フリグマ代表/FC本部中枢歴10年/立ち上げたFC→加盟募集開始から3年で100店舗→4年で150店舗実現/コンサルファーム出身/FC店継続率96%実績/ビジネスチャンス連載中/2022日経FCショーセミナー登壇/3年100店舗をコミット
3年で100店舗をコミットするフランチャイズオーガナイザー/株式会社フリグマ代表取締役社長/FC本部中枢歴10年/立ち上げたFC→加盟募集開始から3年で100店舗→4年で150店舗実現/コンサルファーム出身/過去のFC本部時代にはオーナーコンサルチーム責任者としてFC店継続率96%/目指せFC業界健全化→地方創生→日本のGDPに貢献 /2022年日経フランチャイズショーセミナー登壇
フランチャイズ加盟募集開始から4年で150店舗突破とテリトリー制の話
ちょうど1年前の11月30日、以下記事のとおり「フランチャイズ加盟募集開始から3年で100店舗」これを実現しました。 悲願「フランチャイズ加盟募集開始から3年で100店舗」を本日実現 www.shosasakifranchisor.com 改めて内容を見返しましたが、まず今のように0時の予約投稿では無かったっぽいので、当日の出来事も記してあり、臨場感があって良いな～と。笑 さてさて、3年で100店舗を達成してから1年経った本日時点で、我々のフランチャイズは154店舗となりました。加盟募集開始から3年で100店舗、4年で150店舗を実現です。 これもひとえに全ての加盟オーナーの皆様、加盟店で働く…
先日（と言っても3週間前くらい。恒例の先日詐欺）当ブログ経由で、フランチャイズ化を目指す企業の役員の方から御相談を承り、色々やり取りする場がありました。キッカケはこういったメッセージをいただいたことです。 現在、私は●●（事業内容）を運営しております。立ち上げてから3年となるため、そろそろフランチャイズ展開をと考えている最中、ご相談できる方が周りにはおらず、日々試行錯誤しながらも探しておりました。そこで、ブログを何度も拝読させていただき、フランチャイズ業界に真摯に向き合われているフランチャイズのプロである佐々木様に一度ご相談させていただけないかなと、厚かましくご連絡させていただいた次第で御座い…
【FCザー立ち上げ＆FCジー＆FC加盟検討中の皆様必見】FC本部が激おこぷんぷん丸になるとき
内容が内容だけに、タイトルくらいはポップにしなければと考えた結果、標題になりました。ちなみに「激おこぷんぷん丸」という表現が流行していたのは2013年ごろのようですね。激おこぷんぷん丸 - Wikipediaまあどうでもよいです。笑 自分に一度でも会ったことがあるという方は御理解いただけると思いますが、基本的に自分はいつも上機嫌ですし、平和主義者です。内心（特に仕事では誰かの仕事ぶりに対して）イラっとすることも実は多いですが、そういうケースでも、笑顔ベースで指摘したり、周囲にネタとして笑い話にしてスッキリするので、後腐れなく、誰に対してもわだかまりが無いです。 そんな自分のようなキャラの人間が…
ここ最近、社内での会話で自分が「事実にしか興味が無い！」と連発していることに気付きました。フランチャイズ業界では、フランチャイズ本部が加盟募集広告で、●年間撤退0ですよ～とか訴求したり、未経験で誰でも年収1,000万以上など、いわば過大広告をよく目にしますよね。 これらがファクトベースのものであれば問題ないですが、そうではなく、ただの嘘になっているケースも多々あるのが実態です。嘘広告に翻弄されて人生を棒に振ってしまう加盟オーナーの皆様のことを想像すると、非常にやるせない気持ちになります。 自分はフランチャイズ業界に身を置いてからずっとフランチャイザー側でしたから、加盟検討者の方のお気持ちを10…
