http://newsbiz.yahoo.co.jp/detail?a=20140415-00010003-biz_bj-nb&p=1やはり、ニンジンが一番効果的だと思う。タイトルとはちょっとずれるけど、社会資源としてボランティアはもちろん必要。しかし、お金が絡まないと質が担保できない気がしました。福祉施設で働いていた経
5月2日の夕方くらいから咳が出だして、3日には咳、咽頭痛に加え全身倦怠感。まぁいわゆる風邪ですが、娘にうつされたようですね。お陰で体調不良を推して計画していた予定をこなした事で、休日明けも風邪症状を引きずる破目に陥りました(泣)やっぱり、健康って大切ですね。
年収の60倍を株で稼ぐサラリーマンが 苦労してたどり着いた株の儲けワザとは?
http://diamond.jp/articles/-/52514すごいですね~。この方の将来の夢は、児童福祉施設を建てることだそうです。その理由も、自分の事ばかり考えて、欲深くなると成功しないそうです。自分が成功しないわけが、わかった気がします(笑)しかし、私も何か副業しないと、この
本日の東京FM TIME LINE のお題。番組の内容とあまり関係ないが、身の回りにたくさん居ませんか?医療・福祉の現場にはなんと多い事か・・・いったい何様のつもり?お〇〇様だよ!しかし、最もたちが悪いのは、お〇〇様の支配から脱した(追い出された)アマゾネス達かな。
私の知り合いのケアマネのAさんが、5月中ごろから独立されるという話を耳にしたのでさっそく連絡を取り、ちょっと飲みに行ってきました。やはり、現在担当している方をどうするのかを、今の所属先ともめているようで、少しお疲れのようでした。利用者さんは、現段階ではAさん
http://www.yomiuri.co.jp/national/20140427-OYT1T50262.html痛ましい事件ですね。介護保険サービスも利用していたようですが、悲劇を食い止める事は出来ず関わった全ての人にとって、最悪の結末になってしまったと思います。ケアマネジャーは何をやっていたんだと、思う方
http://www.nikkei.com/article/DGXNASFS2803T_Y4A420C1EA2000/前々からの疑問。なぜ人手不足なのに、給与が上がらないの?素朴な疑問。以前いた施設でも、人手不足で常時求人が出ていた。にもかかわらず、給料は何故か下がる不思議。更に退職者が出て~の悪循環。施設として
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20140427-00000006-mai-soci今更って感じだなぁ外国人活用ってのも、結局は日本人が割に合わないからやらない仕事で、人が集まらないから外国人をって発想。就職氷河期とか言ってても、普通の人は避けて通る業界なんだよなぁ~特に老人は
平成27年度は一体どんな年になるのか?総合事業についても自治体ごとに対応が違うらしいが、利用者はもちろんサービス事業所に、どのような影響が出るのか、現段階ではよくわからない。知り合いの小規模型デイの職員に聞いても、全くわからないらしい(笑)。小規模の運動
何か初めて見ようと思い、今更ながらブログ開始(笑)。心をすり減らしストレ過多な日々ですが、少しでもストレス解消になればいいな。はたして何時まで続くのか(*´Д`*)なるべくなら、仕事で嬉しかった事など書き残したいなぁ(●´ω`●)
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