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今日はクライアントさんとのセッション事例について、ご紹介します。 当時、外来で勤務していたクライアントさんが、抱えていた悩みは、医師との関係性でした。 …
新しいことを始めようとするときは、 「不安が強くてできない……」 という人も多いかと思いますが、 不安が強くなるのは当然のことです。 だって、未知との遭遇じゃ…
ナースプラス様で、「看護師コミュニケーション術・マナー講座」の担当もさせていただいております！ コミュニケーション術のテーマは 「働きやすい職場にする、シフト…
ナースプラスで「坂口千絵の幸せ看護師のつくりかた」のコラムを書いています！ 今回のテーマは「仕事効率アップ！すぐに実践できるメモの取り方」です。 目上の人から…
泣いたって解決しない。 泣くのは弱いこと。 みたいに、泣くことに対し、ネガティブなイメージを持っていて、あえて泣かないようにしている方も少なくないように思いま…
あなたの職場にいるスタッフ間の関係性で、親密なグループっていくつかあるかと思います。 コロナ前とかは、とくに、仕事終わりにご飯を食べに行ったり。 プライベート…
ナースプラスで、「看護師コミュニケーション術・マナー講座」の 担当もさせていただいております！ 今回のテーマは 「シーツ交換時のマナー」 です。 シーツ交換を…
ナースプラスで、 「看護師コミュニケーション術・マナー講座」の担当もしております！ コミュニケーション講座のテーマは 「患者さんの話を聞くときの位置について」…
以前、とある企画から、以下のメッセージを いただきました。 ※無料相談ではありませんのでご了承願います。 ご紹介しますね。 ----- 看護師3年目、2月に転…
～この物語はフィクションです～ 先輩ナースのAさんが、新人Bさんの担当している部屋を通りかかった時、Bさんは女性患者さんの導尿を行っていました。 しかし、皮膚…
職場の体制に問題を感じ、何とかして業務改善をしたいのに、スタッフが協力してくれない……。 みんなが協力してくれないなら、自分が頑張って何とかしないと……。 そ…
仕事における、「報告・連絡・相談」は言わずと知れた「必要不可欠」のもの。 しかし。あなたは過去に 「……どうしてそんな大事なこと、報告しないの？」 「それ……
日本はすでに超高齢社会に突入しており、看護師さんが高齢者と接する機会もますます増えていきます。 とくに新人看護師さんは経験が浅いぶん、高齢者にどのように接した…
私が看護師として働いていたとき。 何年経っても慣れなかったことは、 「夜勤明けで帰宅後にかかってくる職場からの電話」 でした。 電話の内容は、 「……それっ…
前回のクライアントさんとの事例の続きをシェアします。 ク＝クライアントさん坂＝坂口 (内容は一部変更しています) (中略) ク 主任にいろいろダメ出しされて、…
クライアントさんとのセッション事例をシェアします。 坂＝坂口ク＝クライアントさん (内容は一部、変更しています) ク (中略) 「処置は2～3回ついたらで…
新人さんが入り混じっているカンファレンスのときにスタッフ全員を観察していると、発言をしているのは新人以外の人ばかり。 新人さんは、 「私、ここに居ていいんだろ…
ナースプラスでコラムの執筆を担当しています。 今回のテーマは「不信感を募らせる受け答えをしていませんか？」です。 信頼される看護師になるためには、あいさつやみ…
今日は、新人に注意をした際、「○○さん(別の指導者)から教わったので…」と言われたときの対応方法についてご紹介します。「○○さんから、教わったので……
患者さんの話をもっとじっくりと聴きたいのにできない。 一人一人に、きちんと向き合ってケアをしたいのに時間がない。 そんな思いを抱えている人は多いですよね。 …
以前のセッション内容のシェアを。(内容は一部変更しています) 悩みの根本は「指導してくれない」ということそのものではなく、自己肯定感の低さが原因でした。という…
ナースプラスでコラムの執筆を担当しています。 今回のテーマは 「血管確保時、手が震える場合の対処方法」について。 私のことをリアルにご存知のかたは「ウケる―(…
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