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【超効果的】やる気を引き出す、正しい部下の褒め方
部下にとって「褒められる」といった見返りは「すぐに」「確実に」行われないと意味がありません。
2022/08/24 06:41
部下に「わかったか？」と聞くのは無駄。
教えた後に「わかったか？」と聞くのではなく、フォローして訓練させる事が大事なのです。
2022/08/21 10:05
なぜ「話が伝わらない」のか？原因はあなたにあるかもしれない
「伝わらない」は、もしかしたら「自分自身に問題がある」のかもしれません。本当に自分が理解していれば、誰にでもわかるように伝えられるはずです。
2022/08/11 18:30
「これ、いらない資料じゃね？」と思ったら、作るのをやめる
「いらない資料」をあなたが作り続けているとしたら、すぐにでも作るのをやめたほうが良いです。
2022/08/07 22:30
2022年8月 (1件〜100件)
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