障害を持ち、転職を繰り返してきた当事者と、障害者の就労支援に携わってきた精神保健福祉士・社会福祉士、複数の企業にてメンタルヘルスの対策を行っている公認心理師の三人がそれぞれの経験を活かして、就労のためのノウハウをお伝えしたいと思っています。
チャレンジド・アソウは、一人ひとりのオリジナルカリキュラムで就職後も徹底支援してくれる就労移行支援事業所。 無理のない充実したカリキュラムや豊富なネットワークで、最短の就職プランも提案してくれるのが特徴的です。 この記事では、チャレンジド・アソウのメリットやデメリット、カリキュラム内容など徹底調査しています。
就労移行支援の闇 いじめがあるって本当?トラブルに巻き込まれないために
就労移行支援を通じて企業への就職を目指している時にトラブルに巻き込まれると、心身にかかる負担で支援を受けることに支障が出てしまうのでできるだけ避けたい状況ではあります。 就労移行支援なかで起こり得るいじめについて紹介していくなかで、トラブルに巻き込まれないためにどのような行動・対策するのが良いのかを紹介していきます。
就労移行支援プラーナとは、株式会社プラーナが手掛ける就労移行支援事業所です。「プラーナ」という言葉には、私たちの身体を巡る生命エネルギーといった意味があります。プログラムを通じて不安を取り除き、パワーを得て自信につなげていくことが支援とする意味が社名に込められています。
「夫がうつになった」「うつ病の夫が休職した」「夫の転職先が決まらない」などの悩みを抱えていませんか?今回は、うつ病やうつ状態の夫を持つ妻や、夫が「うつかもしれない…」と感じている女性が、妻としてできる夫の仕事探しのサポートをご紹介します。
【評判】アーネストキャリアってどんな人におすすめなの?徹底調査!
アーネストキャリアは、未経験からWEB業界・クリエイティブ職を目指す就労支援事業所です!今の日本社会に必要なスキルの一つであるWEB・IT技術習得に特化しているところが特徴的です。 今回はアーネストキャリアについて調査しています。アーネストキャリアがあなたに合った事業所なのかじっくりとチェックしてくださいね。
『転職エージェント』 担当者の変更を依頼する方法は?実は簡単だった!
転職エージェントの担当者を変更してもらいたいけど「どう伝えたらいいのだろう」「申し訳なくて言いにくい…」こんな
発達障害の夫を持つ妻や、夫が「発達障害かも…」と感じている女性が、妻としてできる仕事探しのサポートをメインにご紹介します。
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