15年以上のSE経験(大手SIerで客先常駐SE、外資系企業で社内SE、独立系ソフトウェアベンダーでSE)と、3回の転職経験をもとに、SEとして成功する方法を紹介。
独立系ソフトウェアベンダーでSEをやっている40代サラリーマンです。大手SIerで客先常駐SE、外資系企業で社内SE、独立系ソフトウェアベンダーでSEと、15年以上のSE経験と、3回の転職を経験しました。 当ブログでは、SEとして成功するための転職ノウハウを発信していきます。このノウハウが、SEとして同じ悩みを抱えている人に、少しでもお役に立てればと思っています。
外資系の非IT部門の課長に就任し6か月。仕事ができな過ぎて部下に怒られ続け、心底嫌われる続ける日々。会社も新米課長の苦しさなんて知りません。ノルマで追い込み。もう俺は死ぬしかないかも…。そんな新米課長に光が…。
15年のITキャリアと各種SE経験(客先常駐、社内、ベンダー)から、各SEの仕事内容、メリット、デメリットを紹介。これだけでSEの実態がわかります。実際に私が現場で培った成功のノウハウも余すことなく公開。
SE15年以上(転職3回)の経験から、つらくて辞めたい時に考えるべきこと4つをまとめた。がんばることも大事ですが体を壊してからでは遅い。今の会社を踏み台にしてキャリアアップしよう。給料もスキルも上がります。
SE15年以上(ベンダーSEを3年)の経験から、ベンダーSEが成功する方法を説明。あなたも実践すれば成功間違いなし!とにかく大切なのはユーザーと良好な関係を築くということですが、ボランティアはいけませんよ。
ベンダーSE(3年)として働いた経験から実際に感じたデメリットを解説。業界の知識が深くなる反面、SEとして転職していくスキルと経験が不足する可能性がある。自社プロジェクトを成長させてスキルの幅を広げるべき。
SE歴15年以上の中で、実際にベンダーSEとして働いた経験をもとにメリットを紹介。IT業界のトップとしてSIerを操り、プロジェクトを管理し、スキルを付けて独立も視野に入れていけるSEです。
SE15年以上(SIer→外資系社内SE→ベンダーSE)の中で、おすすめSEのNo.1であるベンダーSEについて解説。やりがいを一番感じられるベンダーSEの仕事内容と一日のリアルな流れを赤裸々に公開しますね。
SIerで客先常駐SEとして10年以上働いた経験から、メリットを紹介します。一番のメリットはどこでも活躍できるスキルが付けられる点。客先常駐SEで働きつつ、よりよい条件の会社に転職していくことが成功の近道。
「ブログリーダー」を活用して、だいごさんをフォローしませんか?
指定した記事をブログ村の中で非表示にしたり、削除したりできます。非表示の場合は、再度表示に戻せます。
画像が取得されていないときは、ブログ側にOGP(メタタグ)の設置が必要になる場合があります。