昨日の記事の続きです。現在率いるフランチャイズでは、自分が加盟オーナーのマネジメント相談を承っています。FC加盟オーナー専用「マネジメント相談所」開設 - フランチャイズオーガナイザーのブログその相談内容の中で、複数展開している某オーナーからの相談として、店長候補として採用した1人の従業員の方が、モチベ―ションが低く、主体的な取り組みなどが無く、仕事の適性、会社のカルチャーとの適正的にミスマッチな印象が否めないとのことでした。他の従業員さんとの関係性もあまり芳しくない現状とのことで、どうしたらいいかと迷っておられ、昨日の記事でした。 www.shosasakifranchisor.comそして…
現在率いるフランチャイズで実施しているマネジメント相談所。FC加盟オーナー専用「マネジメント相談所」開設 - フランチャイズオーガナイザーのブログ毎週予約いっぱい・・というほどではないですが、徐々に相談件数が増えてきました。 そんな中で約1ヶ月くらい前のマネジメント相談所で、複数展開している某オーナーからの相談として、店長候補として採用した1人の従業員の方が、モチベ―ションが低く、主体的な取り組みなどが無く、仕事の適性、会社のカルチャーとの適正的にミスマッチな印象が否めないとのことでした。他の従業員さんとの関係性もあまり芳しくない現状とのことで、どうしたらいいかと迷っておられました。 採用後に…
書籍「日本の法人フランチャイジー」について書いた記事が取り上げられた件＆書籍雑談
6月に以下の記事を執筆しました。「日本の法人フランチャイジー」我こそはフランチャイズ業界人だ！という皆様への推奨書籍 - フランチャイズオーガナイザーのブログ 以下が紹介した書籍です。 日本の法人フランチャイジー: 消費経済の知られざる担い手 (関西学院大学研究叢書 第 226編) 作者:川端基夫 新評論 Amazon ただでさえ「フランチャイズ」自体がニッチでコアにも関わらず、さらに法人フランチャイジーについて徹底深堀をしている書籍。全311ページにもおよぶ（グロービズMBAシリーズでも250ぺージくらい）名著です。今後末永く日本フランチャイズ業界史で語り継がれるであろう書籍です。フランチャ…
【拡散希望】怒ってます！FC本部構築だけで●百万も請求するな！
以前に以下のような記事を書きました。フランチャイズコンサル選びは慎重に - フランチャイズオーガナイザーのブログ内容としては、とある企業がフランチャイズ展開をしたいと考え、フランチャイズ本部構築支援をするフランチャイズ専門コンサル会社に依頼。約2,000万（内訳不明）のコンサルフィーを支払ったが、お粗末な支援で結果的にフランチャイズ展開が実現できず、既払の報酬の一部の返還を請求したというもの。判決としては棄却・・というものです。 まあ2,000万なんてよっぽど悪質だし、そもそもパッと2,000万を支払えるという企業も限られてくるし、こういうケースのほうが珍しいだろうな～なんて思っていたのですが…
これもう仕事をしていて1つの結論であり真実です。仕事において感情こそが一番の起爆剤です。 例えば同じ新プロジェクトを任せられた2人（AさんBさん）がいたとして、Aさんは、そのプロジェクトを成功させると、困っている人を救うことに繋がると明確に理解し、且つ実際その困っている人の話を聞き、その困っている人の感情を共有しているとします。一方「せっかく任命されたし、とりあえず頑張るか！」というBさん。おそらくスタートラインでは、一見どちらも前向きに見えるし、優劣が分からないでしょう。ただ半年後、1年後、どちらが結果を出すか？完全にAさんです。理由は感情が乗っているから。 感情論でもう1つ。前述のAさん、…
自らブログを書いているくせに恐縮ですが、正直、自分は人のブログをあまり読みません。ブログより書籍派です。心底勉強になると感じ、且つその方の人間的魅力を感じるブログであればピュアに読みますが、そうでない場合、興味がない題材とか、浅いビジネス論とかの場合、途中で読むのをやめます。 そんな自分が・・・最近心を掴まれたブログがあります。 それがビジネスアレンジャーAちゃんのブログです。 nao-10.hatenablog.com 詳細は割愛しますが、執筆者はちょっとだけ知り合いです。 ビジネスアレンジャーというのも自分が命名しました。とはいえ、自分が命名したからひいきにしているわけではないです。 ビジ…
