自分が夢のある仕事についているからといって、すべての人にその可能性があると考えるのは間違いです。
旅行と読書に専念する為、サラリーマンを辞めセミリタイアしました。楽しい人生はこれからです!
貧乏セミリタイアを礼賛する人が説得力がない理由、および、説得力を持たすには?について考えてみました。
【老後の孤独】お婆さんは大丈夫でお爺さんはダメだと思った理由
老後の孤独問題を考えると、お婆さんよりお爺さんの方が不利な面は多いかと思います。
クレディ・スイスのAT1債が無価値になった影響が、青学・原監督に及んでいるのにびっくりしました。
【朝日新聞値上の影響?】引越して10年、初めて新聞の勧誘がきた!
朝日新聞が値上をしたので、ここぞとばかり、読売新聞が営業をかけてきているようです。
独身中年男性を蝕む危険なリスク ~ こういうディスり方好きですよね! ~
会社を辞めて自由に生きるには?セミリタイア生活のノウハウ・楽しさを綴るブログです。
「FIRE卒業」はFIRE後に年金受給を開始した人を指すので良いのでは?
「FIRE卒業」という言葉に違和感を覚える人は多いと思いますが、「FIRE卒業」とはFIRE後に年金受給を開始した人を指すので良いのでは?
FIREを礼賛するのを快く思わない人もいますが、それよりも、労働をつまらないものにしている方が問題かと思います。
「絵にかいたような幸せ」というのは向いていないとつくづく思います。
損得を考えて人付き合いをするか? ~ 会社には結構いたかも... ~
損得を考えて人付き合いをするというのは、セミリタイアした今となってはありえませんが、サラリーマン時代の同僚には結構多かった気はします。
当ブログの内容は「意見表明」であり「アドバイス」ではないですよ!
当ブログは自分の意見表明であり、誰に対してもアドバイスとかはしているつもりはないです。
5月に海外旅行に行けそうになったので、その前に歯科検診に行って参りました。
サラリーマンの「避けられる不幸」と「避けられない不幸」が存在しますが、この辺をごっちゃにしている議論が目立ちます。
初任給爆上がりが羨ましいか? ~ 本当に羨ましいのはそこじゃなく”情報入手しやすさ” ~
初任給爆上がりは羨ましいけど、それよりも、今は会社の情報がネットで容易に入手できるのが羨ましいです。
スポーツ放送無料時代の終焉か? ~ 暇なセミリタイア生活者にも影響あり ~
スポーツ中継の多くが有料化すると、セミリタイア計画にも狂いが生じる可能性があります。
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【セミリタイア×節約のネタにもならない】朝日新聞値上げで新聞代の高さに改めて驚く
朝日新聞が値上するそうですが、毎月4,900円も払って読む人がどれだけいるのでしょうか?
世の中、世襲議員ばかりで嫌になります。私の地元の選挙でも、世襲VS世襲という対決になるようです。
現役会社員とリタイア民の違いがよくわかる オフィス・住宅混在の街でのランチ
現役会社員とリタイアが一緒に食事をする風景は、一種独特の雰囲気がありました。
近所のご老人の話を聞いて、徘徊リスクについて考えてしまいました。
サラリーマン時代は世間話にも気を遣っていた ~ そりゃ大した仕事をしてなくても疲れるわけだ... ~
サラリーマン時代は、同僚との世間話にも気を遣っていたので、毎日疲れていたのも当然だと思いました。
スタバが値上するそうですが、いつも混雑しています。私の元同僚もお金がないといいつつ、スタバのコーヒーを毎日飲んでいました。中毒性があるのかな?
【東京おこめクーポン・米25Kg】住民税非課税世帯向けの申し込み書到着!
東京おこめクーポンが到着したので、近々、お米25Kgが我が家に到着することになります。
セミリタイア者の肩書は「無職」ではなく、「元〇〇」という目で見られるかも?
