵養成研修】と【管理職・リーダー養成研修】を毎月交互に開催しています。詳細はホームページよりどうぞ。#人財育成#人材育成 #管理職#リーダー #次期リー

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    今日は石川県へ。継続研修と人事評価制度の構築,運用をご支援しております。『最高の研修成果』ってどんなものだと思いますか?今日、これまでの講師経験の中で1番嬉しい成果が報告されました。それは…「これまで勉強した、傾聴や承認のスキルを使ったら、

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    【第3回 金の卵養成研修】始まりました!本日のテーマは、〈自社理解力〉です。 
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    ★申込み受付開始します!★サクラパックス橋本社長の講演会。10月24日(月)18:00~ 富山県民会館参加費 2000円(税込)※クレジットカードまたは銀行振込お申し込み https://forms.gle/LZUpwHTD1Dn1kX4B

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    とやま人財アカデミー【管理職・リーダー養成研修】の一コマです。企業の中核である管理職が、その企業の未来を創る重要な存在です。https://www.youtube.com/watch?v=wJ_uW-deBjo from Instagram

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    秘書検定(準1級・2級)筆記試験、直前対策講座(全4回)の募集です。講座はオンラインで開催、日本各地から参加できます。現役試験官が直接指導いたします。😮※<直前模試&解説>は集合・対面で開催。#就職活動中#大学生#若手社会人

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    秘書検定講座の募集をします!準1級・2級を受験予定の方、現役試験官がオンラインで直接講義します。試験直前の模擬試験も併せて募集中!最終の力試しも出来ます。就職にも有利、ビジネスマナーの確認にも、是非一緒に勉強しましょう!!#秘書検定2級 #

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    【開催予告】サクラパックス橋本社長の講演会。10月24日月曜日、夕方~経営者層に是非聞いて欲しい!取り急ぎスケジュールに入れて下さい。近日中に詳細を公開します。#人財育成 #人材育成 #経営者向け #サクラパックス #橋本 淳 #理念ドリブ

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    【とやま人財アカデミーとは?】□管理職やリーダーにもっと力をつけてほしい□他の会社の人たちの中で刺激を受けてほしい□研修、人材育成にあまり予算を使えない□しばらく研修をしてこなかった上記にチェックがつく企業の方はお気軽にご相談ください●月額

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    研修前のショートMTG from Instagram

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    とやま人財アカデミー金の卵養成講座 第2回の一コマです。#人財育成 #野末講師 #メンタル #とやま人財アカデミー from Instagram

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    人財開発トータルサポート富山は、私たち5人で活動しています。 #人財育成 #人材育成 #メンタルヘルス #ビジネスコーチ #接遇 #ビジネスマナー #人事評価制度 #採用・定着 from Instagram

  • とやま人財アカデミー「経営者・人事担当者向け勉強会」開催

    経営者や人事担当者向けに、オンライン勉強会を開催しています。 先日のテーマは「人事評価制度って?必要?」 でした。 アカデミー会員企業様は【無料】で参加いただけます。 ご参加いただいた皆様、ありがとうございました。

  • 風通しの良い環境作りは、価値観の違いを認め合う事から

    「どうしてこんな風にやってくれないんだろう」 「こんなことに気づかないなんて常識を疑っちゃうわ」 そんなモヤモヤが、不適切なコミュニケーションに繋がって、チームワークが崩れることってありますよね。 ボタンの掛け違えはどこにでも起り得ることで

  • とやま人財アカデミー 管理職・リーダー養成研修 第2回開催!

    8月22日 とやま人財アカデミー 管理職・リーダー養成研修コース第2回 「強みを活かすリーダーシップ」が開催されました。 課題や目標を言語化したら、まずは全員でワイワイとゲーム。 ついつい夢中になったあとの振り返り、そして自分の強みで分析

  • とやま人財アカデミーカリキュラム

    とやま人財アカデミーではこんなことが学べます! 一回目から順番に学ばなくてもOK! どの会からでも参加できますよ(^^♪

  • とやま人財アカデミーとは?

    富山県内で定期的に通って、社員研修を受けることができる学校のようなところです。 ●いろいろな会社の同じような立場の方と一緒に学ぶことができます ●2か月ごとの集合研修と、通年のメール相談ができ、1年間の伴走・継続支援をします ●富山で活動し

  • 「とやま人財アカデミー」開講!!!