先日は福山駅で加盟前最終面談を実施。福山駅へ - フランチャイズオーガナイザーのブログ3ヶ月前にも降り立ち、その際に福山駅については執筆済みなので割愛です。 今回の加盟前最終面談の方の背景として、運送業のお仕事をなさっていて、仕事へのやりがいは非常に感じるものの、昨今のネットショッピング全盛時代に突入して以降、物量が極端に増える一方で、にも関わらず残業規制も厳しくなり、こうなると時間内に荷物の配達を終えるには、とにかく運転速度を上げることしか考えられなくなり、「このままではいつか人を轢いてしまうかもしれない」と危機感を募らせ、退職を決意したとのことでした。 ん～たしかにユーザーとしては便利で最…
何か悩みごとがあり、人に相談したくなることってありますよね？仕事で悩んでいる・・キャリアで悩んでいる・・恋愛で悩んでいる・・などなど。・・・と冒頭で書きつつ、自分は今までの人生であまり相談ってしたことが無くて、重大な決断は自分1人で下し、結論として周囲に伝え、周囲に驚かれることばかりでした。 まあそんな自分のことはさておき、自分が相談を受けるときでもそうですし、周囲の誰かが周囲の誰かに相談をしたという話を聞いたとき、結構思うことがあります。それは「相談する相手、間違ってない？」ということです。 例えばセブンイレブンのフランチャイズに加盟するか否か迷っていて、それを相談する相手が、コンビニに詳し…
新時代のフランチャイズvol.4「KAMPO煎専堂（かんぽうせんじどう）」
さあ久々の新時代のフランチャイズシリーズです。このシリーズのバックナンバーは以下の通りです。 新時代のフランチャイズ「フトン巻きのジロー」新時代のフランチャイズ「フトン巻きのジロー」 - フランチャイズオーガナイザーのブログ 新時代のフランチャイズvol.2「まがりDEバナナ」新時代のフランチャイズvol.2「まがりDEバナナ」 - フランチャイズオーガナイザーのブログ 新時代のフランチャイズvol.3「北海道うまいもの館」新時代のフランチャイズvol.3「北海道うまいもの館」 - フランチャイズオーガナイザーのブログ さてさて、今回紹介する新時代のフランチャイズは「KAMPO煎専堂（かんぽう…
以前に「フランチャイズに加盟して上位2割の勝ち組オーナーになるには」という記事を執筆しました。フランチャイズに加盟して上位2割の勝ち組オーナーになるには - フランチャイズオーガナイザーのブログ5つ要素を挙げましたが、そのうち2, フランチャイズ本部との人間関係を大事にする4, ルールの範疇でとにかく新たなチャレンジを続けるこの2つの発展系とも言えるエピソードを思い出したので、今回はそれを書こうと思います。 現在自分が率いるフランチャイズは店舗型ビジネスで、店舗開発担当が2名おります。契約書ベースの話で言えば、本部が物件をリサーチする義務はないのですが、成功確率の最大化に向けて重要な要素でもあ…
10月15日の記事を境に「はてなスター」を非表示に設定しました。これまで当ブログ記事に対して、はてなスターを付与いただいたはてなブロガーの皆様に感謝とお詫びを申し上げます。これまで本当にありがとうございました。そして突然のはてなスター非表示、申し訳ございません。 3月～4月くらいからでしょうか？徐々にはてなブロガーの皆様がこんなニッチなフランチャイズのブログに、はてなスターを付けてくださるようになり、9月～10月あたりは「こんなマニアックな記事でこんな大量にはてなスターが？！」というときもありました。笑 ではそんな嬉しき「はてなスター」をなぜ非表示にしたのか？今回はその理由を説明させていただき…
