元オリエンタル社員が語る内定の極意

オリエンタルランド チェレンジシート対策（志望動機編）

www.youtube.com お疲れ様です。 前回に引き続きオリエンタルランドの チャレンジシート対策に関する動画です！ 今回の動画では、オリエンタルランド人事部が 発行している「Special contents」から 参考となる事項を紹介しています。 わざわざオリエンタルランド人事部が 「チャレンジシートの参考にして下さいね」と 言っているわけですから、参考にしない手はないでしょう！ 是非是非、参考にしてみて下さい。 www.youtube.com

2021/04/15 16:26

オリエンタルランド チャレンジシート攻略！（その2）

www.youtube.com お疲れ様です。 4/1より2022卒の新卒採用（総合職）のエントリーが開始となりました！ 第一関門はチャレンジシートになります。 人気企業だけあって チャレンジシートの設問数はたくさんありますが、 めげずに、ポイントを押さえ、丁寧に書くことで 合格の可能性がぐっと高まります！ いくつかポイントを紹介しておりますので、 ご確認下さい！！ www.youtube.com

2021/04/08 17:23

オリエンタルランド 採用関係Q&A更新しました

www.youtube.com すっかり更新が遅くなってしまいました。 皆様から頂いた質問にお答えしています。 ・ガクチカの伝え方 ・オリエンタルランドの志望動機の伝え方 （私の実例も話しています） ・ｽｰﾊﾟｰﾊﾞｲｻﾞｰは総合職か？ などなどです。 今回もご質問ありがとうございました。 また何でもご質問下さい。 www.youtube.com

2021/01/26 14:27

【オリエンタルランド】効果的な志望動機の伝え方

お疲れ様です。 オリエンタル_TVです。 今回の動画では、 オリエンタルランドの面接において、 効果的な「志望動機の伝え方」を ご紹介しています。 ・主な面接な流れのご紹介 ・どのようなことを聞かれるか？ ・その質問に対してどう答えると効果的か？ の順でご紹介しています。 「ガクチカ」（中途採用の方であれば「前職経験」） 「志望動機」「会社に入ってやりたいこと」を バラバラに考えるのではなく、一貫性を持って 考え、伝えることがポイントになります！ www.youtube.com

2020/12/16 21:07

オリエンタルランド 学歴？（採用関係Q&A）

お疲れ様です。 オリエンタルTVです。 更新間隔が空いてしまいました・・・ ご質問にお答えしています！ www.youtube.com オリエンタルランド 学歴 オリエンタルランド 大学 オリエンタルランド 面接 ミリアルリゾート ミリアルリゾートホテルズ

2020/11/30 10:45

オリエンタルランド 採用関係Q&A

www.youtube.com 皆様から頂いたご質問にお答えしております！

2020/10/21 16:25

オリエンタルランド 面接 議事録（最終面接編）

www.youtube.com お疲れ様です。 前回に引き続きオリエンタルランドの面接内容のご紹介です。 今回は最終面接編です。 核となる質問でいろいろ議論するという感じです。 しっかりとした準備を行って臨みましょう！！ www.youtube.com

2020/09/25 09:22

オリエンタルランド 転職 面接 議事録（2次面接編）

www.youtube.com お疲れ様です。 今回の動画は「転職面接議事録」です。 （オリエンタルランド 転職 面接） 前回1次面接の動画をご紹介しましたが、 それに続く2次面接編です。 新卒の方とも重複する内容がありますし、 オリエンタルランドの面接のエッセンスが 詰まった内容になっています！ 自分なりに答えを考えながら見てみてください。 www.youtube.com

2020/09/17 20:02

オリエンタルランド インターン延期 今やるべきことは？

www.youtube.com お疲れ様です。 2020年度に予定されていた オリエンタルランドのインターンですが、 新型コロナウィルスの影響で延期 ということになりました。 （技術職のインターンは実施予定） 残念なニュースではありますが、 中止になった今こそやっておくべきことを ご紹介しています。 オリエンタルランドはコロナ影響を 大きく受けた企業の1つですが、 対策として新たな動きを始めていますので、 そのあたりのオリエンタルランドの 最新トレンドもご紹介しています。 インターンに行きたかった方、 いけそうになかったけど内容は把握したい方、 是非ご覧いただければと思います。 www.you…

2020/08/28 14:50

オリエンタルランド 採用Q&A（vol.6）

お疲れ様です。 オリエンタル_TVです。 オリエンタルランド採用関連のQ&Aです。 （オリエンタルランド 総合職 に有利な学部は？等） www.youtube.com

2020/08/19 15:50

【公開】オリエンタルランド面接議事録（1次面接篇）

お疲れ様です。 オリエンタルランド_TVです。 オリエンタルランドの転職面接で 実際に聞かれた質問（議事録）を公開します。 オリエンタルランドの転職面接の流れ、 面接の方式（面接官の人数や年次）なども 合わせてご紹介しています。 転職面接のものですが、 オリエンタルランド人事が、受験者の どういうところを知りたがるか？を知る という意味では、新卒の方も ご参考にされると良いと思います。 オリエンタルランドの面接は、 新卒、中途問わず準備が全てです。 面接官は、 同じような質問を多角的に行うことで、 行き当たりばったりで回答していないか？ 思いつきで回答していないか？をチェックし、建前ではない、…

