ブログみるアプリ
日本中の好きなブログをすばやく見られます
無料ダウンロード
ブログ村とはIDが異なります
メインカテゴリーを選択しなおす
フォロー
東武20400型
2023/10/31 18:00
きょうのにゃんこ
2023/10/31 12:00
”経歴詐称で解雇ができますか?”
2023/10/31 10:08
アザミ
2023/10/31 06:00
PDCAの実践は経営者の基本的な役割
[要旨]PDCAの実践は、経営の基本的な活動であり、また、必須の活動です。業績のよい会社は、このPDCAサイクルを高速で回転させることで業績を高めています。し…
2023/10/31 00:00
ぱんだーるくんどらい納豆
#菊水食品 #開運納豆 #どらい納豆 #ぱんだーるくんhttps://shop.kikusuigold.com/
2023/10/30 16:00
温玉ミートソース
#かくれん穂 #町屋 #荒川区 #米粉スパゲティ #グルテンフリーhttps://www.kakurenbo-komeko.com/
2023/10/30 14:00
2023/10/30 12:00
”年俸制の注意点”
2023/10/30 11:49
キク
2023/10/30 06:00
融資は手段であって目的ではない
[要旨]業績が低迷している会社は、融資を受けるために多くの労力がかかり、また、利益を得るための活動も、業績のよい会社と比較して多くの労力かかることから、そのよ…
2023/10/30 00:00
「図解でわかる経営の基本いちばん最初に読む本」発売のお知らせ
私の新刊「図解でわかる経営の基本いちばん最初に読む本」が平成29年3月に発売されました。お求めはお近くの書店か、こちらからどうぞ!→【Amazonで注文する】…
2023/10/29 15:00
キャベビイMAX
2023/10/29 12:00
2023/10/29 09:00
アメジストセージ
2023/10/29 06:00
PDCAは事業改善のための基本的活動
[要旨]PDCAを実践することによって、事前に銀行に対して自社の情報を提供することができ、より円滑な資金調達が可能になります。しかし、PDCAを実践することは…
2023/10/29 00:00
ファミマザメロンパン
2023/10/28 18:00
2023/10/28 10:00
ツマグロヒョウモン
2023/10/28 06:00
定期的な訪問で融資は断られにくくなる
[要旨]PDCAを実践し、定期的に銀行を訪問すると、銀行は、事前に自社の情報を多く把握することになり、このことは、融資審査に有利に働きます。また、訪問回数も増…
2023/10/28 00:00
2023/10/27 18:00
ダルカレー
#山インドキッチンhttps://www.instagram.com/yama6_28/
2023/10/27 14:00
”休職期間が終わって退職の予定が不当解雇で訴えられた”
2023/10/27 10:03
オオハルシャギク
2023/10/27 06:00
PDCAを実践すると融資を受けやすい
[要旨]銀行から円滑に融資を受けるためには、12か月間の月次での収支計画を立て、その達成状況を毎月確認し、その結果を銀行に報告することがお薦めです。もちろん、…
2023/10/27 00:00
里芋
2023/10/26 19:00
2023/10/26 16:00
2023/10/26 12:00
”復職できなければ、退職となるのか?”
2023/10/26 10:38
2023/10/26 08:00
『良いものは売れる』という誤謬
[要旨]経営者の中には、「良いものを作れば売れる」と考える方がいますが、それは、独りよがりの製品となることがあり、必ずしも売れるとは限りません。そのような、経…
2023/10/26 00:00
山インドキッチン
https://www.instagram.com/yama6_28/
2023/10/25 15:00
2023/10/25 12:00
”「バイトテロを防止するには?」”
2023/10/25 10:05
2023/10/25 10:00
イヌサフラン
2023/10/25 08:00
課題解決ではなく課題を変えること
[要旨]ミスターミニットの元社長の迫俊亮さんが、同社社長時代に、当時、ファミリーマートの社長だった澤田貴司さんから、迫さんのしていることは戦術レベルの仕事であ…
2023/10/25 00:00
2023/10/24 18:00
もりそば
#宮入そば #鹿沼 #鹿沼市 #栃木 #栃木県https://www.instagram.com/miyairi_soba/
2023/10/24 16:00
”身元保証人は必要か?”
2023/10/24 10:11
2023/10/24 09:00
2023/10/24 06:00
自社がもうかる仕組みはオーダーメイド
[要旨]ミスターミニットの元社長の迫俊亮さんが、同社社長時代に、会社の仕組みの作りなおしに多くの労力を注いできましたが、すべての仕組みは、その会社のオーダーメ…
2023/10/24 00:00
鴨汁そば
2023/10/23 16:00
2023/10/23 12:00
”一定の基準を下回ると、労災は認められないのか?”