先日、フランチャイズ媒体のwebリポートとGIANTを取り仕切る西村さんより、フランチャイズ関連のお仕事をされている方の御紹介がありました。 その方がどういう風にフランチャイズ業界に関わっておられるかは、様々な事情が絡み、どうしてもまだここでは記せないのですが、いずれにせよ、フランチャイズ業界の女性裏番長と名付けたくなるくらい、フランチャイズ業界のあらゆるコネクションや裏情報をお持ちで、フランチャイズゴシップネタの情報量的には西村さんと双璧レベルでした。笑 なるほど～と思ったのは、西村さんもそうですが、FC本部側がお金を払う側となる関係性で仕事をしている方々は、例えばここのFC本部は未払いが多…
「真犯人フラグ」のカスタマーサービス部をマネジメントするとしたら
10月からスタートしたドラマ「真犯人フラグ」に完全にハマってます。 www.ntv.co.jp ミステリー系のドラマなので、一瞬も見逃せないですよね。これを書いている時点ではまだ2話を終えたばかりの段階ですが、自分の視点では全員怪しく見えます。アウトレイジみたいに「全員悪人だった」みたいなオチだとざっくり予想してます。笑 世間でもこの「真犯人フラグ」は盛り上がっているようで、毎話終了後にYouTubeで推理をする動画も結構な数アップされていて、時代を感じますね。当ブログでもこの「真犯人フラグ」の内容を考察したかったのですが、このブログキッカケで「真犯人フラグ」を見始める人もいるかもしれない、つ…
文化って商売において強力な武器ですね。例えば映画館に行ったらポップコーンを食べる・・なぜ？これの理由をパッと論理的に説明できる方いらっしゃいますか？映画館とポップコーン、冷静に考えると因果がないように思いますよね。一言で言えば「そういう文化」ですよね。ポップコーンに関しては、アメリカのそういう文化が日本でも根付いたということですね。ちなみに詳細の理由は以下の通りです。映画館にポップコーンがある理由とは？【ポップコーンと映画館の関係の歴史】 ポップコーンパパ！ブランドサイト映画館ではポップコーンという文化が根付いているので、言わずもがな映画館の併設店でポップコーンを販売すれば一定の売上が見込…
マネジメントを深堀している経営者の方、あるいはマネジメント歴が長い方、そういった皆様にとっては「何を今更」くらいの有名な理論、それがXY理論です。 XY理論は、アメリカの心理学者であり経営学者でもあるダグラス・マグレガーの著書「企業の人間的側面」の中に登場する理論です。XY理論と表現しましたが、厳密には以下のようにX理論とY理論に分かれています。 【X理論】「人間は本来なまけたがる生き物で、責任を取るのを嫌がり、放っておくと仕事をしなくなる」という仮説により、命令や強制で従業員を管理することが目標達成への近道だというマネジメント手法 【Y理論】「人間は本来進んで働きたがる生き物で、自己実現のた…
長い付き合いになる自分の秘書的なFC総務から、「フランチャイズや仕事以外の記事もたまにはお願いします！」と言われ、ん～何書こうかな？？と考えながら、文字を打ってます。 で、これを書いている2時間後に、久々に見てみたいと感じたドラマ「真犯人フラグ」がスタートすることもあり、今までハマったドラマ5選とか書けばイチ記事くらいは凌げる（←言い方。笑）気がするので、書いてみます。 ただ・・以前にも書きましたが、たぶんハマったドラマを普通に列挙すると、ほぼ織田裕二さん出演のドラマになるので、笑逆説的にファンという事実に気付いた - フランチャイズオーガナイザーのブログ（この記事を見返すだけで外交官黒田康作…
フランチャイズ戦術シリーズvol.5「商圏の概念を差別化する店舗開発」
さあ、やってきましたフランチャイズ戦術シリーズです。バックナンバーは以下をどうぞ。フランチャイズ戦術シリーズvol.1「ターンキー制度」 - フランチャイズオーガナイザーのブログフランチャイズ戦術シリーズvol.2「MO制度」 - フランチャイズオーガナイザーのブログフランチャイズ戦術シリーズvol.3「営業しない加盟開発」 - フランチャイズオーガナイザーのブログフランチャイズ戦術シリーズvol.4「オープンアカウント」 - フランチャイズオーガナイザーのブログ 今回は「商圏の概念を差別化する店舗開発」この戦術について触れます。どこのFC本部の話でしょう？？ ・・・これ実は自分が現在率いるF…
