世代継承ウォーカー大野晴夫のライフステージブログ

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就職・転職、結婚、起業・独立・副業。生き方、ライフステージデザイン、自己実現、社会貢献を応援！

就職・転職・退職・定年対策、結婚・離婚、家族形成・単身生活・・・。組織で自分を活かすも良し、起業して１人で自由にやるも良し！自分流の生き方。自身のライフステージは自分でデザイン。人生100年時代の自分探し、自己実現、社会貢献を応援するブログです。

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住所: 岡崎市

出身: 黒部市

ブログ村参加: 2011/11/28

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過去記事

第二次世界大戦・東日本大震災・新型コロナウイルス感染症：国際社会・ローカル社会・グローバル社会

新型コロナウイルス禍は、第二次世界大戦以来のグローバルレベル事件一日も速い終息をという期待を裏切り、まさにグローバル時代の世界各国に拡大し続ける新型コロナウ…
2020/03/11 20:47
結婚・出産、生き方・働き方の「自分モデル」模索と実現を！

加速する出生数減少と超少子化社会：「しない、できない、したくない結婚・出産」社会のこれから（3）見ても聞いても、ほぼどうしようもない事と無感覚になってしま…
2020/03/10 18:23
子どもが欲しいけれど叶わない人々の一つの戦い：妊活の広がりの現状と課題

加速する出生数減少と超少子化社会：「しない、できない、したくない結婚・出産」社会のこれから（2）少子化の遠因に、初産年齢の高齢化（この表現には問題があるか…
2020/03/10 18:18
加速する出生数減少と超少子化社会：「しない、できない、したくない結婚・出産」社会のこれから（1）

出生数86万4千人は想定外？想定内？少子化と高齢化。どちらにも「超」が頭につく時代進行がまっしぐら。過去の政策が間違っていたとか、実態が想定をはるかに上回り…
2020/03/10 18:14
妊娠・出産から始まる生涯年金型社会保障制度へ！

全世代型社会保障改革のあり方：社会保障検討会議中間報告から考える政治と行政の貧困（4）乳幼児・児童など次世代が年金を受給する全世代・生涯型年金制度改革前回…
2020/03/10 18:10
「要介護認定」有効期間と区分変更申請制度のあり方

介護保険制度「要介護認定」有効期間を延長へ厚労省が、現状の介護保険制度における「要介護・要支援」のランクの認定の有効期間を、現状の最長36カ月から48カ月…
2020/03/09 20:32
負担者視点ではなく、受益者視点で行うべき全世代社会保障改革

全世代型社会保障改革のあり方：社会保障検討会議中間報告から考える政治と行政の貧困（3）意図しているのは、ほとんど、高齢世代の労働延長・再参画と年金保険受給の…
2020/03/09 20:24
変わらぬ「仕事と介護の両立」の困難さ。増える男性社員の介護離職

介護事業倒産と並行して拡大する「介護離職」問題介護事業所倒産調査を行っている東京商工リサーチが、介護離職に関する企業調査をインターネットで2019年9月に…
2020/03/09 20:14
厳しさが拡大する介護小規模事業所経営。2019年倒産件数過去最多

東京商工リサーチ調査：2019年老人福祉・介護事業倒産報告から毎年定期的に報告されている東京商工リサーチによる同調査。今年も厳しい結果が出ました。この続き…
2020/03/08 20:32
全世代型社会保障改革のあり方：社会保障検討会議中間報告から考える政治と行政の貧困（2）

全世代型社会保障改革は、生涯型社会保障制度改革政府の現状認識と議論の甘さを指弾する、年間出生数90万人割れの急速な少子化この続きは⇒ http://seda…
2020/03/08 20:26