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新しい男性一人称「われし」を考えてみた！
「わたし」は、ずっと「一人称」が苦手だった。子供の頃は「ぼく」で、大学生まで使い続けた。友人の多くは「おれ」だったが、悪ぶったり、格好つけたりしている感があり…
2022/08/17 21:57
【63】判断を先送りしないで済む人
【急き立てる部下のいる上司】 【朝】 (*￣∀￣)ヾ(ﾟ∇ﾟ*) 課長、 Xプロジェクトの件 どうしますか？ (；￣∀￣)> すまんまだ決…
2020/09/16 19:01
【62】判断の先送りは、IT活用でカバーする
【判断先送り一週間後】 うわぁ！ まじで困ったー！ ＼(T◇T；)／ どうしよう！ 重要な判断を たくさん先送りしたけ…
2020/09/16 15:32
【61】判断を先送りしない
「時間がある時に、ゆっくり考えよう」「そのうち、良い考えが思い浮かぶだろう」と判断を先送りにしていると、手遅れになって、取り返しのつかない事態や、大きな損失…
【60】人生には無駄はない
自分にとってどんなに無駄に思えるような経験でも、無駄に思えるような時間でも、必ず、大切な何かを学ぶことができる。その後の人生で必ず役に立つ。 だから、「無駄」…
2020/09/15 12:58
サラリーマン顔文字漫画劇場インデックス
【第1話】 今日できることは明日に延ばすな【第2話】 立って会議すれば会議が効率的になる【第3話】 現場を知らない奴にいい仕事はできない【第4話】 仕事は重要…
2020/09/13 19:58
【59】初心忘るべからず
「初心に返る」（初心に戻る）に似たニュアンスを持ち、よく使われる格言に「初心忘るべからず」があります。 一般に、「初心忘るべからず」は、「始めた頃（最初の頃）…
2020/09/12 16:59
【58】初心に返れ（初心に戻れ）
私たちは、仕事やスポーツなどで、習熟していくうちに、始めた頃に持っていた純粋な気持ち、情熱や感動、本来の動機や目的などを忘れてしまいがちです。それらが「初心」…
2020/09/12 16:03
【57】「大器晩成型」と呼ばないで！
「大器晩成」というのは、老子の「大方は隅無く、大器は晩成す」に由来することわざ、格言です。 大きな器（容器）が完成するのに、長い時間を要するように、大人物も完…
2020/09/12 07:59
【56】覚悟がプラス思考を活性化する
プラス思考の使い手といえども、複数の考え（選択）の間で迷っているうちは、プラス思考は、なかなかうまく機能しません。 なぜなら、どの考え（選択）についても、プラ…
2020/09/12 05:55
【55】プラス思考が機能するには？
【プラスに考えるだけでいいのか？】 d(ﾟ∇ﾟ*) 要するに、 プラス思考とは、 何でも良い方に考える ということだよね。 …
2020/09/11 16:43
【54】プラス思考とは、能天気なネガ・ポジ変換
プラス思考の参考書では、「ネガティブな言葉」を「ポジティブな言葉」へ置き換えるということをよく推奨しています。 「言葉のネガ・ポジ変換」は、「思考のネガ・ポジ…
2020/09/11 16:25
【53】プラス思考
「プラス思考」とは、好ましくない事態に遭遇しても、それをプラスに受け止めることです。 プラスに受け止めるということは、よい方向に進む可能性があると考え、挑戦す…
2020/09/11 15:13
【52】「期待すれば部下は伸びる」は本当か？
人に期待すると、相手はその期待に応えようと一生懸命頑張るので、成績など能力が伸びると言われています。 また、期待する側は、仮に相手がすぐに期待通りに伸びなくて…
2020/09/08 03:01
【51】「常識の無い奴は出世できない」は本当か？
常識の無い人は、話しても会話が成立せず、つまらない奴と思われ、疎まれてしまうので、出世しにくい、とよく言われます。 今、世の中では、何が話題になっているか、仕…
2020/09/07 05:34
【50】自分でなくてもできることは、人に任せよう
職場においては、仕事を何でもかんでも、自分一人で抱え込んでしまうのは、非効率につながるので、良くない姿勢とされています。 仕事のやり方に、強いこだわりがある人…
2020/09/06 02:06
【49】オープン・クエスチョンとクローズド・クエスチョンの理解度チェック
【理解度チェック1】 研修の休み時間には、窓は開けた方がいいと思う？(*-∀-)／ d(ﾟ∇ﾟ*) オープン・クエスチョン ( -＿-)っ" ブッ…
2020/09/05 18:22
【48】「クローズド・クエスチョン」と「オープン・クエスチョン」
部下に対する上司の質問の仕方で、一番よく使われるのが、「クローズド・クエスチョン」です。○○は、△△か？○○で、いいか？○○は、できたか？ などのように、「は…
2020/09/05 02:08
【47】部下にはオープン・クエスチョンを使え
「オープン・クエスチョン」とは、 ○○について、どう思う？××は、どうしたらいい？△△は、いつまでにする？ というような、人によって様々な回答があり得る質問の…
2020/09/04 15:49
【46】短所は気にせず長所を伸ばせ
短所を無くそうとすることは、非常に多くのエネルギーを必要とします。 そして、多くのエネルギーを費やしたとしても、ほとんどの短所は、無くすことができません。 で…
2020/09/04 00:17
【45】ヒト・モノ・コトをほめる
人をほめるときは、 (1) ヒト・・・容姿・服装・性格・能力など (2) モノ・・・アクセサリー、持ち物、家具など (3) コト・・・めでたいこと、態度、反応…
2020/09/03 16:36
【44】3つほめて1つ叱る（3ほめ1しか）