先日は既存オーナーとの打ち合わせのため、愛知県岡崎市へ行ってきました。そういえばこれ記していなかったな～と思ったのが、これまで往訪地をテーマに記事を執筆する際、あえて博多・大阪・名古屋・仙台、このような地方大都市は執筆してこなかったんです。理由はしょっちゅう行き過ぎて自分の中で新鮮味が無いということ。笑 とはいえ、そういう大きい都市から少し移動すると自分の中でもまだまだ新鮮だったりするので、そういうケースは書いていこうと思い、今回です。まあ岡崎市も人口38万人の大きい街ですけどね。個人的には実は1～2回くらいしか行ったことがなく、そこまで魅力を深堀できていなかったので、これを機に少し調べてみま…
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2022年4月の本格始動から丸2年、がむしゃらに走り続けてきて、今一度色々と見直す時期になってきました。その一環として、HP内の代表メッセージを書き換えますので、取り急ぎ、このブログで載せておきます。 ～以下文面～ 当社のHPを御覧いただきまして、誠にありがとうございます。株式会社フリグマの代表取締役を務めている佐々木翔と申します。株式会社フリグマは「フランチャイズの力で日本を活性化したい」というピュアな想いだけで設立した会社です。その背景を御理解いただくべく、簡単に私の経歴を共有させてください。私は2012年にとあるフランチャイズ本部に入社したことがキッカケで、フランチャイズ業界に関わること…
フリグマオーガナイジーFC本部のうち、「アルイエ」という不動産買取/再販事業が加盟募集開始です。 加盟募集LP不動産ならアルイエ ARUIE【公式】不動産購入・売却・査定ならアルイエへお任せください！！ サービスサイト川越で不動産売却をお考えならアルイエ本川越店 「アルイエ」は不動産における買取と再販に特化した事業のフランチャイズです。加盟対象は基本的に既に不動産事業を運営されている法人となります。あるいは不動産事業を運営されていなくても、「宅地建物取引士」有資格者が在籍する法人であれば、このアルイエ加盟を機に不動産事業にチャレンジできるという側面もあります。まずは不動産市場について触れていき…
フリグマオーガナイジーFC本部のうち、「夢尊ワークス」という就労継続支援B型事業が加盟募集開始です。 加盟募集LP夢尊ワークス 就労継続支援B型事業所 ｜ フランチャイズ加盟店募集 webリポート夢尊ワークス（ムソンワークス）のフランチャイズ（FC）加盟で独立、開業、起業 フランチャイズWEBリポート FCの窓口開業基本情報 就労継続支援B型事業所 夢尊ワークス フランチャイズの窓口(FC募集で独立開業) toCサービスサイト株式会社 夢尊ワークス - 豊田市を中心とする就労継続支援B型事務所です。 株式会社 夢尊ワークス 「夢尊ワークス」は年齢や体力などの面で雇用契約を結んで働く…
アントレフェア2023in東京にて、セミナー登壇させていただきました。 ホリエモンさんの後という事で、7名くらいしか着座してない想定でしたが、さすがアントレさんのお陰で、それなりに着座いただきました（序盤30名で最後のほうは50名くらい？）。 登壇前後には多数のアントレファミリーやFC業界仲間と絡めて楽しかったです。甲賀米粉たい焼きの河合社長がいたのが一番衝撃でした。何でいるんですか。笑何にせよ楽しかったです。アントレさん、オファーをいただきまして、誠にありがとうございます。 登壇後には御希望の皆様と名刺交換をさせていただきましたが、その中で、「独自戦術で本部立ち上げて健全に拡大に成功された佐…
