ショートステイの正社員の仕事内容として単独型と併設型の違いを交えて説明します。 単独型ショートステイの仕事は基本的に他の入所型施設と変わらず、食事介助、入浴介助、排泄介助などの身体介護や掃除、洗濯などの身の周りのお世話です。
デイサービスの仕事内容はヘルパーが社用車で行きと帰りの送迎を行ない、日中はトイレ誘導、オムツ交換といった排泄介助や食事介助、入浴介助、レクリエーションなどを行います。
登録ヘルパーの正社員と大きく違う点は、あまり事務所に立ち寄らないという点です。 先ほど説明しましたが、登録ヘルパーは重要書類の記入はなく、訪問し支援することだけが仕事内容になっています。 しかし、介護記録は訪問するたびに書かなければならず事務所に提出しなければいけないため週に数回、事務所に行くことになります。
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今の政権(安倍政権)になって、働き方改革を行っているにもかかわらず、日本の離職者は毎年700万人を超え、増加傾向にあります。その中でも介護士の退職は毎年約10万人となっています。辞められる人はまだいいですが、中にはとてもつらい思いをしていて
ここ数年介護職による事件がよくピックアップされています。高齢化問題や、介護職員の人手不足によって世の中の注目が介護業界に集まってきているからです。なぜ介護職による事件が多いのかはこちらのなぜ介護士による事件が多いにか?理由と考察にまとめてあ
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