部下に対しては、「ほめる」と「叱る」の割合は3対1ぐらいがちょうどいいと言われています。 つまり、4回に1回は「叱る」のです。 人は、ほめられてばかりいると、…
2020/09/03 03:15
【43】人前でほめ、裏で叱る（まえほめ・うらしか）
人前でほめられると、ほめられた方は、照れくささもありますが、やはり嬉しいものです。 部下をほめる時は、ほめられる側の立場に立って、できるだけ人前でほめましょう…
2020/09/02 20:55
【42】朝ほめて夜叱る（あさほめ・よるしか）
「ほめてから叱る」は通常、「ほめる」と「叱る」にあまり時間差を置かずに使います。 しかし、「ほめる」と「叱る」に時間差がある場合においても、効果を発揮します。…
2020/09/01 21:46
【41】理想的な「ほめてから叱る」は、ほめしかフォロー
では、最初のほめ効果を生かし、きっちり叱っても相手が素直に受け入れるには、どうすればいいのでしょう？ それほど難しいことではありません。叱った後に、ちょっとし…
2020/09/01 20:25
【40】「ほめてから叱る」は万能ではない
「叱ってからほめる」よりも「ほめてから叱る」ほうが、どちらかと言えば好ましいのは明らかです。 しかし、「ほめてから叱る」も決して万能だとは限りません。 「ほめ…
2020/08/31 15:56
【39】ほめてから叱る（ほめしか）
一般的に、部下を叱るときは、先にほめてから叱ると効果的です。 先にほめられることによって、自尊心が保たれるので、叱られた方も、指摘を素直に受け止めるからです。…
2020/08/31 15:18
【38】成長をほめる【上司をほめる編】
【上司の成長をほめると。。。】 (*￣∀￣)ヾ(ﾟ∇ﾟ*) 課長！ 今日のプレゼン、 ポイントが絞れていて、 すごく分かりやすかっ…
2020/08/30 20:01
【37】成長をほめる【部下をほめる編】
部下をほめる場合は、ただ行動や成果をほめるのではなく、以前に比べて上達・成長した箇所を具体的にほめると、とても効果的です。 【よくある、部下の成長をほめる】…
【36】部下はほめて育てよ（ぶかほめ）
人には、「他人からほめられたい」「認められたい」という「承認欲求」があります。 これを利用して、ささいなことでもいいから、とにかくほめる。 ほめられて嫌な気分…
2020/08/30 16:15
【35】ドア・イン・ザ・フェイス
「ドア・イン・ザ・フェイス」とは、相手に何かを要求をしたい時、 ① まず最初に 相手が到底受け入れられないような 過大な要求をし、 ② 当然のごとく断られ…
2020/08/27 16:44
【34】フット・イン・ザ・ドア
「フット・イン・ザ・ドア」というのは、「小さい要求は断わりにくい」、「一度OKを出すと、 次の要求にもOKを出しやすい」という人間の心理をついた営業テクニック…
2020/08/27 15:05
【33】間違ったアイコンタクト
【間違ったアイコンタクト その1】 ピタ！(*・∀・)(・∀・*) ピタァー(*・∀・ ・∀・*) d(・∀・*)目同士で、 コンタ…
2020/08/26 20:11
【32】アイコンタクトを使おう！
「アイコンタクト」とは、相手に視線を投げかけ、目でコミュニケーションを図ることです。 前回の「相手を目を見て話す」というのも、アイコンタクトの1つです。 昔か…
2020/08/26 19:43
【31】「相手の目を見て話せ」と言われても
相手の目を見て話さない人は、自信が無いように見えたり、何か隠し事をしているんじゃないか？何かやましいことがあるんじゃないか？と疑われたりするので、とても損をし…
2020/08/26 18:33
【30】目的と手段と取り違えない
就職を目指す学生、転職希望者にとって、ただ単に会社に入ることが目的ではないでしょう？ 会社はあくまでも、自分の「目的」を実現するための「手段」にすぎません。 …
2020/08/25 16:54
【29】「呼び捨て」やめませんか？
私が一番長く勤めた会社は、社員同士、苗字を「さん付け」で呼ぶ習わしでした。 もしかしたら、私が一番長く働けたのは、仕事内容が自分に合っていたということもありま…
2020/08/25 16:52
【28】ファーストネームで呼ばないで！
職場で同僚を下の名前やあだなで呼んだりしていませんか？親しさの意味を履き違えていませんか？ 業界ドラマに影響されて、「ちゃん付け」で呼んだりしていませんか？ …
2020/08/24 18:07
【27】目理方結（もくりほうけつ）
「目理方結」（もくりほうけつ）とは、5W3Hと同様、企画書やプレゼンテーション資料において、必須の4項目、「目的」「理由」「方法」「結論」を、覚えやすいように…
2020/08/23 20:41
【26】「5W1H」から「5W3H」へ！
起こった出来事を説明するときは、「5W1H」という6つの要素が不可欠であるとされています。 いつ（When）どこで（Where）誰が（Who）何を（What）…
2020/08/22 19:26
第25話：悪い情報から報告する
良い情報（知らせ）と悪い情報（知らせ）がある時、どちらから報告したらいいでしょうか？ 悪い情報に対しては、緊急に対応しなければならないことが多いので、良い情報…
2020/08/22 16:38
【24】ほうれんそう（報告・連絡・相談）【相談編】
《相談》……広辞苑互いに意見を出して話しあうこと。談合。また、他人に意見を求めること。 《相談》……大辞林物事を決めるために他の人の意見を聞いたり、話し合っ…
2020/08/21 18:06
【23】ほうれんそう（報告・連絡・相談）【報告・連絡編】
上司に好かれる部下とは、仕事について報告、連絡、相談をよくする部下です。 上司というのは、常に部下（業務）の状況を知っていたいものです。 部下がどういう状況で…
【22】たまには上司に付き合え