2023/10/23 10:03
アツバキミガヨラン
2023/10/23 06:00
初めから100点を目指してはいけない
[要旨]ミスターミニットの元社長の迫俊亮さんが、同社社長時代は、改善の指示を出す際に、組織のキャパシティを超えた指示は出さないようにしていたそうです。それは、…
2023/10/23 02:00
2023/10/22 19:00
2023/10/22 09:00
2023/10/22 06:00
コミュニケーションは『病気』を防ぐ
[要旨]ミスターミニットの元社長の迫俊亮さんは、同社社長時代、コミュニケーションを密にすることは、会社が「病気」になることを防ぐと考え、従業員の方と可能な限り…
2023/10/22 00:00
2023/10/21 21:00
QRコード改札
2023/10/21 18:00
2023/10/21 12:00
2023/10/21 10:00
マリーゴールド
2023/10/21 06:00
透明化で問題を問題のまま放置しない
[要旨]ミスターミニットの元社長の迫俊亮さんは、同社社長時代、社内に多くのリーダーを育成し、権限委譲を行った後、社内のあらゆる層の会議の議事録を、ほぼすべて公…
2023/10/21 00:00
ホロホロふりかけ
#上澤梅太郎 #上澤梅太郎商店 #日光 #日光市 #たまり漬け #栃木 #栃木県 #満天青空レストラン #宮川大輔https://www.tamarizuke…
2023/10/20 18:00
地中海スパゲティ
#カタリナ #日光 #日光市 #栃木 #栃木県https://www.tochinavi.net/spot/home/?id=4286
2023/10/20 15:30
2023/10/20 12:00
”業務上のミスによる損害賠償を社員に請求ができるのか?”
2023/10/20 11:08
2023/10/20 09:00
アサガオ
2023/10/20 06:00
自分が決めると納得感が大きくなる
[要旨]ミスターミニットの元社長の迫俊亮さんは、同社社長時代に、権限をできるだけ現場に置くようにすることで、活躍する従業員がたくさん現れたそうです。それは、自…
2023/10/20 00:00
2023/10/19 15:20
雉の巣
2023/10/19 12:00
”解雇でもめたら、会社を潰して切り抜けることは可能か?”
2023/10/19 10:05
2023/10/19 09:00
2023/10/19 06:00
成功は部下の手柄、失敗は社長の責任
[要旨]ミスターミニットの元社長の迫俊亮さんは、同社社長時代、自ら育成したリーダーが決定したことには、ほとんど反対をしなかったそうです。その結果、リーダーの判…
2023/10/19 00:00
ドードー
2023/10/18 18:00
2023/10/18 15:00
どろソース
2023/10/18 12:00
”会社の飲み会はセクハラに注意・・・”
2023/10/18 10:01
2023/10/18 09:00
キミガヨラン
2023/10/18 06:00
リーダーを『二人三脚』で育成する
[要旨]ミスターミニットの元社長の迫俊亮さんは、同社社長時代に、社内に小さなチームをたくさんつくろうとしましたが、それにあたって、しばらくリーダー候補と行動を…
2023/10/18 00:00
紅生姜せん
2023/10/17 15:00
カキフライ定食
#こころむすび #新宿御苑前http://cocoromusubi.com/
2023/10/17 12:00
”社員の体調を知るのは、会社の義務か?”
2023/10/17 10:01
2023/10/17 09:00
デュランタ
2023/10/17 06:00
『小さな三角形』で会社が早く成長する
[要旨]ミスターミニットの元社長の迫俊亮さんは、同社社長時代に、「リーダーと5人程度の小さな三角形」を、組織の中に無数につくろうと考えたそうです。それは、自律…
2023/10/17 00:00
牛ロース
#サカイ食堂 #曳舟http://www.crewz.net/sakai.html
2023/10/16 21:00
シーチキンコンビーフ
2023/10/16 15:00
リバティ号
2023/10/16 12:00
”管理職と残業代の請求について”
2023/10/16 11:33
2023/10/16 09:00
コスモス
2023/10/16 06:00
失敗したときのペナルティを無くす
[要旨]ミスターミニットは、かつて、KPIにクレームに関する項目があったため、従業員たちが委縮して、クレームになりそうな仕事は最初から断り、それがさらに顧客の…
2023/10/16 00:00
あずきバー
2023/10/15 18:00
2023/10/15 12:00
2023/10/15 09:00
2023/10/15 06:00
『がんばったら報われる仕組み』が大切
[要旨]ミスターミニットは、かつて、経費率を下げるために、従業員数を減らしたことがありましたが、それは、かえって、対応できる顧客数を減らし、また、客離れを引き…
2023/10/15 00:00
コストのガソリン価格は1リットル158円
2023/10/14 18:00
2023/10/14 15:00
2023/10/14 12:00
熊蜂
2023/10/14 06:00
2023年10月 (1件〜100件)
「ブログリーダー」を活用して、六角明雄@組織の力で差をつけるコンサルタントさんをフォローしませんか?