鹿児島県で社会保険労務士を目指す開業ストリートです。社会保険・経済・社労士試験について語ります。
地元鹿児島でナンバー1の社会保険労務士を目指しています。昨年20年度に社会保険労務士試験に合格し、この資格で飯を食っていくと強く決し、ただ今修行に入りました。できるだけ分かりやすく、社会保険・経済情勢についてお伝えいたします。
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。ここ最近ブログ更新をしておらず、誠に申し訳ありませんでした。さて、先月同級生の城彰二氏主宰の第1回JOチャンネルゴルフコンペに参加してきました。↓↓↓JOチャンネルをご覧ください。https://youtu.be/08yAbmlNRTMゴルフ場は、千葉県の名門の浜野ゴルフクラブ。名門とあって、プロ仕様のグリーンは、スーパー高速グリーンに仕上がっておりました。私のスコアは、うんこちゃんでした。楽しかったので、良しとしますあまり写真取れなかったですが、おばんざい播戸さん、野人岡野さんと写真撮って頂きました※写真掲載は、本人さんの許可をとっております。GENG...第1回JOチャンネルゴルフコンペに参加してきました～
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。さて、3月末日に職員向けの給与計算実務研修を行いました。講師は、大阪会所属の西本先生をお招きし、みっちり4時間半お話頂きました。普段気づかなかった点や我々の常識が、今の非常識になっていること等、色んな観点から勉強することができました。当事務所では、給与計算業務がメイン業務であり、給与計算から勤怠管理、就業規則、賃金コンサル、人事制度、助成金と労務管理に繋げています。給与計算は、社労士業務の根幹となる仕事であると自負しています。今回の研修を通して、当事務所も進化し、生産性向上に努めたいと思います。「さぁ、明日に向かってチェスト」給与計算実務研修を行いました〜
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。3月もあと数日で・・3月は、鹿児島マラソンに初参加してきました〜一応、完走しましたが、もう二度と走りたくない3月は、関東ゴルフ遠征、セミナー講師の仕事、顧問先の従業員研修、個別面談、新規顧問契約、職員研修と盛り沢山でした。新年度に向けて、頑張っていきます3月もあとわずか・・・
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。先月の1月20日金曜日に、曽於・肝属地区商工会青年部合同研修会でセミナーをしてきました。限られた時間で、多くの最新情報提供と分かりやすい説明を心がけました。セミナー後のアンケートも高評価頂きました。セミナー終了後に、会場でもある大黒リゾートホテルに宿泊し、温泉＆サウナを堪能しました。さて、来月3月は、地元の姶良市商工会でセミナー講師の仕事が入っています。今からとても楽しみにしています曽於・肝属地区商工会青年部合同研修会
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。今月の1月20日金曜日に、曽於・肝属地区商工会青年部合同研修会でセミナー講師します。ということで、本日、資料作成が終了しました最新の助成金を色々と調べておりましたが、令和4年12月12日に要件が拡大されました業務改善助成金の通常コースが、とても活用しやすくなっています助成金もタイミングですね。この辺りをしっかり伝えていきたいと思います。話は変わりますが、今日は全国高校サッカー選手権大会の準決勝戦。鹿児島県代表の神村学園が出場しますので、ぜひ決勝へ進んで頂きたいと思います。頑張れ！神村学園曽於・肝属地区商工会青年部合同研修会でセミナー講師します。
新年、明けまして、おめでとうございます！鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。本日で社労士開業し、12年目に突入します。そろそろ、若手ではなく、中堅の位置になるのでしょうか？今年の目標は、①顧客満足度アップの行動②人材育成、教育を行い、内部体制を整える③事務所の生産性向上に努める④ゴルフで100を叩かないになります。昔は、売上アップや顧問先を増やすことが目標でしたが、今年からは新規顧客よりも既存の顧客満足度を図り継続的発展できればと思います。その為にも、内部体制をしっかり整え、事務所レベルを上げていきたいと思います。さてさて、今年も明るく、元気に、楽しく仕事と遊びを頑張りたいと思いますので、よろしくお願い致しま...新年、明けまして、おめでとうございます！
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。今年1年間、私のブログを拝読頂き、ありがとうございました。事務所スタッフの仕事は、昨日で終わりましたが、私の事務所の部屋の片づけがありますので、年末までに行いたいと思います。この休みにやるべきこと・来期の目標計画を立てる・賃金表作成のパワーポイントの作成・現在進行形の就業規則作成分を取りまとめる特に休むことはないと思いますが、来期良いスタートをできるように準備したいと思います。ということで、年賀状作成が終わりましたので早速投函してきたいと思います。年賀状についても、事務所としては作成しておらず、完全プライベートの10枚程度の作成です。では、来年もよろしく...今年1年間ありがとうございました。
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。あっという間に、1年が・・・今年開業11年目、来年で12年目を迎えようとしております。この1年も早かったですが、開業して、この11年は、もっと早かったです。本当にやりたいこと、実現したいこと、夢は沢山ありますが、行動に移さなければ、時だけ過ぎ去っていきます。毎日毎日を大切に、1分1秒を大切に、楽しく、生きていきたいと考えます。明日から、福岡県のクライアントを回ります。そのうち1社は、新規顧問契約の提案をしています。さて、どうなるか、楽しみです。年末まで、突っ走っていきたい思います。今年も残すところ、2週間
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。今月は、第54回社会保険労務士試験の合格発表もあり、合格された方おめでとうございます。ここからがスタート受験生時代は、合格という明確な目標がありましたが、合格後の目標は十人十色。早めに、社労士としての5年後、10年後をイメージして行動したもの勝ち。私は、考える前にまず行動で進めました〜結果、「やればできる」現状の環境を変えることは、いろんな抵抗や反対意見がでてきます。その中で強い意志をもって行動することだと思いますぜひ、一緒に社労士業界を盛り上げていきましょう第54回社労士試験合格後がスタート
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。本日は、社会保険労務士試験の日です。受験生の皆さん、悔いのないよう最後まで諦めずに頑張ってください。社労士の仕事は、毎日が新しい発見があり、本当にやりがいのある仕事です。10年後、バリバリ活躍している社労士をイメージして、やり切りましょう。人生の変わる日。1日楽しんでください。社会保険労務士試験の日
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。本日は、久しぶりの鹿児島中央会主催のサンロイヤルホテルでリアルセミナーです。持ち時間は、2時間になりますが、少し頑張りすぎて、資料の作り込みが3時間分くらいになってしまいました。ここ最近の話題は、コロナに関する休暇の取扱いについてが多いです。この辺りをセミナー初めに話をしてスタート予定。さらに本日の南日本新聞記事も取り上げてい行きたいと思います。話はガラッとかわりますが、今週は200人規模の医療法人様の給与計算業務委託の商談と120名規模の建設会社グループ様と人事制度導入＆就業規則の見直しの商談を行いました取引につながるか分かりませんが、新しい出会いと新...新規商談を2件行いました〜
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。来月、8月19日金曜日の14時から16時まで、鹿児島サンロイヤルホテルで、働き方改革に伴う法改正と最新の助成金というテーマで、セミナーを行います。鹿児島県中小企業団体中央会様が主催し、Zoomと現地で対面式のハイブリッド型になります。参加費は無料の為、多くの参加者お待ちしております。来月8月19日（金）働き方改革セミナーします！
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。今年度は、育児介護休業法の改正があります。改正ポイントは、事業所としての体制整備の義務化、個別周知、意向確認の措置の義務化になります。私も、顧問先に育児介護休業規程の全面改定の提案、第3者相談窓口の提案、さらに従業員さんに周知させる為の研修の提案を行っています。10月までには、すべての顧問先へ提案を行い、制度整備を行っていきたいと思います次回は、キャリアアップ助成金の改正についてお伝えしたいと思います最近の提案事項改正育児介護休業法
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。昨日、新規就業規則の受注を2社頂きました。当事務所の就業規則作成は、30万円～になっており、たまに高いという声を頂くことがありますが、規程の運用や取扱、就業規則に伴う申請書作成（注意書や休職規定の取扱い）などのアフターフォロー付きの為、これ位の費用を頂いても構わないかという判断で進めています。その他、賃金制度導入の場合は、昇給や昇格シュミレーション作成、従業員面談等に立会等も行っています。商品価値をどこにおいて、どのような価格設定にするか、値付けは非常に悩ましい所ではあります。今日は、顧問先様の人事制度の評価項目、着眼点の最終打合せになります。今日も一日よろし...就業規則の受注を頂きました〜
