日々の仕事が嫌になった時の心境

仕事が嫌になると何もかもが嫌になる やりたいと思って志望したはずなのに、ふと襲ってくる「辞めたいなあ」という気持ち。 変な客が来て、おかしな要望をされたとき。この人は果たして日本語が通じるのだろうか。 職場の同僚に指図されたとき。上司やオーナーに業務上の観点から指示があるなら喜んで従うけれども、お前はほんの少し先に入っただけのただのパートだろうがと思ってしまう。

仕事とプライベートの時間が分けられないのが嫌！休日対応のない仕事にしたい

私は現在、人材業界で働いている26歳です。 以前から仕事を辞めたいという気持ちが高くなってきているのですがその理由についてお話ししたいと思います。 まず私は人材業界で転職エージェントという仕事に就いているのですが、一番私が辞めたいと思っている理由は休日でもお客様からの連絡には個別で対応しないといけなく全く休める時間が無いという事です。

こんな社長についていきたくない！と退職を考える人の口コミ

ミスの責任を押し付ける社長 現在ベンチャー企業に勤めています。代表取締役がとても忘れっぽい人で、言ったことを忘れミスの責任をすべてこちらに押し付けてきます。 中途半端に仕事に手を加え後は丸投げするので、引継ぎもうまくいかず、二度手間三度手間となってしまい非常に効率が悪いです。

中途採用組が昇進できない理由とは？ストレスで毎日辞めたいと思いつつも退職できない日々

中途採用組が昇進できない会社組織 私は今年で勤続20年目になります。今から約30年前に大学卒業後、大手メーカーの系列会社に入社し技術者として勤務しておりました。 新卒入社時は好景気でしたので、このままこの会社にお世話になると信じて疑いもしませんでした。

上司と合わないと評価も下がるしストレスも溜まる

上司と合わないことによるストレス 現在勤めている会社では、会社内でも専門職として勤務しています。 他の社員とは違う技能を活用することを目的として、雇用され、専門職として認識されて勤務しています。 しかし、職場で私の業務を管理する上司は、専門技能を忌避しています。他の業種が職場内で波風を立てると危惧しているようです。

介護職を辞めたい！辞める理由として多いのは？

介護職を辞めたいと思う理由 今は介護業界で働いています。やめたいと思う理由は以下の三つがあります。 一つ目は、給料が低い。介護業界の全般に言えることかもしれませんが、とにかく仕事がきついわりに、給料が低すぎます。重労働もある現場なので、普通のサラリーマンと比べ、給料が安すぎます。

給料が上がらないから辞めるのは当然？昇給はやる気に影響を与えるのか

5年間給料が上がらない会社を辞めたい 現在の会社は、5年以上給与金額がほとんど上がらず、同業他社からもすでに感づかれている会社です。そのような場所に3年ほど勤務していますが、ここまで頑なに給与を上げてくれないことに限界を感じ今は転職を考えています。

アイリスプラザでマスクが買えた！10分で買えるテクニックがすごい

画像引用：アイリスプラザ公式通販サイト アイリスオーヤマのマスクの限定販売に購入者が殺到 アイリスオーヤマの通販サイトで、毎日数量限定でマスクの販売がされています。 販売開始時刻の13時になると、回線が繋がらなくなるほど購入希望者が殺到して購入は困難となりますが、先日見つけたテクニックを使えば、わずか10分で購入することができました。

転職は40代では失敗する？正社員の求人は男性も女性もありますよ

40代で転職するのは失敗しやすいのか？ ちょっと前までは転職35歳限界説なんてのがありましたね。 たしかに、35歳までという募集はあります。 ありますが、全体の求人募集の中で占める割合はほんのわずかなんじゃないかなと。 そうこうしているうちに、40歳限界説なんてことも聞かれるようになりました。 今度は40歳ですか…。 いきなり5年延長ですか…。

社内の人間関係が嫌で会社を辞めたい人の思い

■仕事への熱意や不真面目な社員 会社というのは収入を得て生活を送るために働く場所であり、第一の目的が給与を貰うためであるのは間違いありません。 そのために給与面で不満を持っていれば退職を考えやすくなりますが、それよりも人間関係の方が重要だと考えています。社会人になれば学生時代のような陰湿なイジメのようなものは軽減されますが、どうしても自分と相性が合わない人が存在します。