ブログ移転のお知らせ

ブログ移転のお知らせ,【海外就職相談、受付中！】どベンチャーで営業マン→支店長→新規事業立ち上げを3年間で経験。その後、カンボジアで人材紹介会社を立ち上げ、2年間で売上高で国内No.1規模まで成長させる。2015年4月からは東京に住んで、アジア×人材をテーマに事業を進める30歳の道産子。日本が遅れているグローバル時代の「人」の動きを前に進めたい。

イベント：札幌でローカル起業セミナーがあります！

イベント：札幌でローカル起業セミナーがあります！,【海外就職相談、受付中！】どベンチャーで営業マン→支店長→新規事業立ち上げを3年間で経験。その後、カンボジアで人材紹介会社を立ち上げ、2年間で売上高で国内No.1規模まで成長させる。2015年4月からは東京に住んで、アジア×人材をテーマに事業を進める30歳の道産子。日本が遅れているグローバル時代の「人」の動きを前に進めたい。

Catali Bar（カタリバー）にて講演させて頂きました！

Catali Bar（カタリバー）にて講演させて頂きました！,【海外就職相談、受付中！】どベンチャーで営業マン→支店長→新規事業立ち上げを3年間で経験。その後、カンボジアで人材紹介会社を立ち上げ、2年間で売上高で国内No.1規模まで成長させる。2015年4月からは東京に住んで、アジア×人材をテーマに事業を進める30歳の道産子。日本が遅れているグローバル時代の「人」の動きを前に進めたい。

アジアで働くための個別サポート、はじめました。

アジアで働くための個別サポート、はじめました。,【海外就職相談、受付中！】どベンチャーで営業マン→支店長→新規事業立ち上げを3年間で経験。その後、カンボジアで人材紹介会社を立ち上げ、2年間で売上高で国内No.1規模まで成長させる。2015年4月からは東京に住んで、アジア×人材をテーマに事業を進める30歳の道産子。日本が遅れているグローバル時代の「人」の動きを前に進めたい。

【アジア飲み会開催！】アジアに関わっている方限定で、飲み会しませんか？

【アジア飲み会開催！】アジアに関わっている方限定で、飲み会しませんか？,【海外就職相談、受付中！】どベンチャーで営業マン→支店長→新規事業立ち上げを3年間で経験。その後、カンボジアで人材紹介会社を立ち上げ、2年間で売上高で国内No.1規模まで成長させる。2015年4月からは東京に住んで、アジア×人材をテーマに事業を進める30歳の道産子。日本が遅れているグローバル時代の「人」の動きを前に進めたい。

Storysに記事掲載しました。

Storysに記事掲載しました。,【海外就職相談、受付中！】どベンチャーで営業マン→支店長→新規事業立ち上げを3年間で経験。その後、カンボジアで人材紹介会社を立ち上げ、2年間で売上高で国内No.1規模まで成長させる。2015年4月からは東京に住んで、アジア×人材をテーマに事業を進める30歳の道産子。日本が遅れているグローバル時代の「人」の動きを前に進めたい。

アジアダイレクトのお知らせとご紹介

アジアダイレクトのお知らせとご紹介,【海外就職相談、受付中！】どベンチャーで営業マン→支店長→新規事業立ち上げを3年間で経験。その後、カンボジアで人材紹介会社を立ち上げ、2年間で売上高で国内No.1規模まで成長させる。2015年4月からは東京に住んで、アジア×人材をテーマに事業を進める30歳の道産子。日本が遅れているグローバル時代の「人」の動きを前に進めたい。

アジアマガジンでの『アジアの挑戦者たち』インタビュー記事まとめ

アジアマガジンでの『アジアの挑戦者たち』インタビュー記事まとめ,【海外就職相談、受付中！】どベンチャーで営業マン→支店長→新規事業立ち上げを3年間で経験。その後、カンボジアで人材紹介会社を立ち上げ、2年間で売上高で国内No.1規模まで成長させる。2015年4月からは東京に住んで、アジア×人材をテーマに事業を進める30歳の道産子。日本が遅れているグローバル時代の「人」の動きを前に進めたい。

アジアのニュースまとめアンテナ作成しました！

アジアのニュースまとめアンテナ作成しました！,【海外就職相談、受付中！】どベンチャーで営業マン→支店長→新規事業立ち上げを3年間で経験。その後、カンボジアで人材紹介会社を立ち上げ、2年間で売上高で国内No.1規模まで成長させる。2015年4月からは東京に住んで、アジア×人材をテーマに事業を進める30歳の道産子。日本が遅れているグローバル時代の「人」の動きを前に進めたい。

『アジアマガジン』リリースのお知らせ

『アジアマガジン』リリースのお知らせ,【海外就職相談、受付中！】どベンチャーで営業マン→支店長→新規事業立ち上げを3年間で経験。その後、カンボジアで人材紹介会社を立ち上げ、2年間で売上高で国内No.1規模まで成長させる。2015年4月からは東京に住んで、アジア×人材をテーマに事業を進める30歳の道産子。日本が遅れているグローバル時代の「人」の動きを前に進めたい。

海外就職先を選ぶための3つの基準

海外就職先を選ぶための3つの基準,【海外就職相談、受付中！】どベンチャーで営業マン→支店長→新規事業立ち上げを3年間で経験。その後、カンボジアで人材紹介会社を立ち上げ、2年間で売上高で国内No.1規模まで成長させる。2015年4月からは東京に住んで、アジア×人材をテーマに事業を進める30歳の道産子。日本が遅れているグローバル時代の「人」の動きを前に進めたい。

グローバル化とは、国境を意識しなくなること。

グローバル化とは、国境を意識しなくなること。,【海外就職相談、受付中！】どベンチャーで営業マン→支店長→新規事業立ち上げを3年間で経験。その後、カンボジアで人材紹介会社を立ち上げ、2年間で売上高で国内No.1規模まで成長させる。2015年4月からは東京に住んで、アジア×人材をテーマに事業を進める30歳の道産子。日本が遅れているグローバル時代の「人」の動きを前に進めたい。

細かいことを考えるより、自分の経験値をひたすら上げた方が良い

細かいことを考えるより、自分の経験値をひたすら上げた方が良い,【海外就職相談、受付中！】どベンチャーで営業マン→支店長→新規事業立ち上げを3年間で経験。その後、カンボジアで人材紹介会社を立ち上げ、2年間で売上高で国内No.1規模まで成長させる。2015年4月からは東京に住んで、アジア×人材をテーマに事業を進める30歳の道産子。日本が遅れているグローバル時代の「人」の動きを前に進めたい。

年齢別キャリア論

年齢別キャリア論,【海外就職相談、受付中！】どベンチャーで営業マン→支店長→新規事業立ち上げを3年間で経験。その後、カンボジアで人材紹介会社を立ち上げ、2年間で売上高で国内No.1規模まで成長させる。2015年4月からは東京に住んで、アジア×人材をテーマに事業を進める30歳の道産子。日本が遅れているグローバル時代の「人」の動きを前に進めたい。

ちょくちょくTwitterで更新中です

ちょくちょくTwitterで更新中です,【海外就職相談、受付中！】どベンチャーで営業マン→支店長→新規事業立ち上げを3年間で経験。その後、カンボジアで人材紹介会社を立ち上げ、2年間で売上高で国内No.1規模まで成長させる。2015年4月からは東京に住んで、アジア×人材をテーマに事業を進める30歳の道産子。日本が遅れているグローバル時代の「人」の動きを前に進めたい。