ドラッカーに学ぶ！成果をあげる習慣

上司のゴマすりは立派な処世術？

「マネジメントを欠くとき,組織は管理不能となり,計画は実行に移されなくなる。最悪の場合,計画の各部分が,それぞれ勝手なときに,勝手な速度で,勝手な目的と目標の…

2016/03/30 10:32

トランプ氏はリーダーとして相応しいのか？

「リーダーをつくりあげるものは仕事である。リーダーとは仕事を通じて自らつくりあげるものである。」非営利組織の経営P26地位は人を作るともいいますが，「リーダー…

2016/03/25 10:40

利益の強調は命取り！

「事業の目標として利益を強調することは,事業の存続を危うくするところまでマネジメントを誤らせる。」現代の経営上P82事業の目的は利益追求にあらず!最近は,これ…

2016/03/17 10:30

効率主義の限界を知る

「企業を企業たらしめているものは,それが効率中心ではなく成果中心であるところにある。」マネジメント上 P175歴史をひも解くと…企業を企業たらしめているものが…

2016/03/11 10:21