    いよいよ、とやま人財アカデミーが開講しました。 「自主」「自発」「自律」をテーマに、企業で働く人が自分の力を発揮し、役割を全うできるよう自己成長するための、会員制の集合研修です。 管理職の力を伸ばす「管理職コース」と、次期管理職・リーダーを

  • スポーツとメンタルトレーニング

    トヤマボクシングジム様にて「メンタル強化のポイント」というテーマでお話をさせていただきました。 目標達成に向けて、どれだけ感情と行動を自分でマネジメントできるかで、目標達成へのスピードと成果は変わります。 スポーツとメンタルトレーニングは切

  • フレッシュマンのためのメンタルタフネス

    小矢部市周夫後悔様からのご依頼で、この春から小矢部市の企業に就職された新入社員研修を、野末が担当させていただきました。 FMとなみさんのほうで、「スマイルレシピ」というラジオ番組をやらせていただいていたのですが、なんと、ラジオを聴いてくださ

  • ご支援企業様の成果

    毎月、継続でご支援させていただいている、飲食業の企業様。さらなる出店に向けて、店長の管理能力の向上と、エリアマネージャーを育成したいとのことで、店長研修と人事評価制度の構築・運用のご支援をさせていただいております。毎月の研修では、部下の育成

  • 味の素(株)宇治弘晃さん講演会

    だいぶん経ってからの投稿となってしまいました! facebookには上げていたのですが、たまっていたものをボチボチ掲載していきます。 4月、「異文化は楽しい」と題して、味の素(株)宇治弘晃さんにご講演いただきました。 日本の常識が全く通用し

  • 講演会、第2弾!

    申し込み開始しました。3月23日の十全化学(株)廣田社長の講演会の時に予告させて頂いていましたが、いよいよ申し込み受付開始です。 4月22日金曜日、18:30開場、19:00講演会開始。味の素株式会社 宇治弘晃氏富山県民会館401号室、参加

  • 【介護福祉職向け 管理職・リーダー養成講座(第5回・最終回)】終わりました。

    受講者さんのビフォー・アフターが素晴らしいです。 受講の途中、苦しいこともあったようですが、それは変化の始まりでした。最終回の受講を終えて、自他ともに認める成長がありました。 お疲れさまでした。

  • 【多くの皆さまにご参加いただきました!】富山商工会議所ビジネスセミナー

    <風通しの良い職場をつくる じぶんマネジメント> オンラインセミナーご自身のことが客観的に分かり、ストレスに負けない自分自身の”トリセツ”が見えてきたようです。ご参加の皆さま、有り難うございました。

  • 3月3日(木)13:30~、富山商工会議所ビジネスセミナーに登壇します。

    受講無料です。若手から中堅社員まで幅広く受講いただくことで、社内の雰囲気が変わり、離職抑制・定着促進が図れます。お時間あう方、どうぞご受講ください。http://www.ccis-toyama.or.jp/toyama/topics/220

  • 廣田大輔氏(十全化学(株)代表取締役社長)講演会 開催!

    2月23日にパレブラン高志会館カルチャーホールにおいて、十全化学(株)廣田社長の講演会を開催いたしました。コロナ禍で更に大雪の中ご参加いただきました皆様、有り難うございました。

  • 新入社員(2日間集中)合同研修会2022 受講受付開始!

    今年も新入社員研修をご用意いたしました。新型コロナの影響により昨年まではオンライン受講でしたが、今年はリアルで集合研修といたしました。4月に新入社員を採用されている企業の経営者・人事担当者様、新入社員の教育は始めが肝心です。他社の新入社員と

  • 【2月23日開催】十全化学(株)代表取締役社長 廣田大輔氏 講演会「楽天で学んだ 100%やりきる力」について

    十全化学(株)代表取締役社長 廣田大輔氏の講演会、コロナ対応について、ご案内です。ご参加をご予定の方、お申し込みの方へ、現時点でのご案内です。 【開催について(経過案内)】 新型コロナ感染症拡大の影響により、講演会の開催可否をご心配の方もい

  • ホームページを公開しました

    人財開発トータルサポート富山のホームページを公開しました。

  • 介護福祉職向け 管理職・リーダー養成講座 第3回

    今回の内容は主に自己理解。今回も、研修の中で受講者さん自ら気づいたことが、とても大事なことでした。・自分がとっているコミュニケーションは、自分がとられたくないコミュニケーションだった・客観的に見ているつもりだったことは、実は主観的でだった・

  • 介護事業経営者様・経営幹部様へ『~管理職育成のための勉強会~ 「組織をダメにする管理職、良くする管理職』Zoomオンライン

    2021年9月4日、介護事業経営者様・経営幹部様へ『~管理職育成のための勉強会~ 「組織をダメにする管理職、良くする管理職』Zoomオンラインで開催しました。

  • 新入社員、激励の集い&フレッシュマンセミナー

    2020年4月9日、氷見商工会議所4階大ホールにて『新入社員、激励の集い&フレッシュマンセミナー』を開催しました。

  • 新入社員、激励の集い&フレッシュマンセミナー

    2020年4月9日、氷見商工会議所4階大ホールにて『新入社員、激励の集い&フレッシュマンセミナー』を開催しました。

  • 新入社員合同研修会 Zoomオンライン

    2020年6月8日~19日、コロナ禍によって新任社員研修ができていない企業のための『新入社員合同研修会 Zoomオンライン(全3回コース)』を開催しました。

  • 新入社員合同研修会 Zoomオンライン

    2020年6月8日~19日、コロナ禍によって新任社員研修ができていない企業のための『新入社員合同研修会 Zoomオンライン(全3回コース)』を開催しました。

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