産業保健師として働く中で、産業保健師の情報などの記事を書いております。 また、働くことや生活に関して役に立るように記事を作成しています。
産業保健師としてスキルアップしているか分からない…産業保健師の勉強方法って何をすればいいの?私が実践してきた方法
産業保健師として働き始めて、何となく業務内容にも慣れてきたけどスキルアップしていくために何の勉強をしていけばいいかが分か
産業保健師になりたい!だけど転職活動がうまくいかないで辛い…転職活動中に意識していたこと
産業保健師を目指して何社にも応募して、一生懸命転職活動をしているが、なかなか上手くいかず落ち込んでしまっている方も多いと
嘱託社員・契約社員から正社員になれるの?正社員になるために何をしてきた?
産業保健師として働けるなら、どのような雇用形態でもいいから働きたい!という一心で産業保健師を目指して就職活動を頑張ってき
もっと保健指導とか健康教育がしたいのに、事務作業ばかりでつまらない…この事務作業は意味があるのかな?と思ったときどのように考えてモチベーションを保っていた?
産業保健師は、基本的にデスクワークで健康診断結果処理や定期健康診断準備など事務作業も多い職種だと思います 産業保健師の中
人まで話すことが苦手…克服するためにどのようなことをしてきた?
産業保健師の役割は従業員の心身の健康保持増進をサポートする立場だと思います そのためにも、他職種との連携は必要不可欠で、
産業保健師として働いている方なら、ほとんどの方が読まれている産業保健と看護があります この本は、その時期の旬な話題を記載
産業保健師として必要なことはスキルだけ?私が思う産業保健師に大切だと思うこと
産業保健師として働きだして5年目となります 産業保健師として働きだして5年目ということもあるのか、産業保健師1年目の時よ
産業保健師は、募集が少なく倍率が高いです 何度も応募してやっとの思いで1社目を入社できた方や、たまたま運が良
産業保健師の役割は、企業で働いている従業員の心身の健康保持増進をサポートする立場です そのために、フィジカル面やメンタル
産業保健師として働き始めたが、もっと産業保健について視野を広げていきたい、今の職場の人間関係が辛い、1人職場で働きたいま
複数職場の産業保健師の人間関係ってどうなの?私が経験した複数職場の人間関係について
産業保健師として働いていて、何だか仕事が楽しくない……辞めたいな……と感じてしまっている方もおられると思います 仕事を辞
新入社員研修 配属後のフォローってどのようなことを実施している?
新入社員の方が入社して、全体の研修を終えそろそろ各部署に配属されるという会社も多いと思います 私が以前勤めていた企業も、
保健指導?健康教育?電話対応?どのように対応すればいいか分からない…そんな時どのように解決してきた?
産業保健師として働き始めたばかりの時は、産業保健師の仕事が楽しいと感じない……自分が産業保健師として働きたかったはずなの
メンタルフォロー?何をすればいいか分からない……産業保健師1年目の時に最低限実施していたこと
産業保健師の役割は従業員の心身の健康保持増進をサポートすることです そのため、健康診断結果で数値が悪かった従業員に対して
日々の業務に追われ、健康教育や健康イベントが実施できていない…代わりに何か実施している?
産業保健師の役割は従業員の健康保持増進をサポートする存在だと思います そのために、健康診断結果で数値が悪かった従業員に対
1回で良い保健指導をするのって難しい…このような場合どのように対応している?
産業保健師の業務の1つに保健指導があります 保健指導は従業員の健康保持増進をサポートする立場として、とても重要なスキルの
産業保健師として、産業保健についての業務を把握していることや臨床経験の知識を活かして、従業員に的確なアドバイスができると
事務作業が多くて本来の業務が手薄に…どのように解決してきた?
産業保健師として働いていると、長時間労働者面談、保健指導や海外赴任者フォロー、健康診断事前準備や事後措置、メンタル不調者
産業保健師の仕事がつまらないと悩んだとき、どのような方法で解決してきた?
産業保健師として働きだして5年目になります 今となっては、産業保健師の仕事が楽しいとかやりがいがある!と思えていますが5
今回は私が購読している『産業保健と看護 2021.Vol.13』の雑誌に記載されている《リモート下で行うハイリスク者フォ
メンタルフォローで大切な4つのケア どのようなことに気をつけて活用している?
産業保健師の役割は、従業員の心身の健康保持増進をサポートする立場です 従業員のメンタル面のサポートをする際4つのケアを活
正社員・契約社員・嘱託社員・派遣社員 雇用形態が違うだけで産業保健師を学ぶ上で不利なことってあるの?
産業保健師は募集人数も少なく倍率も高い職種です そのため、正社員として働きたいけど契約社員や嘱託社員、派遣社員の募集しか
学校保健師の職業も学びがたくさん!大事なことは考えて行動すること
私は、産業保健師として働き始める前になかなか産業保健師の募集がなく学校保健師として2年間働きました 学校保健師は産業保健
産業保健師の経験年数=成長? 私が思う尊敬する産業保健師たちの共通点とは?
産業保健師として働き始めて5年目となり後輩指導や、リーダ役として同僚や後輩に指示をする役割が増えてきました 指導役やリー
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