昔から「上司とは説教臭いもの」。 最近では、上司と部下の「飲みニケーション」は、だいぶ少なくなりました。 上司のほうとしても、あまり部下をしつこく誘うと「パワ…
2020/08/20 19:40
【第21話】否定的な表現を使わない（お客様対応編）
《否定的表現を使った場合》 すみませんロンギヌスの槍ありませんか？(*￣∀￣)ノ(ﾟ∇ﾟ*)~ﾟ 店頭に無ければ、 品切れです！ …
2020/08/19 21:43
【第20話】否定的な表現を使わない
「～できない」「～は無理」といった、否定的な表現・言葉は、言った人の行動を後ろ向きにします。 「できない」「無理」を「やってみる」「挑戦してみる」のような肯定…
2020/08/19 15:57
【第19話】否定的な接続詞を使わずに反論する方法
では、否定的な接続詞を使わずに反論する（言い返す）には、どうしたらいいでしょう？ 「そうですか。ところで」が、おすすめです。 一見話題を変えているようでいて、…
2020/08/18 14:45
【第18話】否定的な接続詞は使わない
「でも」「しかし」「ですが」という言葉が口癖になっていませんか？ 私は口癖になっていて、対人関係、ひいては人生で、だいぶ損をしてきました。 「でも」「しかし」…
2020/08/18 14:26
【第17話】奥義：それでそれで？攻撃
「とおっしゃいますと？」は通常、目上の人やお客（顧客、クライアント）に対して使いますが、同格の人（同年代の同僚など）や、目下の人に対しては、丁寧過ぎてかえって…
2020/08/18 13:24
【第16話】禁じ手：で？系攻撃
「とおっしゃいますと？」と同様、相手から話を引き出す働きをする言葉に、「で？」「それで？」「だから？」があります。 ※ 以後、これらの言葉を、「で？系」と呼称…
2020/08/17 17:06
【第15話】奥義：とおっしゃいますと？攻撃
奥義：とおっしゃいますと？攻撃 「とおっしゃいますと？」は、相手にどんどん話しをさせる魔法の言葉です。聞き上手になるための必須テクニックです。 「とおっしゃい…
2020/08/16 22:14
【第14話】聞き上手は仕事上手
聞き上手は仕事上手 聞き上手であるということは、人に好かれるということです。人に好かれれさえすれば、仕事は既に成功したようなものです。 人に好かれる人は、どん…
2020/08/15 22:14
【No.012】イエス・バット法（補足）
理想的なイエス・バット法 イエス・バット法は、通常「はい、おっしゃるとおりです」といったん同意した後に、「しかし、・・・」と続けます。 ところが、この「しかし…
2020/08/14 13:24
【第2回】人が集まってくることが始まりをもたらし、人が一緒にいることが進歩をもたらし、人が一緒に
【英文】Coming together is a beginning.Keeping together is progress.Working togethe…
2020/08/13 22:09
「顔文字サラリーマン劇場」再始動のお知らせ
「顔文字サラリーマン劇場」10年ぶりに再始動させました。https://ameblo.jp/nagare-otoya/theme-10094362856.ht…
2020/08/13 00:00
【第1回】友人の失敗には目をつぶれ。だが、悪口には目をつぶるな。
友人の失敗には目をつぶれ。だが、悪口には目をつぶるな。（フランスのことわざ）※訳バージョン1 【名言ナビ】 https://meigennavi.net/w…
2020/08/12 18:17
【はじめに】日本語的におかしな名言は気持ちが悪い
名言研究家として、20年近く、古今東西の名言を収集・分析・整理を行っていると、日本語的におかしな表現の名言・格言に、頻繁に遭遇します。その多くは、海外の名言・…
2020/08/12 16:00
緊急告知：ABCラジオで『なぞなぞ脳活』が紹介されますよう！
【緊急告知】明日6月30日、私の書籍『なぞなぞ脳活』が関西圏のABCラジオの朝の番組で紹介されることになりました。https://www.amazon.co.…
2020/06/29 15:36
【なぞなぞナビ通信 第53回】
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2020/06/13 22:57
【名言ナビ通信 第68回】
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2020/06/12 23:43
【なぞなぞナビ通信 第52回】
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2020/06/12 23:27
【なぞなぞナビ通信 第51回】
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2020/06/11 23:37
【なぞなぞナビ通信 第50回】
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2020/06/09 23:11
【名言ナビ通信 第67回】
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2020/06/08 22:07
【なぞなぞナビ通信 第49回】
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2020/06/08 21:55
【名言ナビ通信 第66回】
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2020/06/08 00:48
【なぞなぞナビ通信 第48回】
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2020/06/08 00:15
