最近の提案事項 改正育児介護休業法
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。今年度は、育児介護休業法の改正があります。改正ポイントは、事業所としての体制整備の義務化、個別周知、意向確認の措置の義務化になります。私も、顧問先に育児介護休業規程の全面改定の提案、第3者相談窓口の提案、さらに従業員さんに周知させる為の研修の提案を行っています。10月までには、すべての顧問先へ提案を行い、制度整備を行っていきたいと思います次回は、キャリアアップ助成金の改正についてお伝えしたいと思います最近の提案事項改正育児介護休業法
2022/06/22 15:33