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。6月から、霧島市の建設会社様、老人ホーム様、姶良市のテイクアウト飲食店様と契約頂きました今年は、すでに9社と新規契約を頂いております。また、本日も某外資系の生命保険のスーパー営業マンと新規紹介を頂きましたので、同行商談頂きます。「中小企業を元気にする」を使命感として、頑張っていきたいと思います。新規顧問契約。
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。先週土曜日、姶良市商工会、霧島市商工会、伊佐湧水商工会の青年部の合同での主張大会地区予選が行われました。その中の一部として、「知って得する、活用しよう！最新の中小企業の為の助成金」をテーマに約1時間セミナーを実施させて頂きました。この2年間、リアルセミナーはありませんでしたので、とても楽しかったです。こさて、今年度の助成金は少し要件が厳しくなっています。特に計画申請時点での就業規則の中身が問われています。さぁ、今日も張り切っていきましょう久しぶりのセミナーのお仕事。
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。今日もいい天気ですが、来週出張のため、準備と事務処理で出勤しています。昨日は、年に一度の人間ドックに行ってきました。初めての大腸検査3時間かけて、訳の分からない液体を2.5ℓのみ、検査は10分程度。ここまで必要なのか、もっと楽な検査方法はないのかと感じました。さて、今週木曜日は、顧問先様でハラスメント研修を行いました〜中小企業においても、ハラスメントの体制整備がこの4月から義務化になりましたので、今後は研修、体制整備、規程作成、相談窓口が必要となります。御社でお困り事がございましたら、お気軽にお問い合わせくださいませ。ハラスメント研修を行いました〜
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。昨日は、スタッフと同行し、北九州の顧問先フォローをしてきました。退職金制度の見直しと企業型確定拠出年金制度導入支援のお仕事を新規受注しました今年に入り、企業型確定拠出年金制度導入支援は、5社契約を頂き、進めております。とても企業、従業員にメリットのある制度になりますので、ぜひ検討くださいませ。企業型確定拠出年金制度導入コンサルの新規受注しました。
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。本日は、熊本県保育園で、毎年行っています年度末職員研修を行います。来年度はいくつかの法律改正が控えています。規定に落とし込みましたので、職員へ分かりやすく説明したいと思います。さて、4月から2社顧問契約を頂きました。★お肉の小売り及び卸企業様（北九州市）★塗装をメインとした建設業様（鹿児島市）給与計算も含めてお手伝いしていきますので、よろしくお願いいたします。今後も新規契約や受注した時にアップしていきたいと思います。新規ご契約頂きました〜
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。皆さん、3連休いかがお過ごしでしょうか？昨日、私用で福岡県の天神に行く用事がありましたので、ついでに、大宰府天満宮へ大学時代に行った以来なので、27年ぶり位かと。今年、長女が高校受験の為、お守りを購入しましたお土産に、かさの家の梅が枝餅を購入斬新なスターバックスコーヒーさて本日は、明日の仕事の準備をし、午後から高校サッカーみます太宰府天満宮へ
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。本日は、来週から人事制度構築のキックオフを行う顧問先様の事前準備を行います。当事務所は、人事制度、人事評価、賃金制度構築などを得意、専門としております。人事制度には、答えはありません。どのように企業様の想いを、制度化し運用いただくかが鍵となります。今年は、ブログ更新も頻繁に行っていきたいと思います。では、本日も張り切って、楽しみましょう午後からの、高校サッカーの準決勝も楽しみです 人事評価制度の準備
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。本日は、久留米地区の観光業のクライアントを訪問します。コロナも落ち着いて、ようやく観光業や飲食店も復活の兆しが見えてきたと思っている最中にオミクロン拡大。コロナで影響を受けているのは、業種でハッキリと格差が明確になっています。一つ言えることは、先が見えない真っ暗なトンネルを走り続けなければならないしんどさです。経済的にも大変ですが、一番は精神的にどう耐えることができるかが勝負です。経営者の方は、「決断と行動」今後の数年後を予測し、行動あるのみです。とりあえず、今日一日を楽しみましょう新株オミクロン拡大懸念
新年あけまして、おめでとうございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。2022年がスタートしました私事ではございますが、開業11年目に突入しました。開業当初は、10年後の自分を想像することができませんでした。とにかく、この1年をどう乗り切るか、新規のクライアントが獲得できるか、売上上げるためにどう行動するか、と本当に毎日が不安でした。この10年で、色々な出会いがあり、ここまでこれたと思います。今年は、この3つで進んでいきます。・クライアントの顧客満足度アップ・当事務所の人材育成、レベルアップ・事務所の組織作りと人材採用と確保中々ブログ更新までいきつきませんが、今年もよろしくお願い致します。本日は、年末作成した顧...新年あけまして、おめでとうございます！
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。久々更新で、申し訳ありません。今週月曜日から昨日まで、1週間関東のクライアント様の訪問に行ってきました。1年ぶりという事で、東京の経済はどうなのか気になっていましたが、人が多い、多いで、経済が回っているコロナの影響もありますが、少しずつ経済が回復しているを身をもって感じました。時間が空いたので、前職の先輩と情報交換、新橋のキーコーヒー本社へコーヒーを頂きに行き、新橋といえば、年末ジャンボ宝くじと購入。購入後に、店員さんが嬉しい一言を「当たりますように」さらに、12月15日八王子のJCOMMホールで、長渕剛のアコーステックライブに行ってきました〜いつもと雰囲気が...1年ぶりの出張に行ってきました〜
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。昨日、第53回社会保険労務士試験の合格発表の日でした～例年より、1週間早かったですね。今年度の合格者数「2,937名」合格率「7.9％」例年よりも、受験者数、合格者数、合格率も高くなっています。これもコロナの影響でしょうか？不況になれば、国家資格受験者数も増えるといわれています。私もそうでしたが、何らか手に職、技術を身に付けたいものです。まずは、合格された方、本当におめでとうございます！社労士業界を一緒に盛り上げていきましょう。第53回社会保険労務士試験合格発表
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。コロナ感染もだいぶ落ち着いてきましたね。私も、緊急事態宣言、まん防の為、出張を控えておりましたが、今月から出動開始いたしました今週は、愛媛県今治市に、人事評価システム導入の為の従業員説明会の実施。飛行機の都合で、1日時間がありますので、チャリンコでも乗ってこようと思います。来週は、北九州の新規事業所2社契約が頂きましたので、労務管理をスタートします。来月は、大阪からの宮崎と回ってきます。今日も張り切って頑張りましょう出動開始します～
本日、2回目のブログ更新。明日打合せの賃金表作成を行いました今回は、大きな事業所ではないので、1～5等級で組み立てを行いました。1，2級を一般職3，4級を指導職5級を管理職そこでエクセルの計算式を使っての習熟昇給額、昇格昇給額の計算を行いましたが、久しぶりの等級表作成の為、テキストで確認しながらサラリースケールを設計し、素晴らしい、モデル賃金表の完成。たまには計算演習をしないと忘れてしまう～サラリースケールの計算
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。シルバーウイークの3連休、皆さんいかがお過ごしでしょうか？私は、昨日2回目のコロナワクチン接種が終わりました〜接種翌日は、発熱と思いきや、36.6度と平熱でした。さて今週は、沖永良部島の顧問先の就業規則の打合せ、監督署の調査立会、顧問先の相談訪問を予定しております。まだまだ、残暑で熱い日が続きますが、気を引き締めていきましょう。ということで、本日は事務所で明日打合せの賃金規程作成を行います。能力給パターンとジョブ型職務給パターンの2種類を企業に見合った根拠ある賃金表を作成してみたいと思います。シルバーウイークいかがお過ごしでしょうか。
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。今年も残すところ、4ヶ月となりました。来週、北九州市の企業様と熊本の菊池の個人事業様と新規商談が入っております。また、就業規則の見直し、新規作成の業務依頼が、数社進めています。鹿児島事務所の増床を行い、9月から1名、10月から1名と新入社員が入職します。少しずつではございますが、前進、前進でいきたいと思います9月4日日曜日