2020/08/08 06:53

地震のNewsから考えるオリエンタルランドの志望動機

お疲れ様です。 オリエンタル_TVです。 先日緊急地震速報が誤報する という事件がありましたが、 その時のDisneyパーク内での行動が Newsになりました。 その行動から オリエンタルランドの強みを紐解き、 効果的な志望動機について ご紹介しています。 https://youtu.be/j8Ebof1lqrc 【地震のニュースから学ぶ オリエンタルランド志望動機】...#オリエンタルランド#志望動機#転職#新卒採用#SCSE.｜元オリエンタルランド社員のグッドキャリア設計 @ChannelNaitei #note https://t.co/kutPlaqkeE— 元オリエンタルランド社員の…

2020/08/01 20:56

オリエンタルランドの最終面接で必ず聞かれる質問

www.youtube.com お疲れ様です。 オリエンタルランドの企業分析step4です。 今回はオリエンタルランドの最終面接で 新卒・中途ともに必ず聞かれる質問について 解説しています。 オリエンタルランドの最終面接は、 ほぼ内定が確定している儀式ではなく、 選考色が強いものです。 とりわけ今回の動画で取り上げている質問は 必ずされるものであり、 かつ合否を分ける質問です。 最終面接はこの質問に答えられるかどうかで 決まると言っても過言ではありません。 しかしこの質問にロジカルに答えるには 少し準備が必要ですので、その内容について ご紹介しています。 しっかりと準備をし、 内定を掴み取りま…

2020/07/17 21:31

オリエンタルランド 採用基準に関する疑問

www.youtube.com youtubeで頂いたご質問にお答えします。

2020/06/30 15:04

オリエンタルランド志望動機で使える！企業分析

www.youtube.com オリエンタルランド企業分析step3です。

2020/06/29 10:36

【企業分析（おまけ）】スプラッシュマウンテンが無くなる？！

www.youtube.com アメリカ発の黒人差別反対デモが 思わぬところでDisneyに影響を与えています。

2020/06/23 10:47

【企業分析】オリエンタルランドがベンチャー投資に参入 その意図は？

www.youtube.com ・6/5付の日経新聞記事より

2020/06/17 10:11

オリエンタルランド企業分析(step2)

www.youtube.com お疲れ様です。 オリエンタルTVです。 今回の動画では、 アニュアルレポートを活用した オリエンタルランドの企業分析 を行っています。 アニュアルレポートは、株主向けの発行物ですが、 企業としての理念や強みのほか、 今後の課題を考える（マーケティングする）上で、 重要となる数字など、就活生が押さえておくべき 情報が多数記載されています。 面接やグループディスカッションなどでは、 オリエンタルランドの強みや今後の課題について しばしば話題になることを踏まえ、 しっかりと理解しておきましょう。 新卒の方はもちろん、 オリエンタルランドへの転職を検討されている方も 企…

2020/06/12 17:16

英語力は必要？etc...オリエンタルランド関係の疑問/ご質問にお答えします。

www.youtube.com ・企業分析以外にやっておいた方が良いことは？ ・英語は必要？ ・専門職の仕事とは？ ・米国ディズニーの取り組みを志望動機で話すのは正解？etc... ご質問にお答えしています。 www.youtube.com

2020/06/10 11:38

オリエンタルランド企業分析（step1）

www.youtube.com オリエンタルランドの企業分析step1です。 HPにある「会社概要」を解説しています。 ディズニーのイメージが強いので、 知った気になることも多いですが、 意外とわかっていないことも多いです。 ただの会社概要と侮るなかれ、 儲けの仕組みや子会社構造など、 しっかりと理解をしておきましょう！ www.youtube.com

2020/06/08 11:47

【ご質問にお答えします】企業分析のやり方、インターン参加者は有利？土日祝は原則休み？

www.youtube.com お疲れ様です。 オリエンタル_TVです。 オリエンタルランド関係で 皆さんから頂いたご質問にお答えしています。 ・スーパーバイザ―になるには？ ・原則、土日は休み？ ・インターン参加者は有利か・ ・企業分析のやり方 ・どういう学部が良いか？ ・資格は必要？ www.youtube.com

2020/06/01 16:21

【面接対策】ジェットコースターで絶叫禁止！コロナ後のテーマパークの在り方とは？

東日本・西日本遊園地協会は、 新型コロナウイルス感染症対策のための 具体的な実施事項をまとめた 「遊園地・テーマパークにおける新型コロナウイルス 感染拡大予防ガイドライン」 を発表しました。 （賛同企業） ・オリエンタルランド ・USJ ・サンリオピューロランド ・東京ドームシティ ・富士急ハイランド ・横浜・八景島シーパラダイス ・ハウステンボス ・浅草花やしきなど 今回発表されたガイドラインには、 「遊園地・テーマパーク業界が実施すべき 基本事項」を整理されています。 各社の採用面接では、 「どんなテーマパークを創りたいですか？」という 質問が良く出てきますが、 これらの「アフターコロナの…

2020/06/01 11:04

【ご質問にお答えします】オリエンタルランド実質年収イメージ/有利な学部/併願はダメかetc...

www.youtube.com 皆様から頂いたご質問に回答しています。 年収のパートは少し喋りすぎたかもです。。。。 あくまで私がいた頃の参考値として、お聞き下さいませ。

2020/05/29 10:54

オリエンタルランドはコネか？学歴か？

www.youtube.com ネットで「オリエンタルランド」と調べると、 「オリエンタルランド コネ」とか 「オリエンタルランド 学歴」など 良く出てきますね。 実態はどうなのか？ 私が実際に働いていて感じたことを お話しています。 気になる方はチェックしてみて下さい。 www.youtube.com

