35歳限界説の昔と今！高年齢者雇用安定法改正で求人企業が注目する中途採用ポイント

35歳限界説の昔と今！高年齢者雇用安定法改正で求人企業が注目する中途採用ポイント

35歳限界説という言葉を今だに信じて焦ってはいませんか？65歳まで働ける環境が整った今ではこの言葉に信憑性はありません。最近では企業の人材ニーズも高齢化傾向にあり、35歳以上の中途採用が増えています。それはなぜか？についてご紹介します。

2020/02/23 14:43