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。8月も残すところ、あと2日になりました。まだまだ夏を感じますね。本日は、月一度の都城市とさつま町の顧問先様の訪問になります。明日は、福岡県のIT企業様、沖永良部の観光事業所様とZOOM打合せになります。月末ですが、バタバタしており、今週も張り切っていきましょう8月も残すところ、あと2日
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。久々のブログ更新になり、申し訳ございません。さて、昨日は、第53回社会保険労務士試験でした～受験された方、お疲れ様でした。結果はともあれ、受験できたこと、受験に立ち向かったこと、1年間学習をしたこととても素晴らしいです。私は、第40回で合格のため、早いもので、あれから13年経ちました。仕事、プライベートすべて環境が変わりました。「人生は、未来は変えられる。」これが社会保険労務士という国家資格の魅力だと思います。1週間くらいはゆっくりして、合否にかかわらず、次のステップを目指しましょう！第53回社労士試験
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。今週は、バタバタしており、ブログ更新ができませんでした。本日は、午前中事務処理、午後から就業規則の研修Zoomで受講します。Zoom、いいですよね。ここ最近、福岡の顧問先様は、Zoomで打合せさせて頂いており、とても助かっています。さて、本題にはいりますが、開業10年目をして、「月刊プロパートナー」に掲載されました10年という節目に、良い企画になりました田舎の成功されている士業の特集でコーナーですが、特に成功事例はないものの、成功の秘訣は①飲み会②ゴルフ③麻雀という、遊びの延長という、オチでしたこんな感じで、特に技術や能力が無くても、誰でも「やる気」と「行動力...月刊プロパートナー
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。今週は、バタバタしており、ブログ更新ができませんでした。本日は、午前中事務処理、午後から就業規則の研修Zoomで受講します。Zoom、いいですよね。ここ最近、福岡の顧問先様は、Zoomで打合せさせて頂いており、とても助かっています。さて、本題にはいりますが、開業10年目をして、「月刊プロパートナー」に掲載されました10年という節目に、良い企画になりました田舎で成功されている士業の特集のコーナーですが、特に成功事例はないものの、成功の秘訣は①飲み会②ゴルフ③麻雀という、遊びの延長という、オチでしたこんな感じで、特に技術や能力が無くても、誰でも「やる気」と「行動力...月刊プロパートナー
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。昨日は、新入職員を中心に年度更新および算定基礎手続きの研修を行いました〜いよいよ、社労士業の繁忙期に突入します。ということで、姶良事務所の入り口にポスター貼ってみました7月末まで、頑張っていきましょう労働保険の年度更新手続き始まります～
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。昨日は、顧問先訪問PCメンテンナンス某外資系保険営業マンをご紹介頂きました。わざわざこの時期に、繋いで頂けること感謝します。さて、昨日はいつも好意にさせて頂いております北村庄吾先生から新刊本を頂きました内容は、とても解りやすく書かれていますのでとても勉強になると思います。細かいことで、「えっ～」という驚きがあり、今度のセミナーの参考にさせて頂きたいと思います。ぜひ、開業社労士、受験生、1冊購入されては如何でしょうか？人事・労務の超基本ありがとうございます。
どぉーも。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。ここ最近は、家族でどこかに出かけることもないので、土日を利用して、事務処理を行っています。この土日で、溜まっていた就業規則の見直しを、4社程度行いました。なかでも、有給休暇5日義務化による、事業主の時季指定の条文が必要です。こちらも、助成金申請すると、指摘される項目になっています。次に、企業型保育の増加に伴い、保育料の半額や一部を企業が負担する為、その制度作成の依頼があります。その名も、「子女保育支援制度規程」カッコイイでしょ。今週も2社程度作成しました。ということで、タイトルにも在りますが、気づけば社用車を含めて、車を6台保有しており、それぞれ自動車税の納付書が届き、...自動車税高いがな。
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。本日は、5月15日土曜日の雨少し、ブログについて書きたいと思います。最近、私の怠慢により、ブログ更新が中々出来ておらず、反省しています。開業前は、毎日更新することで、インプットとアウトプットの訓練をしておりました。このブログを見て頂いてる方の目線を考えると・社労士として開業間もない方、・今から社労士になりたいと思っている方、・社労士の仕事は、どのようなことをするのかと思っている方を想定します。最近、初めてお会いする方も、私のブログ見ていますと言われたりします。そう考えると、開業社労士として、もっともっと情報発信をしないと・・私自身も開業前、社労士試験に合格でき...ブログについて
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。久々のブログ更新で、大変申し訳ありません。さて、コロナ禍のゴールデンウイークが始まりました〜皆さん、どのようなご予定でしょうか？最近仕事は、人事評価システムの提案を行っています。この4月1日から働き方改革のメインである同一労働同一賃金が、中小企業においてもスタートしました。簡単に言えば、「同じ働き方をする従業員ならば、同じ給与、福利厚生にすること」パートだから、嘱託だからということで、格差をしないということになります。ただ、同じ仕事の中身を精査できていない企業が多い。ここで、人事制度が必要になります。資格等級制度で仕事基準を明確化評価制度で、公正公平な評価を行...コロナ禍のゴールデンウイーク
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。最近、3時に目が覚めます。これも、コロナの影響で、夜飲みに出ることが無くなった。早く帰宅し、酒を飲みすぎる。すぐ寝る。そして、すぐ目が覚める。事務所に5時出勤し、サイコーの1日が始まる。こんな感じで、いい意味でコロナの影響を受けております。さて、本日の業務スケジュールは、5時から事務処理（雇調金申請を3社は終わらせよう。）11時に顧問先のセブンイレブンへ訪問13時から、派遣元と派遣先の打合せに参加16時から、職員採用面接では、今日も張り切っていきましょう。コロナの影響で・・
「コロナ禍における働き方改革と労務管理のあり方」 セミナー行います。
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。3連休いかがお過ごしでしょうか？今年初のセミナーを行います。コロナ禍で実施できるかと思いましたが、運営の鹿児島県中央企業団体中央会様と協議の結果Zoomを活用し、実施することになりましたので、ご案内申し上げます。申込は、13日（水）までになりますので、お申込みくださいませ。内容は、①働き方改革の進捗と現状②コロナ禍における休業等③コロナで利用できる助成金について、現場の事例を交え話をしたいと思います。多くのご参加お待ちしております。「コロナ禍における働き方改革と労務管理のあり方」セミナー行います。
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。本日は、顧問先で人事制度構築のお仕事です。キックオフを入れて、第4回目になります。今回、仕事しらべから資格等級制度を作成していきます。人事制度の中で、資格等級制度は、従業員に目標を持ち、明確な基準を示すことができます。では、本日も張り切っていきましょう。本日は人事制度構築業務です。
明けまして、おめでとうございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。今年こそは、ブログ更新頻度を上げていきたいと思います。（忙しいは、言い訳にしかありません。）さて本日は、開業10年目の年となります。世間はコロナ禍で大変な年であり、挑戦の年になると思います。今年の目標は、売上、利益の追求でなく、既存顧客満足度アップ、従業員満足度アップ、私をはじめとする事務所のスキルアップを図りたいと思います。また1年間楽しく、気を引き締めて、コツコツと頑張っていきたいと思います。明けましておめでとうございます。
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。久々のブログ更新で、大変申し訳ありません。11月入り今年も残すところ1カ月と数日です。社労士試験の合格発表もあり、遅くなりましたが、合格された方おめでとうございます。ここからがスタートです。受験生時代は、合格という明確なゴール、目標がありましたが、合格後は、社労士としての目標やゴールは自身でたてるものです。以外にも、ゴールが見えない状況で試行錯誤している自分も楽しいと思いますが、明確な目標を持ち行動することが一番の成功への近道になると思います。さて、今年最初で最後の長期出張にいって参りました。愛媛→関西→京都観光→関東という段取りで、うち、ゴルフも4ラウンドさ...今年最初で最後の出張にいって参りました〜