2020/05/26 16:55

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www.youtube.com 面接の最後には、だいたい「最後に何かありますか？」と聞かれます。 実はこの質問に対する答え方で、一発逆転も可能な大事な局面なのです。 「特にありません」で終わるのではなく、””社会人のマナー””をしっかりと示すことで、好感度爆上げを狙いましょう！ www.youtube.com

2020/05/24 10:12

「人事サロン」で評判が悪い面接で避けたい発言・態度集

www.youtube.com 学生が「みん就」などで情報交換しているように、 （業界にもよりますが） 企業の人事担当も月1回程度開催される 「人事サロン」という場で情報交換しています。 だいたい同一（あるいは周辺）業界同士で集まり、 社内人事制度に関する勉強会などを行っていますが、 この時期のもっぱらの話題はやはり採用関連です。 先日も、某業界の人事勉強会が WEB（Teams）で開催されました。 残念な学生に関する話が多かったのですが、 その場で話の挙がった評判の悪い学生の事例を まとめています。 面接に臨まれる際の参考になさって下さい！ www.youtube.com

2020/05/17 15:38

大手質問事例集 Vol.1 ＆ vol.2

お疲れ様です。 実際に大手企業で出された質問を 企業名とともにご紹介しています。 いずれの業界でも頻出質問ですので、 これら質問に対し、スムーズに、簡潔に、 論理的に話せる準備をしておきましょう！ 大手質問事例集vol.1 https://youtu.be/gcIZCrlWH-A 大手質問事例集vol.2 https://youtu.be/4e2ap1BVitw

2020/05/16 08:55

オリエンタルランド面接質問事例集（オリエンタルランドに入社するにはvol.18）

www.youtube.com お疲れ様です。 オリエンタルランドの新卒面接で 実際にあった質問事例集をまとめました。 ポイントは、 「論理的に」「簡潔に」考え方や根拠を述べる ということです。 オリエンタルランド（特に総合職）では、 色々な部署の方と一緒に仕事がすることが 大変多いので、 自分自身の意見を「論理的に」 簡潔に（分かりやすく）、 根拠を交えて説明する ことが大変重要になってきます。 www.youtube.com

2020/05/14 11:31

「内定率」がアテにならない理由

www.youtube.com 大手就職情報会社ディスコが提供している「内定率」。 新聞報道などでもさかんに取り上げられ、 ついつい意識してしまうものですが、 この数字はあまりアテになりません。 実際にあなたのところに 「あなた今内定もってますか？」と ディスコから電話かかってきたことがある人は いないと思います。 なのに どうやって内定率なんてものを計算しているのか？ その算出方法をよく考えると、 極めていい加減なものであるということが分かります。 内定率を盾にデカい顔している内定者の方。 →あなたの内定は多分この集計に含まれていません。 なんでもかんでも数字信じ切るのは詐欺に引っかかる元で…

2020/05/12 10:47

【オリエンタルランドに入社するには】vol.17 オリエンタルランドの弱み

www.youtube.com お疲れ様です。 これまでオリエンタルランドの強み、 大切にしている想い等を中心にまとめてきましたが、 今回は弱み（今後の課題）についてまとめています。 「オリエンタルランドの事業は素晴らしいと思います！ 今後も間違いなく発展していくと思います！」 というお花畑発言だと間違いなく落ちます。 私も面接で 「オリエンタルランドの課題は何だと思いますか？」 と聞かれました。 是非強み、良いところばかりではなく、 弱み（今後の課題）もしっかりと理解をし、 解決策の提示までは出来ないにしても 「ココが課題であると思っている」というのは しっかりと言えるようにしておきましょう…

2020/05/07 18:11

【オリエンタルランドに入社するには】vol.16 オリエンタルランド コアコンピタンス（捕捉：その他の強み）

www.youtube.com オリエンタルランドのコアコンピタンスについて、 前回の記事（動画）でご紹介しましたが、 基本的には、 競合他社が参入しにくい条件としての構造的な強み を紹介しました。 今回は オリエンタルランド自身が力を入れている強み についてまとめています。 競合他社からの参入障壁とは違いますが、 面接やグループディスカッションなどでは こういった点も理解しているゼ！とPRすると より面接官に響くでしょう。 www.youtube.com

2020/05/05 09:26

【オリエンタルランドに入社するには】vol.15 オリエンタルランドのコアコンピタンスとは？

www.youtube.com お疲れ様です。 「オリエンタルランドのコアコンピタンス」とは？ コアコンピタンスとは、 core＝核となる competence=強み、競争力 の結合語です。 その企業の核となる強み、つまり 「今後も「構造的（持続的）に」ｼｪｱを維持できる 競合他社と差をつけることができる自社の強さ」 を表します。 企業の強みはたくさんありますが、 その中でも一過性ではない「構造的な」ｼｪｱを コアコンピタンスと言います。 表面的な強みから一歩踏み込んで、 「構造的に持続可能な強みかどうか」まで 考えることがコアコンピタンスを考える上で 重要なことなのです。 www.youtu…

2020/05/01 10:31

【役員面接対策】3人のレンガ積み職人のハナシ

【3人のレンガ積み職人】 世界中を旅している旅人が、 ある町外れの一本道を歩いていると、 男がレンガを積んでいた。 「ここで何をしているのですか？」 旅人が尋ねた。 男は答えた。 「何って見れば分かるだろう。 レンガを積んでいるんだ」 もう少し歩くと、 同じようにレンガを積んでいる 別の男に出会った。 旅人は同じように尋ねた。 「ここで何をしているのですか？」 「俺はね、ここでレンガを積むことで お金を稼いでいるんだ。割といい給料を もらえるんだぜ」と答えた。 更にもう少し歩くと、 また別の男が、活き活きと楽しそうに レンガを積んでいた。 「ここでいったい何をしているのですか？」 旅人は興味深…

