30歳で年収1200万のエンジニア(正社員)。 大手SIer → WEB系企業 → 事業会社 → 事業会社 終身雇用が崩壊した時代にエンジニアがどうやって生きていくか?どのように年収を上げていくかを発信しています。
30歳で年収1200万のエンジニア(正社員)。 転職回数3回のジョブホッパー 大手SIer → WEB系企業 → 事業会社 → 事業会社 終身雇用が崩壊した時代にエンジニアがどうやって生きていくか?どのように年収を上げていくかを発信しています。
【未経験エンジニア就職】プログラミングスクールに行くべきか?
未経験からエンジニアの転職がものすごく人気になっていますね。その中でよく話題にあがるのがプログラミングスクールです。プログラミング未経験者がエンジニア就職を目指す時、プログラミングスクールに行くべきでしょうか?現役のエンジニアの視点から、見解を述べます。
一般的に転職回数が多いと企業に敬遠されると言われます。実際どうなのでしょうか?転職回数がどのように転職で影響するのかを3回の転職と採用側の経験がある筆者が紹介していきます。
エンジニアとして就職する場合は、新卒でも中途でもコーディングテストを課される場合があります。その多くが足切りとして利用されており、コーディングテストを突破しなければ面接に進めません。そのコーディングテストの対策をご紹介します。
私はSIer、WEB系企業、事業会社2社とキャリアを歩んできているため、三度の転職活動をしています。それに伴って、三度の退職を会社に伝え退職交渉をしてきました。その経験から円満に退社できる退職の伝え方をお伝えします。退職はメールで伝えても
エンジニア関連の資格はたくさんあります。年収1000万を目指すのに資格は必要なのでしょうか?ベンダー資格や国家資格のどちらも保有し、大手SIerとWEB系企業、事業会社と渡り歩いてきた筆者がその必要性を述べます。
年収1000万以上のエンジニアとはどんな人たちか? ~ 高年収のエンジニア達 ~
エンジニアになる理由は人それぞれだと思いますが、年収1000万を目標としているエンジニアの方々やエンジニアとしてその領域に到達することができるのか?気になっている人も多いでしょう。私自身も年収1000万は超えていますが、今までのキャリアの中でも同僚や採用などで私以外の年収1000万越えのエンジニアにも会ってきました。そういった経験からどういったエンジニアが高い年収をもらっているのかご紹介したいと思います。
DXという言葉が非常に抽象的であるとともに、ITベンダーのビジネスのためのワードとして使われていることを非常に残念に感じています。自分の経験から思うDXとは何なのか?どういった課題があり、どう解決していくべきだと考えているのか?その持論を述べたいと思います。
就活、転職活動において学歴が重要かどうかは気にする人は多いでしょう。エンジニアでの就職時に学歴がどれくらい重視されるか、自身の転職や採用経験を元に話します。
年収1000万越えのエンジニアになるための市場価値アップの方法 ~ 転職市場で評価されるエンジニアとは? ~
お金がすべてではないですが、1000万という金額は一つの目安となる年収でしょう。また、エンジニアという職種であれば、十分に到達できる金額です。そのためには、マーケットバリューをあげ、希少価値の高い人材になる必要があります。希少価値の高い人材になるための考え方や方法を解説します。
【エンジニアキャリア戦略】SIerとWEB系企業のどちらに就職する?
エンジニアを志す就活生にとって、WEB系企業やSIerのどちらに就職するのか?というのは、悩むところでしょう。SIerとWEB系企業の両方を選択した筆者がオススメの選択とキャリアを紹介します。
転職でどうやって年収をあげるの? ~「年収希望と年収交渉」の勘所 ~
転職の経験がない方には馴染みがないかもしれませんが、転職では新卒と違い年収交渉を行うことができるタイミングがあります。3度の転職と自らもエンジニア採用を行う立場である経験から、転職における年収の上げ方や年収の上がっていく人材を解説します。
転職活動をする多くのひとが利用する転職エージェント。3度の転職でスキルアップを重ねてきた私の経験から転職エージェントの選び方をお伝えします。
「転職の思考法」 ~ 転職か?残留か?悩める社会人のバイブル ~
「転職の思考法」はすべての社会人に読んでもらいたい一冊です。この本を読むべき理由を解説します。
「転職の思考法」 ~ 転職か?残留か?悩める社会人のバイブル ~
「転職の思考法」はすべての社会人に読んでもらいたい一冊です。この本を読むべき理由を解説します。
【求人数とサポートのバランスが良い】doda(デューダ) ~ おすすめ転職エージェント・サービス ~
パーソルキャリアが運営する転職エージェントdodaです。最近はCMなども良く見かけるようになり、転職希望者でなくてもご存知の方は多いのではないでしょうか。そんなdodaの良さを解説します。
【求人数No1?】リクルートエージェント ~ おすすめ転職エージェント・サービス ~
言わずと知れたリクルートが運営する転職エージェントです。リクルートエージェントは人材業界最大手のリクルートが運営しているだけあり、圧倒的な求人数を有していることです。そんなリクルートエージェントの良さを解説します。
【求人提案のクオリティNo.1?】JAC Recruitment ~ おすすめ転職エージェント・サービス ~
JAC Recruitmentは非常に質の高い求人と企業について深い知見を持っており、適切なアドバイスをもらえるのが特徴の転職エージェントです。JAC Recruitmentを利用したほうが良い理由をまとめました。
【全社会人登録必須!?】ビズリーチ ~ おすすめ転職エージェント・サービス ~
転職活動をされる方の多くは転職エージェントを利用されるでしょう。私はエンジニアとして3回の転職活動を経験しており、多くの転職エージェントを利用しました。その中でもオススメの転職サービスであるビズリーチを紹介します。
【DXの波に乗れるか?】SIer(システムインテグレーター)について考える ~ 業界研究 ~
SIerは日本のIT企業の中では主流です。多くの人たちがSIerで働いています。そんなSIerの将来について考えます。
年収1200万エンジニア フルスタのプロフィールです。 なぜエンジニアのキャリアについてのメディアを開設したのかを書いています。
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