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。昨日、Zoomインタビューのお仕事をさせて頂きました。きっかけは、なんとこのブログからお仕事につながりました。当ブログを始めたきっかけは、私の知識向上を目的とし、知識をインプットし、ブログを通してアウトプットすることでした。このブログから仕事に繋がることはとても嬉しく思います。さて、3週間前くらいでしょうか？突然事務所へ電話があり、「インタビュー」をしたいという内容。よくある売れない3流芸能人の事務所訪問による銀行向けの雑誌なのかと思い、完全無視をしていた所、ホームページから再度メールで問い合わせがありましたので、これは思い即対応し、昨日Zoomによる40分程...ブログからのお仕事。
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。台風10号、交通機関に影響はでているようですが、大きな被害もなく、なんとか乗り切りましたね。夜は、久々の停電になり、昨年の沖永良部出張で台風に見舞われ、5日間ホテルに監禁されたことを思い出しました〜さて、第52回社会保険労務士試験の労働一般について、最終回となります。色々受験生と話をする機会がありますが、問題に対して批判しても始まらないと思います。受験生、皆一緒。必ずしも、過去問やテキストから出るとは限りません。難問、奇問は、出題されることは前提で社労士試験に臨みましょう、いや、楽しみましょうでは、本題に入ります。今までやってきたこと①問題文から、キーワードを...第52回社会保険労務士試験労働一般をといてみた（4）
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。8月も本日で、最終日。今年も残すところ、4カ月となりました。コロナ禍で、世間は慌ただしいく、安倍総理も辞任、株価も下落、先が見えない世の中ですが、目の前の与えられた事を、一つ一つを積み上げていきたいと思います。先週、10月から給与計算も含めて、新規顧問契約を2社ご依頼いただきました。まずは、信頼を築けるよう全力で対応させていただきます。新規スタッフも、ここ4カ月で20名ほど応募があり、5名採用しました。現在総勢で、12名となり、あと2名程積極採用を考えています。さて、本題に入りたいと思います。第52回社会保険労務士試験労働一般の解き方についてです。こちらの解き...第52回社会保険労務士試験労働一般をといてみた（3）
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。昨日のつづきを説明いたします。ずばり、問4A→⑦B→⑦C→⑥D→⑨E→⑨という答えで対応しました。すると、問4A→⑦→〇正解B→⑦→✖不正解C→⑥→〇正解D→⑨→✖不正解E→⑨→〇正解このように、満点は狙わず、2点ないし3点を取りにいく方法。一づつみていきますと、1つ目の、キーワードは「男性の育児休業取得率」こちらは、社労士業務で、よく労働局のやり取りから、雇用均等室があげられます。私が受験生ならば、思い浮かぶかは分かりませんが、育児・介護を取り扱う部署は、雇用均等室ここから、「雇用均等基本調査」が、でてきました〜いかがでしょうか？考えても分からない。その場合...第52回社会保険労務士試験労働一般をといてみた（2）
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。第52回社会保険労務士試験受験された方、お疲れさまでした～私は、第40回の時に合格しましたので、あれから12年。本当に時が経つのが早いと感じます。社会保険労務士の資格を取得して、この資格をどう活用するか、自身の人生において、どのように付き合っていくかは個々の目標や目的となりますが、私自身、この社会保険労務士という資格を全力で活用させて頂き、いろんな方との出会い、多くの経験、時間の使い方などを得ることができました。受験生も不安や、今後の人生における迷いなどで色々と考えると思いますが、ぜひ、諦めず頑張って頂きたいです。社労士試験は、年1回しかない試験ですが、毎年あ...第52回社会保険労務士試験労働一般を解いてみた。
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。本日は、第52回社会保険労務士試験の日です。私は、第40回に合格しましたので、早いもので、あれから12年が経ちました。受験生の皆さん、年に1度の、いや1度しかない試験ですので、悔いの無いよう最後まで諦めずに、頑張ってください。当事務所からも受験していますが、1人でも多く合格できるように祈念します。社労士業界を一緒に盛り上げていきましょう第52回社会保険労務士試験の日
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。今日は、盆休みの最終日。というより、私の場合は、昨日と今日だけですが、本日も朝8㌔ランニングからの、事務所で来週の準備を行います。午後から、子供を連れて買い物でも出かけようと思います。・就業規則作成・雇用調整助成金7月分2社提出準備・経理関係の資料の準備また明日から鹿児島事務所に新規パートさんが入職されますので、雇用契約書等の準備も行いたいと思います。では、本日も生きていることに感謝し、楽しい時間を過ごすために、張り切っていきましょう。今日も真夏日です。
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。世間は、コロナ禍、猛暑の中、お盆休みが多いのではないでしょうか？当事務所は、給与計算がメイン業務の為、スタッフも出勤の方もいます。私も、9時には出勤し、給与計算チェックや経費の計上、来週提出分の雇調金申請の準備を行っています。基本、休みの日は、電話が鳴らない、来客が無い為、事務処理が効率よく進みます。皆さん一緒だと思いますが、この夏は、すべてにおいて、我慢の夏ですね。早く、コロナが終息し、バリバリ外に出て顧問先フォローや新規営業活動が出来ることをを願います～お盆ですが・・・事務処理です。
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。昨日は、鹿児島、熊本と大雨、さらにコロナ感染者が鹿児島でも34名と広がりつつあります。そんな中休みを利用し、粛々と雇用調整助成金申請に奮闘しており、来週にはほぼ5月休業分までは申請できそうです。6月以降の休業する企業は、限られてくると思いますが、第2波でコロナ感染が広がると、今後どのようになるか分かりません。先月末には、雇用調整助成金の入金連絡が、顧問先様からあり、少しは中小企業支援に貢献できていることを嬉しく思います。さて、7月も張り切っていきたいと思います。コロナに負けず、頑張っていきましょう雇用調整助成金申請に奮闘。
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。コロナも落ち着き、次のステップに進もう為にはどのような行動をするべきかと考えています。昨日は、Zoomにより、今全国の社労士の先生方と評価制度のシステムを構築し、販売に向けて打ち合わせを行いました。また人事アップでは、積極的に人材採用を行い、3年後、5年後を見据えて社労士界で活躍できる人材育成に取り組んでいます。というよりは、事務所レベルをさらにアップして、良いサービスを提供できるよう土台作りを行っています。ということで、□社会保険労務士になりたい。□社会保険労務士で、将来1000万円稼ぎたい。□社会保険労務士で、活躍し、人生逆転したい。と、社会保険労務士とい...次へ進もう。
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。只今深夜時間ですが、目が覚めたので仕事に入ります〜昨日は、久しぶりに年金事務所へ相談にクライアントの社長と奥様の年金相談へ行ってきました国民年金の支払い実績が、照合されていないことになっており、今回の相談で国民年金が復活されました。調べなければ、もしくは年金事務所へ相談に行かなければ・・年金受給出来ていなかったと思うと、恐ろしい現実ですね〜さらに顧問先3件訪問し、夕方に新規の商談へ。今年も1月から10社程新規契約を頂いておりますが、コロナの影響もあり、現在積極的に営業していない為どうなるか分かりませんが、数ある社労士事務所の中から当事務所を選んで新規商談させて...新規商談と年金相談へ
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。本日も雇用調整助成金の資料作成を進めていきたいと思います。先週、20名以下の申請書類が、簡易になりましたので、当事務所としても時間を欠けずに進められそうです。ただ、20名以上の企業の助成金額算定の方法が、所得税の源泉納付書も追加されていますので、より高い額を試算して進めていきたいと思います。平均単価が、倍くらいになる事業所も出てきているようで、果たして、こんな制度でよいのかとも疑問に持ちます。提出するタイミングで、これだけ違いがでると、どのタイミングで申請すれば良いか迷ってしまうのが実情だと思います。今月は、雇用調整助成金申請月間として動いていきたいと思います...今日も雇用調整助成金の資料まとめます。
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。今週は、世間はゴールデンウィークですが、当事務所は通常出勤しています。今週1週間は、新人研修で2名のスタッフをインターンで受け入れ社労士業務を学んでいただいています。インターン終了以後に直接雇用で、進めていきたいと思います。出ました！趣味のランニングで、1キロ辺りの過去最高速度1K5分24秒毎朝、5キロ～7キロのランニングを日課としており、本日過去最高記録達成しましたので、備忘録としてアップしてみました。過去最高速度でました〜