2020/04/25 11:51

【コロナで転職するか迷ったら】どこかに天職があるというのは幻想

「コロナで世の中テレワークが進んでいるが、 うちの会社は全くついていけていない」 「うちの会社は考え方もインフラも古すぎる！ こんな会社に未来はない。」 「このままこの会社にいても成長できない」 「とにかく上司が使えない」等々、 コロナ影響で、今の会社にいてもいいのかと 悩む方も多いと思います。 どこかに自分のぴったりの天職があるように 思ってしまいますが、そんな思考に陥った際に 是非一度読んで頂きたい書籍をご紹介します。 【働く理由99】 詩人やスポーツ選手など古今東西様々な方の 名言からあるべき働き方は？を探る書籍です。 私も何度か転職をしていますが、 ともすれば転職はクセになってしまいま…

2020/04/24 16:05

【持ち駒を増やそう_その④】財務体質が優良な企業たち

www.youtube.com お疲れ様です。 突然ですが、あなたが志望している企業の 有利子負債残高がいくらか答えられますか？ 答えられない方はちょっとヤバイです。 「有利子負債残高までは把握してないが、 私が志望する企業は業界大手であり、 売上高が●千億円あるから大丈夫だ」 と考えている人は、もっとヤバイです。 会計を勉強されたことがある方は ご存知だと思いますが、 企業が倒産するのは赤字になる時ではなく、 借金が返せなくなった時です。 従い、売り上げがいくらあろうが、 黒字倒産というものもあるぐらいで、 大事なのは借金の返済能力がどれぐらいあるか？ なのです。 転職者は結構「財務体質」を…

2020/04/19 19:10

【持ち駒を増やそう_その③】2021年以降（オリンピック後）に伸びる企業とは？

www.youtube.com お疲れ様です。 コロナ影響により経済は 停滞してしまっていますが、 業界のトレンド的に 今後伸びるのが間違いない企業を ピックアップしました。 不動産業などはオリンピック終了後に 業績が下向くと言われていますが、 むしろオリンピック後に 業績が上向く企業に就職・転職し、 前向きな社会人生活を謳歌しましょう！ www.youtube.com

2020/04/18 13:22

【持ち駒を増やそう_その②】知名度だけに流されない本当の優良企業とは

www.youtube.com 日々お疲れ様です。 持ち駒増やしのご参考_その②です。 コロナで不況に対する不安がある中、 倒産しない企業＝知名度のある企業では ありません。 むしろ知名度のある企業でも 大幅赤字・負債を抱えており、 少しでも株安や金利上昇となと 倒産しかねない企業はたくさんあります。 学生は知らないけれど、社会人の間ではよく知られている 優良企業を是非知って頂きたいと思います！ www.youtube.com

2020/04/16 15:25

【持ち駒を増やそう_その①】女性が働きやすい企業「なでしこ銘柄」一覧

www.youtube.com 日々お疲れ様です。 選考が進み、合否が出てくる中で、 「そろそろ持ち駒を増やそうかな・・・」 とお考えの方も多いと思いますが、 なかなか自分ひとりでは企業の選択肢は 広がらないものですよね。 就活サイトで出てくる名前は、 同じようなものばかりだし、 業界地図を眺めてみたところで、 結局は自分が知っている大手企業にばかり 目がいってしまう・・・ ということで普段は人目に触れにくい視点での、 隠れた優良企業をご紹介します！ 第一弾は「なでしこ銘柄」です。 これは経済産業省が推薦している 女性が活躍している（働きやすい）企業です。 株式市場では結構有名ですが、 学生間…

2020/04/15 09:57

【オリエンタルランドに入社するには】vol.14 テーマパークマネジメント職向け Disneyの「ホスピタリティ」とは？

www.youtube.com お疲れ様です。 オリエンタルランドのTM職 （テーマパークマネジメント職）にとって、 パーク内で働くキャストの管理業務・育成が 最も大事な業務と言えます オリエンタルランド（Disney）の競争力は、 ①圧倒的なDisneyブランド ②舞浜という首都圏（東京駅＆空港近い）立地 ③高いホスピタリティを有したキャストの存在 です！ 今後もオリエンタルランド（Disney)が 業界一位であり続けるには、 高いホスピタリティを有したキャストを 育成していくことが必要不可欠 となります。 そしてその役割は、 テーマパークマネジメント職の皆さんに 委ねられています。 質の高…

2020/04/12 21:36

【面接日程が決まったら・・・】2分で出来る面接前最終チェック（個人練習用）

www.youtube.com お疲れ様です。 面接前の最終チェック用動画です。 学生に限らず、社会人（転職組）でもそうですが、 面接では、8割以上の方が、 自分が思っている以上に長く喋っています。 特に新卒組はこの傾向が顕著で、 ESをナン百文字も書かされた上で 面接に臨むことが多いため、 言いたいことが山ほどあるのです。 ですが、面接官にとって長い話は辛いだけ。 特に「自己PR」や「志望動機」、 「会社に入ってやりたいこと」など よくある質問に対してダラダラ話された日には、 こんな王道質問ぐらい頭の整理しておけよ・・・ と思われて、即落ちします。 緊張して、テンパって、ダラダラ話してしまっ…

