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皆さんが勤める会社の中で、 部下が思うように成長しない・・・。若手社員に対してどんな声掛けをしたらよいか分からない・・・。 などと悩むことはありませんか？ 企業において、若手の人材育成はとても重要で、かつ大変難しいものだ […]
若者のパフォーマンスを上げるには？③～「自分ひとりではどうにもならない…」ことを気づくところから～
若者のパフォーマンスを上げるには？②～リカレント、リスキリングの前に必要なこと では、集団での達成感や成功体験を積むことが成長に不可欠なんじゃないか？と仮説立てました。 そこで今回は、とある若手（Aさん）の実体験をもとに […]
自己肯定感が低い若い世代に対して、どのように接していけば良いのかを考えてみました。 こまめな評価によって自信をつけていくこと。この積み重ねによって、本来のパフォーマンスを発揮していけるのです。 しかし、そもそもなぜ、若い世代は自己肯定感が低いのでしょうか。 実は、こども時代に育ってきた環境に密接に関係しているのです。
■大企業新入社員の3割が3年で辞めている 現在、リカレント、リスキリングなど学び直しを政府が後押ししています。大企業新入社員の3割が3年で辞めている現実があり、転職市場も活性化。辞める理由は何だろうか？突き詰めれば、もっ […]
「若い世代の人材育成どうする？どのように接すれば、若者の力が発揮される？」 今回は、上記のようなテーマで記事を書いてみたいと思います。小中学生の子育てにも通ずるテーマですので、お母さん方も必見です。 ■自己肯定感が低い？ […]
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Increase added value identifies a company’s capability to create a services or products that offers more […]
The extra particulars in your bio, the more “hi” you’ll receive. Prioritize clear and open communication […]
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前回に引き続き2000年代以降の時代の変遷と学習指導要領を追っていきます。 1998年～2000年 第6回改訂 第6回改訂では、学級崩壊やいじめ、少年犯罪の増加を受けて、心の教育を重視し、受験のための学習ではなく「生きる […]
Content О компании “Яндекс” и санкции Как вела себя экономика Германии во время Первой мировой вой […]
前回に引き続き2000年代以降の時代の変遷と学習指導要領を追っていきます。 1998年～2000年 第6回改訂 第6回改訂では、学級崩壊やいじめ、少年犯罪の増加を受けて、心の教育を重視し、受験のための学習ではなく「生きる […]
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前回のブログでも紹介した通り、私たちの「学び」（教育制度）の中身は、社会の動き＝生産様式の変化に合わせて変容しています。時代の変遷と学習指導要領 では、今、求められる「学び」とは何なのでしょうか。今回は、最先端の社会の動 […]
学校教育は、社会動向、生産様式の変化と連動しているということを、これまでの記事で紹介してきました。実は、学校教育の中身を決める学習指導要領は、戦後から現在までの間で計8回の改訂が行われています。今回は、その動き（社会（産 […]
皆さんが勤める会社の中で、 部下が思うように成長しない・・・。若手社員に対してどんな声掛けをしたらよいか分からない・・・。 などと悩むことはありませんか？ 企業において、若手の人材育成はとても重要で、かつ大変難しいものだ […]
若者のパフォーマンスを上げるには？②～リカレント、リスキリングの前に必要なこと では、集団での達成感や成功体験を積むことが成長に不可欠なんじゃないか？と仮説立てました。 そこで今回は、とある若手（Aさん）の実体験をもとに […]
自己肯定感が低い若い世代に対して、どのように接していけば良いのかを考えてみました。 こまめな評価によって自信をつけていくこと。この積み重ねによって、本来のパフォーマンスを発揮していけるのです。 しかし、そもそもなぜ、若い世代は自己肯定感が低いのでしょうか。 実は、こども時代に育ってきた環境に密接に関係しているのです。
■大企業新入社員の3割が3年で辞めている 現在、リカレント、リスキリングなど学び直しを政府が後押ししています。大企業新入社員の3割が3年で辞めている現実があり、転職市場も活性化。辞める理由は何だろうか？突き詰めれば、もっ […]
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前回は1960年代に急増した核家族の問題点として以下の2点があがりました。 ・親子だけの空間のため、祖父母から子育てのノウハウが継承されず、母親の不安が募る。 ・家庭が生産現場と切り離された空間になったため、「勉強」が評 […]
前回は1960年代に急増した核家族の問題点として以下の2点があがりました。 ・親子だけの空間のため、祖父母から子育てのノウハウが継承されず、母親の不安が募る。 ・家庭が生産現場と切り離された空間になったため、「勉強」が評 […]
今回は「中学受験」について。 制度自体は昔からあったものですが、その中身：中でも子供に受けさせようとする親の意識は、少なくとも一昔前（’80年代）のイメージにあった「エリート（になりたい）意識」からは大きく様 […]
映画を倍速で見る人が、若者にかかわらず増えている・・・。 ついつい、私たちも部下や若者に長々・クドクドと一方的に話をしてしまうことがありますが、反応や表情を見ていると、逆効果と感じますね。 かといって、「これはしっかり聞 […]
「子育てをする中で、頼れる人がいない・・・」 「子供に勉強させたいが、何を言ってもやる気にならない・・・」 子育てをする人にとって、そうした悩みを抱えている人も多いはず。今の子育てが正しいのか？何を評価してあげたらよいの […]
「若者と高齢者のシェアハウス」があることをご存じですか？ 私は最近初めて知って、びっくりしました。おばあちゃんと住む、親戚を住む、ではなく、大学生くらいの年代の子が、全く血のつながりのない、高齢者の方と一緒に住む。 これ […]
お母さんたちから感じるのは、子育てに対する漠然とした不安。 今、子どもたちをどう見守っていけばいいのか？ 今回はそのヒントを発掘し、その不安を少しでもスッキリさせるために 日々刻々と変化する社会の中で、社会や企業がどんな人材をもとめてきたのか？どう変化しているのか？を大きな時代の流れと共に押さえてみます。
これからの子育てや、子供たちがどのように成長していったらいいのか。きっと不安を抱えている方も多いはず。 それを考えていくためには、過去の子育て、教育の様子などをおさえていくことが必要になります。 そこでまず今回は、社会の […]
年末年始、実家に帰り家族に会われた方は多いのではないでしょうか。 中には、すでに定年退職をし、退職金と年金暮らしを送っている親御さんもいることでしょう。 また、老後の世話を誰が見るのか等、かなりシビアな話が […]
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昨今、世の中では、働き方改革、オープンイノベーション、DXなど大きな変化の波が起きています。そして、そんな世の中の変化（正解のない時代）に適応するために、企業はより社会のニーズを先読みし、雇用の在り方から、求められる人材 […]
