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誰でもできる、面接の作り方　〜面接ルール設計について〜

こんにちは。今回は、採用担当が「面接」を作る際に、どんなことを考えているかご紹介したいと思います。学生さんにも、同業者さんにも、お役に立てればいいなーと思ってます。ちなみに、新卒採用に関することです、中途採用はまた今度。そもそも、「面接を作

面接対策　気をつける三つの点

こんにちは。今回も就活生の方々むけの、面接で気をつけることを書いてみようと思います。よく就活生の方に、面接で何を見ているのですか？と聞かれます。難しいこと抜きにしてシンプルにお伝えすると「その会社に合うか合わないか」です。なので会社によって

採用担当になるには

こんにちは。今回は、採用担当になりたい！と思っている、学生さんや社会人の方向けに、「なるには」を書いてみようかと思います。採用担当になるには、と言っても、以前書いたように、採用業務に着くまえの経歴は、会社によってまちまちです。以下を参考にし

就活で、社員にするべき質問とは？

こんにちは。就活をしている学生さんは、社員訪問や説明会で、会社員に質問をすることがあるかと思います。会社を知るには、この「質問力」が結構、大事です。会社員側から話すとなると、一般的な内容に終始してしまいがちで、一体目の前の相手が本当に何を聞

採用担当のやりがい

こんにちは。今回はで書いといて、すっかり書き忘れてたので、採用担当という仕事について、書きたいと思います。上記リンクでも書いた通り、採用担当の仕事は、ぶっちゃけ泥臭くてい厳しいです。またサラリーマンにもかかわらず、ネットで悪口を書かれかねな

街で採用担当を見分ける方法

こんにちは。今回は、ふと仕事中に思い付いた、ことを書きたいと思います。それは、街で採用担当を見分ける方法です。おそらくですが、全く需要のないとは思いますが。採用担当と言えども、普通のビジネスパーソンと一緒ですので、見た目での見分けは結構難し

自己分析という「迷宮」

こんにちわ。今回、下記に続いて、就活対策的な話をしてみようと思います。　今回は、自己分析です。ざっくり言うと、自分を振り返って、やりたいことやなりたい自分を考える作業ですね。大体、現在や過去の実際にあったことから、自分自身を掘り下げていくの

自己分析という「迷宮」

こんにちわ。今回、下記に続いて、就活対策的な話をしてみようと思います。　今回は、自己分析です。ざっくり言うと、自分を振り返って、やりたいことやなりたい自分を考える作業ですね。大体、現在や過去の実際にあったことから、自分自身を掘り下げていくの

エントリーシート　書き方　気をつけることを一点

みなさんこんにちは。二月にも後半に入り、じわじわと就活の季節になってきました。採用担当が家に帰れなくなる季節です。今回は、こんな季節に相応しい就活対策話でもしてみようと思います。今回は、心配している学生さんが多いと思う、ES（エントリーシー

前歴タイプ別　採用担当

皆さん、突然ですが採用担当ってどんなタイプの人がいるかご存知でしょうか。もちろん、色んなタイプの人がいます。ですが、他社の採用担当さん達と話していて、採用担当の前歴、採用担当になる前に何をやっていたかって、いくつかのタイプに別れることに気付

キラキラ？ブラック？意外と泥臭い採用担当

こんにちは。とある採用担当こと、よしだくん（仮名）です。以下でも書いたように採用担当として思いつたことを書いていこうと思っています。今回は、採用担当なりたて頃に感じた、とあるギャップについて書こうと思います。皆さん、採用担当というと、どんな

現役採用のブログを始めてみる

こんにちは。とある会社で人事、特に新卒採用の業務をしている者です。所謂「採用担当」と呼ばれる人間になります。説明会とかで前で喋っている人です。このブログではそんな「採用担当」からみた、ホンネベースでの就職活動、採用業界、人材業界、そして採用