2020/04/04 07:09

【心理テスト】後悔しない「終活」のために（10/10/10テスト）

www.youtube.com 元々は、 「生きているうちから死後の整理をしておくこと」 という意味で「終活」というワードが出てきましたが、 最近では「就活を終える」という意味で、 「終活」が使われています。 「第一志望御社から内々定頂きました！ 終活します！」という方はとても多いですが、 その判断は本当の正しいのか？ 中長期的な視点で点検してみましょう！ www.youtube.com

2020/04/04 06:55

【最新レポート（20.3月）】不景気に強い企業・弱い企業・・・コロナショックによる株価下落ランキング

www.youtube.com 日々お疲れ様です。 企業の今後の収益性（企業価値）を表すのが「株価」ですが、 足元のコロナショックで各企業軒並み株価を下げています。 ですが、 よく見てみると下落率には業界や企業により 実は差があります。 今回のコロナショックでの株価の動きから、 各企業の不景気に対する強さ・弱さをチェック しておきましょう！ www.youtube.com

2020/04/04 06:52

【オリエンタルランドに入社するには】vol.13 総合能力検査の傾向と対策（新卒・中途共通）

www.youtube.com お疲れ様です。 内定ちゃんねるです。 オリエンタルランド関係です。 3/23（月）にESにあたるチェレンジシートの 提出〆切となりました。 対応された方、大変お疲れ様でした！ 次は総合能力検査となります。 オリエンタルランドの総合能力検査で 出がちな問題、オススメ問題集などを 簡単にご紹介しています！ www.youtube.com

2020/03/25 12:45

【ES添削】落ちるESがやりがちなミス9連発！

www.youtube.com 日々お疲れ様です。 内定ちゃんねるです。 ESもかなり佳境を迎えていると思います。 前回記事では志望「していない」企業の ESを書くコツをご紹介しましたが、 今回は落ちるESがやりがちなミスを まとめました。 不思議と落ちるESには共通点があります。 それらの共通点を取り除くことが出来れば、 受かるESへとガラリと雰囲気が変わります。 人にES添削をしてもらう手もありますが、 自分自身での点検も十分できますので、 是非チェックしてみて下さい！ www.youtube.com

2020/03/23 17:06

志望「してない」企業のESの書き方

www.youtube.com お疲れ様です。 就活で何社にエントリーするかは 人それぞれですが、 たぶん志望「してない」企業の割合の方が 高いと思います。 私もそうでした。 ですが志望してない企業のESを書くほど、 ストレスな事ってないですよね。 好きでもない相手にラブレターを必死に書いている。 しかもフラれるかもしれない。 そう考えた時の徒労感たるや・・・。 ということで少しでも効率的に ES書き書きタイムを過ごせるよう まとめてみました。 ただ最初は志望してない企業に、 途中から意外とハマったりすることも 就活あるあるです（笑） www.youtube.com

2020/03/23 07:37

【転職して分かった！】大企業とベンチャーの違い22連発

お疲れ様です。 内定ちゃんねるです。 大企業とベンチャーの違いです！ 転職してみてそれぞれの違いが良く分かりました。。。 www.youtube.com

2020/03/19 10:34

【今後注意が必要な業界】不動産デベ「不動産バブル崩壊」の危機

https://youtu.be/r7sfcVsGM-0 お疲れ様です。 内定ちゃんねるです。 コロナ影響による内定取り消しなどの 報道が相次いでおり、当方のところにも 何件か「今後注意が必要な業界について」 問い合わせが来ておりますが、 パッと思い浮かんだのは、 不動産業界（不動産デベ）です。 今回のコロナ影響では、ほぼ全ての産業が ダメージを受けることは間違いないのですが、 特に不動産業界（不動産価格）は、 ここ数年、バブル的な状況を謳歌していた為、 今回の落ち代も大きいのではないかと 懸念しております。 過去からの数値の推移などで見た根拠を 簡単にまとめていますので、 不動産業界を志望さ…

2020/03/16 18:54

【面接に落ちる理由】人事のホンネが分かれば面接は受かる！

お疲れ様です。 内定ちゃんねるです。 今回は面接に落ちる理由について 注目したいと思います。 だいたい学生さんは皆さん 「うまく話せなかったから」や、 「ロジックが弱かったから」と仰いますが、 実は違います。 面接に落ちる理由はただひとつ。 面接官の意図と違うことを答えているから です。 面接の後に、 「きちんと答えられたか？」を レビューする人は非常に多いですが、 「質問の意図に合っていたか？」を レビューできている人はとても少ないのです。 だから 「ちゃんと答えられたのに落ちた。 なぜ？」 と自信を無くし、悩む人が多いのです。 答えは 「質問の意図に沿った回答をしなかったから」 です。 例…

2020/03/14 21:47

就活に疲れた人に読んでもらいたい35の名言

www.youtube.com コロナウィルスで企業側も混乱する中、 ただでさえ体力勝負の就活を駆け抜ける学生は 想像以上に心身ともにすり減らしています。 少しでも自身を取り戻し、 視野を広げる手助けになればと思い、 まとめみました。

2020/03/13 16:20

【意外と盲点！】自己PR動画の注意点とは

www.youtube.com お疲れ様です。 内定ちゃんねるです。 今シーズンはコロナの影響で、 自己PR動画を一次選考とする企業も 多くなってきました。 初めて導入するという企業も多いので、 明確な選考基準がないのが実態です。 そこで大事になるのは、 ・門前払いされないこと ・細かい点で減点を食らわないこと です。 しかし、皆さん「何を話すか？」という 内容のみに注意が言ってしまい、 細かい点への配慮が欠け、 結果的に見づらい（聞き取りづらい）動画が 大変多くなっており、 「門前払い組」が続出しているのが現実です。 細かい点に注意するだけでOKなので、 ぜひ「脱・門前払い組」を目指しましょ…