若者に場所を譲ってセミリタイア? ~ 単に出世できなかっただけですが... ~
若者に場所を譲ってセミリタイアというのはある意味理想的かもしれません。
改めて「理想のセミリタイア」への過程を考える ④ 70歳以降は年金だけで暮らす
最終的には年金だけで暮らすのがセミリタイアのゴールではないかと思っています。
改めて「理想のセミリタイア」への過程を考える ③ 20代でサラリーマンができることの限界
サラリーマンとして達成感を持つには、40歳くらいまで働く必要はあるのでは?と個人的に思う部分もあります。
改めて「理想のセミリタイア」への過程を考える ② 仕事をやり切った感
なるべく早く仕事を辞めるよりも、仕事をやり切った感を持つ方が大事かと思います。
改めて「理想のセミリタイア」への過程を考える ① 仕事もそれなりに充実
理想的なセミリタイアを考える場合、セミリタイアへ至る過程も大事かと思います。
【素朴な疑問】部下全員に嫌われている上司が、なぜ自分が部下に慕われていると思うのか?
部下全員に嫌われている上司が、なぜ自分が部下に慕われていると思うのか?私には全く理解できない世界であります。
「野球ハラスメント」の上司 ~ 聞きたくない話を聞かなくて良いのはセミリタイアの大きなメリット ~
野球ハラスメントと聞いて、30年前の上司の事を思い出しました。
【祝!侍ジャパンWBC優勝】国際スポーツ楽しむならフルリタイアかも?
海外で行われるスポーツを楽しむには、フルリタイアに近い形が理想的かと思います。
【お金に余裕あり = もっと早く辞めるべきだった】② 肯定編
お金に余裕があるのでもっと早く辞めるべきだった!というのは、私レベルの資産では結局ないのかと思います。
【お金に余裕あり = もっと早く辞めるべきだった】① 否定編
今現在、セミリタイア資産には余裕があるので、ついつい、もっと早く辞めれば良かったと考えてしまうことがあります。
【暇なFIRE人なら楽勝?】いい旅チャレンジ20,000kmを久しぶりに思い出す
中学生時代に国鉄全線制覇を夢見ていた時代を久しぶりに思い出しました。
【FIRE生活】計画との差異 ⑥ 健康編 (医療費の出費は大きい...)
会社を辞めて自由に生きるには?セミリタイア生活のノウハウ・楽しさを綴るブログです。
「仕事以外興味がないので休むとストレス」の人と働きたくないな~
仕事以外興味がないのは個人の勝手ですが、こういった人が組織のトップに立つと部下は大変です。
節約系セミリタイアは”過去の仕事”と”将来のポテンシャル”の比較で考えるべき
節約セミリタイアを語る場合、過去のサラリーマン時代よりは良い生活であること、また、転職しても事態は好転しないこと、この辺りをきちんと説明すべきなのかと思います。
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育休社員の同僚に10万円 ~ 一歩前進 or 周囲の負担増は当然の考え ~
育休社員の同僚に10万円支給するのは良い制度化と思いますが、育休によって同僚の仕事が増える前提というのはいかがなものかとは思います。
【FIRE生活】計画との差異 ④ 食生活編 (自炊は面倒...)
サラリーマン時代にはFIRE後は自炊を結構する計画ですが、実際は面倒なのであまりしていません。
FIRE生活の読書と並ぶ軸は旅行ですが、旅行に対するスタンスも若干変わってきた部分はあります。
セミリタイア後の生活の軸を読書とするのは計画通りですが、読書の内容は計画とずれている部分はあります。
【FIRE生活】計画との差異 ① 総論的には楽しいが計画とのずれも大きい
FIRE生活を楽しんではいますが、それが計画通りかと言うとちょっと違います。
JTから最後の株主優待の案内が到着しました。
「FIRE後に夢の仕事」 と「 サイドFIREで好きな仕事」は似て非なるものがあると思います。
FIRE達成で夢を追いかける ~ 定年後に若い頃諦めたことを追いかけるでなく... ~
FIRE状態になれば、夢をいくらでも追いかけることができます。
地方移住の場合、new comer同士の関係が面倒という話を聞きましたが、セミリタイア後に煩わしい人間関係があるとしたら、自分的にはちょっと耐えられないと思います。
セミリタイア後に別荘地で一戸建てを買おうと思った時期もありますが、個人的には断念して良かったと思います。
会社に迷惑がかかるから辞められない? ~ 会社から自分への「迷惑」を考えたら無視して良い! ~
会社に迷惑をかけることを考えたら退職できないというのは定番の悩みですが、そんな時には、会社が自分にかけた迷惑を考えれば良いと思います。
3,000円マッサージは高いか? ~ 小金持ち老人?のマウントを見て思った事 ~
3,000円のマッサージが高いか安いかでマウントをとる老人を見ての感想です。
セミリタイア生活のディメリット ~ 過去の嫌な事を思い出す回数が増える ~
セミリタイア生活のディメリットとして、過去の嫌な事を思い出す機会が増えることが挙げられます。
FIRE経験者に聞きたい事 ~ どうやってお金を貯めたか? or 生活が楽しいか? ~
FIRE経験者に聞きたい事は、どうやってお金を貯めたかより、FIRE生活が楽しいのか?ということかと思います。
セミリタイア後に計画よりお金が減らなかったら消費を増やすべきか?
