「他責にするなと言われても、どう考えても私の責任であると思えないことがあるのですが、それでも私の責任と思い込めということなんでしょうか。」研修で自責と他責に…
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ZAC（http://f-zac.com/）代表、金森のオフィシャルブログです。幅広く綴っています。
近著「凹んだ数だけ強くなれる29の法則（http://www.amazon.co.jp/gp/product/4862804497?refRID=JWYTX9EK27K9C04HF4VX&ref_=pd_rhf_gw_p_img_3）」がアマゾンの2部門で第3位を飾るなど、絶賛重版出来、好評発売中です!落ち込まされることも多い、社会の荒波を泳ぎきっていくための技術が詰まった一冊です。
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こんにちは！エナジーサロンFee'z牛山です。今日は私が院長ブログをジャックします！皆さんは、初対面の人へ「こういう人だろうな」と第一印象である程度、性格な…
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こんにちは！サロン事業部の定道です。本日は私が金森社長のブログをジャックします！・やらなきゃいけないことを最後までやり切れない…・ついつい遅くまでスマホで動…
医師にGPSをつける！？という取り組みについて、全国各地で様々な意見があがってきていますね。医局にいる時間は休憩時間とカウントされるという仕組みで電子カルテ…
「この仕事向いていないかも？」キャリアに悩む若者へ送る、たった1つのアドバイス
今日はまず最初に、この会話を見ていただきましょう。Aさん「私はもう営業の仕事向いていないと思うので、事務職とか手に職つけるような仕事で探そうかと思っています…
医師人事評価制度構築で「絶対にやってはいけない」2つのポイントとは？
「医師の働き方改革に伴い残業代があまりつかなくなった分、年収が減ったことで不満に思う先生が増えてしまった。そのため働きぶりに応じてインセンティブをつけられる…
・部下がなかなか育たない・後輩ができる仕事量が全然増えない、成長しない・部下のレベルが全くあがらないこうしたことで悩んでいる上司や指導職の方も多いと思います…
ブレイクスルーの鍵は、今の自分は「かりそめの自分」と思うこと
・変わろうと思ってもなかなか変われない・結果出したいけどうまくいかない・指摘されたことをうまく消化できない（納得できない）みなさんにもレベルの差こそあれ、こ…
こんにちは。人事コンサルタント・講師の三上絢愛です。今日は金森 社長のブログをジャックいたします。春の日差しを感じるこの頃いかがお過ごしでしょうか。この季節…
【お知らせ】オンライン講座『じぶんデザイン大学』をスタートします
こんにちは、金森です。本日のブログは、新しいサービス『じぶんデザイン大学』について、スタートの経緯やこれからの予定などをご紹介します。ZACがスタートして早い…
・優しいんだけどチームをうまくまとめられない・なぁなぁな雰囲気で生産性があがらない・部下と組織の不平不満を言い合ってやり過ごすこんなマネジャー、チームに悩ん…
こんにちは！コンサルティング事業部の宮尾です。本日はわたしが金森社長のブログをジャックします！先日、金森社長のinstagramで自省録についての投稿金森秀晃…
みなさんは「ピーターの法則」という言葉を聞いたことがありますでしょうか。ピーターの法則とは、簡単にいうと…階層組織に所属する構成員はやがて有効に仕事ができる…
「心がゴミ屋敷みたいになっていました」これは無気力状態に悩まされていた方がカウンセリングの後にお話されいたことです。日本人の特に女性はそういう方が多いかもし…
「女性活躍推進の一環で積極的に女性を登用し、地方転勤や負荷の大きな役割を担うことになった方々が続々と離職。女性を優先的に本社の負担の少ない部署に配属した結果…
私も含めてお部屋が散らかっているみなさん。朗報です。今日は片付け上手になるための非常に有益な情報をお届けしたいと思います。それは･･･あっと驚く、奇跡の収納…
こんにちは。エナジーサロンFee’z 牛山です。本日は私が院長ブログをジャックします。振り返った時にあの頃とあまり変わっていないなぁと思ってしまうことはありま…
指導者に必要なのは「Connecting The Dots」の精神であるという話。
“You can’t connect the dots looking forward; you can only connect them looking…
そこに「概念」はあるか～葬送のフリーレンに学ぶ”魔族”との付き合い方～