2020/03/13 12:08

【21卒】意外と出来ていないWEB面接での注意点

www.youtube.com お疲れ様です。 内定ちゃんねるです。 今年はコロナ影響により、 WEB面接が多くなっていますね。 いくつかの企業さんで、 実際に学生とのWEB会議に 同席させてもらいましたが、 終わった後の面接官のコメントで 非常に多いのが、、、 ①元気がなかった ②話が長かった ③気遣いが足りなかった というものです。 実はWEB面接は通常の面着面接に加え、 マナー的な意味合いでも注意すべき 気遣いポイントが非常に多いのです。 が、学生さんはそれよりも 自分が何を言うかに必死になっており、 その辺の気遣いポイントが 抜けてしまっている方が多い ように感じました。 ですが、一方…

2020/03/12 11:47

就活生なら知っておきたい最新時事 面接で話せる「原油安と世界同時株安」

www.youtube.com お疲れ様です。 内定ちゃんねるです。 今日の日経記事解説です。 面接で「最近気になった記事は？」にも使えるネタとして、 今日のニュースで持ち切りである 「原油安と世界同時株安」の連関メカニズムを 解説しています。 なぜ原油安が起こるのか？ それがなぜアメリカを中心とした 株安につながるのか？を簡単に解説しています。 ガソリン価格が下がってハッピー！ だけじゃない原油安の現状を しっかりと理解しましょう！ www.youtube.com

2020/03/10 13:00

就活生なら知っておきたい時事問題 面接でも使える「SDGs」とは？

お疲れ様です。 内定ちゃんねるです。 今回はいま企業間でもホットワードである 「SDGs」のご紹介です。 足元1年ぐらいで一気に注目を集めてきたワードで 企業内でも研修・教育をされるなどしておりますので、 是非就活生の皆さんも知っておいてください！ 面接で「最後に何か質問はありますか？」と 言われた際などにも使えると思います。 https://youtu.be/tanZ47P4dJA

2020/03/09 14:55

【21卒向け】最近気になったニュースは？に答えるための日経新聞記事解説

https://youtu.be/ffIbnu7sF4w お疲れ様です。 面接対策のための日経解説を 追加しました。 土日の日経は記事が少ないので、 電子版から選びました。 コロナ以外のにしようとしたのですが、 記事がコロナ一色なので、 今回もコロナ絡みです。 まあ今年の就活での面接ネタは コロナ中心になるでしょうから、 仕入れておいて損はないです！

2020/03/08 22:49

【オリエンタルランドに入社するには】vol.12 チャレンジシート対策！スーパーバイザ―の仕事とは？

www.youtube.com お疲れ様です。 内定ちゃんねるです。 前動画に引き続き、 OLCチャレンジシート攻略の 第2弾をアップしました。 今回のテーマは、 「オリエンタルランドの スーパーバイザ―の仕事とは？」 です。 チャレンジシートのお題として、 初配属がスーパーバイザ―なのはなぜか？ というものなので、まずは スーパーバイザ―の仕事を理解する必要があります。 スーパーバイザ―とは、 持ち場の時間帯責任者として、 運営＆改善を担うポジションです。 加えて現場のキャスト管理も行います。 その上で、 スーパーバイザ―に配属される意義とは？ を解説しています。 www.youtube.c…

2020/03/07 12:45

【オリエンタルランドに入社するには】vol.11 チャレンジシート（総合職）の書き方のコツその①（オリエンタルランド チェレンジシート）

www.youtube.com お疲れさまです。 内定ちゃんねるです。 3/1よりオリエンタルランドの 本エントリーが始まっています。 最も志望者が多いのは「総合職」と思います。 「総合職」の第一関門のチャレンジシートで、 今年のお題は以下2つです。 ①あなたのなりたい社会人像とその背景。 そのために、なぜオリエンタルランドを志望するか （400文字） ②パーク内のスーパーバイザ―配属を行う予定だが、 なぜか？（100文字） これら2つからなる、 オリエンタルランド チャレンジシートの 攻略法（例文つき）についてまとめてみましたので、 志望者の方は是非ご覧になってみて下さい。 「なりたい社会人…

2020/03/07 07:23

【21卒用】面接で聞かれる「最近気になるニュース」への答え方（日経記事解説）vol.3「コロナ拡大で円高」

www.youtube.com お疲れ様です。 内定ちゃんねるです。 日経記事解説更新しました。 NYダウ株価も日経平均株価も乱高下が続いています。 就活生としてもこういう動きになっていることを 知っておくのはとても大事だと思います。 円高/円安になるとその企業はどうなるのか？ その企業の輸出（外貨）比率は？など 普段あまりみない側面を見る、良い機会になりますので、 これを機にそういった視点で企業分析をしてみて下さい！

2020/03/06 11:04

【21卒用】面接で聞かれる「最近気になるニュース」への答え方（日経記事解説）vol.2

www.youtube.com お疲れ様です。 内定ちゃんねるです。 面接で必ずと言っていいほど聞かれる、 「最近気になるニュース」についてです。 今日は1面級の大きな記事ではありませんが、 実は多くの企業の本質的課題に関わる記事を ピックアップしました。 「スーパーチューズデーがどうのこうの・・・」と ミーハー記事に飛びつくよりも、実は地味ながら、 社会人をハッとさせるネタでもありますので、 お時間ある際にご覧頂ければと思います。