セミリタイア資産が計画より増えているのであれば、支出を増やせば良いと思いますが、そういうスタンスの人は少ないようにみえます。
FIRE目標資産額達成後の感情 ~ 仕事に余裕 VS 働くのがバカらしい ~
FIRE資産達成後の感情ですが、仕事に余裕ができる人が多いようですが、私は働くのがバカらしくなった口です。
30代後半でお金があれば会社は辞めていたが、FIRE卒業になってたかもしれない...
30代後半で会社を辞めていたら、仕事への未練からFIRE卒業になっていたかもしれません。
みずほ銀行初任給アップが話題になっていますが、セミリタイアを目指す人、セミリタイア生活者、ともに影響がありそうです。
玉子が急激に値上しましたが、実際の経済的なダメージより、精神的なものが大きい気がします。
セミリタイア生活者の恒例行事である確定申告が終了しました。
パワハラがなくならない要因として、加害者側にパワハラの自覚がないことが挙げられます。
FIREへの不安の第一として、自分が本当に定年前に会社を辞めて無職になる度胸があるのか?だったことを思い出しました。
FIRE後に生き甲斐は不要? ~ 自然体で暮らしていければそれで良い ~
FIRE生活を純粋に楽しむ為には、むしろ生き甲斐とか考えずに、自然体でいた方が良いと思います。
久々にラッシュの時間帯に電車に乗りましたが、陰鬱な空気で非常に疲れました。
自分のやりたい事も出来ずに、ただ会社で生き残るだけならば、リストラ前にセミリタイアした方が遥かに充実した人生を歩めるかと思います。
上司が部下に奢るべきか?私は奢るべきと考えますが、その理由を述べたいと思います。
缶コーヒー値上げ! ~ 節約しない層は買い控えするのか? ~
缶コーヒーが値上げするそうです。私には影響がありませんが、節約しないで缶コーヒーを気軽に飲む層への影響は気になります。
辞めた会社の事が気になるかについての自分の考えをまとめてみました
セミリタイアしたのがよかったかの答え合わせ ~ ハズレは一度もないかな? ~
セミリタイアしてからも会社の近況を聞くことはありますが、それで会社を辞めなければ良かった!という経験は一度もないですね。
FIREは計算の話?いやいや本当に仕事を辞めての話でしょう!
充分な資産があればFIREを名乗れるか?私はちょっと違うと思います。
50代も半ばなのに、若手の目線で物事をつい見てしまう自分がいます。
辞めた会社の人事異動を見たら、組織変更が結構あるようで、昔の嫌な思い出が蘇りました。
サラリーマン集団のランチを見て、上司に気を使いながら食事をするサラリーマン時代を思い出して、ちょっとだけ嫌な気分になりました。
【SBI新生銀行】ハッピーバースデー円定期預金作成 & 来店相談で商品券ゲット
SBI新生銀行へ行って、バースデー定期を作成してきました。
【どっちを選ぶ?】理想のサラリーマン生活 VS 理想のFIRE生活
理想のサラリーマン生活と理想のFIRE生活、どちも選べたらどっちが良いでしょうか?
FIRE願望後退の主因は市況悪化ではなく、労働環境の良化では?
FIRE願望が後退するのは、会社内での環境が良くなった時であり、市況はそれ程関係ないかと思います。
【朗報】ANAマイルとSKYコインが2024年3月末まで有効期限延長へ
ANAマイルとANA SKYコインの有効期限が2024年3月末まで延長になりました。
セミリタイア生活と防犯 ~ 隣家の音が聞こえ易いのが幸いするか? ~
昨今問題となっている強盗団ですが、我が家に侵入した場合、音が隣近所に丸聞こえですから、自然の防犯になっているかも?なんてことを考えてしまいました。
50代でFIREを目指す理由 ③ 50代サラリーマンはますます不幸へ、解決策はあるか?