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。雇用調整助成金の計画書作成し、本日労働局へ提出します。雇用調整助成金は、私が、以前10年前に勤めていた社労士法人で、何度か経験させて頂いていましたのでほぼ、混乱することなく、手続きを進めることができています。恐らく、最近開業された社労士の先生は、はじめて経験、提出するために苦労されていると思います。さて、本題ですが、3月売上実績分は、翌月の4月末までのため、本日となります。通常であれば、翌月分の計画書を前月に提出するルールですが、まずは、雇用調整助成金の要件である売上減の報告を行うため、売上実績に対する提出（様式4号）が求められます。計画書も、遡りで1月24日...雇用調整助成金計画申請準備～
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。雇用調整助成金の改定が、ここで行われようとしています。本当に全く意味が、わかりません。すでに2月休業実施、今月末に支給申請企業があります。企業によっては、雇用調整助成金の額が足りないため、仕方なく、退職勧奨を行って、失業保険の社会保障給付を選択しました。従業員の家族も同席のもと、社長に立会い説明し、仕方なく合意頂き進めました。それで、どうも利用しにくいから、改定とは‥全く意味がわかりません。事業主の生と死のかかった決死の決断であったり、従業員やその家族の想い、それに対する我々の労力、スタッフの対応など、すべて無駄足。後だしジャンケンで、先に行動すると馬鹿を見て...雇用調整助成金頼むで‥
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。今日、明日と事務所にて、雇用調整助成金、就業規則作成などの事務処理を行いたいと思います。世間は、コロナ、コロナの一色で、慌ただしい一週間が過ぎました。このブログでは、プライベートの事をあまり記載していませんが、先週4月11日土曜日に、実母が亡くなりましたので、今回は何か記録に残したいという気持ちで記載させて頂きます。あれから1週間、早いですね。満75歳、末期がんの為、この日が来ることは薄々感じていました。母親は、私が年少時代から、足が不自由で障害があり、歩くのもままならない状態で生涯を過ごしていました。怒られた記憶もなく、本当にやさしい母ちゃんでした。母ちゃん...世間はコロナコロナですが、ありがとう母ちゃん。
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。昨日、鹿児島放送KKB様から働き方改革の時間外上限規制についてインタビュを受けました。ホワイトボードに手書きで説明内容は、本日4月1日から働き方改革の目玉でもある「時間外上限規制」が中小企業でも始まります。原則、1日8時間1週40時間と法定労働時間が決まっています。36協定を締結、届け出をすることで、月45時間年間360時間まで残業が可能となります。さらに、特別条項付きの36協定を締結することで、年6回まで月最大100時間、2〜6カ月平均80時間年間720時間と時間外の枠を広げることが可能となります。この辺りを専門家として意見させていただきましたので、本日18...鹿児島放送KKBJチャンプラスインタビュー
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。雇用調整助成金の拡大が発表されました。【拡大・改正のポイント】①対象事業所の拡大 新型コロナウイルス感染症の影響を受ける事業主②5月31日までの場合、1月24日まで遡りで計画申請提出可能この助成金は、給与支払い時に休業手当の項目記載や労使協定による休業補償額の必要がありますので、専門家にお尋ねくださいませ。また、昨夜も、安倍総理大臣から、今後のコロナ対策方針の発表がありました。今後、コロナの影響で、雇用維持、売上低迷、事業縮小等が考えられます。まずは、クライアントのバックアップを行っていきたいと思います。【緊急】雇用調整助成金拡大
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。2月も最終日。世間は、コロナショック・・日経平均株価もやばいことになっております。自分の保有株サイト見たくない。とは言っても、昨日、北九州の事業所様に相談案件がありましたので、訪問。それが開業間もない8年ほど前に、一度訪問させて頂いた以来で、私の事を社長が、覚えて頂いて商談の運びとなりました。（本当に嬉しかったです！）これから見積書の提出になりますので、契約に向けて進めていきたいと思います。福岡の顧問先も毎年増えてきており、今後は、福岡展開も視野に進めていきたいと思います。コロナショック・・でも嬉しいことが・・
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。皆さん、クレジットカードはどのようなものを利用されていますか？私は、はじめて、クレジットカードのゴールドカードを持ちました。普段は、JAL普通カードを利用していきます。よってこちらのMIRAINOカードは、セカンドカードになります。クレジットカードは、それぞれ利用目的が異なると思います。私は、それほどこだわりが無く、利用価値、メリット重視です。このMIRAIOカードの良いところ。①年間費が、3,300円とゴールドカードの中では、安い。②私が振込を行う場合、SBIネット銀行を利用している為、ランク2が上がり、月5回までは振込手数料が無料になる。（その他条件もあり...初めてのゴールドカード
明けまして、おめでとうございます。2020年もスタートしましたね〜鹿児島社会保険労務士社労士法人人事アップの岩切勝造です。私も、早いもので開業9年目に突入しましたこんな日が来るなんでサラリーマン時代は、全く考えていませんでした。当事務所は、明日から新年の開始日となりますが、私は、昨日から事務所で昨年の売上実績集計や今年の売上目標計画を作成しています。昨年は、新規顧問先は、29件増の売上についても連結で、昨対111％の伸びで順調に事務所運営、発展を遂げることができました。今年は、数字や量でなく、事務所の質、私を含め職員の能力向上を目指し、顧客満足度を高めていきたいと思います。売上目標、新規顧問先12社増、前年対比108％を設定しましたので、従業員一同頑張っていきたいと思います。1月末に、開業以来初めての社員旅行2...2020年スタート明けましておめでとうございます。
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。最近、ブログのアクセスが増えており、見て頂いていることを心から御礼申し上げます。にも拘らず、久々のブログ更新で、大変申し訳ありません。さて、毎日多忙で、バタバタしております。セミナー講師や従業員への研修、就業規則の従業員説明会、従業員面談と現場主義でクライアント様を回っています。今年も、現時点で新規29社と契約いただきました〜目標は、毎年30社になりますので、残り1社12月に契約獲得したいと思います今年は特に積極的な営業を行った訳ではないですが、働き方改革の追い風があったように思います。ここ3カ月位の行動をまとめてみたいと思います。まずは、10月に行いました当...今年も残り、1カ月に・・・
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。久々のブログ更新で、大変申し訳ありません。今週19日の木曜日から、鹿児島の離島、沖永良部にきています。もちろん、商工会のエキスパートバンクのお仕事で、3事業所様の支援を行ってきました〜昨日20日（金）の昼便で、鹿児島に帰る予定が、なんと台風17号の影響で、全便欠航さらに本日21日（土）も全便欠航明日の最終便は、タッチの差で、予約出来ましたので、無事帰ることが出来ればと思います。ということで、丸2日間ホテルにこもり、来週は鹿児島中央会のセミナー、再来週は、当事務所企画のセミナーを行いますので、セミナー資料つくりに励みたいと思います。こちらおきのえらぶフローラルホ...日頃の行いのせいで・・台風17号
経営者の年金・人事労務のお悩み 一発解決セミナー を行います〜
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。久々のブログ更新で、大変申し訳ありません。この2か月間、スーパーダイエットを行っていました〜なんとなんと、2か月で、11キロも体重が減りました。ただ、デブが、ちょいデブになっただけなので、それほど見た目は変わらないと思います。さて、10月3日に、当事務所とアライアンスを頂いている税理士法人HITOTOパートナーズ様と共同企画で、経営者のためのセミナーを実施することになりました。今回の講師は、メディアでも大活躍をされています、年金博士北村庄吾先生をお招きし、「経営者の年金・人事労務のお悩み一発解決セミナー」を行います。北村先生の出会いは、私が10年ほど前に社労士...経営者の年金・人事労務のお悩み一発解決セミナーを行います〜
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。みなさん、「401K」をご存知でしょうか？最近では、「iDeCoの企業版」と言うようです。当事務所としても、本格的に提案できる体制を、この半年間かけて仕入れと勉強を行ってきました。大手、運用管理機関とのパートナー契約も結びました〜本日、福岡で、丸一日、企業型確定拠出年金についての研修を受けました。研修後の懇親会では、色々とご縁頂きましたので、さらに、パワーアップしてご提案させて頂きます401Kの内容については、今後こちらのブログを通して、案内していきたいと思います401Kの普及促進は、社労士がやるべき仕事だと強く感じます。企業型確定拠出年金の切り口。
