新入社員や若手社員は「思考停止」で企業型確定拠出年金(企業型DC)に入るべきではないと思う

新入社員や若手社員は「思考停止」で企業型確定拠出年金(企業型DC)に入るべきではないと思う

最近、日本の財源不足に起因する「年金だけでは老後に2000万円足りない問題」が話題となっています。これからは、日本は更なる少子化・超高齢化社会を迎えていきます。「お金の無い」日本政府に頼ることは難しくなるため、私たちは将来に向けての備えを、