50代のサラリーマンはますます不幸になる傾向かと思います。その解決策の人はネットワーク型組織ではないかと思いますが、適用は極めて困難かと思います。
50代でFIREを目指す理由 ② 50代のリアルな実力から考える
50代ともなると、実力があっても閑職に追いやられたり、出向させられたりします。これが嫌ならFIREするというのも有力な選択肢になるかと思います。
50代でFIREを目指す理由 ① 50代の置かれている現状分析
サラリーマン社会で50代がうける仕打ちを考えれば、50代でFIREを目指すのは理にかなっていると思います。
ファミマTカードはリボ払いがデフォルト設定とのことで、知らない私は少々焦りました。
【反FIRE?】78歳になっても、まだまだやりたい仕事ってあるのね~
細田衆院議長が78歳でもまだまだ仕事をやる気が満々で、世の中の仕事格差をまざまざと感じた次第です。
セミリタイアについては、労働許容時間が人によって様々なことがわかります。
世襲議員をこのままにしておくと、優秀な人材が政治を目指さず、国が滅ぶのではないかと思います。
異常気象&物価高 ~ セミリタイアのタイミングは変わるか? ~
異常気象と物価高、どちらもセミリタイアへの影響はそれなりにありそうです。
凡人は目指すべきでないかも? ~ サイドFIREのリスク再考 ~
理想的なサイドFIREというのは、通常のFIRE以上に実現可能性は困難だと思います。
充分な資産が貯まって、まだ若い内であるならば、1年程度、FIREをお試しするのもあるかと思います。
週4日勤務でもセミリタイアを堪能できる条件について考えてみました。
FIRE失敗で仕事に戻る場合、仕事の忌避度を考える必要があります。
電気代の高騰が続くようであれば、図書館での作業を復活しようかと考えています。
会社を辞めて自由に生きるには?セミリタイア生活のノウハウ・楽しさを綴るブログです。
【セミリタイア生活には不向き】”「風呂なし物件」若者に人気”は本当か?
風呂なし物件が人気と言いますが、本当なんでしょうか?
セミリタイア後の心変わり ③ 住居編(ずっと家にいるのを計算に入れているか?)
セミリタイア後は家にいる時間が想定より長くなりました。日中の住環境など、想定外の事態も発生しました。
配属の希望が通らない若手が辞めるのは当然だが、早期退職を目指し会社に残る選択肢もありか?
配属の希望が通らない若手が転職をするのは当然ですが、転職に伴うリスクを考えれば、早期退職を目指してあえて会社に残るのも選択肢です。
セミリタイア後にずっと自炊で粗食という前提だと、どこかで嫌になる可能性が高いのでは?と思います。
セミリタイア後に趣味に熱中する計画の方も多いと思いますが、趣味は飽きるかもしれない?ということを頭の片隅に置いておいた方が良いかと思います。
【愉快犯?】スーパーの買物かごにかまぼこを知らぬ間に放り込まれる!
スーパーのかごにかまぼこを放り込まれました。気付かなかったのでぞっとする話です。
趣味がないとセミリタイア生活はつらいか? ③ 無趣味でも何とかなる
セミリタイア生活は思ったより忙しいし、無趣味と言っても、世の中に何の興味もない人はいないので、無趣味でもセミリタイア生活は何とでもなるかと思います。
趣味がないとセミリタイア生活はつらいか? ② セミリタイア生活への期待値高過ぎ問題
趣味がないとセミリタイア生活がつらいと考えている人は、セミリタイア生活に求めているものが大きすぎる気がします。
趣味がないとセミリタイア生活はつらいか? ① まずはセミリタイアへの緊急度を考える
「趣味がないとセミリタイア生活はつらいか?」このような問いをしている余裕があるなら、もう少しじっくりと考えてみるのが良いかと思います。
文章を直されるのが嫌で早期退職 ~ 鴻上尚史さんでも文章に文句を言われるとはビックリ! ~
鴻上尚史さんが時事通信に文章にケチをつけられたのを見て、自分のサラリーマン時代の嫌な記憶が蘇りました。
「ブログリーダー」を活用して、さすけ3世さんをフォローしませんか?