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。パーソナルトレーニングジムへここ3年ぐらい、全くと言って、ゴルフ以外の運動をせず、暴飲暴食の為、身体がMAX（過去最大体重）、重いという実感ということで、5月、6月は、自分でも頑張ってみようと思います。3カ月でマイナス10㌔を目標にいきます。社労士試験の受験の時と同じくらい、気合い入れています。「いくでぇ～チェスト」パーソナルトレーニングジム。
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。令和に突入〜「この時代を生きるぞー」ということで、新たな気持ちで、過去をリセットし、頑張っていきたいと思います。今週も、明日から人事制度の仕事で、愛媛へ。その翌日は、福岡の顧問先様の401Kの提案。さらにその翌日の金曜日は、福岡で研修に参加後、鹿児島で税理士事務所と当事務所の交流会。土曜日は、就業規則の打合せとバタバタと行動して参ります。皆様も、令和時代を共に生きましょう令和も、張り切っていきましょう！
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。久々のブログ更新で申し訳ありません。平成も終わり、令和の時代に突入しました〜未来を創造し、いろんな方との出会いを大切にし、新しい令和の時代に多くの絵を描いていきたいと思います。4月もドタバタとしておりました。沖永良部へ就業規則の相談、徳之島へ人事制度の従業員説明会、韓国へクライアントの若手社長、仲間達との旅。2泊3日でしたが、同じ時間と食を共有することで、普段話ができないことや悩みなどを共有することができ、より一層企業間のグリップが強くなりました〜さて、世間は10連休に突入しておりますが、10連休取れる方は、約3割の方だということです。もちろん当事務所は、給与...令和の時代を生きるぞー
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。「平成最後の～」のいうキーワード流行っていますので、タイトルで使ってみました。さて、気が付けば、3月もあと1日となりました〜3月を振り返ってみると、バタバタ動いておりました。当事務所の、業務サービスとして、新採用スタッフの職員面談、雇用契約書の読み合せを行っています。4月に、東京渋谷区に立ち上がる保育園がありますので、そちらに行って参りました。新園で、すべてが新しい、真っ白、子供たちにいろんな絵を描いてほしいと思います東京の顧問先で、食事会をしました〜ということで、今月を振り返りますと愛媛県での、人事制度のお仕事評価要素が、出来上がりました大阪で、社労士の先生...平成最後の3月も・・・
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。今年初めての沖永良部に行って参りました。就業規則、賃金制度の打合せをみっちり2日間行って、次回訪問時には、従業員説明会＆納品予定です！社会保険労務士になって、丸7年が経ち、毎日毎日大変ですが、心から仕事が楽しいと言えます。あのままサラリーマン続けていたら、こういう想いもなかったと。やはり一番楽しいと思えることは、人と人との出会いであること。その出会いに、感謝。社会保険労務士になっていなければ、一生沖永良部諸島などに足を運ぶこともなかったと思います。毎日毎日がスケジュールパンパンで、時間と移動に追われていますが、本当に楽しい、やりがいのある仕事だと思います。「さ...in沖永良部〜
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。久々のブログ投稿で、申し訳ありません。皆さん、3連休どのようにお過ごしでしょうか？私は、一昨日土曜日は、徳之島からお客様が来鹿されましたので、ゴルフに行ってきました〜ラウンドも27ホールと激動で、スコアも激動でしたさて、1月末から、バタバタと各地行ってまいりました顧問先で、従業員さんへ研修社員さん、私もマスク。その理由は、インフルの方々が多数福岡のクライアント訪問時に大学のころお世話になった、焼肉屋さんへ。味楽。年に1〜2度の訪問。相変わらずに、亭主に感動。「いらっしゃぁい〜」1月末に、顧問先の息子さんの結婚式に参列スペシャルゲスト、GACKT。会場騒然。月一...2月に入りました〜
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。1月もすでに半月が過ぎ、ブログ更新も出来ず、申し訳ありませんでした1月はバタバタしていて、怒涛の出張ラッシュで、東京→大阪→宮崎→熊本と大移動となりました東京は、今年4月に渋谷区に保育園が設立しますので、4月入職の方の、職員説明会の実施と打合せ。高速バスから見える富士山に感動。横浜、関内のビルの風景。大阪へ移動し、研修となにわプロゼミの新年会＆結構披露宴に参加定番の串カツを食す私が好きな難波クランド花月でたこ焼きとお笑いその間に、お仕事でタッチオンタイムの設置恵比寿さんのお参り関テレの中のスマップのサイン熊本のクライントで人事制度構築のお仕事昨年から打ち合わせ...1月も大移動で・・・久々のブログ更新。
明けまして、おめでとうございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。今年は、ブログもできるだけ更新していきたいと思いますので、ぜひ楽しみにしてくださいませ。本日は1月2日（水）、開業から7年を終え、今日から8年目に入ります。本当にあっという間でした。あと3年間は突っ走っていきたいと思います。事務所の仕事始めは、4日からになりますが、私は本日が仕事始めです。今年は、昨年以上に飛躍の年にしていきたいと思います。今年の目標1,事務所の組織体制の整備と強化2,既存の顧客ニーズに対応すること3,人材育成新規拡大よりも、やはり事務所、組織としての強化を図っていきたいと思います。今年もよろしくお願い致します。年末最終日に、新規...明けまして、おめでとうございます。開業8年目に入ります！
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。昨日の有馬記念残念でした〜仕事かんばろうと思いますさて本日は、連休最終日＆クリスマスイブにもかかわらず、仕事中とりあえず、年末の大イベントであるうちの事務所の年末調整が終了。年末調整を顧問税理士さんにお願いすることもできますが、私はクライアントから質問されたときに、即時対応する為、自分でやっています〜そして、最後の捲りの仕事と言えば、年末調整後のふるさと納税です。みなさんはどこの地域に納税されていますか？勿論、換金率の良い地域だと思います。見つけました、静岡県小川町なんと25,000円で1万円のJCBカードです。さらに、ヤフーIDで支払いの場合、なんとさらに2...年末の大2イベント終了。年末調整＆ふるさと納税
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。連休中日、年賀状作成とりあえず、裏面が完成しました。メッセージが書けるように、少し欄をもうけました〜思考から印刷まで、約2時間で出来上がりました。印刷機も最新のものなので、バッチリです年賀状作成、とりあえず裏面。
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。今日から3連休の方も多いと思います！私は、逆に3連勤で最後の仕上げを行います。普段は、外交活動で事務処理をする時間は、1日1時間あるかないかです。このような連休が来るとホッとしている同業者の方は多いのではないでしょうか？人事制度のまとめ、就業規則の最終チェック、年内には出しておきたい助成金の計画書等やることは山積みです。時間は有限、しっかりと計画をたてて進めていきたいと思います。昨日まで、今年最後の東京出張でした〜よく考えれば、毎月東京に行っているそこで、今年10月に東京丸の内に出店した顧問先のお店「どん薩摩」に行ってきました。顧問先の鹿児島の醤油屋さんも写真...今年最後の東京出張でした〜
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。この時期は、賞与支払時期になります。従業員からすると、楽しみにし、生きがいのひとつとも言え、この日を待ってましたって感じです。しかし、事業主からすると、おぉー原資があるか、大丈夫かななどなど新聞やニュースでも、国家公務員のボーナスが、平均86万ですとか取り上げられていますし、なんとも言い難いですね。では、中小企業において、賞与支給がなされている会社は一体どれくらいあるのでしょうか？当事務所は、給与計算を100件以上委託させて頂いております。どうでしょう、恐らく賞与という形で支給されている会社は、100社中、15社程度ではないでしょうか。では、当事務所はどうかと...賞与時期
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。昨日は、沖永良部に個別相談に2企業様へ行ってきました〜さらに1社は、顧問契約頂きました。本当に多くのご縁から、沖永良部＆徳之島と離島のクライアントも増えてきましたので、来年は、インパクトある企画を開催していきたいと思います。今年3度目の沖永良部へ〜
大阪出張阪神カレー食べました〜goo.gl/uJ9LXs—岩切勝造(@shoiwakiri)2018年12月4日-10:2912月4日(火)のつぶやき