2020/03/05 09:34

【21卒＆転職者向け】「最近気になったニュースは？」に答える今日の日経解説（3.4付）

お疲れ様です。 内定ちゃんねるです。 就活解禁となり、 「日経新聞を読み始めなくては」と 焦る学生さんも多いと思いますが、 闇雲に読みまくる必要もありませんし、 ましてや隅から隅まで読む必要もありません。 偉そうに言っている当の社会人だって 全記事見ているわけではありません。 （逆に全記事見てる人は余程の日経マニア・・・） 大事なのは、 ・就活を始めるにあたり、世の中に関心を持つこと ・世の中の大きなトレンドを抑えておくこと という基本的姿勢です。 面接ではこういった点を問われますので、 意味不明の記事にまで細々読む必要はありません。 ちょうど今日、アメリカで利下げという 大きな記事が出ており…

2020/03/04 09:32

【オリエンタルランドに入社するには】vol.10 企業の将来性を見極めるコツ（私がオリエンタルランド入社を決めたワケ）

お疲れ様です。 元オリエンタルランド社員の「内定ちゃんねる」です。 3月に入り、選考が解禁となる企業も多いと思います。 その一方で、コロナの影響で企業セミナーの類は 基本的に開催延期、最悪の場合、中止となる ところが多いと思います。 社員側としても テレワークの取得推奨などが進んでおり、 基本的には人との接触を避けるように 会社から指示が出ていますので、 OB・OG訪問などもしづらくなっています。 就活生、転職者の皆様におかれては 自宅で出来る企業分析のツールを いかに増やすかがポイントになってきました。 自粛モードの加速から、 今期から来期にかけて各企業の業績は、 飲食・旅行・運輸業界を中心…

2020/03/04 09:30

【就活 転職】的確に自己分析ができる15の質問

お疲れさまです。 内定ちゃんねるです。 就活生はもちろん、転職者にとっても 自己分析は意外と難しいものです。 モチベーショングラフなど 色々なツールがありますが、 やはり最も適しているのは 自分自身に色々な質問をしてみることです。 つまるところ面接とは 「あなたはどんな人ですか？」ということを ひたすら確認していく場なわけですから、 その準備として最も合理的なのは、 「私はどんな人なのでしょうか？」と 自分自身、そして周りの人に聞いておくこと なのです。 ただし、闇雲に 「私ってどんな人？」と聞いても、 答えが抽象的になってしまい、 キーワードを見つけ出すのが難しいので、 少し具体的な質問をし…

2020/02/29 22:03

ディズニー休園でもオリエンタルランドは潰れない？！21新卒はオリエンタルランドを志望して大丈夫か？

サンリオピューロランドに引き続き、 ついにディズニーも休園となりました。 昨日の安部首相による「イキナリ休校宣言」も 大きく関係しているのでしょう。 ディズニーの休園期間は約2週間強。 オリエンタルランド志望者の中には エントリーしても大丈夫？と 不安になられている方も いらっしゃることと思います。 オリエンタルランドは大丈夫か！？について 冷静に見ていってみました。 ＜目次＞ （1）オリエンタルランドの売上・損益規模 （2）オリエンタルランドの財務体質は？ （3）ディズニー休園でもオリエンタルランドは大丈夫！？ （1）オリエンタルランドの売上・損益規模 改めてオリエンタルランドの 売上・損益…

2020/02/28 22:50

【面接】オリエンタルランド面接に有利！コネよりも頼りになるディズニー関連本について（オリエンタルランド 転職 新卒 企業分析 面接 選考）

www.youtube.com お疲れ様です。 内定ちゃんねるです。 ＜目次＞ （1）オリエンタルランド入社にはコネが必要？ （2）コネよりも頼りになるもの （3）オリエンタルランド内定者に共通していること （4）ディズニー関連本には就活で使える情報が満載！ （5）オススメのディズニー関連本 （1）オリエンタルランド入社にはコネが必要？ このような問い合わせをよく頂くのですが、 結論から申し上げて、「ない」というのが正直な感覚です。 少なくとも私の周りにコネ入社の方はいませんでした。 どこの会社でも 「〇〇さんの叔父さんは昔どこどこの部署の役員だった」 とかいう人がいたりして、疑い出せばキリが…

2020/02/27 12:57

【志望動機】オリエンタルランドに受かる志望動機の書き方（オリエンタルランド チャレンジシート（ES））

お疲れ様です。 元オリエンタルランド社員「内定ちゃんねる」です。 今回はオリエンタルランドのチャレンジシート（ES）に 受かる志望動機の書き方です！ ＜目次＞ 受かる志望動機の基本は「3段論法」 抑えておくべき業界研究＆企業研究のポイント オリエンタルランド人事部に響く志望動機（例文） ①なぜサービス産業なのか ②なぜレジャー業界か ③なぜオリエンタルランドか 最後の締めまできっちり！説得力を増す結びの言葉 これぞバイブル！オリエンタルランド人事部長の言葉 受かる志望動機の基本は「3段論法」 志望動機を書く際、オススメなのは、 分かりやすく、かつ面接でも話しやすい、 3段論法にまとめる方法です…

