40歳中高年の転職では雇用者の心理を考えるべし

JUGEMテーマ：転職活動 兵庫県で転職支援をしている斉藤です。 40代の求職者の皆さんは、雇用者の心理を考えたことがありますか？自分には関係のない世界だと決めつけ、考えたこともないかと思います。  

必ず40歳中高年を欲している企業は存在する

 JUGEMテーマ：転職活動 兵庫県で転職支援をしている斉藤です。 40代の中高年が採用面接に3回連続で落ち続けると、雇用者は自分のような経歴や年齢、もしくはハンディキャップを持った人間は雇いたくないのではない

40歳中高年の転職が失敗するのは職の探し方が間違っている

 JUGEMテーマ：転職活動 兵庫県で転職支援をしている斉藤です。  40の求職者は、時期の良し悪しにかかわらず同じやり方で職を探す傾向にありますが、求人サイドはそうではないということを認識すべきです

40歳中高年の転職市場に関する不都合な真実とは？後半

JUGEMテーマ：転職活動 兵庫県で転職支援をしている斉藤です。  40代の転職市場に関する事象について、今回は求人側と求職者側とでは全く違う方法でお互いを探しているという不都合な真実について説明していきます。