このたびフランチャイズ業界で日本初の取り組みとなるフランチャイジーのための資格「コアフランチャイジー」を発足しました。 コアフランチャイジーとは・・・フランチャイジーに必要な経営知識と、自身に適した加盟先選定のロジックなど、いわばフランチャイジーとしてコアな要素を持ち合わせることを証する資格です。 コアフランチャイジー flegma(フリグマ) 発足の経緯、これには多種多様な視点があります。以下がコアフランチャイジー発足にあたって資料に掲載したメッセージです。＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ まずは皆様、フランチャイズに加盟することに対してどんなイメージを抱かれるでしょうか？ フランチャイズ…
株式会社フリグマは2021年9月に設立。前職との兼ね合いで、設立しただけで稼働はせず、始動は2022年4月から。1期の決算月を8月→3月に変更したため、この4月からが実は早くも3期目に突入です。2期目（実質1期目の）の結果は予算対比126％で着地しそうです。 1年前の4月2日時点でオーガナイジーが4ブランドのみだったことを考えると、現在のオーガナイジーブランド数は、立派なコミュニティが出来上がるほどになり、更にそのオーガナイジーブランドの殆どがFC業界内で浸透するなど、飛躍しましたね。まずFC本部を立ち上げて、この認知と信用を得ることが何よりも難易度が高く、そこで無数の本部未遂企業がフェイドア…
フリグマオーガナイジーFC本部のうち、「the SILK」というマシンピラティススタジオが加盟募集開始です。 アントレ株式会社LSSD/the SILKの独立開業情報｜独立・開業・フランチャイズ募集の【アントレ】 the SILKは「いつからでもカラダは変えられる」をコンセプトとした女性限定のマシンピラティススタジオです。非日常空間の洗練されたスタジオで、女性であれば誰でも高揚感に包まれることでしょう。画像をどうぞ。 いかがでしょうか？マシンピラティススタジオ「the SILK」の洗練された空間や世界観を御理解いただけたのではないでしょうかね。 さてさて、これを御覧をいただいている加盟検討者の…
新年おめでとうございます。よき新春をお迎えのことと、お喜び申し上げます。旧年中はひとかたならぬ御厚誼を賜りまして、心よりお礼申し上げます。本年も何とぞよろしくお願い申し上げます。 株式会社フリグマが2022年4月から本格始動し、2022年12月まではまさに「激動」でした。 たった9ヶ月の事業経営ではありましたが、フランチャイズ業界でお仕事をしている皆様に、「フリグマ」や「フランチャイズオーガナイザー」がそれなりに浸透してきた実感があり、それに関しては及第点でした。 一方で（もしかしたら意外に思われるかもしれませんが）たった9ヶ月でも自分の想定外のマイナス要素が3件発生しました。 迷惑が掛かって…
1期生も鋭意進行中という中で、毎回の講習終わりにSNSでの発信もしてますから、既に御存知という方も多く今更感もあるでしょうが、株式会社フリグマの新規事業として「フランチャイズオーガナイザー」を資格化し、それに伴い、養成講習を開始しました。 フリグマHP内/養成講習ページフランチャイズオーガナイザー flegma(フリグマ) PRTIMES【経営者必見！】現役フランチャイズ本部社長も絶賛実践特化型の資格『フランチャイズオーガナイザー』｜株式会社フリグマのプレスリリース 1期生募集時の動画 2期生募集動画 1期生養成講習進行中ならびに2期生募集中というこのタイミングで、改めてこのブログを通じて…
フリグマオーガナイジーFC本部のうち、「ステラート」という退去立ち合い代行サービスが加盟募集開始です。 「ステラート」は退去立ち合い代行→原状回復工事までを担う事業のフランチャイズです。ステラートとはイタリア語で「光輝く」「恒星」という意味があるようで、事業内容である退去立ち合い代行→原状回復工事に紐付けて、お部屋を綺麗にするということだけでなく、次にそのお部屋にお住まいになる方々に光輝く生活や空間を届けたいという想いが込められているそうです。 ・・・これを見て、何を綺麗ごとを言っているのだと思われているアナタ、その疑う気持ち、分かります。笑ですが、オーガナイズ希望依頼を受けたオンライン面談に…