【回文ナビ通信 第2回】
【回文ナビ通信 第2回】国内最大の短文回文データベース回文ナビ（by ながれおとや）https://kaibunnavi.net/#kaibun #回文 #回…
2020/06/07 20:23
【なぞなーぞ！ 第47回】
【なぞなーぞ！ 第47回】毎回、5問ずつ出題します♪国内最大のなぞなぞサイトなぞなぞナビ https://nazonazonavi.net━*━*━*━*━*…
2020/06/06 01:09
【回文ナビ通信 第1回】
【回文ナビ通信 第1回】国内最大の短文回文データベース回文ナビ（by ながれおとや）https://kaibunnavi.net/#kaibun #回文 #回…
2020/06/04 23:53
【名言ナビ通信 第65回】
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2020/06/04 23:31
【なぞなーぞ！ 第46回】
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2020/06/04 23:09
【なぞなーぞ！ 第45回】
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2020/06/02 03:27
【名言ナビ通信 第64回】
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2020/05/31 23:04
【なぞなーぞ！ 第44回】
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2020/05/31 22:20
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2020/05/30 00:52
【なぞなーぞ！ 第43回】
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2020/05/27 00:06
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【なぞなーぞ！ 第40回】
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2020/05/24 00:54
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2020/05/20 23:10
【なぞなーぞ！ 第39回】
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2020/05/20 17:35
【名言ナビ通信 第58回】
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2020/05/18 10:47
【なぞなーぞ！ 第38回】
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2020/05/18 10:26
【名言ナビ通信 第57回】
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2020/05/16 01:31
【なぞなーぞ！ 第37回】
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2020/05/15 21:48
【名言ナビ通信 第56回】
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2020/05/14 20:56
【なぞなーぞ！ 第36回】
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2020/05/14 20:32
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2020/05/12 22:28
【なぞなーぞ！ 第35回】
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2020/05/12 22:11
【名言ナビ通信 第54回】
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2020/05/09 01:24
【なぞなーぞ！ 第34回】
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2020/05/09 01:00
【名言ナビ通信 第53回】
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2020/05/06 05:24
【なぞなーぞ！ 第33回】
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2020/05/06 05:04
【名言ナビ通信 第52回】
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2020/05/04 00:14
【なぞなーぞ！ 第32回】
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2020/05/03 23:56
【名言ナビ通信 第51回】
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2020/05/01 01:43
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