以前もフリーレンにドはまりしていることはブログに書かせていただきましたが 『葬送のフリーレン』に学ぶ「気づき」の力｜金森 秀晃（ZAC代表）最近私がドはまり…
「専門職として当たり前のことを言っただけだと思うのですが、ロジハラ（ロジックハラスメント）だと人事部に訴えられました。正直自分は正しいと思っているのですが、…
「ブログリーダー」を活用して、金森秀晃さんをフォローしませんか？
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こんにちは！エナジーサロンFee'z牛山です。今日は私が院長ブログをジャックします！皆さんは、初対面の人へ「こういう人だろうな」と第一印象である程度、性格な…
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医師にGPSをつける！？という取り組みについて、全国各地で様々な意見があがってきていますね。医局にいる時間は休憩時間とカウントされるという仕組みで電子カルテ…
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ゴールデンウイークを目前に控え、春の研修はそろそろひと段落つきそうです。この時期は環境がガラッと変わる方も多いからなのか、「頑張らなければ」「早く成果をださ…
突然ですが皆さんはディズニーランドなどのテーマパークに行く際、「乗り物派」ですか？「パレード派」ですか？私は元々、断然「乗り物派」だったのですが以前いわゆる…
こんにちは。接遇マナー講師の三上絢愛です。今日は金森社長のブログをジャックいたします。4月、5月は新人研修や次のステップアップ研修の季節。コロナ禍で研修がで…
皆さんはこんなお話を耳にしたことはありませんか？・大学受験で問題を解くスピードが上がらないと悩んでいた受験生が 先生に言われて小学生の問題を解き直したら課題…
「なかなか思考がまとまらない」「プランがまとまらない」「デザインがいまいち決まらない」仕事をしていてこんな状況に陥ったことはありませんか？私自身、時間に余裕…
マネジメントにおける悩みは、様々なケースで私たちに降りかかってきます。形は変われどいつの時代も悩みが尽きないですよね。ここ最近、よく伺うなと思うものを一つ挙…
この時期弊社は4月からの人事制度リリースに向けた法人様のサポートや評価者研修、被評価者研修、OJTトレーナー研修などで、常にコンサルタントが出払っているくら…
スタッフに成功体験を積ませて前進させるには、まずは挑んで知ることが欠かせないものですよね。しかし、世の上司の変わらないお悩みとして「自分で考えて動ける領域を…
早いもので4月がまもなく半分終わろうとしています。新入社員を迎えた企業でも、新人さんがいることに少しずつ慣れてきたころかもしれませんね。一方、新卒入社して数…
こんにちは！サロン事業部 エナジーサロンFee'z 田中稜士です。皆さんは"個性"と聞くとどんなものを思い浮かべるでしょうか？性格？好み？ファッション？などな…
先日スタッフと談笑していたときのことです。「私の妹が子供を叱りまくる自分に対して”心狭いかも･･･”と嫌気が差していたらしいんですけど、最近ちょっとだけ乗り…
こんにちは。WBCロス代表の金森です。今回のWBCは本当に日本全体がWBCロスになるくらい、侍たちの活躍に沸き、応援したい気持ちが溢れていたように思います。…
4月は別れと新しい出会いが多い季節。みなさんの職場にも新しいスタッフが配属になっているかと思います。この時期は新人さんの育成にエネルギーを傾けることがどうし…
こんにちは。牛山です。今日は私が院長ブログをジャックしようと思います！春・・・3月末から4月にかけてというとみなさんはどんな気持ちになりますか？？特に気にさ…
ドラゴンボールの孫悟空の声を担当するいわずとしれた声優界の大御所、野沢雅子さんがかつてテレビでこんなお話をしていたことがあります。余命わずかと言われるお子さ…
社会人経験を重ねていると”毎日自分なりに頑張っているのに、なかなか結果に結びつかない･･･””周りの同僚達は調子良さそうに見える、最近調子悪いのかな”こんな…
最近就活生と話していてよくこんなことを聞かれます。「求人票をみていて固定残業代40時間分と書いてあるのですが、これってブラック確定ですかね？」「毎日、2時間残…
先日駅のホームで具合が悪くなってしまった方がいらして、少し人だかりができていました。すでに介抱していらっしゃる方もいて、駅員さんが呼ばれている状態でお手伝い…
こんにちは。ハンドリフレトレーナー・講師の三上絢愛です。今日は金森 社長のブログをジャックいたします。今年は異例な早さで桜が開花しましたが皆さんお花見は行き…
社会人になってから習慣化している方が多いであろう、振り返り。最初は上司や先輩から勧められてやり始め、次第に効果を実感して習慣化に至った方も多いのではないでし…