フリグマオーガナイジーFC本部のうち、「油そば専門 兎」という、油そば専門のお店が加盟募集開始です。 現時点で既に直営が5店舗、フランチャイズ加盟店が2店舗存在します。 天文館店 鹿児島中央駅前店 宇宿店 熊本市役所の裏店 アントレ（12月2日掲載予定） toC向けサービスサイトHOME - 油そば専門 兎 「油そば専門 兎」は鹿児島県鹿児島市に本部を構える油そば専門のお店です。正直、この油そば専門兎の園田社長からオーガナイズ依頼を受けるまで、人生で一度も「油そば」を食したことがありませんでした。そのため、当然に魅力も分からず、オーガナイズ受注可否の最終判断ができなかったのですが、園田社長より…
フリグマオーガナイジー（オーガナイズbyフリグマと同義）のうち、「ずっといえ」という介護事業所が加盟募集開始です。 加盟募集サイト定期巡回ステーションずっといえ 定期巡回・随時対応型訪問介護看護 ずっといえフランチャイズ加盟店募集 アントレ（11月4日掲載予定/掲載後リンク貼付します） 「ずっといえ」は定期巡回・随時対応型訪問介護看護という事業のフランチャイズです。この定期巡回・随時対応型訪問介護看護を説明するうえで、訪問介護との違いを理解いただく必要があります。 【訪問介護】訪問介護員（ホームヘルパー）が利用者の自宅を訪問し、食事・排泄・入浴などの介護（身体介護）や、掃除・洗濯・買い物・…
オーガナイズbyフリグマのFC本部のうち、「たこまる」という、たこ焼き店頭販売＆居酒屋のお店が加盟募集開始です。 アントレたこまる／株式会社たこまるの独立開業情報｜独立・開業・フランチャイズ募集の【アントレ】 toC向けサービスサイト尼崎のたこ焼き居酒屋 たこまる-takomaru- たこまるは兵庫県尼崎市に本部や直営店を構えるたこ焼き店頭販売＆たこ焼き居酒屋のお店です。関西圏ではたこ焼き居酒屋は一定数以上存在します。一方、関西圏以外では、まだ物珍しいお店という位置づけでしょう。そのため、自分もオーガナイズ受注可否を判断する際には、どの地域でも、たこまるクオリティを表現し、ニーズを作っていける…
オーガナイズbyフリグマのFC本部のうち、「スマイルカーズ」という中古車売買事業が加盟募集開始です。 加盟募集LP中古車買取のフランチャイズ加盟募集ならスマイルカーズ マイナビ独立スマイルカーズ／株式会社スマイルカンパニーの独立開業情報 │ マイナビ独立(フランチャイズ募集) webリポスマイルカーズのフランチャイズ（FC）加盟で独立、開業、起業 フランチャイズWEBリポート toC向けサービスサイトTOP - 株式会社スマイルカンパニー｜埼玉県坂戸市を中心に中古車買取販売を行っています！ スマイルカーズは埼玉県で本部や直営事業を展開する中古車売買の事業です。 新車のディーラーで長年営業と…
オーガナイズbyフリグマのFC本部のうち、「目の美容院」という屋号のフランチャイズが加盟2次募集を開始します。 この「目の美容院」なぜ加盟2次募集かと申しますと、実は約10年前からフランチャイズ加盟募集を開始なさっており、2022年4月からオーガナイズbyフリグマとして本部を再構築し、諸々のフランチャイズ領域の変更を経て、仕切り直しで加盟募集開始に至ったため、です。現在25店舗。以下が各種サイトです。 サービスサイト眼精疲労,目のマッサージ,アイケアエステなら目の美容院 加盟募集LP東京でリラクゼーションなら全国に開業できる目の美容院FC 企業募集 目の美容院は、眼精疲労などにアプローチす…