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。昨日は、大阪で研修に参加してきました〜日帰り出張ということもあり、バタバタでしたが、充実した研修内容でした。クライアントに伝えていきたいと思います。大阪に行ったら必ず食べる、阪神カレー。阪神百貨店地下の目の前にあります。なんばのうどん屋さん。味もコスパも最高です。大阪出張阪神カレー食べました〜
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。今年も残すところ、1カ月を切りました。ラストスパートしたいところですね。今週は、明日月曜日大阪で研修がありますので、日帰り大阪出張。水曜日〜木曜日は、3度目の沖永良部出張。また、明日から当事務所初めての、現役大学生をインターンで迎えます。まだまだ、人生のスタートラインすら立っていないと思いますので、少しでも熱い想いを伝えたいと思います。新規顧問先＆給与計算受託契約が、1月以降順次決まってきていますので、しっかり今月準備していきたいと思います。12月に突入〜今年も残り1カ月です！
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おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。ここ最近ブログ更新をしておらず、誠に申し訳ありませんでした。さて、先月同級生の城彰二氏主宰の第1回JOチャンネルゴルフコンペに参加してきました。↓↓↓JOチャンネルをご覧ください。https://youtu.be/08yAbmlNRTMゴルフ場は、千葉県の名門の浜野ゴルフクラブ。名門とあって、プロ仕様のグリーンは、スーパー高速グリーンに仕上がっておりました。私のスコアは、うんこちゃんでした。楽しかったので、良しとしますあまり写真取れなかったですが、おばんざい播戸さん、野人岡野さんと写真撮って頂きました※写真掲載は、本人さんの許可をとっております。GENG...第1回JOチャンネルゴルフコンペに参加してきました～
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。さて、3月末日に職員向けの給与計算実務研修を行いました。講師は、大阪会所属の西本先生をお招きし、みっちり4時間半お話頂きました。普段気づかなかった点や我々の常識が、今の非常識になっていること等、色んな観点から勉強することができました。当事務所では、給与計算業務がメイン業務であり、給与計算から勤怠管理、就業規則、賃金コンサル、人事制度、助成金と労務管理に繋げています。給与計算は、社労士業務の根幹となる仕事であると自負しています。今回の研修を通して、当事務所も進化し、生産性向上に努めたいと思います。「さぁ、明日に向かってチェスト」給与計算実務研修を行いました〜
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。3月もあと数日で・・3月は、鹿児島マラソンに初参加してきました〜一応、完走しましたが、もう二度と走りたくない3月は、関東ゴルフ遠征、セミナー講師の仕事、顧問先の従業員研修、個別面談、新規顧問契約、職員研修と盛り沢山でした。新年度に向けて、頑張っていきます3月もあとわずか・・・
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。先月の1月20日金曜日に、曽於・肝属地区商工会青年部合同研修会でセミナーをしてきました。限られた時間で、多くの最新情報提供と分かりやすい説明を心がけました。セミナー後のアンケートも高評価頂きました。セミナー終了後に、会場でもある大黒リゾートホテルに宿泊し、温泉＆サウナを堪能しました。さて、来月3月は、地元の姶良市商工会でセミナー講師の仕事が入っています。今からとても楽しみにしています曽於・肝属地区商工会青年部合同研修会
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。今月の1月20日金曜日に、曽於・肝属地区商工会青年部合同研修会でセミナー講師します。ということで、本日、資料作成が終了しました最新の助成金を色々と調べておりましたが、令和4年12月12日に要件が拡大されました業務改善助成金の通常コースが、とても活用しやすくなっています助成金もタイミングですね。この辺りをしっかり伝えていきたいと思います。話は変わりますが、今日は全国高校サッカー選手権大会の準決勝戦。鹿児島県代表の神村学園が出場しますので、ぜひ決勝へ進んで頂きたいと思います。頑張れ！神村学園曽於・肝属地区商工会青年部合同研修会でセミナー講師します。
新年、明けまして、おめでとうございます！鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。本日で社労士開業し、12年目に突入します。そろそろ、若手ではなく、中堅の位置になるのでしょうか？今年の目標は、①顧客満足度アップの行動②人材育成、教育を行い、内部体制を整える③事務所の生産性向上に努める④ゴルフで100を叩かないになります。昔は、売上アップや顧問先を増やすことが目標でしたが、今年からは新規顧客よりも既存の顧客満足度を図り継続的発展できればと思います。その為にも、内部体制をしっかり整え、事務所レベルを上げていきたいと思います。さてさて、今年も明るく、元気に、楽しく仕事と遊びを頑張りたいと思いますので、よろしくお願い致しま...新年、明けまして、おめでとうございます！
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。今年1年間、私のブログを拝読頂き、ありがとうございました。事務所スタッフの仕事は、昨日で終わりましたが、私の事務所の部屋の片づけがありますので、年末までに行いたいと思います。この休みにやるべきこと・来期の目標計画を立てる・賃金表作成のパワーポイントの作成・現在進行形の就業規則作成分を取りまとめる特に休むことはないと思いますが、来期良いスタートをできるように準備したいと思います。ということで、年賀状作成が終わりましたので早速投函してきたいと思います。年賀状についても、事務所としては作成しておらず、完全プライベートの10枚程度の作成です。では、来年もよろしく...今年1年間ありがとうございました。
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。あっという間に、1年が・・・今年開業11年目、来年で12年目を迎えようとしております。この1年も早かったですが、開業して、この11年は、もっと早かったです。本当にやりたいこと、実現したいこと、夢は沢山ありますが、行動に移さなければ、時だけ過ぎ去っていきます。毎日毎日を大切に、1分1秒を大切に、楽しく、生きていきたいと考えます。明日から、福岡県のクライアントを回ります。そのうち1社は、新規顧問契約の提案をしています。さて、どうなるか、楽しみです。年末まで、突っ走っていきたい思います。今年も残すところ、2週間
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。今月は、第54回社会保険労務士試験の合格発表もあり、合格された方おめでとうございます。ここからがスタート受験生時代は、合格という明確な目標がありましたが、合格後の目標は十人十色。早めに、社労士としての5年後、10年後をイメージして行動したもの勝ち。私は、考える前にまず行動で進めました〜結果、「やればできる」現状の環境を変えることは、いろんな抵抗や反対意見がでてきます。その中で強い意志をもって行動することだと思いますぜひ、一緒に社労士業界を盛り上げていきましょう第54回社労士試験合格後がスタート
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。本日は、社会保険労務士試験の日です。受験生の皆さん、悔いのないよう最後まで諦めずに頑張ってください。社労士の仕事は、毎日が新しい発見があり、本当にやりがいのある仕事です。10年後、バリバリ活躍している社労士をイメージして、やり切りましょう。人生の変わる日。1日楽しんでください。社会保険労務士試験の日
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。本日は、久しぶりの鹿児島中央会主催のサンロイヤルホテルでリアルセミナーです。持ち時間は、2時間になりますが、少し頑張りすぎて、資料の作り込みが3時間分くらいになってしまいました。ここ最近の話題は、コロナに関する休暇の取扱いについてが多いです。この辺りをセミナー初めに話をしてスタート予定。さらに本日の南日本新聞記事も取り上げてい行きたいと思います。話はガラッとかわりますが、今週は200人規模の医療法人様の給与計算業務委託の商談と120名規模の建設会社グループ様と人事制度導入＆就業規則の見直しの商談を行いました取引につながるか分かりませんが、新しい出会いと新...新規商談を2件行いました〜
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。来月、8月19日金曜日の14時から16時まで、鹿児島サンロイヤルホテルで、働き方改革に伴う法改正と最新の助成金というテーマで、セミナーを行います。鹿児島県中小企業団体中央会様が主催し、Zoomと現地で対面式のハイブリッド型になります。参加費は無料の為、多くの参加者お待ちしております。来月8月19日（金）働き方改革セミナーします！