自分が夢のある仕事についているからといって、すべての人にその可能性があると考えるのは間違いです。
FIREに目的はない!というのは、かなりのバイアスがある意見だと思います。
FIRE批判の前提となる仕事が「夢のある仕事」というのは強烈な違和感があります。
セミリタイア旅行者とサラリーマンでは、同じホテルで朝食を食べるにしても全く違うというのを実感しました。
子供の世話しなくて良いから出張は最高!というおじさんを見て、実は同じように感じているおじさんは多いのでは?と感じたことについて述べてみました。
某海外支援団体の寄付勧誘がしつこかったのに違和感を覚えましたが、そもそも日本は海外支援は十二分に行っている気がします。
30歳でFIREしていたら虚しさからというよりは、仕事への未練からの労働復帰となっていた可能性は高いかと思います。
FIRE後に虚しさを感じるか否かですが、若くしてFIREすれば感じる可能性は高く、ある程度の年齢後のFIREであれば感じる可能性は低いのではないかと思います。
朝礼があまりにつまらないというのが、会社に入っての最初に違和感です。
年金生活者がこれまでの納税実績からみて社会インフラタダ乗りでないとすると、私も同じだと言えるかもしれません。
スポーツジムの職業欄に無職と書きたくない老人を見て思ったことを書きます。
50代の元・専業主婦の方が正社員に復帰後辞めた話を聞いて、改めて、50代が丁度良い仕事を見つけるのが難しいことを実感しまいた。
完全なFIRE計画ができるのを待っていたら、いつまでもたってもFIREできないのでは?
独身だから子育て世代の苦労はわからない!とよく言われますが、子育て世代が独身中年男性の楽しみを理解していない部分の方が大きいと思います。
FIRE後の人生を真面目に考え過ぎた結果、FIREからどんどん遠ざかるということが起きている人が多いように思えます。
あまりにつらくて会社を辞めたとか、突然のリストラで会社を辞めたとかで、突然セミリタイア生活に入っても十分うまくいくと思います。
私のセミリタイア成功の鍵ですが、仕事が嫌で、お金が多少あるということです。
セミリタイア生活を成功させるために計画は絶対不可欠か?と言えばそんなことはないのでは?ということを述べてみたいと思います。
50代サラリーマンで「丁度良い仕事」をしている人はものすごく少ないのを感じます。
「どっちを雇う?やる気ある凡人orないけど優秀な人」というテーマが話題になっていましたが、私ならやる気のない優秀な人一択です。
貧乏セミリタイアを礼賛する人が説得力がない理由、および、説得力を持たすには?について考えてみました。
老後の孤独問題を考えると、お婆さんよりお爺さんの方が不利な面は多いかと思います。
クレディ・スイスのAT1債が無価値になった影響が、青学・原監督に及んでいるのにびっくりしました。
朝日新聞が値上をしたので、ここぞとばかり、読売新聞が営業をかけてきているようです。
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「FIRE卒業」という言葉に違和感を覚える人は多いと思いますが、「FIRE卒業」とはFIRE後に年金受給を開始した人を指すので良いのでは?
FIREを礼賛するのを快く思わない人もいますが、それよりも、労働をつまらないものにしている方が問題かと思います。
「絵にかいたような幸せ」というのは向いていないとつくづく思います。
損得を考えて人付き合いをするというのは、セミリタイアした今となってはありえませんが、サラリーマン時代の同僚には結構多かった気はします。
当ブログは自分の意見表明であり、誰に対してもアドバイスとかはしているつもりはないです。
5月に海外旅行に行けそうになったので、その前に歯科検診に行って参りました。
サラリーマンの「避けられる不幸」と「避けられない不幸」が存在しますが、この辺をごっちゃにしている議論が目立ちます。
初任給爆上がりは羨ましいけど、それよりも、今は会社の情報がネットで容易に入手できるのが羨ましいです。
スポーツ中継の多くが有料化すると、セミリタイア計画にも狂いが生じる可能性があります。
会社を辞めて自由に生きるには?セミリタイア生活のノウハウ・楽しさを綴るブログです。
朝日新聞が値上するそうですが、毎月4,900円も払って読む人がどれだけいるのでしょうか?
世の中、世襲議員ばかりで嫌になります。私の地元の選挙でも、世襲VS世襲という対決になるようです。
現役会社員とリタイアが一緒に食事をする風景は、一種独特の雰囲気がありました。
近所のご老人の話を聞いて、徘徊リスクについて考えてしまいました。
サラリーマン時代は、同僚との世間話にも気を遣っていたので、毎日疲れていたのも当然だと思いました。