オーガナイズbyフリグマのFC本部のうち、「千歳（ちとせ）の女神」という小顔コルギやダイエットを中心としたエステサロンが加盟募集開始です。 加盟募集webページ千歳の女神【FC加盟店募集サイト】 フランチャイズwebリポート※9月1日に公開予定 アントレ※9月2日に公開予定 サービスサイト西尾市・岡崎市で小顔コルギ,痩身ダイエットが評判のエステサロンは千歳の女神（旧名：KANRAI） 千歳の女神は、愛知県に本部や直営店があるエステサロンです。開業は2018年。まず特徴は女性限定のサロンであること。お客様もスタッフさんも全て女性限定である点が特徴です。 千歳の女神のエステメニューとしては大きく2…
オーガナイズbyフリグマのフランチャイズ本部のうち、「コレジム」というフィットネスジムが加盟募集開始です。本部は静岡県浜松市にあります。 フランチャイズwebリポートコレジムのフランチャイズ（FC）加盟で独立、開業、起業 フランチャイズWEBリポート サービスサイトコレジム｜これが私のジム、10年先の健康と幸せの為に 加盟募集LPFC加盟オーナー募集 コレジムLP※まだ未完成箇所があり、近日中に完成予定です 現時点で直営が6店舗、そして正式な加盟募集開始前にも関わらず、既にFC加盟店が3店舗（計9店舗）も存在します。 コレジムの分かりやすい特徴はまず「安さ」です。会費月額3,000円（…
オーガナイズbyフリグマのFC本部のうち、「甲賀米粉たい焼き」という米粉たい焼き専門店が加盟募集開始です。 甲賀とは滋賀県にある地名です。ちなみに甲賀の読み方ですが、甲賀市の市の名前としては甲賀（こうか）なのですが、名字や民間企業の社名などでは「こうが」と発音する事例も少なくないそうで、非常にややこしいです。甲賀市 - Wikipediaなので結論どちらでもよいのですが、甲賀米粉たい焼きの商標登録上は甲賀（こうが）のようです。ちなみに自分は甲賀（こうか）派です。笑 加盟募集webページ滋賀県のたい焼き専門店 甲賀米粉たい焼き » FC募集 フランチャイズwebリポート甲賀米粉たい焼きのフランチ…
7月4日（月）朝7時にオフィス。サイボウズで本日のスケジュールとタスク確認。SNSチェック＆情報収集→発信。 10時から「KINMAQ」経営陣の皆さんとオンラインMTG。議題は理学療法士の採用について。理学療法士のみ施術を担うKINMAQ事業において、完全なるセンターピンである採用。現在までは加盟店に対して順調に理学療法士の採用を実現できていますが、加盟開発が順調なこともあり、先手先手で課題を潰していくフェーズということですね。「KINMAQ～筋膜×整体×理学～」フランチャイズ加盟募集開始！オーガナイズbyフリグマ - フランチャイズオーガナイザーのブログ 13時から「ぶたもん」大森社長と石原…
オーガナイズbyフリグマのFC本部のうち、「鳥周」というローストチキンのテイクアウト専門店が加盟募集開始です。 加盟募集webサイトhttp://torisyu-fc.com※本日中にリリース予定 フランチャイズwebリポート鳥周（とりしゅう）のフランチャイズ（FC）加盟で独立、開業、起業 フランチャイズWEBリポート toC向けサービスサイトローストチキン専門店の鳥周 鳥周は岡山県に本部や直営店を構えるローストチキンのテイクアウト専門店です。「ローストチキンで日本の食卓を明るくしたい！」この理念のもと2006年に営業を開始し、当初は紆余曲折あったようですが、2013年以降は9年連続で前年…
2022年4月の本格始動から丸2年、がむしゃらに走り続けてきて、今一度色々と見直す時期になってきました。その一環として、HP内の代表メッセージを書き換えますので、取り急ぎ、このブログで載せておきます。 ～以下文面～ 当社のHPを御覧いただきまして、誠にありがとうございます。株式会社フリグマの代表取締役を務めている佐々木翔と申します。株式会社フリグマは「フランチャイズの力で日本を活性化したい」というピュアな想いだけで設立した会社です。その背景を御理解いただくべく、簡単に私の経歴を共有させてください。私は2012年にとあるフランチャイズ本部に入社したことがキッカケで、フランチャイズ業界に関わること…
