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2018年、インフルエンザによりがらっと状況が変わったとある介護施設にて��「ウチの施設って・・・割とADLが高い人が多かったッスよね?」��「そうだねー・・自立してる人が多かったよねー、オムツを使う人が一桁代しかいなかったし」��「そうッスよねー・・・それが今や、ほ
とある介護施設にて、インフルエンザが蔓延していた。そしてそれは職員にも徐々に進行していた・・・��「車イスの使用率がヤバいッス」��「仕方ないよ、みんなインフルエンザで動けなかったんだし・・あー、ナースコールだ・・多分トイレかな?ちょっと行ってくるよ」��「は
2018年、とある介護施設ではインフルエンザが蔓延していた。��「リーダー・・・今日・・・恐ろしいことが起きました」��「どうした?何があったんだ?」��「インフルを発祥している認知症の人が・・・這って出てきました・・・」��「そっか、焦っただろう?」��「焦ったなん
ちょっと前、とある介護施設�にて���「鈴木さんもやっぱりインフルエンザだったらしい・・・」���「マジッスか・・・これで10人目・・3割くらいの人数になったッスね」���「あっという間に蔓延したな、まだまだ増えそうだな」���「でもまぁ、入浴介助をしなくて良いし、レク
「どうせ働くなら楽しく働きたい」仕事に関して、百人いれば百人通りの考え方があると思います。「出世がしたい」「お金が欲しい」「多くの人に認められたい」等々・・・それぞれの価値観や経験に沿ってたくさんの思いが生まれていきます。冒頭に書いた「楽しく働きたい」と
とある介護施設にて���「今日、ちょっと嬉しいことがあったんスよー」�������「ん?何だ?何があったんだ?」���「緑さんはいつも優しいね、って田中さんがいってくれたんスよ!!こういう時にこの仕事をしていて良かったなって思うんス」���「へー良かったな、何かしたのか
「残業をたくさんするのは仕事を頑張っている証拠」と言われたことがあります。「なんで残業しないの?俺はこんなに残って仕事をしているのに」とも言われたことがあります。ちなみに、これはいずれも同じ人の発した言葉です。残業すること自体は個人的には悪いと思っていま
僕の勤めている有料である一人の女性入居者さんが乳ガンになりました。現在、ステージ2であるため末期に前に発見されて良かったなと思います。この女性の入居者さんですが人の悪口を大声で言う自分が気に入らないレクには大声で文句を言う相手の話には否定から入るという素
完璧な人間など存在しません。なにかしら苦手なことがあったり、出来ないことがあったりするものです。だからこそ、チームで仕事を行いお互いに指摘しあい切磋琢磨していくことが僕たちの仕事には大切なんだと思います。���「なんでそんなこと言われなきゃいけないんですか!
とある介護施設にて「食器乾燥機が壊れた」����「それを僕に報告して何がしたいんですか?買って欲しいんですか?」���「ウチのじゃねーよ、施設のがだよ」���「え?本当ですか?何で壊しちゃったんですか!?」���「自然と壊れたんだよ、俺じゃないわ」���「どうするんです
今、Twitterでちょっと話題になっている介護求人のフレーズ年を取るのは怖くない、それは娘が介護士だから初めて見た時は何も意識しなかったんですけど、色々と調べていくうちにこのフレーズが騒がれている意味がなんとなく分かりました。これって要は�「家でも職場でも仕事
とある介護施設にて���「今日の夜勤は平和だな」����「そうですね、ナースコールも落ち着いているし急変しそうな人もいないですしね」���「洗濯物も畳んだ、掃除もした、物品の補充もした、そして夜専の俺は書類仕事も無い」「書類仕事は別に手伝ってくれても良いんですよ?
入浴とは人の身体を清潔を保つために行われるもの、湯熱作用で毛細血管や皮下の血管が広がるなどの健康作用があります。入浴習慣のある高齢者は介護度が低いとも言われています。彼はくま吉、若い頃からお風呂が大好きで最長で一時間も入っていたことがあるとか無いとか「お
とある介護施設にて���「白さんってさ、今は施設で働いてるけど前は病院で働いてたんでしょ?」���「そうだよー急にどうしたの?」���「いやさ、凄いなって思って・・・私、血とか苦手だから絶対出来ない自信あるし、採血とかも失敗しそうだわ」���「あー・・・血はね意外と
とある介護施設にて「自分、ずっと疑問に思ってたことがあったんスけど聞いても良いッスか?」「それは・・内容にもよるんじゃないかな?」「それはその通りッスね、看護師さんって気が強い人多くないッスか?」「返事は聞かずに質問するんだね・・・」「あー、すいません、
とある介護施設にて���「あいつ・・・ゴミを放置していきやがった・・・」�����「捨ててね!!」���「せめて・・・お願いしますぐらい言っていけよな・・・」���「捨ててね!」���「っていうか・・なんで介護の仕事してんのにゴミ捨てしなきゃいけないんだよ・・・」����「捨
「その人らしさ」を尊重するのははたして良いことばかりなのだろうか?
僕が今まで働いてきた会社にはすべて「その人らしさ」を尊重することを掲げていることが多かった。確かに、高齢者や障がい者の方々が各々の価値観を持ったまま生活し充実した生活を送ることは正しいことだと思う。しかし、それはあくまで「その人らしさ」が誰も傷付けない場
とある介護施設に�て���「最近、家族の来訪が多いですよね」���「GWだからな」���「挨拶されて誰だろう?みたいなことも多いですよね」���「GW だからな」���「普段、高齢者とばっかり話してるからちょっと戸惑いますよね」���「お前、外面は良いから割りと出来てる気がする
働き方改革による有給取得についてのご意見、もとい有給についてのご意見
これは経験に基づく一例です���「有給?もちろんもらうよ、だってそれが決まりだし、欲しい時にちゃんと当然全部、消費しきるまでね。人がいなかったら?いやいや、関係無いでしょー」���「有給休暇は・・・余っても良いけど、可能な限りはもらうよね。消費しきれるかどうか
定期的に開かれる���「・・・・・」���「いつまでも落ち込んでんの?」���「いや、そりゃ落ち込みますよ・・・」�������「起こしちゃったものは仕方ないでしょ」���「でも、一生の不覚ッスよ・・・落薬事故をおこすなんて・・・」���「単純に疑問なんだけど、なんで気付かな
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