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。今年度は、育児介護休業法の改正があります。改正ポイントは、事業所としての体制整備の義務化、個別周知、意向確認の措置の義務化になります。私も、顧問先に育児介護休業規程の全面改定の提案、第3者相談窓口の提案、さらに従業員さんに周知させる為の研修の提案を行っています。10月までには、すべての顧問先へ提案を行い、制度整備を行っていきたいと思います次回は、キャリアアップ助成金の改正についてお伝えしたいと思います最近の提案事項改正育児介護休業法
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。昨日、新規就業規則の受注を2社頂きました。当事務所の就業規則作成は、30万円～になっており、たまに高いという声を頂くことがありますが、規程の運用や取扱、就業規則に伴う申請書作成（注意書や休職規定の取扱い）などのアフターフォロー付きの為、これ位の費用を頂いても構わないかという判断で進めています。その他、賃金制度導入の場合は、昇給や昇格シュミレーション作成、従業員面談等に立会等も行っています。商品価値をどこにおいて、どのような価格設定にするか、値付けは非常に悩ましい所ではあります。今日は、顧問先様の人事制度の評価項目、着眼点の最終打合せになります。今日も一日よろし...就業規則の受注を頂きました〜
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。6月から、霧島市の建設会社様、老人ホーム様、姶良市のテイクアウト飲食店様と契約頂きました今年は、すでに9社と新規契約を頂いております。また、本日も某外資系の生命保険のスーパー営業マンと新規紹介を頂きましたので、同行商談頂きます。「中小企業を元気にする」を使命感として、頑張っていきたいと思います。新規顧問契約。
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。先週土曜日、姶良市商工会、霧島市商工会、伊佐湧水商工会の青年部の合同での主張大会地区予選が行われました。その中の一部として、「知って得する、活用しよう！最新の中小企業の為の助成金」をテーマに約1時間セミナーを実施させて頂きました。この2年間、リアルセミナーはありませんでしたので、とても楽しかったです。こさて、今年度の助成金は少し要件が厳しくなっています。特に計画申請時点での就業規則の中身が問われています。さぁ、今日も張り切っていきましょう久しぶりのセミナーのお仕事。
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。今日もいい天気ですが、来週出張のため、準備と事務処理で出勤しています。昨日は、年に一度の人間ドックに行ってきました。初めての大腸検査3時間かけて、訳の分からない液体を2.5ℓのみ、検査は10分程度。ここまで必要なのか、もっと楽な検査方法はないのかと感じました。さて、今週木曜日は、顧問先様でハラスメント研修を行いました〜中小企業においても、ハラスメントの体制整備がこの4月から義務化になりましたので、今後は研修、体制整備、規程作成、相談窓口が必要となります。御社でお困り事がございましたら、お気軽にお問い合わせくださいませ。ハラスメント研修を行いました〜
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。昨日は、スタッフと同行し、北九州の顧問先フォローをしてきました。退職金制度の見直しと企業型確定拠出年金制度導入支援のお仕事を新規受注しました今年に入り、企業型確定拠出年金制度導入支援は、5社契約を頂き、進めております。とても企業、従業員にメリットのある制度になりますので、ぜひ検討くださいませ。企業型確定拠出年金制度導入コンサルの新規受注しました。
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。本日は、熊本県保育園で、毎年行っています年度末職員研修を行います。来年度はいくつかの法律改正が控えています。規定に落とし込みましたので、職員へ分かりやすく説明したいと思います。さて、4月から2社顧問契約を頂きました。★お肉の小売り及び卸企業様（北九州市）★塗装をメインとした建設業様（鹿児島市）給与計算も含めてお手伝いしていきますので、よろしくお願いいたします。今後も新規契約や受注した時にアップしていきたいと思います。新規ご契約頂きました〜
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。皆さん、3連休いかがお過ごしでしょうか？昨日、私用で福岡県の天神に行く用事がありましたので、ついでに、大宰府天満宮へ大学時代に行った以来なので、27年ぶり位かと。今年、長女が高校受験の為、お守りを購入しましたお土産に、かさの家の梅が枝餅を購入斬新なスターバックスコーヒーさて本日は、明日の仕事の準備をし、午後から高校サッカーみます太宰府天満宮へ
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。さて、3月末日に職員向けの給与計算実務研修を行いました。講師は、大阪会所属の西本先生をお招きし、みっちり4時間半お話頂きました。普段気づかなかった点や我々の常識が、今の非常識になっていること等、色んな観点から勉強することができました。当事務所では、給与計算業務がメイン業務であり、給与計算から勤怠管理、就業規則、賃金コンサル、人事制度、助成金と労務管理に繋げています。給与計算は、社労士業務の根幹となる仕事であると自負しています。今回の研修を通して、当事務所も進化し、生産性向上に努めたいと思います。「さぁ、明日に向かってチェスト」給与計算実務研修を行いました〜
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。3月もあと数日で・・3月は、鹿児島マラソンに初参加してきました〜一応、完走しましたが、もう二度と走りたくない3月は、関東ゴルフ遠征、セミナー講師の仕事、顧問先の従業員研修、個別面談、新規顧問契約、職員研修と盛り沢山でした。新年度に向けて、頑張っていきます3月もあとわずか・・・
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。先月の1月20日金曜日に、曽於・肝属地区商工会青年部合同研修会でセミナーをしてきました。限られた時間で、多くの最新情報提供と分かりやすい説明を心がけました。セミナー後のアンケートも高評価頂きました。セミナー終了後に、会場でもある大黒リゾートホテルに宿泊し、温泉＆サウナを堪能しました。さて、来月3月は、地元の姶良市商工会でセミナー講師の仕事が入っています。今からとても楽しみにしています曽於・肝属地区商工会青年部合同研修会
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。今月の1月20日金曜日に、曽於・肝属地区商工会青年部合同研修会でセミナー講師します。ということで、本日、資料作成が終了しました最新の助成金を色々と調べておりましたが、令和4年12月12日に要件が拡大されました業務改善助成金の通常コースが、とても活用しやすくなっています助成金もタイミングですね。この辺りをしっかり伝えていきたいと思います。話は変わりますが、今日は全国高校サッカー選手権大会の準決勝戦。鹿児島県代表の神村学園が出場しますので、ぜひ決勝へ進んで頂きたいと思います。頑張れ！神村学園曽於・肝属地区商工会青年部合同研修会でセミナー講師します。
新年、明けまして、おめでとうございます！鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。本日で社労士開業し、12年目に突入します。そろそろ、若手ではなく、中堅の位置になるのでしょうか？今年の目標は、①顧客満足度アップの行動②人材育成、教育を行い、内部体制を整える③事務所の生産性向上に努める④ゴルフで100を叩かないになります。昔は、売上アップや顧問先を増やすことが目標でしたが、今年からは新規顧客よりも既存の顧客満足度を図り継続的発展できればと思います。その為にも、内部体制をしっかり整え、事務所レベルを上げていきたいと思います。さてさて、今年も明るく、元気に、楽しく仕事と遊びを頑張りたいと思いますので、よろしくお願い致しま...新年、明けまして、おめでとうございます！
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。今年1年間、私のブログを拝読頂き、ありがとうございました。事務所スタッフの仕事は、昨日で終わりましたが、私の事務所の部屋の片づけがありますので、年末までに行いたいと思います。この休みにやるべきこと・来期の目標計画を立てる・賃金表作成のパワーポイントの作成・現在進行形の就業規則作成分を取りまとめる特に休むことはないと思いますが、来期良いスタートをできるように準備したいと思います。ということで、年賀状作成が終わりましたので早速投函してきたいと思います。年賀状についても、事務所としては作成しておらず、完全プライベートの10枚程度の作成です。では、来年もよろしく...今年1年間ありがとうございました。
おはようございます。鹿児島社会保険労務士法人人事アップ社会保険労務士人事コンシェルジュの岩切勝造です。いつも当ブログを拝見頂き、誠にありがとうございます。あっという間に、1年が・・・今年開業11年目、来年で12年目を迎えようとしております。この1年も早かったですが、開業して、この11年は、もっと早かったです。本当にやりたいこと、実現したいこと、夢は沢山ありますが、行動に移さなければ、時だけ過ぎ去っていきます。毎日毎日を大切に、1分1秒を大切に、楽しく、生きていきたいと考えます。明日から、福岡県のクライアントを回ります。そのうち1社は、新規顧問契約の提案をしています。さて、どうなるか、楽しみです。年末まで、突っ走っていきたい思います。今年も残すところ、2週間