2020/02/26 14:24

【長所と短所】具体的な使える回答例をご紹介！（長所編）

www.youtube.com お疲れ様です。 「内定ちゃんねる」です。 「長所と短所」の答え方の続きです！ ほぼ聞かれることが間違いない 王道質問ですので、入念に仕込み、 ぜひポイントを稼ぎたいところです。 ＜目次＞ 前回記事の振り返り 受かる回答（具体的な回答例）をご紹介 前回記事の振り返り 前回記事では、導入編として 「受かる回答の作り方」をご紹介しました。 （前回の振り返り） ・この質問で人事がチェックしたいことを知る！ ・「長所と短所」を組み立てるには、まず企業分析！ ・上記を踏まえて戦略的に「長所と短所」を組み立てる！ ・陥りやすいミスを知る！ これらを踏まえて今回は具体例に進みま…

2020/02/25 18:04

【長所と短所】面接で受かる答え方とは？（戦略的「長所と短所」の組み立て方）

www.youtube.com お疲れ様です。 「内定ちゃんねる」です。 今回は面接の際の王道質問、 「あなたの長所と短所は？」 に対する「受かる答え方」についてです。 ＜目次＞ 「長所と短所」を答えるにあたって大事なポイントとは？ 「長所と短所」の質問で人事がチェックしたいこと ポイントを押さえ「長所と短所」を戦略的に組み立てる 受かる「長所と短所」の組み立て方 多くの志望者が陥りやすいミス 「長所と短所」を答えるにあたって大事なポイントとは？ 「長所と短所は？」と言われると、 真っ先に自己分析をして、 私の長所と短所は何だろうか？ と考えると思います。 ですが「長所と短所」を答えるにあたっ…

2020/02/25 17:51

【オリエンタルランド内定の分かれ目】人事部/横山部長の言葉（オリエンタルランド グループディスカッション 面接）

www.youtube.com お疲れ様です。 就活コンサルタント「内定ちゃんねる」です。 各企業の選考に参加する時、 企業分析を始め、業界分析、自己分析etc... 色々な武器を携えて参加するわけですが、 意外と認識されていない強力な武器の1つが、 その会社の人事部の想いです。 採用を担当するのは99%が人事部です。 その人事部がどういう人を望んでいるか？ よくエントリーサイトには、 「求める人財像」が掲載されていますが、 その背景にはどういう想いがあるのか？ まで理解している人は少ないのです。 逆に言うと、この点を理解できていると、 他応募者との差別化にもなり、 面接している側も「オッ」と…

2020/02/18 09:35

【就活生は見た目が9割！？】ディズニールックに学ぶ身だしなみ（オリエンタルランド面接対策）

www.youtube.com こんにちは！ 就活コンサルタントの「内定ちゃんねる」です。 就活生にとって、超がつくほど重要な「身だしなみ」。 以前「人は見た目が9割」という本がベストセラーになりましたが、 とあるアメリカの研究でも、 「面接の場において、80%以上の面接官が、 『見た目の第一印象での合否イメージ』と 『最終合否結果』が一致した」 という結果があります。 街で就活生を見かけても、 「ああ、この子はどこでも受かりそうだな」とか 「ちょっとこの子は厳しいかも・・・」と リクルートスーツ着こなしや、髪型の手入れなどを見ただけで、 だいたい分かることが、正直多いです。 ビジネスの場でも…

2020/02/17 15:29

【3分で分かるレジャー業界】元オリエンタルランド元社員の業界分析（ﾚｼﾞｬｰ業界 業界分析）

www.youtube.com こんにちは！ 内定ちゃんねるです！ レジャー業界の「業界研究」についてです。 「そもそも業界研究って何をすればいいの？」 という方も多いと思います。 またレジャー業界はイメージしやすいので、 ついつい知っている気になってしまいますが、 実は企業ごとに全く戦略が違います。 それをしっかり理解せずに、 「人々の幸せに貢献したいから志望しました。」と言ったところで、 どの企業でも即不合格です。 「人々の幸せに貢献したいため、レジャー産業に興味を持っている。 なかでも、御社の〇〇〇という戦略に共感したので、ぜひ入社したいと思った。」 というところまで語れないと、 人気企…

2020/02/12 23:07

【ぶっちゃけ何見てる？】オリエンタルランドのグループディスカッション通過の極意（オリエンタルランド グループディスカッション）

www.youtube.com こんにちは！ オリエンタルランド元社員の就職コンサルタントです。 多くの企業の選考で採用されている「グループディスカッション」。 実際何を見てるのだろう？と思われる方も多いと思います。 私も学生の時は、 「意見をしっかり言ってリーダーシップをPRしよう！」とか 「いやいや、よく聞くところを見せて傾聴力を見てもらおう」とか 「タイムキーパーの役割は率先して引き受けよう！」とか 色々考えていました。 ですが、それよりも実際に自分が社会人になり、採用担当になり、 実際にグループディスカッションを見る側になって、 まず感じたことは、 「グループディスカッションは、 自己…

2020/02/11 23:18

【脱・ただのDisney好き！】オリエンタルランドで深い企業分析が必要なワケ（オリエンタルランド 企業分析）

こんにちは！ 元オリエンタルランド社員で就職コンサルタントの「内定ちゃんねる」です！ 最近、少しずつ就活が本格化してきたことを受け、 オリエンタルランドに興味あるんだけど、 なんかノウハウない？ と聞かれることが増えてきました。 ので、私の経験も踏まえ、まとめることにしました。 私が所属していたオリエンタルランドに限らず、 企業への内定の第一歩は、何より企業研究です。 これは新卒だろうが中途採用だろうが同じです。 採用担当にとって最悪なのは、人が採れないことではなく、 ミスマッチが原因で、入社後早々に退職してしまうケース です。 ですから、採用担当は何より 「この応募者は当社のことをきちんと理…

2020/02/11 20:46